2024公司副總聘用合同范本

2024公司副總聘用合同范本合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方副總一職事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方副總，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方總經(jīng)理管理公司日常工作，并在其授權(quán)范圍內(nèi)行使相關(guān)職權(quán)。1.2乙方應(yīng)全面履行崗位職責(zé)，努力提高公司管理水平，為公司的發(fā)展目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。1.3乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，尊重社會公德，誠實(shí)守信，恪守職業(yè)道德。二、聘用期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。三、勞動報(bào)酬3.1乙方年薪為人民幣____元（稅前），按月平均發(fā)放。3.2乙方享受國家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇。3.3乙方享受公司規(guī)定的帶薪年假、節(jié)假日福利等。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方按照甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間上班，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利。五、保密協(xié)議5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后____年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并支付違約金人民幣____元。七、合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需書面通知對方。7.2合同期滿，本合同自動終止。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方個(gè)人簡歷

2.乙方身份證明文件

3.乙方學(xué)歷證明文件

4.乙方職業(yè)資格證明文件

5.甲方公司規(guī)章制度

6.甲方公司組織架構(gòu)

7.甲方公司經(jīng)營狀況報(bào)告

8.乙方的工作計(jì)劃和目標(biāo)

9.乙方的工作評估報(bào)告

10.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按照約定時(shí)間到崗上班，或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。

2.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容履行職務(wù)。

3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息。

4.乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度。

5.乙方在合同期內(nèi)出現(xiàn)嚴(yán)重失職、營私舞弊、給甲方造成重大損害等行為。三、法律名詞及解釋：

1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》

2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》

3.五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金

4.帶薪年假：員工按照法律規(guī)定和公司規(guī)章制度享有的帶薪休假

5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息

6.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方未能按時(shí)到崗上班，甲方應(yīng)與乙方溝通，了解原因，如乙方無合理解釋，甲方有權(quán)解除合同。

2.乙方在工作過程中泄露甲方秘密，甲方應(yīng)立即要求乙方停止違法行為，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

3.乙方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲方應(yīng)按照合同約定要求乙方支付違約金，并有權(quán)解除合同。

4.乙方在工作中遇到困難和問題，應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，尋求幫助和解決方案。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為公司需要聘請副總，以協(xié)助總經(jīng)理管理公司日常工作。

2.乙方具備相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)和能力，愿