全日制勞動合同書樣本

全日制勞動合同書樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________第一章總則第一條本合同的目的和適用范圍本合同是甲乙雙方關(guān)于乙方在甲方工作期間，雙方的權(quán)利、義務(wù)和責任等事項的協(xié)議。本合同適用于甲方制定的各項勞動規(guī)章制度。第二條合同的有效期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條合同的解除和終止3.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。3.2在合同有效期內(nèi)，如乙方提前解除本合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方。3.3在合同有效期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.4合同期滿，如雙方無異議，本合同自動終止。第二章工作內(nèi)容第四條乙方的崗位和職責乙方在甲方擔任____崗位，主要職責是____。第五條工作時間和休息休假5.1乙方每周工作____天，每天工作____小時。5.2乙方按照國家的規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等休假待遇。第三章勞動報酬第六條乙方的工資待遇6.2乙方的工作業(yè)績與工資掛鉤，具體考核辦法由雙方另行約定。第七條獎金和其他補貼7.1乙方按照甲方的規(guī)定享受獎金待遇。7.2乙方按照國家的規(guī)定享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險待遇。7.3乙方按照國家的規(guī)定享受住房公積金待遇。第四章勞動保護和勞動條件第八條甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件。第九條甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，保障乙方的安全和健康。第十條甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，并按時足額支付乙方工資。第五章保密和知識產(chǎn)權(quán)第十一條乙方的保密義務(wù)11.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。11.2乙方在離職后仍應(yīng)繼續(xù)承擔保密義務(wù)，保密期限為____年。第十二條知識產(chǎn)權(quán)12.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。12.2乙方在甲方工作期間所獲得的榮譽、專利等知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。第六章違約責任第十三條甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第十四條甲方違反國家有關(guān)勞動保護、勞動條件的規(guī)定的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并可以要求經(jīng)濟補償。第十五條乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并可以要求賠償損失。第七章爭議解決第十六條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八章其他第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十八條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行約定。第十九條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明第三章勞動報酬第八條甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件。8.1甲方應(yīng)定期對勞動保護設(shè)施進行檢查、維護，確保其正常使用。8.2甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。第九條甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，保障乙方的安全和健康。9.1甲方應(yīng)定期組織乙方進行健康檢查。9.2甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)制度，對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。第十條甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，并按時足額支付乙方工資。10.1甲方應(yīng)每月按時足額支付乙方工資，工資支付周期不得超過一個月。10.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。第四章勞動保護和勞動條件第十一條乙方的保密義務(wù)11.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。11.2乙方在離職后仍應(yīng)繼續(xù)承擔保密義務(wù)，保密期限為____年。第十二條知識產(chǎn)權(quán)12.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。12.2乙方在甲方工作期間所獲得的榮譽、專利等知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。第五章違約責任第十三條甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。13.1甲方違反本合同的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金的標準為乙方一個月工資的20%。13.2乙方違反本合同的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金的標準為乙方一個月工資的20%。第十四條甲方違反國家有關(guān)勞動保護、勞動條件的規(guī)定的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并可以要求經(jīng)濟補償。14.1甲方未按照本合同約定提供勞動保護設(shè)施和勞動條件的，乙方有權(quán)要求甲方在____日內(nèi)改正。14.2甲方未按照本合同約定支付工資的，乙方有權(quán)要求甲方在____日內(nèi)支付工資。第十五條乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并可以要求賠償損失。15.1乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。15.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方的損失。第六章爭議解決第十六條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)