保潔服務用工合同

保潔服務用工合同合同編號：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（Employee）：__________姓名：__________身份證號碼：__________聯(lián)系方式：__________第一條合同期限1.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，即從____年____月____日至____年____月____日。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約____年。第二條工作內容2.1乙方作為保潔服務人員，應按照甲方的要求，提供專業(yè)的保潔服務，保證工作質量符合甲方的要求。2.2乙方的工作內容包括但不限于：清掃、清潔、整理、消毒等。第三條工作時間3.1乙方每周工作____天，工作時間如下：周一至周五：____時至____時周六至周日：____時至____時3.2國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假，乙方應提前安排好工作交接。第四條工資待遇4.1乙方的工資為每月____元，按月支付。4.2乙方加班工資按照甲方所在地的相關規(guī)定支付。4.3乙方享有法定的社會保險待遇。第五條保密條款5.1乙方在合同期間和解除合同后一年內，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。5.2乙方違反本條款的，甲方有權要求乙方支付違約金，并追究其法律責任。第六條解除和終止合同6.1在合同期限內，甲方有權提前終止本合同，但應提前一個月通知乙方。6.2乙方有權提前終止本合同，但應提前一個月通知甲方。6.3乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職，甲方有權立即解除本合同。第七條爭議解決7.1對于因履行本合同而產(chǎn)生的任何爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（Employer）：__________乙方（Employee）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方工作服尺寸表3.工作場所安全指南4.保潔服務標準手冊5.加班記錄表6.工資發(fā)放記錄7.保密協(xié)議8.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供保潔服務，或服務質量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。3.乙方未按約定時間出勤或擅自離崗。4.甲方未按時支付工資或加班費。5.甲方未按約定提供工作條件或保護乙方安全。6.任何一方違反合同其他條款。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指Employer，合同中的雇傭方。2.乙方：指Employee，合同中的服務提供方。3.保潔服務：指乙方按照甲方要求進行的環(huán)境清潔、整理和消毒等工作。4.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，對甲方具有經(jīng)濟價值并能為甲方帶來競爭優(yōu)勢的信息。6.社會保險：指國家為保障乙方權益而設立的保險制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中受傷，應立即就醫(yī)，并向甲方報告。甲方應按法律規(guī)定承擔相應責任。2.乙方突然離職，甲方應及時安排替代人員，確保保潔服務的連續(xù)性。3.甲方延遲支付工資，應補發(fā)延遲支付期間的雙倍工資，并向乙方道歉。4.乙方泄露商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方停止侵權行為，并支付違約金。5.合同爭議發(fā)生，雙方應積極協(xié)商解決，必要時可尋求法律途徑。五、所有應用場景：1.住宅小區(qū)保潔服