教師績效評(píng)估合同

教師績效評(píng)估合同合同編號(hào)：__________教師績效評(píng)估合同甲方（評(píng)估方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（被評(píng)估方）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供教師績效評(píng)估服務(wù)，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條評(píng)估目的1.1本合同旨在明確甲乙雙方在教師績效評(píng)估過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，提高教師教育教學(xué)水平，促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展。第二條評(píng)估內(nèi)容2.1甲方應(yīng)對(duì)乙方在教育教學(xué)工作中的表現(xiàn)進(jìn)行全面、客觀、公正的評(píng)估，包括但不限于：教學(xué)成果、教學(xué)方法、教學(xué)態(tài)度、學(xué)生滿意度、教師職業(yè)道德等方面。2.2甲方應(yīng)根據(jù)教育部門的相關(guān)規(guī)定和乙方的實(shí)際情況，制定具體的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估體系。第三條評(píng)估周期3.1本合同的有效期為____年，自雙方簽訂之日起計(jì)算。3.2甲方應(yīng)在每個(gè)評(píng)估周期結(jié)束前完成對(duì)乙方的績效評(píng)估。第四條評(píng)估結(jié)果4.1甲方應(yīng)在本合同約定的評(píng)估周期結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方反饋評(píng)估結(jié)果。4.2評(píng)估結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。4.3甲方應(yīng)根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。第五條保密條款5.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本合同外，甲乙雙方應(yīng)對(duì)本合同的內(nèi)容和評(píng)估過程中獲取的對(duì)方信息予以保密。5.2乙方應(yīng)對(duì)其在教育教學(xué)工作中獲取的甲方信息予以保密，不得泄露給第三方。第六條違約責(zé)任6.1甲方未按本合同約定進(jìn)行評(píng)估的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方未按本合同約定提供教育教學(xué)工作的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（評(píng)估方）：__________乙方（被評(píng)估方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.教師績效評(píng)估方案2.教師績效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)3.教師績效評(píng)估結(jié)果反饋表4.教師績效改進(jìn)計(jì)劃5.教師績效評(píng)估合同履行證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按本合同約定進(jìn)行評(píng)估的，視為違約。2.乙方未按本合同約定提供教育教學(xué)工作的，視為違約。3.甲乙雙方未履行保密義務(wù)的，視為違約。4.甲方未在約定時(shí)間內(nèi)反饋評(píng)估結(jié)果的，視為違約。5.甲方未根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)獎(jiǎng)懲的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.教師績效評(píng)估：對(duì)教師在教育教學(xué)工作中的表現(xiàn)進(jìn)行全面、客觀、公正的評(píng)估。2.評(píng)估周期：本合同約定的評(píng)估周期為一年，自雙方簽訂之日起計(jì)算。3.評(píng)估結(jié)果：評(píng)估結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。4.違約行為：違反合同約定的一方行為。5.保密義務(wù)：依法或合同約定，對(duì)特定信息予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定進(jìn)行評(píng)估。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方按照合同約定進(jìn)行評(píng)估。2.問題：乙方未按約定提供教育教學(xué)工作。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方按照合同約定提供教育教學(xué)工作。3.問題：評(píng)估結(jié)果反饋遲延。解決辦法：乙方可以催告甲方按時(shí)反饋評(píng)估結(jié)果，必要時(shí)可以依法向甲方主張違約責(zé)任。4.問題：評(píng)估結(jié)果不公正。解決辦法：乙方可以要求甲方重新進(jìn)行評(píng)估，或者依法向有關(guān)部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.教育機(jī)構(gòu)對(duì)教師進(jìn)行績效評(píng)估。2.教師對(duì)教育機(jī)構(gòu)的評(píng)估結(jié)果有異議，需要進(jìn)