




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
聘用駕駛員合同經(jīng)典合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(駕駛員):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,甲方同意聘請乙方作為本單位的駕駛員,乙方向甲方提供駕駛服務;為明確雙方的權利義務,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,特訂立本合同,以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。1.2如雙方同意續(xù)簽,應在本合同到期前______日內,簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第二條乙方的義務2.1乙方應按照甲方的要求,提供安全、及時、準時的駕駛服務。2.2乙方應遵守國家的法律法規(guī),不得酒后駕車、疲勞駕車、違章駕駛等違法行為。2.3乙方應妥善保管甲方的車輛,確保車輛安全、整潔,并按照甲方的要求進行車輛的維護保養(yǎng)。2.4乙方在駕駛過程中,應嚴格遵守交通規(guī)則,確保甲方乘客的人身安全。第三條甲方的義務3.1甲方應按照合同約定,向乙方支付約定的工資及各項福利待遇。3.2甲方應為乙方提供安全的工作環(huán)境,并對乙方進行必要的安全生產(chǎn)培訓。3.3甲方應按照國家的法律法規(guī),為乙方繳納社會保險費。第四條工資待遇4.1乙方的月工資為人民幣______元整(大寫:_______________________元整),甲方按月支付乙方工資。4.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息待遇,加班按國家規(guī)定支付加班費。4.3乙方因病、事假等原因不能出勤的,按甲方規(guī)定的考勤制度執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方在合同期內及合同終止后,應保守甲方的商業(yè)秘密,不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反本條規(guī)定的,應承擔相應的法律責任。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內,如乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度,甲方有權立即解除本合同。6.2在合同期內,如甲方違法國家法律法規(guī),迫使乙方解除本合同的,乙方有權立即解除本合同。6.3本合同到期后,如雙方未續(xù)簽,則自動終止。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項,如有爭議,雙方應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(駕駛員):__________簽訂日期:__________年______月______日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方駕駛證復印件3.車輛行駛證復印件4.車輛保險單復印件5.甲方公司規(guī)章制度6.乙方體檢報告7.社會保險繳納證明二、違約行為及認定:1.乙方未按照甲方要求提供駕駛服務,或服務質量不符合約定。2.乙方違反國家法律法規(guī),進行酒后駕車、疲勞駕車、違章駕駛等違法行為。3.乙方未妥善保管甲方車輛,導致車輛損失或損壞。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。6.甲方未為乙方提供安全的工作環(huán)境或安全生產(chǎn)培訓。7.甲方未為乙方繳納社會保險費。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指依法成立,具有獨立法人資格的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、事業(yè)單位、社會團體等。2.駕駛員:指具有駕駛資格,為用人單位提供駕駛服務的人員。3.工資:指勞動者因履行勞動合同所得到的報酬。4.福利待遇:指用人單位按照國家和地方規(guī)定,為勞動者提供的福利和待遇。5.社會保險費:指用人單位按照法定比例為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方因故無法提供駕駛服務。解決辦法:提前與甲方溝通,安排substitute駕駛員,確保甲方出行需求。2.問題:甲方未按時支付乙方工資。解決辦法:提醒甲方按時支付工資,如甲方仍不支付,乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題:乙方發(fā)生交通事故。解決辦法:及時報告甲方,按保險公司規(guī)定處理,并由乙方承擔相應責任。4.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:終止合同,要求乙方承擔違約責
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2019-2025年消防設施操作員之消防設備高級技能題庫練習試卷B卷附答案
- 2025年度主管護師考試專項復習試題庫50題及答案(四)
- 生物熒光知識培訓課件
- 紀錄片美麗的自然教學教案設計
- 工廠生產(chǎn)線產(chǎn)量進度表
- 解決方案推廣計劃
- 西游記唐僧取經(jīng)之旅解讀
- 企業(yè)內部信息安全技術保障服務合同
- 小紅帽新編故事讀后感
- 技術創(chuàng)新成果統(tǒng)計表
- 臨時工雇傭合同范本2025年度
- (二調)武漢市2025屆高中畢業(yè)生二月調研考試 地理試卷
- “艾梅乙”感染者消除醫(yī)療歧視制度-
- 2024-2025學年八年級地理下冊第七章《南方地區(qū)》檢測卷(人教版)
- 森林防火知識
- 2025年黑龍江林業(yè)職業(yè)技術學院單招職業(yè)適應性測試題庫帶答案
- 第二單元第1課《精彩瞬間》第2課時 課件-七年級美術下冊(人教版2024)
- 2025年公共營養(yǎng)師三級理論試題及答案
- 煤礦防治水安全質量標準化評分表
- 2025電動自行車安全技術規(guī)范培訓課件
- 2025年度教育培訓機構學生綜合素質評價協(xié)議3篇
評論
0/150
提交評論