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第第頁中醫(yī)健康基礎(chǔ)學(xué)問(精選5篇)中醫(yī)健康基礎(chǔ)學(xué)問范文第1篇1.1討論對象本討論采納分層整群抽樣的方法,選取了杭州地區(qū)的7家健康體檢中心、5家健康管理公司、6家健康保險公司作為調(diào)查機(jī)構(gòu),對各機(jī)構(gòu)主管及營銷管理人員共200名開展問卷調(diào)查。發(fā)放問卷200份,回收190份,回收率95%,其中有效問卷180份,有效率為90%。采納自行設(shè)計的調(diào)查問卷開呈現(xiàn)場自填式問卷調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容包括當(dāng)前市場對健康產(chǎn)業(yè)營銷人才的需求情況以及健康產(chǎn)業(yè)營銷專業(yè)人才應(yīng)具備的學(xué)問、本領(lǐng)和素養(yǎng)情況。問卷各條目得分統(tǒng)計采納Likert5級評分法:特別緊要為5分,緊要為4分,一般為3分,不緊要為2分,特別不緊要1分。1.3資料處理采納SPSS16.0軟件對數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入整理和統(tǒng)計分析,計數(shù)資料使用率和構(gòu)成比描述;單因素分析采納秩和檢驗。2結(jié)果2.1調(diào)查對象的基本情況2.2健康產(chǎn)業(yè)營銷管理人才市場需求情況2.3.1學(xué)問需求情況“健康產(chǎn)業(yè)營銷人才所需學(xué)問緊要程度”各條目得分呈偏態(tài)分布,采納中位數(shù)進(jìn)行描述,得分最高的為健康保健學(xué)問、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)學(xué)問、營銷學(xué)學(xué)問。得分最低的3個條目是法學(xué)學(xué)問、其他相關(guān)學(xué)問及經(jīng)濟(jì)管理學(xué)問,見表2、在全部學(xué)問中最緊要的三項選擇中,選擇健康保健養(yǎng)生的為137位,占總?cè)藬?shù)的76.1%,其次是醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)、營銷學(xué)學(xué)問,如表3、2.3.2健康產(chǎn)業(yè)營銷人才素養(yǎng)要求2.3.3機(jī)構(gòu)選拔健康產(chǎn)業(yè)營銷人才的最緊要影響因素2.4健康產(chǎn)業(yè)營銷人才培育工作中應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)域目前健康管理營銷人才培育工作中應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)域的情況詳見表5,被調(diào)查人員普遍認(rèn)為健康產(chǎn)業(yè)營銷人才培育工作中應(yīng)加強(qiáng)的領(lǐng)域為健康管理及養(yǎng)生方面的學(xué)問培育(67.2%)、實際操作本領(lǐng)和專業(yè)技能(62.8%)、處理人際關(guān)系的本領(lǐng)及協(xié)作精神的培育(45.6%)。3討論與建議健康產(chǎn)業(yè)涉及醫(yī)藥產(chǎn)品、保健用品、營養(yǎng)食品、醫(yī)療器械、休閑健身、健康管理、健康咨詢等多個與人類健康緊密相關(guān)的生產(chǎn)和服務(wù)領(lǐng)域[5]。健康產(chǎn)業(yè)營銷人員除具備一般市場營銷人員必備的素養(yǎng)外,還要具備健康管理相關(guān)專業(yè)學(xué)問和技能,以適應(yīng)營銷專業(yè)化的要求。健康產(chǎn)業(yè)營銷專業(yè)應(yīng)當(dāng)培育適應(yīng)健康產(chǎn)業(yè)進(jìn)展需要,具有國際視野的專業(yè)型、應(yīng)用型和復(fù)合型的高素養(yǎng)營銷管理人才。3.1健康產(chǎn)業(yè)營銷管理人才市場需求潛力大本次調(diào)查中96.7%的人員認(rèn)為市場對其營銷人才有需求,大部分機(jī)構(gòu)迫切需要畢業(yè)生。因此,健康產(chǎn)業(yè)營銷專業(yè)的設(shè)置是符合市場需求的。健康管理產(chǎn)業(yè)營銷人才培育在我國還處于起步階段,目前只有個別高校開設(shè)了健康管理專業(yè),針對健康管理產(chǎn)業(yè)的營銷人才培育沒有可以借鑒的模式和閱歷,對于其培育目標(biāo)和課程架構(gòu)的設(shè)置還需要調(diào)研和討論,需盡快訂立并修訂完善,其培育方案要符合健康產(chǎn)業(yè)尤其是健康管理產(chǎn)業(yè)市場對營銷人才的要求,以培育出符合市場需求的專業(yè)人才。3.2專業(yè)課程設(shè)置要突出健康產(chǎn)業(yè)的需求新興的健康產(chǎn)業(yè)對營銷人才提出了特別的要求,健康產(chǎn)業(yè)營銷人才是復(fù)合型、專業(yè)型人才,不僅要具備營銷管理和經(jīng)濟(jì)法律學(xué)問,還要具備醫(yī)學(xué)和健康管理方面的學(xué)問技能。本次調(diào)查顯示,健康產(chǎn)業(yè)營銷人才最緊要的是本領(lǐng)素養(yǎng)、其次是專業(yè)素養(yǎng);“健康產(chǎn)業(yè)營銷人才所需學(xué)問的緊要程度”評分最高的為健康保健養(yǎng)生學(xué)問,其次是醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)學(xué)問和營銷學(xué)學(xué)問。健康產(chǎn)業(yè)營銷專業(yè)人才培育在專業(yè)平臺課程基礎(chǔ)上,需要系統(tǒng)地把握基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)和健康管理學(xué)的學(xué)問;諳習(xí)市場調(diào)研、服務(wù)營銷、企業(yè)管理理論等方面的理論。健康保健養(yǎng)生學(xué)問被認(rèn)為是健康產(chǎn)業(yè)營銷人才最緊要的學(xué)問體系之一,借鑒醫(yī)藥市場營銷專業(yè)人才培育的閱歷,建議設(shè)置基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)兩大學(xué)問體系,加添健康保健養(yǎng)生及健康管理學(xué)問體系[6]。中醫(yī)健康基礎(chǔ)學(xué)問范文第2篇人人都希望本身健康。在日常生活中,多數(shù)人都認(rèn)為本身一直很健康。事實并非如此,我們很多人每天都在失去健康,這是生老病死的自然規(guī)律,誰也無法抗拒?,F(xiàn)在,我們唯一能做的就是削減疾病,延緩變老。那么,怎么做才能達(dá)到這個目的呢?最緊要的一個方法就是“依靠學(xué)問”來更改身體狀態(tài)。有了這些學(xué)問,你可以高效而自信地解決很多健康問題,沒有必要總?cè)メt(yī)院看醫(yī)生,可以通過本身所把握的學(xué)問找尋出解決健康問題的方法,在家自行處理。這也是一種很好的保健方法。利用學(xué)問來更改健康是欄目的主導(dǎo)思想。由于,學(xué)問能更改一個人的命運,學(xué)問也能更改一個人的健康。把一些簡單的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)學(xué)問告知給大家,這遠(yuǎn)比告知給大家?guī)讉€驗方、秘方要好得多。由于,驗方、秘方是針對個體的,不是每個人都適用的,而學(xué)問是針對大眾的,對全部人都適用。所以說,假如你擁有了學(xué)問,你就有了更多的健康機(jī)會。美國的一本醫(yī)學(xué)雜志,曾做過這樣一項調(diào)查。把460本醫(yī)學(xué)雜志分別贈送給460個家庭,然后再選擇239個家庭不贈送雜志。一年后,那些被贈送醫(yī)學(xué)雜志的家庭和不贈送家庭相比,就醫(yī)率削減了7.5%,而因感冒導(dǎo)致的就醫(yī)次數(shù)削減了14%。擁有醫(yī)學(xué)雜志的家庭為什么就醫(yī)率和就醫(yī)次數(shù)削減了呢?最根本的一個原因,那就是學(xué)問更改了他們的健康。眾所周知,人體是極為多而雜的,制造一輛汽車需要大約一萬三千個零件,可是人體內(nèi)有近一百兆個細(xì)胞。動脈和靜脈遍布于人體的各個角落。毛細(xì)血管總長為10萬公里,環(huán)繞地球兩圈還有剩余。人體有206塊骨頭和650塊肌肉、100個關(guān)節(jié)。舌頭上的味覺器官能夠辨別出九千多種味道。輸送氧氣的紅細(xì)胞有25兆個。身體里有病菌時,抗疾病的白細(xì)胞以特別驚人的數(shù)字在24小時內(nèi)解決病態(tài),等等。要想把這些學(xué)問認(rèn)
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