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文檔簡介
人力資源外包合同范本版合同編號:__________甲方(委托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(外包方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方在業(yè)務發(fā)展過程中,人力資源需求不斷增加,為降低人力資源成本,提高人力資源管理效率,甲方擬將部分人力資源管理業(yè)務外包給乙方,乙方同意提供相應的外包服務。雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、外包業(yè)務范圍(1)員工招聘與選拔;(2)員工培訓與發(fā)展;(3)員工薪酬福利管理;(4)員工勞動關系管理;(5)其他與人力資源管理相關的事務。1.2甲方應根據(jù)實際業(yè)務需要,向乙方提供具體的外包服務需求,乙方按照甲方的要求提供服務。二、服務期限2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、服務費用3.1乙方按照甲方提供的服務需求,制定詳細的費用報價,甲方確認后支付相應費用。3.2甲方應按照雙方約定的付款周期和金額,及時向乙方支付服務費用。3.3乙方應提供合法、合規(guī)的發(fā)票,甲方按照稅收法律法規(guī)的規(guī)定進行報銷。四、服務質量和標準4.1乙方應按照甲方的要求,提供高質量的服務,確保甲方人力資源管理的正常進行。4.2乙方應建立健全服務質量控制體系,定期對服務質量進行評估和改進。4.3甲方有權對乙方提供的服務質量進行監(jiān)督和檢查,并提出改進意見。五、保密條款5.1雙方在履行合同過程中,應對對方提供的商業(yè)秘密、機密信息等予以保密。5.2乙方不得將甲方提供的任何信息透露給第三方,除非法律另有規(guī)定或甲方書面同意。5.3雙方在合同終止后,仍應繼續(xù)履行保密義務,直至甲方確認不再需要保密。六、違約責任6.1雙方應嚴格履行本合同的約定,如一方違反合同約定,應承擔違約責任。6.2違約方的違約行為給另一方造成損失的,違約方應賠償損失。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(委托方):__________乙方(外包方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.人力資源外包服務需求說明書2.服務費用報價單3.服務質量控制體系文件4.商業(yè)秘密、機密信息保密協(xié)議5.補充協(xié)議6.外包服務滿意度調查表7.違約行為認定報告8.損失賠償計算公式二、違約行為及認定:1.乙方未按照甲方要求提供服務,或服務質量不符合約定。2.乙方泄露甲方提供的商業(yè)秘密、機密信息。3.乙方未按照約定時間支付服務費用。4.甲方未按照約定時間向乙方支付服務費用。5.甲方未按照約定提供服務需求,導致乙方無法正常提供服務。6.雙方未按照約定履行保密義務。三、法律名詞及解釋:1.人力資源外包:指企業(yè)將部分或全部人力資源管理業(yè)務委托給專業(yè)的外包服務提供商進行管理和服務。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價值,能為權利人帶來經(jīng)濟利益的信息。3.機密信息:指對企業(yè)的運營、管理、技術等方面具有重要影響,未經(jīng)授權不得對外披露的信息。5.損失賠償:指因違約行為導致對方遭受的直接經(jīng)濟損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方提供的服務質量不符合約定。解決辦法:及時與乙方溝通,提出改進意見,要求乙方在規(guī)定時間內進行改進。2.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、機密信息。解決辦法:立即啟動保密協(xié)議約定的違約責任追究程序,要求乙方承擔違約責任。3.問題:甲方未按照約定時間支付服務費用。解決辦法:及時與甲方溝通,催促甲方按照約定時間支付服務費用。4.問題:合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時,按照合同約定向人民法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.企業(yè)因業(yè)務發(fā)展需要,尋求專業(yè)的人力資源外包服務。2.企業(yè)希望通過外包降低人力資源成本,提高人力資源管理效率。3.企業(yè)需要專業(yè)的乙方提供員工招聘、培訓、薪酬福利管理、勞動關系管理等人力資源外包服務。4.企業(yè)在合同履行
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