全新服裝店員工合同范本下載

全新服裝店員工合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________第一章總則第一條本合同的目的和適用范圍本合同是甲乙雙方就乙方在甲方工作期間的權(quán)利、義務(wù)、待遇等事項(xiàng)達(dá)成的一致協(xié)議。本合同適用于甲方依法成立的各類(lèi)企業(yè)、個(gè)體工商戶、事業(yè)單位等用人單位與員工之間建立的勞動(dòng)關(guān)系。第二條合同的訂立、變更、解除和終止1.本合同的訂立、變更、解除和終止，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、公正、及時(shí)的原則。2.甲乙雙方訂立、變更、解除和終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，不得損害對(duì)方合法權(quán)益。3.甲乙雙方在簽訂本合同前，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真閱讀本合同的內(nèi)容，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。第二章勞動(dòng)合同的期限和內(nèi)容第三條勞動(dòng)合同的期限本合同的期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第四條勞動(dòng)合同的內(nèi)容1.乙方在甲方工作，雙方約定的崗位為：__________。2.乙方在甲方工作的主要職責(zé)和要求如下：(1)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度；(2)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)；(3)尊重同事，團(tuán)結(jié)合作，共同完成工作任務(wù)；(4)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力；(5)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；(6)不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益；第三章勞動(dòng)報(bào)酬和福利第五條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。2.乙方的工資支付方式為：____。3.乙方的工資待遇不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第六條獎(jiǎng)金和提成1.乙方完成甲方規(guī)定的績(jī)效目標(biāo)，可以獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。2.獎(jiǎng)金和提成的具體數(shù)額和辦法，由甲乙雙方另行協(xié)商確定。第七條福利待遇1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。2.乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如住宿、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。第四章勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第八條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。第九條勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供規(guī)定的工時(shí)制度和勞動(dòng)強(qiáng)度。3.甲方應(yīng)保證乙方享有合理的工資增長(zhǎng)和晉升機(jī)會(huì)。第五章合同的解除和終止第十條合同的解除和終止1.在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除或終止本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或終止本合同：(1)在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的；(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；(3)乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；(4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；(5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的；(7)乙方因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；(8)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；(9)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更合同達(dá)成協(xié)議多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明甲方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、提成等。3.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，為乙方提供休息休假、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)防護(hù)、職業(yè)培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)等福利待遇。5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得歧視、侮辱、虐待乙方，不得強(qiáng)迫乙方從事有毒、有害、危險(xiǎn)和對(duì)乙方身體有害的高強(qiáng)度工種。6.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，保障乙方的合法權(quán)益，不得解除勞動(dòng)合同，除非乙方符合解除勞動(dòng)合同的條件。乙方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，不得遲到、早退、曠工。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，不得違反甲方的規(guī)章制度。3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，不得從事違法違紀(jì)活動(dòng)，不得損害甲方的合法權(quán)益。4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方，不得利用甲方的商業(yè)秘密從事競(jìng)爭(zhēng)性活動(dòng)。5.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。第三方中介為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明1.第三方中介應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，為甲方和乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的勞動(dòng)力信息。2.第三方中介應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，為甲方和乙方辦理勞動(dòng)合同的簽訂、解除和終止等手續(xù)。3.第三方中介應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)，為甲方和乙方提供勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和處理服務(wù)。4.第三方中介應(yīng)保守甲乙雙方的隱私信息，不得泄露給第三方，不得利用甲