創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵協(xié)議詳細(xì)版模板合集

創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵協(xié)議詳細(xì)版模板(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。甲方：*****統(tǒng)一社會信用代碼：******通訊地址：****乙方：*****身份證號：******通訊地址：****聯(lián)系方式：****目標(biāo)公司股東：******姓名：******身份證號：******通訊地址：****聯(lián)系方式：****姓名：******身份證號：******通訊地址：****聯(lián)系方式：****鑒于：1、公司(以下簡稱“公司”)于年月日在工商部門登記，注冊資本金總額為人民幣萬元，現(xiàn)各方全都同意將公司的注冊資本金虛擬成萬股；2、乙方系公司員工，于年月日入職公司，擔(dān)當(dāng)職務(wù)，公司看好其工作力量；為了體現(xiàn)“”的公司理念，建立科學(xué)的企業(yè)管理機(jī)制，有效激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)熱忱，不斷提升企業(yè)在市場中的競爭力，經(jīng)公司股東會討論打算，現(xiàn)對公司進(jìn)行干股**與期權(quán)方案，并以此作為今后行權(quán)的合法書面依據(jù)。一、定義：1、干股：甲方無償贈與乙方的股權(quán)，乙方受贈后在肯定期限內(nèi)享有甲方的利潤安排權(quán)，但無其他股東權(quán)利，在商定的狀況下，甲方有權(quán)將該部分股權(quán)收回。2、期權(quán)：乙方在滿意商定條件的狀況下，可以以商定的較低的價格認(rèn)購甲方的股權(quán)，也可以選擇不購買，購買之后乙方即成為甲方的股東，享有相應(yīng)的股東權(quán)利。3、分紅：指公司根據(jù)《XX公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可安排的稅后凈利潤總額，各股東按所持股權(quán)（包括公司實(shí)際股東持有的股權(quán)及本協(xié)議下的干股）的比例進(jìn)行安排所得的紅利。4、稅后凈利潤：指公司年度實(shí)收營業(yè)收入扣除相應(yīng)的生產(chǎn)經(jīng)營成本支出（包括但不限于人員工資、購置設(shè)備、原材料、配件、租賃辦公場所、支付水電、物業(yè)等費(fèi)用）、管理費(fèi)用、財務(wù)費(fèi)用以及相關(guān)稅費(fèi)后的余額。二、干股的**標(biāo)準(zhǔn)與期權(quán)的授權(quán)方案1、公司贈送乙方萬股的干股股權(quán)作為**標(biāo)準(zhǔn)，每年按公司年稅后凈利潤（不含政府補(bǔ)貼和關(guān)聯(lián)公司轉(zhuǎn)移利潤）的標(biāo)準(zhǔn)給乙方安排分紅收益，自年月日起至期權(quán)行權(quán)日止。原則上干股**部分收益累積后作為今后乙方個人入股資金，臨時不進(jìn)行現(xiàn)金安排，在期權(quán)行權(quán)時一次性以稅后現(xiàn)金分紅形式用于購買股份，且實(shí)行多退少補(bǔ)。2、公司授予個人干股，在未行權(quán)前股權(quán)仍屬原股東全部，授予對象只享有干股分紅的收益權(quán)。本次確定期權(quán)方案的期權(quán)數(shù)量為萬股。3、自年月日起至期權(quán)行權(quán)日止為期權(quán)考核期，考核期內(nèi)乙方應(yīng)達(dá)到本協(xié)議商定的期權(quán)授予條件。三、干股的**核算方法與期權(quán)的行權(quán)方式1、干股分紅根據(jù)公司的實(shí)際稅后凈利潤，公司財務(wù)必需嚴(yán)格根據(jù)財務(wù)制度，向管理層透亮與公開，并指定主要管理人員參加監(jiān)督。每年稅后利潤暫以年度審計報告為準(zhǔn)；協(xié)議生效后即可享受當(dāng)年的分紅，不足一年的，根據(jù)月份比例計算。2、行權(quán)價格按行權(quán)時公司每股凈資產(chǎn)價格確定，出資以其所持干股累積未安排收益沖抵，多退少補(bǔ)。如干股累積分紅收益不足以支付全部行權(quán)金額且本人不予補(bǔ)足，則對應(yīng)不足出資部分視為其本人自愿放棄，原權(quán)益仍屬于原股東，其本人相關(guān)股份數(shù)量依據(jù)其實(shí)際出資狀況自動調(diào)整，其相關(guān)損失也由其本人擔(dān)當(dāng)；期權(quán)行權(quán)后，公司以增資形式將員工出資轉(zhuǎn)增為公司股本；3、入股人必需是其本人，同時必需符合協(xié)議書第四條相關(guān)要求；期權(quán)轉(zhuǎn)股手續(xù)根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、基于干股**與期權(quán)方案的性質(zhì)，乙方必需承諾并保證：（一）如有違法行為被公司開除，本人承諾放棄公司賜予的全部干股**所產(chǎn)生的一切收益。（二）嚴(yán)禁發(fā)表不利于公司穩(wěn)定與進(jìn)展的言論。（三）嚴(yán)禁泄露公司處于論證過程的項目、正在討論之中的規(guī)章制度以及尚未頒布的人事調(diào)整方案等。（四）沒有得到公司授權(quán)，嚴(yán)禁接受媒體采訪或發(fā)表與公司有關(guān)的言論、文章。（五）嚴(yán)禁向競爭企業(yè)泄露公司經(jīng)營與管理信息。（六）本人同意無論何種緣由在承諾的時間前主動離職，本人放棄公司賜予的全部干股**所產(chǎn)生的一切收益。（七）嚴(yán)禁利用職務(wù)之便，謀取個人利益。（八）禁止接受合作單位賜予私人的各種饋贈，包括但不限于現(xiàn)金、代幣購物券、股票、有價證券、高檔耐用物品、金銀制品等。（九）未經(jīng)組織批準(zhǔn)或上級領(lǐng)導(dǎo)同意，禁止接受合作單位的宴請。（十）對于在公務(wù)活動中，合作單位賜予公司的優(yōu)待饋贈，不得據(jù)為己有或私自支配處理。（十一）除非組織支配，嚴(yán)禁支配或接受公司內(nèi)部的公款宴請。（十二）嚴(yán)禁利用職權(quán)或工作之便，吃、拿、卡、要，侵害員工利益，損害公司與客戶之間關(guān)系。（十三）嚴(yán)禁接受下級人員的禮品（包括土特產(chǎn)）、禮金及有價證券；禁止參與需要下級人員付費(fèi)的各種活動、供應(yīng)的各種服務(wù)。（十四）本人保證所持干股**與期權(quán)不存在出售、相互或向第三方轉(zhuǎn)讓、對外擔(dān)保、質(zhì)押或設(shè)置其它第三方權(quán)利等行為，否則，本人情愿由公司無條件無償收回。（十五）嚴(yán)禁向下級員工借錢或墊支應(yīng)由本人支付的各種費(fèi)用。（十六）本人保證不向任何第三方（包括配偶）透露公司對本人**的任何狀況。（十七）保證有關(guān)投入公司的資產(chǎn)（包括技術(shù)等無形資產(chǎn)）不存在任何類型或性質(zhì)的抵押、質(zhì)押、債務(wù)或其它形式的第三方權(quán)利。五、**股權(quán)變更及其毀滅1、因公司自身經(jīng)營緣由，需調(diào)整公司股東人員數(shù)量或結(jié)構(gòu)，公司有權(quán)收回乙方所持全部**股權(quán)，但應(yīng)支付相應(yīng)對價，對價的支付標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)公司上一年度的凈利潤****持股數(shù)量÷公司全部股權(quán)數(shù)量。2、乙方在干股**期間有下列行為的，甲方不賜予乙方支付當(dāng)年應(yīng)安排股權(quán)分紅，并收回乙方所持**股權(quán)：（1）雙方勞動合同期滿，未就是否連續(xù)簽訂合同達(dá)成全都意見的；（2）乙方離開甲方的（包括但不限于被甲方辭退、自動離職、協(xié)商全都離職、因客觀緣由無法連續(xù)在甲方處工作離職等）；（3）乙方部分丟失或完全丟失民事行為力量、失蹤、死亡的；（4）違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的。六、股東權(quán)益1、期權(quán)完成行權(quán)后，根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定，其以實(shí)際出資享受相應(yīng)表決權(quán)和收益權(quán)。其他相關(guān)權(quán)益，由《公司章程》詳細(xì)規(guī)定；2、公司依據(jù)其投資企業(yè)實(shí)際盈利狀況確定分紅，若公司分紅用于轉(zhuǎn)增資本，視同其實(shí)際出資，其相關(guān)稅費(fèi)由股東自己擔(dān)當(dāng)。3、今后如因股權(quán)增發(fā)需要，公司有權(quán)對股權(quán)進(jìn)行整合，詳細(xì)股權(quán)整合方案屆時協(xié)商確定。七、違約責(zé)任除本協(xié)議另有商定外，任何一方不得違反本協(xié)議，否則必需擔(dān)當(dāng)由此造成其它方損失。若因一方違反協(xié)議導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，其他方有權(quán)終止本協(xié)議。如乙方違反本協(xié)議商定，甲方有權(quán)視狀況相應(yīng)削減或者不予支付乙方可得分紅。八、其他1、本協(xié)議不影響乙方原有的工資、獎金等薪酬福利。2、本協(xié)議不影響公司依據(jù)進(jìn)展需要做出股本調(diào)整、合并、分立、發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券、企業(yè)解散或破產(chǎn)、資產(chǎn)出售或購買、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓或汲取以及公司其他合法行為。（以下無正文）甲方：乙方：******代表簽字：本人簽字：******目標(biāo)公司股東：******創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵協(xié)議詳細(xì)版模板(第二篇)以下是一份簡潔的創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵協(xié)議詳細(xì)版模板，包含正文和摘要，并注意了排版。合同編號：[編號]創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵協(xié)議甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]職務(wù)：[法定代表人職務(wù)]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住所：[住所地址]電話：[電話號碼]根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司的股權(quán)激勵事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、股權(quán)激勵范圍1.乙方作為甲方創(chuàng)業(yè)公司的核心員工，根據(jù)員工業(yè)績和貢獻(xiàn)，將享有甲方公司股權(quán)的激勵權(quán)益。2.激勵權(quán)益包括但不限于股份購買權(quán)、股份期權(quán)、股份獎勵等形式，具體細(xì)則見本協(xié)議下文約定。二、股份購買權(quán)1.乙方有權(quán)在本協(xié)議生效后一定期限內(nèi)購買甲方公司的股份。2.股份購買價格為每股人民幣[購買價格]元，乙方擁有購買股份數(shù)量為[購買股份數(shù)量]股。3.股份購買期限為[購買期限]個月，乙方需在期限屆滿前支付全部購買款項。三、股份期權(quán)1.在本協(xié)議生效后一定期限內(nèi)，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，甲方有權(quán)授予乙方一定數(shù)量的股份期權(quán)。2.股份期權(quán)行權(quán)價格為每股人民幣[行權(quán)價格]元，乙方獲得的股份期權(quán)數(shù)量為[股份期權(quán)數(shù)量]股。3.股份期權(quán)行使期限為[行使期限]個月，乙方在期限屆滿前有權(quán)選擇是否行使股份期權(quán)。四、股份獎勵1.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn)以及公司發(fā)展情況，甲方有權(quán)酌情向乙方授予一定數(shù)量的股份獎勵。2.股份獎勵的具體數(shù)量和條件將根據(jù)協(xié)議簽訂時的實(shí)際情況予以確定。五、解除及違約處理1.若乙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生違約行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方退還已經(jīng)獲得的激勵權(quán)益。2.在乙方辭職或被甲方解除勞動合同后，乙方對已獲得的股權(quán)激勵權(quán)益仍享有相應(yīng)權(quán)益。六、法律適用和爭議解決本協(xié)議適用中華人民共和國法律。因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向協(xié)議約定解決爭議的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。七、協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[有效期]年。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：摘要：合同編號：[編號]甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]本協(xié)議是甲乙雙方就乙方在甲方公司的股權(quán)激勵事宜達(dá)成的協(xié)議，包括股份購買權(quán)、股份期權(quán)、股份獎勵等形式。摘要頁面排版：合同編號：[編號]甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]摘要：本協(xié)議是甲乙雙方就乙方在甲方公司的股權(quán)激勵事宜達(dá)成的協(xié)議，包括股份購買權(quán)、股份期權(quán)、股份獎勵等形式。請注意，以上僅為模板范文，具體內(nèi)容和排版仍需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和填寫。如有需要，請咨詢專業(yè)律師進(jìn)行定制化服務(wù)。創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵協(xié)議詳細(xì)版模板(第三篇)創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵協(xié)議甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]雙方經(jīng)平等協(xié)商，就甲方股權(quán)激勵事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同目的本協(xié)議旨在通過股權(quán)激勵機(jī)制，激勵乙方在甲方創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展中發(fā)揮更大的努力和創(chuàng)造力，實(shí)現(xiàn)甲方和乙方的共同發(fā)展目標(biāo)。第二條股權(quán)授予1.甲方承諾在本協(xié)議生效后，向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)作為激勵，股權(quán)的具體數(shù)量和比例詳見附件一。2.股權(quán)激勵期限為合同簽署之日起的[FILLIN數(shù)字]年，期滿后乙方對股權(quán)享有完全的所有權(quán)和處置權(quán)。第三條乙方權(quán)益保障1.乙方享有甲方公司股東的權(quán)益，包括但不限于：參與股東會議、投票表決、股利分配等權(quán)利。2.在乙方離職后，如符合相關(guān)條件，股權(quán)可以轉(zhuǎn)讓給其他合格的買方，甲方應(yīng)提供必要的協(xié)助。第四條權(quán)益限制及約束1.乙方在股權(quán)激勵期間，應(yīng)本著公司利益行事，維護(hù)和增值股票價值，不得利用股權(quán)做出有損公司利益的行為。2.如乙方有任何違反合同約定或傷害甲方利益的行為，甲方有權(quán)暫?；蛉∠曳剿碛械墓蓹?quán)，并追回已支付的股權(quán)。第五條保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方許可，不得泄露給任何未授權(quán)的第三方。2.合同終止后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。第六