2024年餐飲勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)模板（二篇）

第5頁共5頁2024年餐飲勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)模板甲方：單位名稱：法定代表人：注冊號：地址：聯(lián)系電話：乙方：姓名：性別：身份證號：家庭住址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限和工作崗位1、本合同適用餐飲，從____年____月____日起至____年____月____日止；雇傭期____年。2、乙方工作崗位____________________________________。二、工作時間和休息時間鑒于餐飲工作的特殊性，本合同實(shí)行綜合計時制，即雙方約定每日工作時間為____小時（包兩餐時間），乙方每月休息____日。三、工資待遇乙方的工資：每月為人民幣____元整（￥____元）。工資按月發(fā)放。四、工資發(fā)放1、甲方每月____日為發(fā)薪日，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2、乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度，無違約行為的，工資依合同約定發(fā)放。3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利，本公司根據(jù)具體情況，對節(jié)假日休假的規(guī)定如下：五一勞動節(jié)休假____天，國慶節(jié)休假____天，春節(jié)休假____天，若休假期間正常工作的，工資按三倍發(fā)放，若乙方將這些假期拿到其他時間休，則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。五、工作期限要求乙方必須在聘用合同期內(nèi)一定經(jīng)過對下屬員工進(jìn)行知識培訓(xùn)，保證出品正常經(jīng)營達(dá)到甲方給予乙方的月額賬目。六、勞動保護(hù)和勞動條件甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。七、社會保險和福利待遇1、經(jīng)甲乙雙方同意，乙方自行購買社會保險。2、甲方在經(jīng)濟(jì)條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。3、乙方可以要求甲方拿到工資押金____元（￥____元）。八、勞動紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)做到：1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。3、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。4、愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密。5、遵守國家和地方有關(guān)計劃生育政策。九、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止1、本協(xié)議期滿的。2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。4、因乙方個人原因連續(xù)請假____天以上或累計請假達(dá)____天的。十、甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議，需提前____天通知另一方即可。十一、本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在____天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。十二、保密條款1、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定，向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù)，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息，包括管理訣竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等。2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密，即對甲方構(gòu)成違約，甲方有權(quán)采取法律行動，追究乙方違約責(zé)任，索賠經(jīng)濟(jì)損失，直至追究乙方的行事責(zé)任。3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料和文字，圖片資料帶出辦公室，并不得擅自打印、復(fù)印公司的資料。十三、違約責(zé)任1、甲方違約的法律責(zé)任若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責(zé)任。2、乙方違約的法律責(zé)任乙方違反合同約定無理提前解除勞務(wù)合同，則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：（1）甲方招錄、培訓(xùn)乙方費(fèi)用。（2）對生產(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。（3）勞務(wù)合同經(jīng)約定的其他賠償費(fèi)用。（4）違反保密條款，按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行。（5）違反禁業(yè)條款，按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行。十四、爭議處理甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚?。十五、本合同一式____份，甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，甲方執(zhí)____份，乙方執(zhí)____份，均具有同等法律效力。甲方（公章）：法定代表人（簽字）：____年____月____日乙方（簽字）：____年____月____日2024年餐飲勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)模板（二）**餐飲勞務(wù)合同**一、合同雙方雇主：(公司/個人全稱)地址：法定代表人（公司）/雇主（個人）：聯(lián)系電話：雇員：(姓名)身份證號：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：二、合同期限本勞務(wù)合同自(日期)開始，至(日期)結(jié)束，期間(公司/個人全稱)委托(姓名)進(jìn)行餐飲服務(wù)勞務(wù)工作。三、工作內(nèi)容1.依照(公司/個人全稱)的安排，負(fù)責(zé)提供餐飲服務(wù)，包括但不限于餐廳服務(wù)、食品制作、食材采購等相關(guān)工作。2.保障客人用餐環(huán)境衛(wèi)生、食品安全和服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)公司形象。四、工作時間1.工作時間為每周工作(天/小時)，具體工作時間由公司安排。2.工作過程中如有調(diào)整，應(yīng)提前告知，如無法接受調(diào)整應(yīng)協(xié)商解決。五、報酬和福利1.按時間計酬，月薪為(具體金額)，工資將于每月(日期)發(fā)放至(雇員銀行賬戶)。2.公司提供工作所需的相關(guān)設(shè)備和保險。六、保密責(zé)任(公司/個人全稱)及(姓名)雙方對在工作中獲知的保密信息負(fù)有保密責(zé)任，確保信息不外泄。七、雙方終止合同1.若雇員有違反合同條款的行為，公司有權(quán)終止合同。2.雙方協(xié)商解除合同需提前(具體時間)書面通知