門衛(wèi)規(guī)章制度(8篇)

招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇1） 為搞好校園的安全防范工作，確保教學(xué)與生活秩序正常，特制定如下門衛(wèi)制度： 一、學(xué)校前后大門實行專人值班。值班人員身著制服，莊嚴(yán)整潔，掛牌上崗，文明值勤。 二、大門早上六點啟開，晚上十一點關(guān)閉。住校園內(nèi)的教職員工憑證件（身份卡、臨時出入證）出入；來校講課的教師、公務(wù)接洽和走親訪友人員憑身份證或單位介紹信辦理登記手續(xù)。上課時間不得會見學(xué)生。 三、校外人員攜帶大宗物品出門時，需出示《物資出門證》并接受查驗；校內(nèi)教職工攜帶大宗物品外出的，亦應(yīng)主動向門衛(wèi)說明情況并登記。 四、經(jīng)許可進出校園的車輛，禁止鳴笛，限每小時20公里速度行駛，并在指定的地點停放。出租車及其它營運車輛禁止入內(nèi)。 五、流動攤販、產(chǎn)品推銷員、張貼廣告者及其它社會閑散人員不得進入校園。 六、遇到可疑人員要仔細(xì)盤查，發(fā)現(xiàn)重大問題要立即報告保衛(wèi)處，同時妥善處置，防止事態(tài)擴大。 七、值勤時，既要熱情接待，服務(wù)周到，禮貌待人，又要堅持原則，不徇私情，遵守法紀(jì)。 八、做到不遲到，不早退，不離崗。有事提前請假，不擅自托人代班。認(rèn)真填寫值班記錄，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇2） 為創(chuàng)建“平安校園”確保學(xué)校教育教學(xué)秩序的正常進行，根據(jù)我校實際情況，特制訂學(xué)校門衛(wèi)制度如下： 一、我校師生員工出入校門須佩戴校牌。 二、上課時間學(xué)生不得會客，特殊情況必須憑班主任老師開據(jù)的有效假條到門衛(wèi)處登記方可出校。 三、外單位集體到校參觀學(xué)習(xí)，參加有關(guān)活動，需事先經(jīng)學(xué)校相關(guān)部門同意，并在辦公室備案后方可按預(yù)定時間集中進入。 四、禁止一切閑雜人員進入校園。 五、外單位機動車輛不得進入教學(xué)區(qū)行駛，自行車出入校門一律下車推行。 六、門衛(wèi)對非本單位來訪辦事人員要主動詢問，登記有效證件，或讓其出示臨時出入證，未經(jīng)允許不得讓其進入校園。 七、對危害學(xué)校安全的人和事，保安人員有權(quán)采取相應(yīng)措施加以制止，迅速報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。 八、凡違反門衛(wèi)制度、不服從門衛(wèi)人員管理、無理取鬧擾亂學(xué)校治安秩序者，送交行政值班人員或公安機關(guān)處理。 九、負(fù)責(zé)門前三包，禁止一切商販進入校內(nèi)買賣，門前嚴(yán)禁擺設(shè)點，確保校門通道整潔暢通。招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇3） 一、各校必須配備專、兼職門衛(wèi)人員，負(fù)責(zé)校門值班及巡邏護校任務(wù)。 二、門衛(wèi)工作人員必須堅守工作崗位，按照上、下班。工作期間不得撤離職守，不做與工作無關(guān)的事。工作中既要堅持制度，又要熱情接待，態(tài)度和藹，文明禮貌。 三、上課時間凡出入學(xué)校的人員須按規(guī)定佩戴證件，出、入校門須憑學(xué)校進出通知單，門衛(wèi)有權(quán)查驗相關(guān)證件。 四、攜物品出、入校，必須經(jīng)過檢查后方可放行；否則門衛(wèi)人員有權(quán)查問或扣留。 五、門衛(wèi)人員須加強對外來人員的管理，維護好學(xué)校正常教學(xué)工作秩序。上級來校聯(lián)系或檢查工作，門衛(wèi)應(yīng)熱情接待。 六、門衛(wèi)要堅持二十四小時巡邏護校制度，每班巡邏不少于兩遍，每夜巡邏時間不少于六小時。 七、發(fā)現(xiàn)犯罪分子作案要奮力捕捉，發(fā)生事故要奮力搶救，并及時報告處理。 八、值班巡邏護校中，要隨時接受公安機關(guān)對本單位的檢查，并配合其工作。招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇4） 一、學(xué)校門衛(wèi)實行全天24小時值班制度，實行全天候封閉管理。 二、外來人員出入校門必須嚴(yán)格登記，認(rèn)真履行登記手續(xù)。 三、外來車輛及人員一律不準(zhǔn)進入校內(nèi)，確需進入需請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或當(dāng)事人。 四、寄宿學(xué)生未經(jīng)班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得隨意離校出門。學(xué)生因生病或其它特殊情況的確需要出門時，必須先向班主任提出書面申請，指定陪同人員，經(jīng)班主任簽字同意，再持請假條到門衛(wèi)處填寫外出登記表后，方能與陪同人員一同離校。門衛(wèi)嚴(yán)格登記并要妥善保存學(xué)生請假資料。 五、家長接送學(xué)生來校一律到門口止步（特殊情況經(jīng)門衛(wèi)批準(zhǔn)除外）。 六、凡外出學(xué)生，必須嚴(yán)格履行請假手續(xù)，必須有指定陪同人員， 七、家長送給學(xué)生的物品門衛(wèi)必須認(rèn)真檢查，并填寫《學(xué)生家長送物交接單》后通知學(xué)生領(lǐng)取。 八、門衛(wèi)負(fù)責(zé)校門一帶衛(wèi)生保潔，堅持每天清掃一次；門衛(wèi)負(fù)責(zé)收發(fā)學(xué)校報刊雜志。招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇5） 第一條為了加強保安隊伍的管理工作，保障本公司的正常工作秩序，搞好人員接待和車輛、物品出入登記的管理，保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù)，當(dāng)好企業(yè)衛(wèi)士，確保公司人員、財產(chǎn)、治安、消防安全，特制定本制度。 第二條認(rèn)真做好保安管理工作，自覺服從上級管理人員的工作安排，主動提供配合，做好交接班記錄。 第三條保安人員代表本公司執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度，公司其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。 第四條公司保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時執(zhí)行不間斷，其各班各崗值勤時間，由后勤主管進行合理安排。 第五條維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度。 第六條對來訪客人熱情、有禮、耐心文明問詢和主動引導(dǎo)，維護公司良好形象。 第七條保安應(yīng)除負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作外，還應(yīng)按《辦公樓衛(wèi)生管理制度》落實衛(wèi)生情況。 第八條工作態(tài)度 1.對工作具有責(zé)任心、熱情、敬業(yè)精神和職業(yè)道德 2.對自身的責(zé)任心：鉆研業(yè)務(wù)、工作認(rèn)真、上進心 3.同事之間的協(xié)作力、包容、配合、團結(jié) 4.對本職工作負(fù)責(zé)：不拖沓、不積壓、不抱怨、不挑揀 5.對待來訪人員的態(tài)度：謙和、禮貌、誠懇、友善、不卑不亢 第九條日常行為規(guī)范 1.愛護公司公共財產(chǎn)、不隨意破壞、挪為私用； 2.及時清理、整理個人工作用具，保持工作環(huán)境的干凈整潔； 3.辦公桌上不放與工作無關(guān)的用品； 4.未經(jīng)同意不得翻看他人文件、資料或他人個人物品。 第十條工作紀(jì)律 根據(jù)《保安服務(wù)管理條例》等有關(guān)規(guī)定和對公司及員工人身財產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則，保安員嚴(yán)格禁止下列行為： 1.限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人； 2.扣押、沒收他人證件、財物； 3.阻礙依法執(zhí)行公務(wù)； 4.參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛； 5.刪改或者擴散監(jiān)控影像資料、報警記錄； 6.侵犯個人隱私或者泄露公司商業(yè)秘密。 7.儀容不整,言語行為輕浮、粗暴無禮。 8.值班時間聚眾賭博、下棋、喝酒、看小說報紙、看電視錄像，打瞌睡等。 9.對群眾、來賓故意刁難或挾怨報復(fù)。對員工、來賓或送貨人員索取好處及貪小便宜。 10.脫崗、漏崗、睡崗，遲到、早退。夜班值班人員睡覺被發(fā)現(xiàn)每次罰款50元。 11.未經(jīng)許可擅自調(diào)班 12.暴行犯上，不服從指揮。 第十一條訪客人員及車輛的管理規(guī)則對于外來人員有下列情形之一者，拒絕進入公司。 1.攜帶易燃易爆及危險物品的人員及車輛。 2.不明身份，衣冠不整及明顯帶有惡意的人員。 3.推銷產(chǎn)品、商品及收購廢品的人員及車輛。 4.非洽公人員及車輛且拒絕登記和檢查者。 5.來訪人員報不清受訪部門及受訪人者。 6.來訪人員不能出示有效證件者。 第十二條外來車輛人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不按規(guī)定者，保安人員應(yīng)即時糾正。 第十三條除實際需要，禁止員工攜帶易燃易爆及危險物品進入公司 第十四條火警事件處理 1.保安人員應(yīng)熟記辦公樓內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點，以免臨急慌亂，定期對消防水管進行檢查登記，如有發(fā)現(xiàn)有失效的應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的電燈、門窗等有缺損時，應(yīng)及時上報主管部門處理。 2.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即趕到失火現(xiàn)場查看，若發(fā)生火苗應(yīng)即以滅火器將火源熄滅，若已使用滅火器仍然無法將火勢撲滅時立即向119火警臺報案，且通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)至現(xiàn)場，保安仍然堅守崗位，指揮員工及來賓向安全地區(qū)疏散，保持高度警戒，嚴(yán)防小偷趁機竊取公司財務(wù)?；饎菹绾髴?yīng)清查人員及物品所害情形，并保持完整現(xiàn)場，以供警方處理。 第十五條打劫被盜事件處理 1.保安值班要高度戒備，加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進行妥善處理，保安當(dāng)值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應(yīng)及時與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。 2.對于正在發(fā)生的刑事案件或可疑情況應(yīng)及時制止并對可疑人員進行查問，情節(jié)嚴(yán)重的可直接撥打110并上報公司領(lǐng)導(dǎo)。 第十六條不良分子前來滋事處理 1.保安人員不得與不良分子對打。 2.關(guān)閉大門和所有出入口，勿使不良分子進入尋訊滋事。 3.通知后勤人員和公司領(lǐng)導(dǎo)前來支援處理。 4.認(rèn)清來著容貌、特征、人數(shù)、有無攜帶槍、刀具、坐車種類以及車牌號碼、滋事原因等，作為警方偵查處理的依據(jù)。 5.將狀況報告公司領(lǐng)導(dǎo)并隨時保持聯(lián)絡(luò)，若下班以后應(yīng)立即通知派出所并電話聯(lián)絡(luò)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 第十七條糾紛事件處理 1.對糾紛事件，保安員應(yīng)穩(wěn)定事態(tài)的發(fā)展，并對當(dāng)事人雙方進行勸阻，以制止事態(tài)的擴大。 2.發(fā)生打斗，應(yīng)迅速予以制止，將當(dāng)事人交由公司領(lǐng)導(dǎo)處理為原則，如當(dāng)事人不聽制止時，可與值班保安或公司的其他人員合力制止。 3.打斗現(xiàn)場若有其他員工圍觀時，為防止圍觀者鼓噪起哄或使現(xiàn)場復(fù)雜化，應(yīng)將肇事者帶離現(xiàn)場再行處理。 4.事態(tài)有愈超嚴(yán)重態(tài)勢，應(yīng)立即請派出所協(xié)助處理。 5.注意立場要保持公正，千萬不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或加入戰(zhàn)局，喪失理智。 6.若為下班時間，應(yīng)即刻電話通知公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；有安全之慮時，即刻撥打110協(xié)助。 第十八條意外事故 1.員工急病，即刻通知辦公室或救護員，及時派人送醫(yī)院治療。 2.請救護車隨帶醫(yī)生。 3.及時報備領(lǐng)導(dǎo)。 第十九條本準(zhǔn)則如有未盡事宜，得隨時以命令形式補充或修正。招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇6） 學(xué)校門衛(wèi)管理制度 為了維護正常的教學(xué)秩序，使學(xué)校師生財產(chǎn)免受破壞和損失，切實保障師生員工人身安全。特制定如下門衛(wèi)管理制度： 1、學(xué)校門衛(wèi)實行24小時值班。 2、門衛(wèi)必須嚴(yán)守崗位，認(rèn)真履行門衛(wèi)職責(zé)，恪盡職守，不得擅自離開崗位。 3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先征詢被訪者的同意，經(jīng)驗證登記后方可入內(nèi)。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出學(xué)校，更不準(zhǔn)以任何借口無理取鬧，影響教學(xué)，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動報警，破壞學(xué)校教學(xué)法秩序分子要依法嚴(yán)懲。 4、外來機動車輛未經(jīng)許可不得進入學(xué)校，應(yīng)到規(guī)定位置停放。 5、嚴(yán)禁各種商販進入校園或在校門上擺攤叫賣。 6、本校學(xué)生出校門須有請假條，否則不得隨意出入校門。 7、早晚按時開關(guān)大門。 8、負(fù)責(zé)校內(nèi)及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告。 學(xué)校門衛(wèi)登記驗證制度 1、門衛(wèi)要嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)查驗學(xué)生證、工作證、出入證、身份證的制度。避免社會閑雜人員進入校園，影響學(xué)校正常秩序。 2、本校學(xué)生憑學(xué)生證進入校園，進校后不得外出，如有特殊情況需要離開校園的，必須有班主任的簽字手續(xù)或家長陪伴，在門衛(wèi)室登記后，方可出校門。 3、來校會客人員應(yīng)當(dāng)遵守會客時間并履行會客登記手續(xù)方可入校；來校辦事人員應(yīng)當(dāng)向門衛(wèi)說明情況，登記后或經(jīng)門衛(wèi)與校內(nèi)業(yè)務(wù)部門電話聯(lián)系核準(zhǔn)后方可入校。 4、上課期間，任何車輛不得進入校園，其它時間經(jīng)允許進入校園的車輛須按指定地點有序停放。接送學(xué)生車輛一律按規(guī)定地點停靠，不得在校門附近停放。 5、節(jié)假日和平日夜間，門衛(wèi)對出入學(xué)校的人員及所攜帶的物品要嚴(yán)格盤查，注意發(fā)現(xiàn)可疑情況，確保學(xué)校安全。 6、對沒有證件，又無法核實其身份的，門衛(wèi)有權(quán)禁止其入校。 7、嚴(yán)禁無關(guān)人員在值班室及周圍逗留、閑聊。 8、凡外來人員進入校園，須告知來訪事由及對象，經(jīng)查實征得對方同意，進行詳細(xì)登記，留下有效證件后，方可進入校園；嚴(yán)禁商販進入校園叫賣、推銷、收購，不允許非本校或與本校無關(guān)人員（包括小孩）進校閑逛、打球。 9、對違反門衛(wèi)制度者，視情節(jié)輕重，予以批評教育或按有關(guān)規(guī)定其相關(guān)責(zé)任。招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇7） 一、門衛(wèi)人員在行政辦領(lǐng)導(dǎo)下工作。 二、門衛(wèi)人員要加強安全保衛(wèi)工作，確保機關(guān)工作有序進行。上班時間要堅守崗位，不準(zhǔn)擅離職守、無故脫崗，辦公室將進行不定期檢查，發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)當(dāng)月工資20元，一月內(nèi)超過三次扣發(fā)半月工資。 三、外來人員實行登記制度，凡發(fā)現(xiàn)一例未登記人員進入辦公樓，扣值班人員5元。 四、值班人員不得隨意更換，如確有特殊情況需要更換的，應(yīng)向辦公室主任請示經(jīng)批準(zhǔn)后方可更換。未經(jīng)批準(zhǔn)隨意更換值班人員的，凡發(fā)現(xiàn)一次扣款50元。 五、提高安全防范意識，及時檢查水源、電源，關(guān)閉好門窗及電燈，做好防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，應(yīng)及時報告。 六、傳達室杜絕臟、亂、差，嚴(yán)禁閑雜人員入內(nèi)，除生活用品及床上用品外，其它物品不得在傳達室亂堆亂放。招聘門衛(wèi)規(guī)章制度怎么寫（精選篇8） 1、全體教職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹上級主管部門有關(guān)加強治安保衛(wèi)工作的指導(dǎo)精神，不斷提高思想認(rèn)知，增強保護學(xué)生和防衛(wèi)意識。全體教職工都要以主人翁的精神做好安全保衛(wèi)工作。學(xué)校安全保衛(wèi)工作由副校長分管，每天有值周、值日教師具體負(fù)責(zé)。 2、學(xué)校全體教職工都應(yīng)自覺遵守治安保衛(wèi)制度，帶頭搞好治安保衛(wèi)工作。 3、及時學(xué)習(xí)傳達學(xué)習(xí)上級有關(guān)治安保衛(wèi)工作的會議或文件精神，并結(jié)合學(xué)校實際制定落實計劃。 4、不定期、及時召開治安、消防、安全工作會議，分析、布置、檢查工作，及時溝通信息，消除隱患，確保安全。 5、結(jié)合教職工會議、集會、校班會課、思品課加強對師生的安全保衛(wèi)教育工作的宣傳和管理