農(nóng)民工職業(yè)行為規(guī)范準則協(xié)議書

農(nóng)民工職業(yè)行為規(guī)范準則協(xié)議書合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：身份證號：地址：聯(lián)系電話：一、職業(yè)行為規(guī)范1.1乙方應遵守國家法律法規(guī)，自覺維護社會公共秩序，尊重社會公德。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。1.3乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，提高工作效率，保證工作質(zhì)量。1.4乙方應積極參加甲方組織的各類培訓，提高自身職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。二、違約責任2.1乙方違反本協(xié)議約定的職業(yè)行為規(guī)范，甲方有權依據(jù)實際情況給予乙方警告、罰款、停職、解除勞動合同等處罰。2.2乙方違反本協(xié)議造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。2.3甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權要求甲方依法承擔相應的違約責任。三、爭議解決3.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。四、其他約定4.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。4.3本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.農(nóng)民工職業(yè)行為規(guī)范準則協(xié)議書2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方身份證復印件4.乙方職業(yè)技能培訓資料5.甲方公司營業(yè)執(zhí)照副本6.勞動合同法及相關法律法規(guī)二、違約行為及認定：1.乙方違反國家法律法規(guī)，甲方有權解除本協(xié)議。2.乙方違反甲方公司規(guī)章制度，甲方有權給予警告、罰款、停職等處罰。3.乙方未按照甲方要求完成工作任務，視為違約。4.乙方違反保密制度，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權解除本協(xié)議并要求賠償。5.乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動合同，應承擔違約責任。三、法律名詞及解釋：1.農(nóng)民工：指在城鎮(zhèn)從事非農(nóng)職業(yè)的農(nóng)村勞動力。2.職業(yè)行為規(guī)范：指在工作中應遵循的行為準則。3.勞動合同法：指《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)。4.違約行為：指當事人違反合同約定的行為。5.賠償責任：指因違約行為給對方造成損失，需承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中不遵守甲方規(guī)章制度，解決辦法：甲方給予警告、罰款等處罰，嚴重者解除勞動合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，解決辦法：甲方解除本協(xié)議并要求乙方承擔賠償責任。4.乙方提前解除勞動合同，解決辦法：甲方要求乙方承擔違約責任，并根據(jù)實際情況支付賠償。5.雙方發(fā)生爭議，解決辦法：協(xié)商解決，協(xié)商不成時向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機會時簽訂本協(xié)議。2.乙方在甲方公司工作時遵守本協(xié)議約定的職業(yè)行為規(guī)范。3.甲方對乙方進行職業(yè)技能培訓時，乙方遵守本協(xié)議。4.乙