簡(jiǎn)單聘用的協(xié)議書(shū)范本

簡(jiǎn)單聘用的協(xié)議書(shū)范本合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系電話(huà)：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話(huà)：鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司員工，乙方向甲方提供勞動(dòng)力，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的__________職位，負(fù)責(zé)__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_________年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月____日前將工資支付到乙方的銀行賬戶(hù)。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按甲方公司的規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)與保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。4.3乙方因工負(fù)傷、患病的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。第五條勞動(dòng)紀(jì)律與考核5.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。5.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，甲方可對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。5.3乙方如有違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)按照公司的規(guī)定進(jìn)行處理。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等。6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同解除與終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。7.2在合同期內(nèi)，如甲方解除合同，應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3合同期滿(mǎn)，本合同自然終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件（如有）4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司薪酬福利政策6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.保密協(xié)議8.任何與本合同相關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等。2.乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。3.甲方解除合同，未按國(guó)家法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.乙方未按甲方要求，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度。5.其他雙方在合同中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.雇主：指合同甲方，提供工作崗位并支付報(bào)酬的一方。2.雇員：指合同乙方，提供勞動(dòng)力并接受工作安排的一方。3.合同期限：指本合同的有效期限，自雙方簽字之日起至約定終止日期。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方按照合同約定應(yīng)獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.保密協(xié)議：指乙方在合同期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：如甲方未按時(shí)支付工資，乙方應(yīng)與甲方溝通，要求按時(shí)支付。如溝通無(wú)果，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。2.勞動(dòng)保護(hù)問(wèn)題：如甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品或勞動(dòng)條件不符合安全標(biāo)準(zhǔn)，乙方有權(quán)拒絕工作，并向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)反映。3.保密協(xié)議糾紛：如乙方違反保密協(xié)議，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)可通過(guò)法律途徑解決。4.合同解除糾紛：如甲方違法解除合同，乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如乙方違法解除合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與員工簽訂勞動(dòng)合同。2.用人單位與員工變更勞動(dòng)合同內(nèi)容。3.用人單位與員工解除或終止勞動(dòng)合同