2024年臨時工勞動合同格式范本（6篇）

第4頁共4頁2024年臨時工勞動合同格式范本甲方名稱：_____電話號碼_____地址：_____乙方姓名：_____性別_____年齡_____家庭住址：_____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》，_____因生產(chǎn)工作需要，招用_____為臨時工。為維護(hù)勞動關(guān)系雙方的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守。一、合同期本合同有效期為____年____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同期限屆滿，即終止執(zhí)行。二、生產(chǎn)任務(wù)1.在合同期內(nèi)，乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要，到_____車間從事臨時性生產(chǎn)。2.甲方對乙方應(yīng)完成的生產(chǎn)、工作任務(wù)提出具體要求：______________________________________________________________________________________________________________三、勞動保護(hù)和勞動條件甲方遵照國家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，改善勞動環(huán)境，為乙方提供必要的生產(chǎn)條件，保障乙方的安全和健康。并對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識教育和技術(shù)培訓(xùn)。四、工資、保險、福利和政治待遇1.甲乙雙方根據(jù)《臨時工管理暫行規(guī)定》第五條商定，執(zhí)行_____工資形式，工資金額為_____;2.由于甲方原因造成停工停產(chǎn)，甲方應(yīng)按日付給乙方待工費;3.乙方在甲方工作期間勞動保險、福利待遇等，按《臨時工管理暫行規(guī)定》第六條、第七條、第八條執(zhí)行。4.乙方政治上應(yīng)與甲方固定工一視同仁。五、合同的解除在下列情況下，甲方可以解除合同：1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的;2.乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，經(jīng)教育無效的;3.乙方被依法追究刑事責(zé)任的;4.甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的。在下列情況下，乙方可以解除合同：1.經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害工人身體健康的;2.甲方不能按合同規(guī)定支付勞動報酬的;3.甲方違反國家法律、法規(guī)、政策，侵害乙方合法權(quán)益的;4.乙方經(jīng)甲方同意，考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的。六、勞動紀(jì)律和獎懲乙方必須嚴(yán)格遵守用工單位各項規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程，保證完成生產(chǎn)任務(wù)。對國家、企業(yè)作出貢獻(xiàn)或違反勞動紀(jì)律、國家法令，甲方依《企業(yè)職工獎懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎勵和懲處。七、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項八、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、本合同一經(jīng)簽訂，甲方雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行，任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當(dāng)理由需要解除合同時，必須提前30天通知對方，并征得對方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，必須給予賠償。十、在履行本合同過程中，甲乙雙方如有爭議，任何一方有權(quán)向本單位勞動爭議調(diào)解委員會或向市勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁。十一、本合同一式二份，經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓C(jī)關(guān)鑒證部門鑒證后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同應(yīng)妥善保存，如有遺失，需及時申報鑒證機(jī)關(guān)。十二、本合同不得代簽，不得涂改，否則無效。甲方簽字蓋章：_____乙方簽字蓋章：_________年____月____日____年____月____日2024年臨時工勞動合同格式范本（2）臨時工勞動合同甲方：（公司名稱）乙方：（臨時工姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、協(xié)商、自愿的原則，就乙方在甲方公司的臨時工作進(jìn)行以下約定：一、工作內(nèi)容和地點1.乙方同意按照甲方的安排和指示，從事臨時工作，具體工作內(nèi)容為：（詳細(xì)說明具體工作內(nèi)容）2.工作地點為：（具體地點）二、工作時間和工作地點1.工作時間為：（具體工作時間安排）2.工作地點為：（具體工作地點）三、工資待遇1.乙方工資待遇按照委派工作崗位及實際工作時長來確定，具體計算方式為：（詳細(xì)說明計算方式）2.工資支付方式為：（例如月付、周付等）3.工資支付日為每月的（具體日期）日。四、保險和福利待遇1.在乙方從事臨時工作期間，甲方將依法為乙方辦理工傷保險和社會保險。2.乙方享受的其他福利待遇：（如交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等）五、保密和競業(yè)限制1.在合同期限屆滿或終止后，乙方對甲方公司所有商業(yè)秘密和機(jī)密資料負(fù)有保密義務(wù)，并且在合同終止后繼續(xù)有效，不得泄露、披露或利用。2.乙方在合同期限屆滿或終止后，對于同甲方公司有競爭關(guān)系的企業(yè)，不得從事類似業(yè)務(wù)。六、合同的期限和終止1.本合同自（具體日期）至（具體日期）。2.本合同雙方如有需要可以提前三天書面通知對方解除合同。3.合同期滿或提前解除合同，乙方應(yīng)當(dāng)按照約定的工作時間履行完本合同項下的責(zé)任。七、其他事項1.其他雙方約定事項：（如守則、紀(jì)律要求等）2.本合同一式兩份，甲乙雙方各保留一份。3.本合同未約定的事項，參照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。甲方單位：乙方：（簽字）法定代表人或授權(quán)代表：簽署日期：聯(lián)系地址：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：2024年臨時工勞動合同格式范本（3）甲方：_____學(xué)校乙方：_____甲方聘請乙方同志做臨時工，時間____年____月____日。工種：具體工作：每天工作8小時，每日工資____元，月工資____元(按23.5天計)，包括基本工資及有關(guān)福利補(bǔ)貼，不包括加班及部門創(chuàng)收分配。勞動保護(hù)用品按工種參照院工人勞保待遇發(fā)給。工傷者有醫(yī)生證明經(jīng)本校醫(yī)生建議、報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批，一個月內(nèi)工資照發(fā)，(不含完全喪失勞動能力)，一個月以上一至六個月內(nèi)發(fā)給2二資。未盡事宜，按有關(guān)勞動法規(guī)辦理。事假或曠工一天扣發(fā)一天工資，連續(xù)15天不出勤，視自動離崗，解除合約。其他具體規(guī)定按臨工管理規(guī)定執(zhí)行。雙方簽訂協(xié)議后，乙方應(yīng)付押金100元(可分三個月從工資中扣)。乙方應(yīng)遵紀(jì)守法，服從領(lǐng)導(dǎo)，積極工作，合同期內(nèi)一般不能解除合約，如有特殊情況，須提前7天通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以提前解除合約，乙方應(yīng)退回勞動保護(hù)用品及其他學(xué)校的物品，辦理離校手續(xù)，領(lǐng)回押金。乙方在合同期內(nèi)，如有違法違約行為，甲方可提前解除合約，押金不退。甲方如因?qū)嶋H情況需解除合約應(yīng)提前7天通知乙方，退回押金給乙方。甲方如有違約行為，則雙倍返還押金給乙方。其他未盡事宜，雙方協(xié)商解決。乙方簽名：_____聘用部門蓋章：_____學(xué)?；蛉耸绿幧w章：_________年____月____日2024年臨時工勞動合同格式范本（4）法人代表：_____聯(lián)系電話：_____地址：_____地址：_____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方承接甲方臨時用工事宜達(dá)成如下協(xié)議：本協(xié)議期限自____年____月____日起，至____年____月____日止，為期____日/月。一、工作內(nèi)容乙方負(fù)責(zé)組織工人從事甲方安排的各項生產(chǎn)勞動等工作。二、工作要求1.乙方的工作由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求，安排工人盡職盡責(zé)做好工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格管理自己的員工遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。3.乙方全體員工需愛護(hù)甲方財物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。_____對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方或其員工承擔(dān)賠償責(zé)任。三、勞動報酬甲乙雙方約定，按實際出勤人數(shù)計算人工工資，工資為(男工：____元/人/日，女工____元/人/日)，在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化，則調(diào)整后按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。由于乙方為非全日制用工，因此在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)_____文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。四、協(xié)議的解除與終止1.在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.甲方因乙方違紀(jì)，可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時，乙方可以隨時解除本協(xié)議不受提前通知的限制。_____本協(xié)議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續(xù)后方能離開，否則，甲方不予結(jié)算乙方工資。五、其他1.乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是臨時性勞務(wù)關(guān)系，因此甲方不承擔(dān)乙方員工任何社會保險繳納義務(wù)。3.雙方因履行本協(xié)議書發(fā)生爭議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。_____本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。甲方(簽字或蓋章)：_____乙方(簽字或蓋章)：_________年____月____日____年____月____日2024年臨時工勞動合同格式范本（5）臨時工勞動合同甲方：（雇主）地址：聯(lián)系電話：乙方：（臨時工）身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方與乙方達(dá)成如下勞動合同：第一條合同期限本合同自2024年（月）（日）起，至2024年（月）（日）止。第二條工作內(nèi)容1.乙方將根據(jù)甲方的安排和需求，按時完成工作任務(wù)。2.乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（具體工作內(nèi)容）第三條工作時間和休假1.乙方的工作時間為每天（天）。2.乙方享有每周休息（天）的休假權(quán)益。第四條勞動報酬1.甲方將向乙方支付勞動報酬。具體數(shù)額為：每小時/每天/每周（具體數(shù)額）。2.勞動報酬將在每月（或每周、每天）（具體時間）支付給乙方。第五條保密條款乙方在工作期間和合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密及其他保密信息有保密義務(wù)，不得泄露或向第三方透露。第六條合同解除1.乙方提前通知甲方（具體天數(shù)）后，可解除合同。2.乙方無正當(dāng)理由擅自解除合同，需賠償甲方因此造成的損失。第七條爭議解決本合同的履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同未盡事宜，可由雙方另行約定，形成補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：日期：2024年臨時工勞動合同格式范本（6）姓名（甲方）：______________身份證號碼：______________聯(lián)系方式：______________住址：______________單位（乙方）：______________單位地址：______________職務(wù)：______________鑒于甲方愿意為乙方單位提供臨時工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容：甲方將按照乙方單位的安排，從事臨時工作，具體工作內(nèi)容由乙方安排。二、工作時間：本合同自______________年______________月______________日起至______________年______________月______________日止。三、工作地點：工作地點為乙方單位所在地。四、工資及結(jié)算：甲方工資標(biāo)準(zhǔn)為______________元/小時，結(jié)算日期為每月的_____