2024-深圳市工資集體協(xié)商協(xié)議書參考文本

深圳市工資集體協(xié)商協(xié)議書參考文本合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息1.1.1名稱：__________1.1.2地址：__________1.1.3聯(lián)系人：__________1.1.4聯(lián)系電話：__________1.1.5電子：__________1.1.6__________1.2.1名稱：__________1.2.2地址：__________1.2.3聯(lián)系人：__________1.2.4聯(lián)系電話：__________1.2.5電子：__________1.2.6__________第二章：合同目的2.1甲方與乙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就工資集體協(xié)商事項達成一致，特訂立本合同。2.2甲方與乙方希望通過本合同，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，共同維護雙方的合法權(quán)益，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。第三章：合同期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。3.2在合同有效期內(nèi)，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，履行各自的義務(wù)。3.3合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____個月內(nèi)向?qū)Ψ教岢鰰胬m(xù)簽申請。第四章：工資集體協(xié)商內(nèi)容4.1甲方應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益、勞動力市場狀況、員工工資水平等因素，與乙方進行工資集體協(xié)商。4.2.1工資標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益、員工崗位、工作年限等因素，合理確定員工工資標(biāo)準(zhǔn)。4.2.2工資支付方式：甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，支付方式可為現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬等。4.2.3工資調(diào)整機制：甲方應(yīng)建立健全工資調(diào)整機制，根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益、員工績效等因素，適時調(diào)整員工工資。4.2.4工資保密：雙方應(yīng)保守工資信息，未經(jīng)對方同意，不得向第三方透露。第五章：保密條款5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露、傳播或利用對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。5.3如一方違反本合同保密條款，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.4.1雙方另有約定；5.4.2法律法規(guī)規(guī)定；5.4.3有關(guān)部門要求。第六章：勞動時間與休息休假6.1甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)工作時間的規(guī)定，合理安排乙方的工作時間。6.1.1乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十四小時。6.1.2甲方應(yīng)保障乙方每周至少休息一日。6.1.3甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。6.1.4特殊情況下，甲方延長工作時間每日不得超過三小時，但每月不得超過三十六小時。6.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方安排帶薪年休假、法定節(jié)假日休假以及婚喪假、產(chǎn)假等。6.2.1乙方連續(xù)工作滿一年未享受帶薪年休假的，甲方應(yīng)支付未休年休假工資。6.2.2甲方應(yīng)依法支付乙方在法定節(jié)假日工作的加班工資。第七章：勞動安全衛(wèi)生7.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件。7.1.1甲方應(yīng)定期對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識和操作技能。7.1.2甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，并監(jiān)督乙方正確使用。7.1.3甲方應(yīng)定期對工作場所進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。7.2乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用勞動防護用品，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告。7.2.1乙方在遇到緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)并立即報告甲方。7.2.2乙方有權(quán)參加甲方組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。第八章：社會保險和福利8.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，繳納社會保險費。8.1.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。8.1.2甲方應(yīng)按時足額繳納社會保險費，不得遲延繳納或欠繳。8.2甲方可以為乙方提供補充保險和福利，具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。8.2.1補充保險和福利包括但不限于住房公積金、企業(yè)年金、健康體檢、員工培訓(xùn)等。8.2.2甲方提供補充保險和福利的，應(yīng)制定相應(yīng)制度并予以公布。第九章：勞動紀(jì)律與獎懲9.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。9.1.1乙方在工作時間不得擅離崗位，不得做與工作無關(guān)的事情。9.1.2乙方應(yīng)愛護甲方財物，不得浪費、損壞或侵占甲方財物。9.2甲方可以對乙方進行獎勵或處罰，獎勵或處罰應(yīng)當(dāng)合理、公正。9.2.1獎勵包括但不限于表揚、獎金、晉升等。9.2.2處罰包括但不限于警告、罰款、降職、解除勞動合同等。9.2.3甲方對乙方進行處罰的，應(yīng)書面通知乙方，并說明處罰理由和依據(jù)。第十章：勞動爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.1.1勞動爭議發(fā)生后，任何一方均可向?qū)Ψ教岢鰠f(xié)商請求。10.1.2雙方應(yīng)在收到協(xié)商請求之日起五日內(nèi)進行協(xié)商。10.2協(xié)商不成的，乙方可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2.1乙方在申請仲裁前應(yīng)先向甲方提出書面協(xié)商請求。10.2.2仲裁裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力。10.3對仲裁裁決不服的，任何一方可以向人民法院提起訴訟。10.3.1訴訟應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)訴訟法律的規(guī)定進行。10.3.2人民法院的判決、裁定是終局的，對雙方均有約束力。第十一章：培訓(xùn)與教育11.1甲方應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和乙方職業(yè)發(fā)展需要，為乙方提供必要的培訓(xùn)和教育機會。11.1.1培訓(xùn)和教育內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能、管理能力、法律法規(guī)等。11.1.2甲方應(yīng)制定培訓(xùn)和教育計劃，明確培訓(xùn)和教育的時間、地點、內(nèi)容等。11.2乙方應(yīng)積極參加甲方提供的培訓(xùn)和教育，提高自身素質(zhì)和能力。11.2.1乙方參加培訓(xùn)和教育期間，甲方應(yīng)支付正常工作時間工資。11.2.2乙方參加培訓(xùn)和教育期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和培訓(xùn)紀(jì)律。11.3雙方同意，乙方在甲方提供的培訓(xùn)和教育結(jié)束后，應(yīng)在甲方工作服務(wù)滿一定期限。11.3.1雙方應(yīng)在本合同中約定具體的服務(wù)期限。11.3.2乙方在服務(wù)期限內(nèi)提前解除勞動合同的，應(yīng)向甲方支付違約金。第十二章：知識產(chǎn)權(quán)12.1乙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。12.1.1知識產(chǎn)權(quán)包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)、商業(yè)秘密等。12.1.2甲方有權(quán)對乙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)進行使用、轉(zhuǎn)讓、許可等。12.2乙方在履行本合同過程中接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。12.2.1乙方在合同期間及解除或終止合同后，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露、傳播或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。12.2.2乙方違反本合同保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十三章：通知與送達13.1雙方因履行本合同所產(chǎn)生的通知、文書等，應(yīng)以書面形式送達對方。13.1.1通知、文書等應(yīng)按照雙方在本合同中約定的地址送達。13.1.2雙方變更送達地址的，應(yīng)在變更后三日內(nèi)書面通知對方。13.2雙方因履行本合同所產(chǎn)生的通知、文書等，可以采用郵寄、快遞、電子郵件等方式送達。13.2.1郵寄、快遞送達的，以郵寄、快遞回執(zhí)上注明的收件日期為送達日期。13.2.2電子郵件送達的，以電子郵件發(fā)送成功的日期為送達日期。第十四章：合同變更、解除與終止14.1雙方同意，本合同的變更、解除與終止，應(yīng)書面協(xié)商一致。14.1.1雙方變更、解除與終止本合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。14.1.2雙方簽訂的書面協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2.1雙方協(xié)商一致解除或終止的；14.2.2乙方達到法定退休年齡的；14.2.3乙方死亡或宣告失蹤的；14.2.4甲方依法破產(chǎn)或被吊銷營業(yè)執(zhí)照的；14.2.5其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。第十五章：其他約定15.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。15.1.1補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。15.1.2補充協(xié)議與本合同不一致的，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。15.2本合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，誠實信用，履行合同義務(wù)。15.2.1雙方違反法律法規(guī)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2.