2024年杭州市勞動合同標(biāo)準(zhǔn)范文（2篇）

第4頁共4頁2024年杭州市勞動合同標(biāo)準(zhǔn)范文甲方：地址：聯(lián)系方式：乙方：身份證號碼：戶口所在地：聯(lián)系方式：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《杭州市勞動合同條例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。一、合同期限甲乙雙方同意按以下第____方式確定乙方的本合同期限：（一）固按期限：從____年____月____日起至____年____月____日止。（二）無固定期限：從____年____月____日起至本合同約定終止條件出現(xiàn)時止。（三）以完成工作任務(wù)為期限：從____年____月____日起至工作任務(wù)完成時止。甲乙雙方同意按以下第_____種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）1、無試用期。2、試用期從____年____月____日起至____年____月____日止。試用期解除合同：乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的，甲方可以隨時解除本合同。二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求乙方從事_____工作,工作地點(diǎn)在_____。乙方工作應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)_____。根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位、工作地點(diǎn)。甲方因工作須要，有權(quán)常設(shè)調(diào)動乙方的工作崗位（3個月內(nèi)），乙方應(yīng)該服從。如甲方需調(diào)劑乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作（3個月以上），雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂彌補(bǔ)協(xié)定書加以確認(rèn)，該協(xié)議書將作為本合同的附件。三、工作時間和休息休假工作時間按下列第_____項(xiàng)確定：（一）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。乙方每日工作時間不超過____小時，每周工作時間不超過____小時。（二）實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時工作制。（三）實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時工作制。結(jié)算周期：按_____結(jié)算。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過4小時；因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過5小時，但每月不得超過40小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。四、勞動報(bào)酬甲方執(zhí)行杭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，按下列第_____種方法核發(fā)乙方工資：（一）試用期工資：試用期工資為____元/月。（二）計(jì)時工資：崗位工種尺度為____元/時，來計(jì)付乙方的月工資。（三）計(jì)件工資：甲方按頒布的本單位制定計(jì)件單價(jià)制度，來確定乙方的計(jì)件工價(jià)及計(jì)付乙方的月工資。（四）不定時工資或固定工資：____元/月。甲方根據(jù)單位的經(jīng)營狀況和工資調(diào)配制度、群體工資協(xié)商成果，適時調(diào)整乙方工資。甲方每月____日如期支付_____（當(dāng)月/上月）貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前在最近的工作日支付。五、社會_____福利待遇合同期內(nèi)，甲、乙雙方應(yīng)執(zhí)行所在地社會保障部門的規(guī)定，依法參加各項(xiàng)社會_____，按比例分辨繳交社會_____費(fèi)。乙方患病或非因工負(fù)傷，乙方因病或非因工逝世亡，依規(guī)定得到相應(yīng)的社會保障待遇。乙方工傷或因工死亡，甲方按社會工傷_____規(guī)定給予工傷待遇或者因工死亡待遇。六、_____、勞動條件和職業(yè)傷害防護(hù)甲方按國家有關(guān)勞動掩護(hù)規(guī)定，包含女職工、未成年工的_____規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方供給合乎國家規(guī)定的_____設(shè)施和勞動條件。乙方有權(quán)謝絕甲方的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)功課，對甲方及其管理職員疏忽乙方安全和健康的行為，有權(quán)請求矯正并向有關(guān)部門揭發(fā)、控訴。七、勞動紀(jì)律甲方依據(jù)國度跟省的有關(guān)法律、法規(guī)依法制訂的各項(xiàng)管理規(guī)章軌制，公示和告訴乙方；乙方應(yīng)自發(fā)遵照，遵從治理，踴躍做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情形進(jìn)行檢討、督促、考察和賞罰。如甲方為乙方提供專項(xiàng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，應(yīng)補(bǔ)充訂立培訓(xùn)協(xié)議為本合同的附件，約定服務(wù)期和違約金。如乙方控制甲方的商業(yè)秘密，乙方有責(zé)任守舊貿(mào)易機(jī)密，雙方應(yīng)補(bǔ)充簽訂保密協(xié)議為本合同的附件，約定競業(yè)限制的年限、制約期按月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)慕痤~、違約金等事項(xiàng)。八、勞動合同的變更、解除和終止2024年杭州市勞動合同標(biāo)準(zhǔn)范文（二）合同名稱：杭州市勞動合同甲方（雇主單位）：____________________________法定代表人：____________________________地址：____________________________電話：____________________________乙方（勞動者）：____________________________身份證號：____________________________聯(lián)系地址：____________________________聯(lián)系電話：____________________________一、合同目的甲方與乙方雙方本著平等互利的原則，就甲方雇傭乙方從事________________的工作，達(dá)成以下協(xié)議。本合同自________________開始生效，至________________終止。二、工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的安排，完成工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于：____________________________。三、工作地點(diǎn)乙方將在甲方指定的工作地點(diǎn)工作，具體地址為：____________________________。四、工作時間乙方的工作時間為每周工作___天，每天工作____小時。五、工資待遇甲方按照《杭州市最低工資規(guī)定》，向乙方支付工資。具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________________。六、社會保險(xiǎn)甲乙雙方均依法參加社會保險(xiǎn)，具體繳納比例為：____________________________。七、工作保密乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守工作秘密，不得泄露甲方的商業(yè)秘密及其他機(jī)密信息。八、工作紀(jì)律乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從管理，不得擅自遲到早退，不得違反工作制度。九、終止合同1.本合同屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽新的勞動合同。2.乙方違反本合同規(guī)定，致使合同提前終止的，甲方有權(quán)解除合同。3.乙方提前通知甲方，并經(jīng)甲方同意，可以提前終止合同。十、其他事項(xiàng)雙方若有其他未盡事宜