2024年幼兒園聘任合同電子版（二篇）

第3頁共3頁2024年幼兒園聘任合同電子版甲方：乙方：根據(jù)雙方意愿，甲方招聘乙方為_____藝術(shù)幼兒園員工，聘任期限為一年，合同期滿后續(xù)簽。1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_____工作。并嚴格遵守園方各項規(guī)章制度，根據(jù)幼兒園要求服從安排，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。2、甲方每月____日前以貨幣形式依照本園工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方上月工資。3、乙方嚴重違反紀律或規(guī)章制度，不能勝任工作、不稱職或嚴重影響幼兒園聲譽的，甲方可以隨時解除合同;甲方以非法手段強迫勞動或不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬，乙方可隨時通知甲方解除合同;在本合同有效期內(nèi)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。如乙方不再續(xù)簽，需提前一個月以書面形式通知甲方。4、乙方在提出辭職一個月內(nèi)，未經(jīng)甲方同意對工作不負責(zé)，造成影響者，乙方要賠償甲方的損失(數(shù)額為乙方當(dāng)月的實得工資)。乙方以任何方式外泄本園機密、重要文件、資料和教材以及本園技術(shù)手段的，需賠償損失。5、乙方的勞保福利保險已在工資及獎金中對兌個人，甲方不再額外支付。本合同自簽定之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方甲方：_____乙方：_____委托代理人：____年____月____日一、聘方(甲方)：新世紀幼兒園法人代表(負責(zé)人)：應(yīng)聘方(乙方)：住址：身份證號碼：聯(lián)系電話：二、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日(一年)三、聘請待遇：1.每月(_____)元，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算。2.獎金：按園教師考評方案兌現(xiàn).四、其它事宜：1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要，安排乙方從事_____工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學(xué)校安排，與同事、不能和學(xué)生和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識，如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故，甲方承擔(dān)經(jīng)濟損失的____%，乙方承擔(dān)____%。2.押金：乙方一個月工資____%3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。4乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責(zé)任，由乙方自行承擔(dān)。5.乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動辭職，次協(xié)議自解聘之日起無效.6.甲方在工作每月____日前發(fā)放上月工資及獎金。7.乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物，甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā)，否則酌情處理。8.本協(xié)議自____年____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。2024年幼兒園聘任合同電子版（二）____年幼兒園聘任合同甲方：（幼兒園名稱）地址：（幼兒園地址）法定代表人：（法定代表人姓名）電話：（聯(lián)系電話）乙方：（員工姓名）住址：電話：鑒于甲方為提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)，乙方愿意在本幼兒園工作，雙方本著平等自愿、公平合理的原則，依法訂立本聘任合同。合同內(nèi)容如下：第一條工作職位及崗位要求1.乙方聘任為幼兒園的教師，負責(zé)承擔(dān)相應(yīng)的教學(xué)工作和管理工作。2.乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教育背景和專業(yè)知識，熟悉幼兒教育教學(xué)，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和幼兒園相關(guān)規(guī)定，保護幼兒的安全和利益，尊重幼兒的獨立人格。第二條合同期限和工作時間1.乙方聘任的合同期限為從簽訂本合同之日起至____年12月31日。2.乙方應(yīng)按照幼兒園的規(guī)定上班，工作時間為每周五天，每天工作8小時。第三條薪酬及福利待遇1.甲方向乙方支付的月工資為人民幣（具體金額），乙方應(yīng)按時領(lǐng)取工資。2.乙方享受與其他員工相同的福利待遇，包括社會保險、帶薪年假等，具體以幼兒園制定的規(guī)定為準(zhǔn)。第四條違約責(zé)任1.如乙方不按約定履行本合同，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如甲方不按約定支付工資或違反其他合同約定，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金或采取其他合法維權(quán)措施。第五條保密條款1.乙方在工作期間獲取的幼兒園機密信息，包括但不限于教學(xué)計劃、教學(xué)材料、學(xué)生信息等，應(yīng)嚴格保密，不得泄露給任何第三方或用于其他非法目的。2.乙方在離職后仍應(yīng)遵守保密條款，不得利用幼兒園的機密信息從事與幼兒園業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的行為。第六條爭議解決雙方因履行本合同所產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。2.合同內(nèi)容如有變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行修改和補充，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。甲方（蓋章）