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文檔簡介

保姆照顧老人合同范本合同編號:__________甲方(雇主):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(保姆):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方雇傭乙方作為家庭保姆照顧老人事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方家庭保姆,主要職責(zé)是照顧甲方老人,包括但不限于日常生活照料、洗衣做飯、陪護(hù)就醫(yī)等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的家庭規(guī)則,尊重甲方的家庭成員,維護(hù)家庭和諧。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作六天,工作時間每天不超過8小時,具體工作時間由甲方根據(jù)家庭需要合理安排。2.2乙方享有法定的節(jié)假日休息權(quán)利,如遇節(jié)假日工作需要加班,甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣______元,按月支付。3.2甲方應(yīng)在每月______日前將乙方工資支付到位。3.3乙方試用期為一個月,試用期工資為人民幣______元。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照我國法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險。4.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日福利和年終獎等福利待遇。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個月通知甲方,并支付甲方一個月工資作為違約金。5.3甲方違反本合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除合同。5.4合同期滿,雙方未續(xù)簽,本合同自然終止。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后,不得泄露甲方家庭成員的個人隱私和家庭秘密。6.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。甲方(雇主):__________乙方(保姆):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.社會保險繳納證明5.勞動合同文本6.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時間提供勞動力,屬于違約行為。2.乙方泄露甲方家庭成員個人隱私和家庭秘密,屬于違約行為。3.甲方未按時支付乙方工資,屬于違約行為。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:1.保姆:指為他人提供家庭生活照料服務(wù)的人員。2.雇主:指雇傭保姆的個人或家庭。3.勞動合同:指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因病、傷、殘、失業(yè)等造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),實(shí)行的一種社會保障制度。5.違約金:指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.保姆服務(wù)質(zhì)量問題:解決辦法為甲方與乙方進(jìn)行溝通,要求乙方提高服務(wù)質(zhì)量。2.工資支付問題:解決辦法為甲方按時支付乙方工資,如遇特殊情況可與乙方協(xié)商延期支付。3.社會保險繳納問題:解決辦法為甲方按法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。4.家庭隱私泄露問題:解決辦法為乙方簽訂保密協(xié)議,如有泄露承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.家庭勞動力不足,需要雇傭保姆

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