2024年大學聘用合同范本（二篇）

第3頁共3頁2024年大學聘用合同范本甲方（用人單位）：_____乙方：_____性別：文化程度：身份證號碼：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項條款。合同期限第一條本合同期限為____年（含試用期月），自____年____月____日（首次合同從報到之日起，續(xù)簽合同從簽字之日起）至____年____月____日。工作內(nèi)容第二條甲方聘用乙方在（科室、部門），擔任（崗位、職位）。雙方的權(quán)利和義務第三條甲方的權(quán)利與義務（一）負責乙方的日常人事管理。（二）為乙方提供工作條件，明確崗位職責。根據(jù)工作崗位需要，提供必要的安全保護等用品。（三）根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要，按有關(guān)規(guī)定和程序負責對乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。（四）根據(jù)工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。（五）其他。第四條乙方的權(quán)利與義務（一）接受甲方的管理，按合同要求認真履行崗位職責，完成工作任務，服從工作安排或調(diào)整，參加培訓學習，接受教育和考核、考察，遵紀守法。（二）享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改，按上級部署和學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（三）乙方在聘用合同期內(nèi)，公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。（四）乙方屬新到任應屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務期、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。聘用合同的變更、解除、終止第五條如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化，合同應變更相關(guān)內(nèi)容。第六條如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應內(nèi)容。第七條乙方有下列情況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以書面形式通知乙方。（一）履行合同差、完不成工作任務、考核不合格。（二）損害單位權(quán)益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，給單位造成嚴重經(jīng)濟損失的。（三）無理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會秩序的。（四）年累計曠工時間超過15天的。（五）被勞教、判刑等依法追究刑事責任的。（六）患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作，又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。（七）偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。第八條有下列情況之一，乙方可以提前解除合同，并可根據(jù)國家規(guī)定向甲方提出賠償要求：（一）甲方未按規(guī)定支付勞動報酬。（二）甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。（三）甲方不規(guī)定為乙方提供勞動安全保護。第九條有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：（一）患病或非因公負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。（二）實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。（三）符合國家規(guī)定的其他條件的。第十條有下列情況之一，本合同自行終止：（一）合同期限屆滿。（二）合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。（三）合同期內(nèi)乙方死亡。違約責任第十一條合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件而單方解除合同的，要承擔違約責任。違約金數(shù)額：其他第十二條本合同未盡事宜按〈勞動法〉等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。第十三條本合同終止或解除之日起____市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應盡快結(jié)清與學校的各項關(guān)系，30天內(nèi)憑學校人事部門的介紹信到____市人才服務中心報到，逾期其責任自負。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事部門備案一份，具有同等效力。甲方簽章乙方簽章____年____月____日2024年大學聘用合同范本（二）尊敬的XXX先生/女士：您好！感謝您對我校的關(guān)注和支持，并且愿意加入我們的大家庭。根據(jù)您通過招聘渠道申請的情況，我校擬聘請您擔任XXX職位，特此向您發(fā)出正式的聘用合同書。具體內(nèi)容如下：一、聘用單位：XXX大學（以下簡稱“我校”）。二、聘用職位：XXX（根據(jù)申請的崗位具體填寫）。三、聘用期限：本合同自簽字之日起（具體填寫日期）起至2026年X月X日止。四、聘用條件：1.學歷與專業(yè)要求：您必須具備本科及以上學歷，專業(yè)與本職位要求相符，并提供相關(guān)證明材料。2.工作內(nèi)容與職責：根據(jù)您聘用的具體崗位職責，您將負責執(zhí)行與該崗位有關(guān)的教學、科研、管理等工作，以及校領(lǐng)導交辦的其他任務。3.工作地點：您將在我校指定的辦公地點工作，如有需要，可能會有短時期的調(diào)動或差旅。4.工作時間：依據(jù)我校相關(guān)規(guī)定以及具體崗位職責，您應保證按時完成工作任務，如有特殊情況需要加班或外勤調(diào)動，可根據(jù)實際情況協(xié)商解決。5.薪酬待遇：您的薪酬待遇將按照我校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并根據(jù)您的工作表現(xiàn)、教學科研成果、職稱評定等因素進行調(diào)整。請您在入職后及時辦理相關(guān)的薪酬福利待遇認定手續(xù)。6.保密責任：您必須保守聘用單位的商業(yè)秘密以及其他敏感信息，不得泄露給任何第三方，同時也要妥善保管學校的各項資料、文件等。7.其他條款：本聘用合同的其他條款及規(guī)定可根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)以及我校規(guī)章制度的變化進行相應的調(diào)整。五、聘用合同解除：1.合同期滿：本合同期滿時，根據(jù)您的工作表現(xiàn)和需要，我校有權(quán)決定是否繼續(xù)聘用您。如同意繼續(xù)聘用，將另行簽訂聘用合同。2.合同解除：如因您個人原因或其他不可抗力等因素，無法履行本合同約定的義務時，您應提前一個月書面通知我校，雙方協(xié)商解除合同事宜。六、其他事項：1.入職手續(xù)：您需要按照我校規(guī)定的程序辦理入職手續(xù)，提供個人的相關(guān)證明材料，并且參加我校組織的相關(guān)培訓。2.附屬設施使用：憑借本合同，您有權(quán)使用我校相關(guān)的學術(shù)資源、圖書館、實驗室、計算機設備等附屬設施。3.合同生效：雙方確認無誤后，請您與我校簽署并蓋章，本合同即告生效。請您在收到本合同后三日內(nèi)將簽署蓋章后的合同副本交回我校指定部門。衷心希望您能夠準時履行合同約定的義務，并為我校的發(fā)展做出積極的貢獻。在您加入我校之際，我代表XXX大學誠摯地歡迎您的到來！祝您工作順利、事業(yè)有成！特此聘用合同書，以資確認。X