關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文（30篇）

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文（30篇）關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇1

在勞碌的工作生活中，不知不覺20__年第一季度的工作很快就結(jié)束了，回望這三個(gè)月，財(cái)務(wù)室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)，充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)部的職能作用，取得了肯定的成果。財(cái)務(wù)室是實(shí)業(yè)公司的關(guān)鍵部門之一，對(duì)內(nèi)，要時(shí)刻加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理水平的提高，以適應(yīng)實(shí)業(yè)公司整體的飛速發(fā)展;對(duì)外，要時(shí)時(shí)應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)、財(cái)政及工商等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查，剛好駕馭稅收政策及合理應(yīng)用。

在這三個(gè)月里，我們財(cái)務(wù)室的員工能夠任勞任怨、同心協(xié)力、盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作，綜合工作實(shí)力相比20__年又邁進(jìn)了一步。為了總結(jié)閱歷、發(fā)揚(yáng)成果、克服不足，現(xiàn)將20__年第一季度的工作做以下簡(jiǎn)要總結(jié)：

1、仔細(xì)執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理合法性進(jìn)行審核，對(duì)不合規(guī)定的原始憑證予以退回，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。20__年第一季度，財(cái)務(wù)室共整理原始憑證1789張，記賬憑證395張。

2、在原來(lái)的記賬基礎(chǔ)上，細(xì)化了成本費(fèi)用的管理，加強(qiáng)了收入、成本及各類費(fèi)用的監(jiān)督和審核，統(tǒng)一核算口徑，嚴(yán)格限制支出，使實(shí)業(yè)公司整體的收入支出盡量達(dá)到平衡。在日常工作中，與其他相關(guān)同事剛好保持親密聯(lián)系，使對(duì)外開具發(fā)票事宜更加剛好精確。

3、按規(guī)定時(shí)間編制公司須要的各類財(cái)務(wù)報(bào)表，正確計(jì)算各項(xiàng)稅金，剛好足額地交納稅款，主動(dòng)協(xié)作稅務(wù)部門檢察工作，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持和指導(dǎo)，使我們的納稅工作更加完善和快捷。

4、在第一季度中，我們對(duì)梓新公司的原有舊的發(fā)票專用章、法人名章進(jìn)行了更新，復(fù)合了國(guó)家稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)此的相關(guān)要求，并且協(xié)作建行對(duì)開戶核準(zhǔn)通知書等進(jìn)行了相應(yīng)的更換。與此同時(shí)，我們對(duì)舊的組織機(jī)構(gòu)代碼到燈塔市質(zhì)量監(jiān)督局進(jìn)行了更換。為今后的工作做足了打算。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇2

今年其次季度以來(lái)，海事科在縣交通局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局安辦的大力支持下，始終堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，堅(jiān)固樹立平安發(fā)展理念，狠抓水上交通平安工作，全面落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶、渡口平安管理責(zé)任制，強(qiáng)化平安生產(chǎn)檢查，把水上交通平安檢查和專項(xiàng)治理作為工作重點(diǎn)來(lái)抓，加大對(duì)事故隱患的整改力度。現(xiàn)將局海事科其次季度水上交通平安管理工作匯報(bào)如下：

一、全面落實(shí)水上交通平安管理責(zé)任制

海事科將其次季度平安工作做為圍繞年度平安工作的起點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化了水上交通平安管理責(zé)任制，一是形成了由主要領(lǐng)導(dǎo)仔細(xì)履行第一責(zé)任人的職責(zé)，由平安專員詳細(xì)抓，做到船舶平安管理機(jī)構(gòu)、人員、責(zé)任落實(shí)。二是建立健全本年度鎮(zhèn)、村、渡口三級(jí)平安責(zé)任制，并與渡口所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了本年度《鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶平安管理責(zé)任書》。使水上船舶平安管理“橫向到邊，縱向究竟”。

二、仔細(xì)做好和開展水上交通平安大檢查的活動(dòng)，加強(qiáng)日常的平安檢查

局海事科實(shí)行平常檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合、自查與抽查相結(jié)合等多種形式嚴(yán)查勤查，對(duì)發(fā)覺的各種隱患，登記建檔，定人員、定期限仔細(xì)整改。

我縣邱村鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)西蔣渡渡口，目前因經(jīng)營(yíng)問題，加之往來(lái)人流稀有，渡口船主已外出務(wù)工，渡口短暫處于停運(yùn)狀態(tài)，渡船全部人(即邱村鎮(zhèn)政府)已將渡船擱淺停靠并加鎖固定。針對(duì)目前狀況，局海事科一如既往緊繃平安這根弦，科主要負(fù)責(zé)人及平安專員每月對(duì)渡口及渡船進(jìn)行例行檢查和不定期巡查，同時(shí)加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)安辦的對(duì)接，一是為了剛好駕馭渡口的停、營(yíng)運(yùn)狀態(tài)，二是對(duì)渡船的加固鎖定狀態(tài)進(jìn)行隱患排查，防止渡工以外的人私自拖船下水?dāng)[渡，造成平安事故。同時(shí)，在節(jié)假日及惡劣天氣，主動(dòng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)安辦對(duì)接，要求其做好節(jié)假日及惡劣天氣對(duì)渡口進(jìn)行平安檢查和跟蹤，剛好駕馭最新狀況。在檢查中發(fā)覺的各種狀況能當(dāng)場(chǎng)解決的剛好解決，一時(shí)解決不了的剛好上報(bào)，會(huì)商解決，消退隱患，確保人民群眾的生命和財(cái)產(chǎn)平安。

三、檢查中存在的問題

一、因西蔣渡口目前處于停運(yùn)狀態(tài)，渡船未剛好進(jìn)行年審，已建議邱村鎮(zhèn)政府盡快對(duì)該渡口、渡船、渡工申請(qǐng)年檢，或申請(qǐng)撤銷渡口、渡船。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安管理責(zé)任制還不夠落實(shí)，管理部門的平安管理職責(zé)不夠明確，未完善本年度水上平安管理應(yīng)急預(yù)案，本年度與村一級(jí)平安責(zé)任狀還未簽訂，目前已督促其在限期內(nèi)將上述所需資料進(jìn)行完善。

四、下一步工作準(zhǔn)備

下一階段，海事科將突出抓好以下工作：一是健全完善本年度水運(yùn)平安管理基礎(chǔ)臺(tái)賬;二是強(qiáng)化隱患排查，做到治理除患務(wù)盡;三是接著加強(qiáng)對(duì)渡運(yùn)船員的平安教化和宣揚(yáng)。我們將再接再厲，接著努力，抓好渡運(yùn)平安，確保我縣渡運(yùn)平安形勢(shì)進(jìn)一步優(yōu)化。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇3

年初，在主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，先后對(duì)28名正副護(hù)士長(zhǎng)分別進(jìn)行了宣布任命，使中心醫(yī)院三個(gè)醫(yī)療區(qū)共31個(gè)護(hù)理單元正常運(yùn)轉(zhuǎn)，特殊是第一季度，病人多，護(hù)理工作量大，全院護(hù)理人員堅(jiān)守臨床一線，兢兢業(yè)業(yè)，仔細(xì)完成各項(xiàng)工作?，F(xiàn)在簡(jiǎn)潔總結(jié)第一季度護(hù)理工作：

一、完成工作量：

實(shí)際住院人次：__

病危人次：__

病重人次：__

搶救人次：__

一級(jí)護(hù)理人次：__

二、質(zhì)量限制：

依據(jù)醫(yī)院20__年重點(diǎn)創(chuàng)“三甲”的規(guī)劃，護(hù)理部依據(jù)“三甲”醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)重新修訂了各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)護(hù)士長(zhǎng)臺(tái)賬進(jìn)行重新設(shè)計(jì)裝訂，指導(dǎo)各科護(hù)士長(zhǎng)按要求完善各項(xiàng)工作。第一季度組織綜合質(zhì)量檢查3次，平均分97.85。組織夜查房12次，針對(duì)存在問題剛好反饋并進(jìn)行了整改。

三、護(hù)理平安管理：

本季度因假期較多，較長(zhǎng)，因此把平安工作的重點(diǎn)放在了過節(jié)期間的各項(xiàng)檢查上，但是，個(gè)別科室還是監(jiān)管失利，因護(hù)理不到位而出現(xiàn)了護(hù)理差錯(cuò)導(dǎo)致護(hù)理糾紛。

四、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，落實(shí)護(hù)理查房制度，本季度完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)理查房共4次，起到了指導(dǎo)臨床的目的。

五、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作：

由于本季度病員多，護(hù)理人員相對(duì)不足，優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作不能全面到位，覆蓋面維持在原定科室，對(duì)已開展的科室進(jìn)行了跟蹤監(jiān)督。

六、需進(jìn)一步加強(qiáng)的工作：

1、加強(qiáng)護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)控，剛好反饋和整改;

2、通過“護(hù)理技術(shù)操作技能大賽”活動(dòng)，掀起全院護(hù)士鉆研業(yè)務(wù)、苦練技術(shù)的高潮，全面提高護(hù)士素養(yǎng)。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇4

我在沈海復(fù)線高速馬路福州段J2總監(jiān)辦A4標(biāo)段工作已經(jīng)有三個(gè)月時(shí)間了，回想這短短三個(gè)月的工作歷程，是我從學(xué)校到社會(huì)的重要過度時(shí)期，在這期間我的收獲主要有兩個(gè)方面：工作上的閱歷與思想上的漸漸成熟。

我現(xiàn)在所在工作崗位是A4標(biāo)路基現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理，無(wú)論什么時(shí)候我始終以飽滿的熱忱對(duì)待自己的工作，認(rèn)仔細(xì)真、盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)的完成自己的本職工作。雖然有時(shí)候一些工作會(huì)比較繁瑣困難，但這些都是在要求我要對(duì)該項(xiàng)目的現(xiàn)狀有更進(jìn)一步的熟識(shí)了解與駕馭，同時(shí)還應(yīng)具有較強(qiáng)的應(yīng)變和適應(yīng)實(shí)力。現(xiàn)在我對(duì)現(xiàn)狀的整體狀況已經(jīng)比較熟識(shí)，對(duì)A4標(biāo)的路基方面也有了系統(tǒng)的了解與駕馭。我在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機(jī)會(huì)，是領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任和支持的結(jié)果!特殊是帶領(lǐng)我的師傅，給了我許多幫助，教會(huì)了我許多。正因如此，我將更加珍視自己的崗位，通過對(duì)監(jiān)理業(yè)務(wù)的了解與相識(shí)，擴(kuò)寬自己的學(xué)問面，學(xué)習(xí)新規(guī)范、新技術(shù)，不斷提高自身素養(yǎng)，為以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!

工作中，嚴(yán)以律己，向身邊的模范學(xué)習(xí)，在以后的工作中爭(zhēng)取起相應(yīng)模范帶頭作用。三個(gè)月以來(lái)，我在平常的工作中，力求時(shí)刻嚴(yán)格要求自己、不等不靠、有條不紊地做好各項(xiàng)工作，身體力行，努力幫助領(lǐng)導(dǎo)開展各項(xiàng)工作。肅穆、仔細(xì)、負(fù)責(zé)這是師傅特殊要求的，也是我做好每一項(xiàng)工作的前提。我也很清晰自己還存在許多的不足與缺點(diǎn)，作為一名剛從學(xué)校畢業(yè)初入社會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理，在幫助管理現(xiàn)場(chǎng)工作過程中，缺乏大膽管理的主動(dòng)性，應(yīng)當(dāng)肅穆對(duì)待現(xiàn)場(chǎng)的種種問題，剛好協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)處理問題。今后我應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷提高自己的管理水平，工作中不斷總結(jié)閱歷，業(yè)余時(shí)間會(huì)多向師傅和其他老員工請(qǐng)教吸取閱歷。在做資料方面，由于剛起先接觸監(jiān)理這一行業(yè)，有些地方還有欠缺，我會(huì)剛好調(diào)整自己的狀態(tài)去適應(yīng)這種工作方式，仔細(xì)做好每一分資料。在學(xué)習(xí)方面，有時(shí)會(huì)因?yàn)槭┕D紙的困難而厭煩，這是我的缺點(diǎn)。我會(huì)克服這個(gè)困難，學(xué)習(xí)更加耐性去剖析圖紙熟識(shí)施工方法。作為一名監(jiān)理，看懂圖紙才能在現(xiàn)場(chǎng)不被別人牽著鼻子走，才能讓工人根據(jù)圖紙的規(guī)范去施工。

回顧這短短幾個(gè)月的工作，我基本完成了本職工作，這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的幫助是分不開的，在此感謝師傅孜孜不倦的訓(xùn)誨和同事們的幫助以及領(lǐng)導(dǎo)的信任!

以上是我對(duì)這三個(gè)月以來(lái)思想、工作狀況的總結(jié)，不全面和不精確的地方，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們指責(zé)、指正。

展望：希望在接下來(lái)的日子里，可以學(xué)到更多的東西，使自己積累更多的閱歷，不論工作多苦多累，我都會(huì)堅(jiān)持下去并盡自己最大的努力去完成每一項(xiàng)工作。從今以后我將更加仔細(xì)學(xué)習(xí)施工規(guī)范和圖紙，主動(dòng)參與各項(xiàng)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)不斷完善自己、提高自己，使自己達(dá)到一名監(jiān)理的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)吸取閱歷，自我指責(zé)，使得思想得到凈化，工作的責(zé)任心和主動(dòng)性得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

總之，三個(gè)月以來(lái)，從學(xué)校到現(xiàn)實(shí)社會(huì)的過度期中，我收獲頗多。從一個(gè)稚氣的學(xué)生到融入社會(huì)環(huán)境，全身心投入到工作中，這是我思想上的慢慢成熟。在領(lǐng)導(dǎo)、師傅和同事們的關(guān)切幫助與信任下，我慢慢習(xí)慣了這種工作方式，接下來(lái)，我肯定更加仔細(xì)工作，爭(zhēng)取更上一層樓!不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望!

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇5

-年第-季度已經(jīng)結(jié)束了，我科護(hù)理人員圓滿完成各項(xiàng)護(hù)理工作，未發(fā)生任何差錯(cuò)事故，特作工作總結(jié)如下：

一、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面

1.全科護(hù)士能夠主動(dòng)聽從院黨委及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)，一心一意為病人服務(wù)，急病人所急，想病人所想，對(duì)待病人就像對(duì)待自己的家人一樣，為病人供應(yīng)溫馨服務(wù)，得到病人的一樣好評(píng)。

2.科內(nèi)開展程序化溫馨服務(wù)，每月評(píng)比出工作突出護(hù)士一名為溫馨天使，每位護(hù)士均有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性，技術(shù)水平及服務(wù)質(zhì)量均較前大幅提高。

3.全科護(hù)士以職業(yè)道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己，廉潔奉公，工作作風(fēng)踏實(shí)，嚴(yán)以律己。

4.規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ)，護(hù)患溝通技能，培育護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象。

二、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過程限制，確愛護(hù)理工作平安

1.科室成立質(zhì)控小組，發(fā)揮質(zhì)控小組作用，每月對(duì)科內(nèi)工作進(jìn)行檢查反饋，能夠做到全員參加質(zhì)量管理，提高了護(hù)理質(zhì)量。

2.規(guī)范護(hù)理文書書寫，組織全科護(hù)士仔細(xì)學(xué)習(xí)護(hù)理文書書寫，尤其對(duì)低年資護(hù)士，從醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)及常識(shí)，到病情視察，逐項(xiàng)組織學(xué)習(xí)，從細(xì)微環(huán)節(jié)上抓，定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn)，增加出院病例合格率。

3.嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)執(zhí)行到位，加強(qiáng)對(duì)護(hù)生管理，明確帶教老師的平安管理責(zé)任。

4.加強(qiáng)科室設(shè)備的常規(guī)檢查意識(shí)，平常加強(qiáng)對(duì)性能及平安性的檢查，剛好發(fā)覺問題剛好修理，保證設(shè)備完好。

5.加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，按護(hù)理級(jí)別及病情改變進(jìn)行相應(yīng)護(hù)理，做好危重病人的護(hù)理，預(yù)防并發(fā)癥的發(fā)生。

三、加強(qiáng)?？谱o(hù)理，突出兒科護(hù)理特色

1.組織全科護(hù)士仔細(xì)學(xué)習(xí)本科疾病的護(hù)理常規(guī)及操作技術(shù)規(guī)范，并仔細(xì)實(shí)施。為病人提優(yōu)質(zhì)護(hù)理，得到病人的好評(píng)。

2.仔細(xì)做好病人的健康教化，突出了?？谱o(hù)理特色。

四、仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

1.明確各項(xiàng)護(hù)理人員職責(zé)，明確各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度。

2.保持查對(duì)制度。

①要求醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)參與總查對(duì)一次，并有記錄。

②護(hù)理操作要求三查七對(duì)。

③仔細(xì)填寫輸液卡及各種告知書。

五、做好教學(xué)，科研工作

1.仔細(xì)帶教實(shí)習(xí)生，協(xié)作護(hù)理部完成學(xué)生的帶教工作，帶教老師制定本科教學(xué)安排，講解本科常見病多發(fā)病的治療護(hù)理，及本科常用操作技術(shù)，使學(xué)生能夠做到理論聯(lián)系實(shí)踐。很好的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

2.主動(dòng)參與醫(yī)院組織的各種講座，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

3.主動(dòng)參與醫(yī)院組織接著醫(yī)學(xué)教化，完成第-季度的接著醫(yī)學(xué)教化。

六、重視團(tuán)隊(duì)力氣，加強(qiáng)合作精神。注意醫(yī)護(hù)，護(hù)患間的溝通。削減醫(yī)療糾紛的發(fā)生

在上季度的工年中，加強(qiáng)了醫(yī)護(hù)，護(hù)患溝通，剛好實(shí)行整改措施，避開了沖突發(fā)生。在以后的工作中，我們會(huì)接著努力為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇6

一、目標(biāo)管理、溝通協(xié)調(diào)

1、對(duì)于我們組的工作量考核方面，我們?nèi)M的工作考核為8__品項(xiàng)/月，個(gè)人目標(biāo)為24000品項(xiàng)，每個(gè)人每一天要完成的目標(biāo)為924品項(xiàng)，根據(jù)正常的工作量而言，基本上每個(gè)人都能完成。只是有時(shí)工作很小的狀況下，晚班不能完成，在這種狀況下，我們組的同事在晚班各項(xiàng)工作完成后，去其他工作尚未結(jié)束的班組去幫忙，同時(shí)也是努力完成當(dāng)天的工作量目標(biāo)。

2、工作目標(biāo)考核的其次方面，為下貨的差錯(cuò)率考核。對(duì)于下貨的差錯(cuò)率限制方面，有很多的因素會(huì)影響，從我們復(fù)核員的工作方面來(lái)講，能夠限制的方面就是根據(jù)《出庫(kù)裝箱標(biāo)準(zhǔn)》來(lái)進(jìn)行操作，那樣的話，不但可以在數(shù)量差異方面得到很好的限制，而且在裝車、運(yùn)輸、下貨過程中能在肯定程度上保證商品的平安性(即限制質(zhì)量差異)。一季度的工作中，我們組在質(zhì)量差異限制方面較上一年有了明顯的進(jìn)步，比如在用小紙箱裝玻璃制品的隔離方面做的很好。但是也有做的`不好的地方，例如有新商品發(fā)貨，這種商品簡(jiǎn)單被壓壞，而又盲目的將這類商品裝在箱底導(dǎo)致商品被壓壞，這些差異已由當(dāng)事人負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)。

二、時(shí)間管理，日清日結(jié)

在時(shí)間管理方面，就我們復(fù)核組而言，就是能夠在短時(shí)間內(nèi)，根據(jù)出單依次、裝車線路來(lái)進(jìn)行實(shí)施。我們每一天都能夠盡可能的在保證質(zhì)量的前提下提高工作效率。因?yàn)槲覀兠恳惶熘挥腥齻€(gè)人上早班，而且早上剛上班的時(shí)侯就要抽出兩個(gè)人去裝車，最先出單的都是藥店的，藥店補(bǔ)的貨大多數(shù)有蜂蜜，因此，我們每天早上都支配一個(gè)復(fù)核速度快，但又精于裝箱的人員先進(jìn)行復(fù)核。裝車人員都能盡快的裝好車來(lái)參加復(fù)核。

三、規(guī)范操作

剛從主樓搬到平面庫(kù)的時(shí)侯，我們組的規(guī)范操作做的不是很好，經(jīng)過上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全組同事同心協(xié)力，每天多做一點(diǎn)，多想一點(diǎn)，把我們的規(guī)范操作納入日常工作來(lái)進(jìn)行，現(xiàn)在已經(jīng)成了一種習(xí)慣。大家都會(huì)觀注每個(gè)人復(fù)核區(qū)域內(nèi)的規(guī)范，比如衛(wèi)生，整齊之類的。在各種表格填寫方面，我們也做了不少的工作，每天下班前都會(huì)提示大家把相關(guān)的表格填寫完成后，做好下班前的交接工作。

四、人員管理

在人員管理方面，我認(rèn)為一月份做的是比較好的，從我自己起先，每個(gè)人對(duì)每天的工作都滿懷熱忱，每天都能夠做到任勞任怨，高效完成。在一季度的工作中，我感受比較深，對(duì)于員工而言，他們都時(shí)時(shí)在看著自己，我做為一名領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)當(dāng)起到帶頭模范作用，這種帶頭作用不是用在滿腹報(bào)怨，更多的是充溢信念。當(dāng)然，人都會(huì)有煩躁的時(shí)侯，有時(shí)侯，我也感覺到很煩，為什么我做了大量的工作，但是我們組的業(yè)績(jī)總是上不去。不過，這些都是我要去面對(duì)的，就猶如領(lǐng)導(dǎo)所說(shuō)的，我們要做就做最好，不做就干脆不做。在三月分的工作中，我們組出現(xiàn)了一人未到崗的狀況，據(jù)了解，是由于未支配好生活與工作的時(shí)間、關(guān)系造成的，也是一種工作看法不端正的詳細(xì)表現(xiàn)。這些與我個(gè)人的工作不到位是分不開的。下個(gè)月我們面臨著人員、商品的重新組合，便利店改成日配的狀況下，信任工作量會(huì)隧然增大。我將全身心投入工作，做好每一位員工的工作，端正工作看法，以實(shí)現(xiàn)全組人員同心同德，共同完成每一天工作的目標(biāo)。

五、互幫互學(xué)，共同完成

在一季度的工作中，我們組總體效率還是高的，有時(shí)侯，工作量小時(shí)，我們會(huì)在下班前提前完成工作，這種狀況下，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)組織我們組到別的班組幫忙，在這個(gè)過程中，我們可以學(xué)到別的班組的規(guī)范操作和各種管理流程等?？梢蕴岣哒麄€(gè)部門的工作效率，又可以讓大家相互了解我們各班組的工作狀況。周六的時(shí)間，我們會(huì)努力完成復(fù)核工作，有時(shí)間的話，可以幫助貨區(qū)進(jìn)行周末盤點(diǎn)和收貨上架，他們也會(huì)幫我們打算復(fù)核時(shí)運(yùn)用的各種小紙箱。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇7

回顧這三年多來(lái)的工作，我是心安理得的，在工作中，我是忠于職守，盡力而為的，銀行屬于服務(wù)行業(yè)，工作使我每天要面對(duì)眾多的客戶，為此，我經(jīng)常提示自己善待別人，便是善待自己，在繁忙的工作中，我仍舊堅(jiān)持做好微笑服務(wù)，耐性細(xì)致的解答客戶的問題，遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包涵和理解他，最終也得到了客戶的理解和敬重。

回顧檢查自身存在的問題，我認(rèn)為：一是學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展，新狀況新問題層出不窮，新學(xué)問新科學(xué)不斷問世。面對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論基礎(chǔ)、專業(yè)學(xué)問、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。

二是在工作較累的時(shí)候，有過松弛思想，這是自己政治素養(yǎng)不高，也是世界觀、人生觀、價(jià)值觀解決不好的表現(xiàn)。針對(duì)以上問題，今后的努力方向是：一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身素養(yǎng)。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力克服自己的消極心情，提高工作質(zhì)量和效率，主動(dòng)協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)和同事們把工作做得更好。新的一年里我應(yīng)加緊學(xué)習(xí)，更好的充溢自己，以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)，總結(jié)過去，是為了吸取過去的閱歷和教訓(xùn)，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事指責(zé)、指正。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇8

清理了財(cái)務(wù)賬上長(zhǎng)期掛帳的應(yīng)收款項(xiàng)和應(yīng)付款項(xiàng)，對(duì)于以前年度支付的款項(xiàng)未收回發(fā)票入帳的業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)人員與經(jīng)辦人員溝通協(xié)商追回大部分發(fā)票，并完善了入賬手續(xù)，對(duì)于中油堅(jiān)盛極個(gè)別長(zhǎng)期追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票，財(cái)務(wù)部發(fā)出了追繳通知，并要求經(jīng)辦人員將所欠發(fā)票限期交于財(cái)務(wù)部，否則追究相關(guān)責(zé)任。

一、精確剛好出具各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，供應(yīng)月、季度預(yù)算分析。

剛好報(bào)送各項(xiàng)對(duì)外會(huì)計(jì)報(bào)表，剛好完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。依據(jù)各單位的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成狀況，對(duì)各單位的預(yù)算的執(zhí)行與完成狀況進(jìn)行月度與季度分析，協(xié)作績(jī)效考核出具精確無(wú)誤的財(cái)務(wù)信息，財(cái)務(wù)部在4月下旬幫助公司領(lǐng)導(dǎo)召開了預(yù)算分析會(huì)議，就各考核單位預(yù)算完成狀況供應(yīng)了參考信息和考核分析看法。

二、開展財(cái)務(wù)內(nèi)部稽核，加強(qiáng)成本費(fèi)用限制，堵塞漏洞。

對(duì)__三家醫(yī)院的財(cái)務(wù)核算進(jìn)行了內(nèi)部稽核，發(fā)覺__的會(huì)計(jì)科目運(yùn)用有個(gè)別科目不符合財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，有個(gè)別費(fèi)用報(bào)銷不符合費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定，沒有經(jīng)過公司董事長(zhǎng)審批，財(cái)務(wù)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的監(jiān)控不是很到位。而三家醫(yī)院的財(cái)務(wù)處理都較規(guī)范，短暫沒有發(fā)覺特別問題。加強(qiáng)單據(jù)的審核，對(duì)于各項(xiàng)費(fèi)用支出建立支出數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)超出預(yù)算的支出剛好提示各單位辦理預(yù)算調(diào)整申請(qǐng)，發(fā)覺不合理的支出則必需經(jīng)過審計(jì)程序，剛好訂正不符合財(cái)務(wù)手續(xù)的事項(xiàng)，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

三、做好稅務(wù)籌劃和財(cái)務(wù)規(guī)劃，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

在集團(tuán)各單位之間依據(jù)配比和權(quán)責(zé)發(fā)生制合理安排各項(xiàng)發(fā)票，并依據(jù)油品德業(yè)的特點(diǎn)建立了稅負(fù)平衡表，通過電子表格的分析手法，平衡稅負(fù)指標(biāo);完善發(fā)票入賬手續(xù)，根據(jù)規(guī)定開具發(fā)票，合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

依據(jù)醫(yī)院的減免稅政策，和白坭地稅局溝通，組織打算三年免稅期的減免稅材料，申辦地稅減免;打算____醫(yī)院的減免稅資料，補(bǔ)齊各項(xiàng)基建合同、工程竣工結(jié)算資料。

通過和實(shí)力雄厚的稅務(wù)師事務(wù)所溝通與協(xié)作，對(duì)公司的股權(quán)架構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)作了初步規(guī)劃。

四、和相關(guān)部門溝通與協(xié)調(diào)，協(xié)作相關(guān)部門處理相關(guān)的事務(wù)。

協(xié)作資產(chǎn)部做好每月盤點(diǎn)安排，支配好財(cái)務(wù)人員進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn)工作。協(xié)作資金部合理支配各項(xiàng)資金的收付。協(xié)作審計(jì)部每月的審計(jì)例行檢查，對(duì)于出具的審計(jì)報(bào)告剛好出具審計(jì)整改看法對(duì)于合理的建議作出對(duì)應(yīng)的財(cái)務(wù)處理。財(cái)務(wù)部肩負(fù)著監(jiān)督和服務(wù)的重要職能。所謂監(jiān)督就是維護(hù)集團(tuán)公司的利益，監(jiān)督集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作，調(diào)控各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出，保證財(cái)務(wù)物資的平安;服務(wù)就是服務(wù)于集團(tuán)與下屬各公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶;以促進(jìn)各公司開拓市嘗增收節(jié)支，從而謀取利潤(rùn)化。監(jiān)督與服務(wù)是統(tǒng)一的，監(jiān)督促進(jìn)服務(wù)，服務(wù)為了更好的監(jiān)督。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇9

__年在總行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，仔細(xì)貫徹執(zhí)行黨的金融方針政策及金融法規(guī)，緊密結(jié)合實(shí)際工作，牢牢把握業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)這一核心，以效益作為全行工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，全行員工勤奮工作，堅(jiān)韌拼搏，大力開展增存活貸工作，主動(dòng)搶占市場(chǎng)份額，在極其困難的條件下，努力完成各項(xiàng)考核任務(wù)。各項(xiàng)存款增長(zhǎng)，清收盤活工作按安排按步驟的進(jìn)行中，較好的實(shí)現(xiàn)了利潤(rùn)指標(biāo)，取得了物質(zhì)文明建設(shè)與精神文明建設(shè)的雙豐收。

一、大力開展資金組織工作，各項(xiàng)存款增長(zhǎng)

如何壯大存款總量并再攀新高，是一個(gè)亟待解決的問題。為此，我們始終把組織資金放在首要的位置來(lái)抓。

1、搶先抓早，主動(dòng)部署落實(shí)，使我行第三季度的存款工作落得實(shí)、抓得早，動(dòng)員全體員工，做好任務(wù)分解工作，將任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)人，全員一起組織資金，為全年的存款工作打下了良好的基礎(chǔ)。

2、加大公關(guān)力度，主動(dòng)培育優(yōu)質(zhì)客戶群體。我在這方面的主要做法是：鞏固老客戶，發(fā)展新客戶。我本人作為行長(zhǎng)，一馬當(dāng)先，在穩(wěn)定和發(fā)展中，奔跑于新老客戶之間，調(diào)動(dòng)方方面面的關(guān)系，實(shí)行各種措施，把這個(gè)大客戶穩(wěn)定在了我行，使之成為保障我行存款穩(wěn)定增長(zhǎng)的支柱性客戶。為了變更客戶結(jié)構(gòu)單一，達(dá)到調(diào)整客戶結(jié)構(gòu)的目的，和班子成員通過多次公關(guān)，歷盡艱辛辦理鑌鑫特鋼有限公司3000萬(wàn)承兌匯票，成為保障我行存款穩(wěn)定增長(zhǎng)的新客戶，變更了客戶結(jié)構(gòu)單一的弊病，也讓我支行拓展了新的中間業(yè)務(wù)。全行員工也圍繞存款工作想方法，動(dòng)員了大量的存款經(jīng)過全行上下的艱苦努力，我支行全年各項(xiàng)存款的增長(zhǎng)創(chuàng)歷史新高，各項(xiàng)存款余額達(dá)22600萬(wàn)元，完成考核任務(wù)。在各項(xiàng)存款中，低成本資金的占比明顯提高，體現(xiàn)了

二、優(yōu)化信貸投向投量、不斷調(diào)整信貸規(guī)模與結(jié)構(gòu)

20__年，我們始終將調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)作為貫穿信貸業(yè)務(wù)工作的主線，加大力度，進(jìn)行信貸資源的合理配置，使信貸資產(chǎn)質(zhì)量得到了優(yōu)化。

1、嚴(yán)格貸款條件，做好貸前調(diào)查工作，把好增量貸款投放關(guān)，在新增貸款的投向上，我們支持加大了對(duì)優(yōu)良客戶的投入力度，使新增貸款投向信譽(yù)度好、知名度高的客戶。

2、外勤人員對(duì)貸款申請(qǐng)務(wù)必做到三日內(nèi)賜予申請(qǐng)人是否放貸的答復(fù)，杜絕客戶得不到答復(fù)的現(xiàn)象發(fā)生。

3、做好中小企業(yè)陽(yáng)光信貸工作，三季度我們支行發(fā)放華大塑料制品有限公司一筆中小企業(yè)陽(yáng)光信貸貸款，對(duì)符合信貸條件、年銷售額在500萬(wàn)元以上的中小企業(yè)發(fā)放流淌資金貸款，手續(xù)簡(jiǎn)便，有效的解決了中小企業(yè)的資金鏈問題。

4、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任。

三、財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)考核安排，努力完成收息任務(wù)

20__年，我行的總體形勢(shì)比較嚴(yán)峻，困難非常突出。首先是通過大力組織資金，特殊是組織低成本資金，壯大了資金實(shí)力，改善了資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)。針對(duì)旺盛的資金增長(zhǎng)勢(shì)頭，我行主動(dòng)組織資金，貸款余額達(dá)22946萬(wàn)元，完成全年收息任務(wù)。其次是進(jìn)一步改革費(fèi)用管理方法，突出了效益的原則，嚴(yán)把費(fèi)用支出管理關(guān)。

回顧一年的工作，有成果，但也有差距，就目前柘汪支行的實(shí)際狀況來(lái)看，信貸資產(chǎn)質(zhì)量偏低，信貸結(jié)構(gòu)尚需調(diào)整，制約發(fā)展的很多深層次問題尚待解決。就我個(gè)人來(lái)說(shuō)，有時(shí)工作急躁，閱歷不足，工作力度和措施還不夠，這些都有待于在今后工作中去完善和提高。但是，在我心中卻涌動(dòng)著一種激情，那就是為早日使柘汪支行以全新的面貌出現(xiàn)在同行業(yè)當(dāng)中，而且我深信：在總行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，有領(lǐng)導(dǎo)班子成員的大力支持，有全行員工的不懈努力，我們柘汪支行肯定能夠一步一個(gè)腳印地走向輝煌的明天。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇10

這一個(gè)月又是一個(gè)不同的一個(gè)月，一個(gè)全新的環(huán)境，我不斷努力提高自己的專業(yè)技能和服務(wù)水平，以務(wù)實(shí)求真、一絲不茍的看法處理每一筆業(yè)務(wù)，以自然豁達(dá)、和善寬容的心境接待每一位客戶，以團(tuán)結(jié)互助、平和謙遜的姿態(tài)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力氣，自從聯(lián)社開展標(biāo)桿網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)半年以來(lái)中我領(lǐng)會(huì)到了服務(wù)的魅力，體會(huì)到了什么叫“以客戶為中心”的真正內(nèi)涵，感受到了集體的暖和和力氣;也使我真正理解了服務(wù)的真締，理解了服務(wù)的內(nèi)涵，深知只有平常勤練技能和苦鉆業(yè)務(wù)學(xué)問，才能嫻熟駕馭服務(wù)的技能規(guī)程，提高自身分析和處理問題的實(shí)力，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，從而實(shí)現(xiàn)“精確、高效、快捷”的服務(wù)理念，從而贏得客戶的信任進(jìn)而在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得更多更好的業(yè)務(wù)。

在一所，客戶大多數(shù)是老客戶，對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，到老員工那里辦理業(yè)務(wù)習(xí)慣性較強(qiáng)，這須要我在下個(gè)月工作中加強(qiáng)對(duì)客戶的溝通，慢慢地熟識(shí)客戶，從而提高自已的業(yè)務(wù)量，做到‘三看，三笑’服務(wù)，使客戶和自已都達(dá)到雙羸的目的。在吸儲(chǔ)方面，由于我是外來(lái)員工，存款相對(duì)比較少，這個(gè)月存量日均額有__萬(wàn)多，余額有__多萬(wàn)，明顯落后于老員工，這不但沒有讓我丟失信念，更積發(fā)我攬儲(chǔ)的主動(dòng)心。

通過這個(gè)月的工作，我做了筆業(yè)務(wù)，從數(shù)據(jù)我自己認(rèn)為自己還沒真正的進(jìn)入狀態(tài)，可能是自己從生育回來(lái)，技能方面和業(yè)務(wù)方面都須要進(jìn)一步的提升，下個(gè)月我的工作我主要時(shí)加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)技能，技能是提升服務(wù)水平的基礎(chǔ)。作為聯(lián)社營(yíng)業(yè)部網(wǎng)點(diǎn)的一線員工，沒有過硬的業(yè)務(wù)技能，嫻熟的操作技巧，就無(wú)法為客戶供應(yīng)完善快捷的服務(wù)，就干不好本職工作，所以我非常注意加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能水平的學(xué)習(xí)和提高。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇11

X月__日進(jìn)入__銀行，參與了新員工在__的拓展活動(dòng)，在拓展訓(xùn)練的過程中增加了自己的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，并被評(píng)為本組最佳隊(duì)員。在隨后的業(yè)務(wù)培訓(xùn)中我大致了解了__銀行的發(fā)展?fàn)顩r、機(jī)構(gòu)構(gòu)成，駕馭了最基本的綜合學(xué)問、運(yùn)營(yíng)學(xué)問及前臺(tái)的詳細(xì)操作規(guī)范;技能訓(xùn)練中嫻熟駕馭了點(diǎn)鈔、翻打傳票等技能。實(shí)習(xí)期間我主動(dòng)向老柜員學(xué)習(xí)儲(chǔ)蓄前臺(tái)的操作并和同事建立了良好的伙伴關(guān)系，在順當(dāng)通過分行組織的新員工上崗考試后順當(dāng)加入了和平支行，成為和平支行這個(gè)大家庭中的一員。

到今日已經(jīng)入行快5個(gè)月，雖然還是在試用期，但在工作崗位上我嚴(yán)格要求自己像正式員工看齊，工作過程中和同事之間相互幫助，遇到不熟識(shí)的業(yè)務(wù)主動(dòng)向同事們學(xué)習(xí)，并仔細(xì)記錄下來(lái);在柜臺(tái)操作過程中我嚴(yán)格根據(jù)對(duì)私柜臺(tái)操作規(guī)程的要求進(jìn)行操作，在業(yè)務(wù)辦理過程中做到唱收唱付，做好舉手服務(wù)、微笑服務(wù)、來(lái)有迎聲、走有送聲，對(duì)于客戶的問題要求自己給出一個(gè)令客戶滿足的答復(fù)，始終把客戶的滿足放在第一位;在結(jié)賬后，和同事之間交換檢查一天的票子，發(fā)覺錯(cuò)誤剛好改正，削減差錯(cuò);下班后，對(duì)自己一天所接觸到的新業(yè)務(wù)進(jìn)行復(fù)習(xí)，并學(xué)習(xí)一些特色業(yè)務(wù)，如西聯(lián)匯款、境外電匯、環(huán)球匯票等。

通過不斷的學(xué)習(xí)信任自己能夠在短期內(nèi)成為一名優(yōu)秀的儲(chǔ)蓄柜員，全面的駕馭儲(chǔ)蓄柜臺(tái)學(xué)問，技能上也要更嫻熟，不斷加快自己辦業(yè)務(wù)的速度，使自己的業(yè)務(wù)量不斷提升;加強(qiáng)自己在理財(cái)、金融、個(gè)貸、對(duì)公等方面理論的學(xué)習(xí)，為自己的進(jìn)一步的工作奠定扎實(shí)的基礎(chǔ);和同事之間建立更默契的協(xié)作，把和平支行的發(fā)展作為大家共同的目標(biāo)。信任通過自己的努力，我能夠成為和平支行最優(yōu)秀的員工之一。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇12

一、債權(quán)債務(wù)的清理。

清理了財(cái)務(wù)賬上長(zhǎng)期掛帳的應(yīng)收款項(xiàng)和應(yīng)付款項(xiàng)，對(duì)于以前年度支付的款項(xiàng)未收回發(fā)票入帳的業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)人員與經(jīng)辦人員溝通協(xié)商追回大部分發(fā)票，并完善了入賬手續(xù)，對(duì)于中油堅(jiān)盛極個(gè)別長(zhǎng)期追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票，財(cái)務(wù)部發(fā)出了追繳通知，并要求經(jīng)辦人員將所欠發(fā)票限期交于財(cái)務(wù)部，否則追究相關(guān)責(zé)任。

二、精確剛好出具各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，供應(yīng)月、季度預(yù)算分析。

剛好報(bào)送各項(xiàng)對(duì)外會(huì)計(jì)報(bào)表，剛好完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。依據(jù)各單位的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成

狀況，對(duì)各單位的預(yù)算的執(zhí)行與完成狀況進(jìn)行月度與季度分析，協(xié)作績(jī)效考核出具精確無(wú)誤的財(cái)務(wù)信息，財(cái)務(wù)部在4月下旬幫助公司領(lǐng)導(dǎo)召開了預(yù)算分析會(huì)議，就各考核單位預(yù)算完成狀況供應(yīng)了參考信息和考核分析看法。

三、開展財(cái)務(wù)內(nèi)部稽核，加強(qiáng)成本費(fèi)用限制，堵塞漏洞。

對(duì)____三家醫(yī)院的財(cái)務(wù)核算進(jìn)行了內(nèi)部稽核，發(fā)覺__的會(huì)計(jì)科目運(yùn)用有個(gè)別科目不符合財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，有個(gè)別費(fèi)用報(bào)銷不符合費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定，沒有經(jīng)過公司董事長(zhǎng)審批，財(cái)務(wù)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的監(jiān)控不是很到位。而三家醫(yī)院的財(cái)務(wù)處理都較規(guī)范，短暫沒有發(fā)覺特別問題。加強(qiáng)單據(jù)的審核，對(duì)于各項(xiàng)

費(fèi)用支出建立支出數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)超出預(yù)算的支出剛好提示

各單位辦理預(yù)算調(diào)整申請(qǐng)，發(fā)覺不合理的支出則必需經(jīng)過審計(jì)程序，剛好訂正不符合財(cái)務(wù)手續(xù)的事項(xiàng)，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

四、做好稅務(wù)籌劃和財(cái)務(wù)規(guī)劃，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

在集團(tuán)各單位之間依據(jù)配比和權(quán)責(zé)發(fā)生制合理安排各項(xiàng)發(fā)票，并依據(jù)油品德業(yè)的特點(diǎn)建立了稅負(fù)平衡表，通過電子表格的分析手法，平衡稅負(fù)指標(biāo);完善發(fā)票入賬手續(xù)，根據(jù)規(guī)定開具發(fā)票，合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

依據(jù)醫(yī)院的減免稅政策，和白坭地稅局溝通，組織打算三年免稅期的減免稅材料，申辦地稅減免;打算____醫(yī)院的減免稅資料，補(bǔ)齊各項(xiàng)基建合同、工程竣工結(jié)算資料。通過和實(shí)力雄厚的稅務(wù)師事務(wù)所溝通與協(xié)作，對(duì)公司的股權(quán)架構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)作了初步規(guī)劃。

五、和相關(guān)部門溝通與協(xié)調(diào)，協(xié)作相關(guān)部門處理相關(guān)的事務(wù)。

協(xié)作資產(chǎn)部做好每月盤點(diǎn)安排，支配好財(cái)務(wù)人員進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn)工作。協(xié)作資金部合理支配各項(xiàng)資金的收付。協(xié)作審計(jì)部每月的審計(jì)例行檢查，對(duì)于出具的審計(jì)報(bào)告剛好出具審計(jì)整改看法對(duì)于合理的建議作出對(duì)應(yīng)的財(cái)務(wù)處理。財(cái)務(wù)部肩負(fù)著監(jiān)督和服務(wù)的重要職能。所謂監(jiān)督就是維護(hù)集團(tuán)公司的利益，監(jiān)督集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作，調(diào)控各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出，保證財(cái)務(wù)物資的平安;服務(wù)就是服務(wù)于集團(tuán)與下屬各公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶;以促進(jìn)各公司開拓市嘗增收節(jié)支，從而謀取利潤(rùn)最大化。監(jiān)督與服務(wù)是統(tǒng)一的，監(jiān)督促進(jìn)服務(wù)，服務(wù)為了更好的監(jiān)督。

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敬重的黨組織：

轉(zhuǎn)瞬間我成為預(yù)備黨員已經(jīng)滿一年了，回顧這一年的預(yù)備期，我的確須要作出一個(gè)仔細(xì)的總結(jié)。在這一年里，我越來(lái)越感受到一份責(zé)任，“黨員”這個(gè)神圣的名詞給予我們的有太多意義。當(dāng)黨組織離我如此之近時(shí)，我才深刻感受到我們所肩負(fù)的許多東西。而學(xué)生黨員是學(xué)生中的優(yōu)秀模范，作為這樣一個(gè)模范，我更應(yīng)當(dāng)去盡我的所能發(fā)揮出先鋒作用，這就激勵(lì)著我不斷去改進(jìn)不斷去做事。

在預(yù)備期內(nèi)，我感覺自己最大的成長(zhǎng)就是自己責(zé)任心的強(qiáng)化。黨組織對(duì)我一年的考驗(yàn)，對(duì)我的熬煉，不斷讓我成長(zhǎng)。在黨支部的一年時(shí)間里，我的確體會(huì)到了一種神圣的使命感。不斷總結(jié)，不斷完善，這是黨對(duì)我們的要求，更是我們自己對(duì)自己的要求!下面，我將對(duì)我預(yù)備黨員一年期間的表現(xiàn)向黨組織做匯報(bào)。做為一名預(yù)備黨員，我在黨組織的嚴(yán)格要求下，支部黨員的幫助下，通過一系列的理論學(xué)習(xí)和黨內(nèi)活動(dòng)，我的政治、思想水平和黨性都有了很大的提高。我進(jìn)一步相識(shí)到做一名合格的共產(chǎn)黨員不僅要解決組織上入黨的問題，更重要的是思想上入黨。在這一年里，在黨組織的培育教化下，在黨員同志們的悉心幫助下，我主動(dòng)參與理論學(xué)習(xí)和黨內(nèi)活動(dòng)。

回顧了20__年的工作，并提出了20__年工作總體部署和主要任務(wù)。我們黨之所以贏得人民的擁護(hù)，是因?yàn)槲覀凕h在革命、建設(shè)、改革的各個(gè)歷史時(shí)期，總是代表著中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表著中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表著中國(guó)最廣闊人民的根本利益，并通過制定正確的路途方針政策，為實(shí)現(xiàn)國(guó)家和人民的根本利益而不懈奮斗。

在學(xué)習(xí)上，作為一名學(xué)生，深知自己學(xué)習(xí)的使命。上課集中精力，提高聽課效率，學(xué)習(xí)時(shí)聚精會(huì)神，努力起到模范帶頭作用。我深刻相識(shí)到在現(xiàn)在的社會(huì)更須要高素養(yǎng)、高水平的綜合性人才。為此，我嚴(yán)格要求自己，刻苦學(xué)習(xí)，努力鉆研專業(yè)學(xué)問。當(dāng)然，在這一年的期間里，我也不是完全用來(lái)學(xué)習(xí)文化學(xué)問，我還主動(dòng)加強(qiáng)對(duì)政治理論學(xué)問的學(xué)習(xí)。

在生活中，我留意從一點(diǎn)一滴的小事做起，樂于助人，關(guān)切團(tuán)結(jié)同學(xué)。我認(rèn)為黨員就是吃苦在先享樂在后，肯定要體現(xiàn)黨員的模范帶頭作用。做到不以善小而不為，不以惡小而為之，時(shí)刻牢記有所不為才能有所為，努力培育自己良好的生活習(xí)慣和道德修養(yǎng)。在日常生活中體現(xiàn)一名黨員的模范帶頭作用。

一年來(lái)，自己在黨組織其他黨員的幫助和支持下取得了肯定的成果，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足，須要進(jìn)一步完善和改正。

第一、政治理論基礎(chǔ)不夠特殊扎實(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際的實(shí)力較差;

其次、在學(xué)習(xí)和生活中，還要進(jìn)一步留意自己的學(xué)習(xí)和言行，要真正做到黨員所要求的標(biāo)準(zhǔn)，起到模范帶頭作用。

第三、在創(chuàng)建性地開展工作方面努力還不夠。

今后的工作和學(xué)習(xí)中，自己要更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向先進(jìn)的黨員同志學(xué)習(xí)，留意克服自己的缺點(diǎn)和不足，爭(zhēng)取在思想、工作、學(xué)習(xí)等方面有更大的進(jìn)步。

第一、接著仔細(xì)學(xué)習(xí)黨的理論學(xué)問，用先進(jìn)的科學(xué)理論武裝頭腦，樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀;

其次、親密聯(lián)系同學(xué)們，多溝通，多談心，宣揚(yáng)黨的主見，為同學(xué)們樹立好榜樣;

第三、持之以恒地?zé)岢赖貫榇蠹曳?wù)，并為將來(lái)在工作崗位上更全面地為社會(huì)服務(wù)做好充分的打算;

第四、在工作上勇挑重?fù)?dān)，仔細(xì)完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作，多參加一些有意義的活動(dòng)，提高自身的綜合素養(yǎng)。

我堅(jiān)信，只要我時(shí)時(shí)刻刻跟著黨走，一心一意為社會(huì)做貢獻(xiàn)，將來(lái)無(wú)論在什么狀況下，都能創(chuàng)出一番成果，那就實(shí)現(xiàn)了我的人生價(jià)值。假如因?yàn)槲易陨淼木売刹荒苋缙谵D(zhuǎn)正，我也絕不氣餒，而是更加堅(jiān)決信念，努力提高自己的學(xué)習(xí)實(shí)力和工作水平，勤勤懇懇地干好本職工作，真正從思想上，行動(dòng)上入黨，請(qǐng)黨組織考驗(yàn)我!我將欣然接受指責(zé)和指導(dǎo)，使自己成為一名合格的，能經(jīng)受得起任何考驗(yàn)的真正的共產(chǎn)黨員。

以上是我一年來(lái)基本狀況的小結(jié)。作為一名預(yù)備黨員，我深知自己的責(zé)任重大，有著劇烈的.危機(jī)感和使命感，但我更有信念成為一名真正的合格的共產(chǎn)黨員。對(duì)于自己的缺點(diǎn)自己始終在不斷地改進(jìn)中，也希望黨組織看到我的進(jìn)步，自己也將為爭(zhēng)取成為一名正式黨員而不懈努力。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇14

一、選購(gòu) 安排執(zhí)行狀況及貨物質(zhì)量

㈡新增會(huì)所及異地選購(gòu) ：

㈢選購(gòu) 效率及錯(cuò)誤選購(gòu) 處理結(jié)果

本季度累計(jì)選購(gòu) 量________，其中錯(cuò)誤選購(gòu) ________，更換________，退貨________。

二、選購(gòu) 渠道建設(shè)及供應(yīng)商管理

㈠選購(gòu) 渠道

一季度選購(gòu) 物品次數(shù)________，其中______%選購(gòu) 來(lái)源于本埠批發(fā)商，______%選購(gòu) 來(lái)源于超市，______%選購(gòu) 來(lái)源于互聯(lián)網(wǎng)信息，______%選購(gòu) 來(lái)源于異地供應(yīng)商。

在以本地供應(yīng)商為主要供應(yīng)渠道的基礎(chǔ)上，部分物品已漸漸利用異地匯款及互聯(lián)網(wǎng)信息選購(gòu) ，其中________、________、________類物品已經(jīng)建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作模式，且能夠保證貨物質(zhì)量、數(shù)量及交貨時(shí)間，合格率________%，申請(qǐng)部門滿足度達(dá)________%。

㈡提升供應(yīng)商管理

⒈目前供應(yīng)商資訊信息及來(lái)源⑴選購(gòu) 員市場(chǎng)調(diào)查。⑵電子商務(wù)及互聯(lián)網(wǎng)查詢⑶供應(yīng)商處獲得。⑷傳播媒體。⑸其他。

2.供應(yīng)商調(diào)查表設(shè)計(jì)與應(yīng)用

一季度選購(gòu) 部完善了部分表格，其中選購(gòu) 部與總裁辦共同探討了《供應(yīng)商調(diào)查表》已經(jīng)初步作用于供應(yīng)商評(píng)估前的參考，并作為印證供應(yīng)商供應(yīng)信息真實(shí)性，初步了解供應(yīng)商的實(shí)力及潛能，以作為選購(gòu) 部門的參考。3.選購(gòu) 物品明細(xì)及供應(yīng)商檔案的完善

一季度通過選購(gòu) 部與總裁辦的共同協(xié)作，重新修正完善了選購(gòu) 部原有選購(gòu) 物品明細(xì)的品種及類別，新增選購(gòu) 物品________種，刪除________陳舊、不符合規(guī)范的雜品。使該明細(xì)更加合理，查詢更加便利。

依據(jù)供應(yīng)商開發(fā)與評(píng)估流程，一季度新增供應(yīng)商________家，剔除不合格供應(yīng)商________家，有力整合了零散雜品的集中選購(gòu) ，并且相應(yīng)建立供應(yīng)商檔案。

三、提高員工培訓(xùn)安排執(zhí)行狀況

一季度在制定相關(guān)選購(gòu) 培訓(xùn)安排后，因此季度公司開設(shè)會(huì)所較多，部門人員工作量較大，在選購(gòu) 管理、專業(yè)學(xué)問及公司相關(guān)制度方面未能系統(tǒng)全面的進(jìn)行培訓(xùn)，本次培訓(xùn)預(yù)料下季度開展。四、梯隊(duì)建設(shè)

1.由于公司業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)展，預(yù)料今年北方地區(qū)將有6-8家美容會(huì)所開業(yè)，選購(gòu) 部目前人員架構(gòu)(3人)在滿意本地會(huì)所選購(gòu) 任務(wù)還將負(fù)責(zé)異地會(huì)所及新增會(huì)所的選購(gòu) 任務(wù)，在增加個(gè)人工作量的同時(shí)極大的降低工作效率，并且因異地選購(gòu) 、價(jià)格差異、及運(yùn)輸人力成本費(fèi)用大幅增加，交貨時(shí)間也難以保證。本部門已通知人力資源部招一名外埠選購(gòu) 員，能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差，并且懂肯定室內(nèi)設(shè)計(jì)、后期內(nèi)飾選購(gòu) 。

2.定期培訓(xùn)部門人員的實(shí)力，對(duì)調(diào)輪換選購(gòu) 職能，在部門實(shí)力范圍內(nèi)，始終讓人員梯隊(duì)保持一個(gè)良好的狀態(tài)，不至于出現(xiàn)人才斷層。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇15

X月__日進(jìn)入__銀行，參與了新員工在__的拓展活動(dòng)，在拓展訓(xùn)練的過程中增加了自己的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，并被評(píng)為本組最佳隊(duì)員。在隨后的業(yè)務(wù)培訓(xùn)中我大致了解了__銀行的發(fā)展?fàn)顩r、機(jī)構(gòu)構(gòu)成，駕馭了最基本的綜合學(xué)問、運(yùn)營(yíng)學(xué)問及前臺(tái)的詳細(xì)操作規(guī)范;技能訓(xùn)練中嫻熟駕馭了點(diǎn)鈔、翻打傳票等技能。

實(shí)習(xí)期間我主動(dòng)向老柜員學(xué)習(xí)儲(chǔ)蓄前臺(tái)的操作并和同事建立了良好的伙伴關(guān)系，在順當(dāng)通過分行組織的新員工上崗考試后順當(dāng)加入了和平支行，成為和平支行這個(gè)大家庭中的一員。

到今日已經(jīng)入行快5個(gè)月，雖然還是在試用期，但在工作崗位上我嚴(yán)格要求自己像正式員工看齊，工作過程中和同事之間相互幫助，遇到不熟識(shí)的業(yè)務(wù)主動(dòng)向同事們學(xué)習(xí)，并仔細(xì)記錄下來(lái);在柜臺(tái)操作過程中我嚴(yán)格根據(jù)對(duì)私柜臺(tái)操作規(guī)程的要求進(jìn)行操作，在業(yè)務(wù)辦理過程中做到唱收唱付。

做好舉手服務(wù)、微笑服務(wù)、來(lái)有迎聲、走有送聲，對(duì)于客戶的問題要求自己給出一個(gè)令客戶滿足的答復(fù)，始終把客戶的滿足放在第一位;在結(jié)賬后，和同事之間交換檢查一天的票子，發(fā)覺錯(cuò)誤剛好改正，削減差錯(cuò);下班后，對(duì)自己一天所接觸到的新業(yè)務(wù)進(jìn)行復(fù)習(xí)，并學(xué)習(xí)一些特色業(yè)務(wù)，如西聯(lián)匯款、境外電匯、環(huán)球匯票等。

通過不斷的學(xué)習(xí)信任自己能夠在短期內(nèi)成為一名優(yōu)秀的儲(chǔ)蓄柜員，全面的駕馭儲(chǔ)蓄柜臺(tái)學(xué)問，技能上也要更嫻熟，不斷加快自己辦業(yè)務(wù)的速度，使自己的業(yè)務(wù)量不斷提升;加強(qiáng)自己在理財(cái)、金融、個(gè)貸、對(duì)公等方面理論的學(xué)習(xí)，為自己的進(jìn)一步的工作奠定扎實(shí)的基礎(chǔ);和同事之間建立更默契的協(xié)作，把和平支行的發(fā)展作為大家共同的目標(biāo)。

信任通過自己的努力，我能夠成為和平支行最優(yōu)秀的員工之一。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇16

每月月末和月初是會(huì)計(jì)最為勞碌、最為重要的時(shí)間，一個(gè)月的工作結(jié)果都要在這幾天進(jìn)行歸集、編制報(bào)表和納稅申報(bào)。一個(gè)月又過去了，最大的一個(gè)感受便是發(fā)覺自己每天都在和時(shí)間賽跑。從一大早上班忙到天黑下班，從月初忙到月末，時(shí)間在飛速的消逝，腦袋在飛速的運(yùn)轉(zhuǎn)，在忙勞碌碌的工作中，發(fā)覺工作很辛苦同時(shí)也很充溢。

這個(gè)月過的很勞碌，其實(shí)都是一些日常要做的工作，但是總覺得有地方不清晰，有點(diǎn)亂，雖然說(shuō)銷售的工作漸漸轉(zhuǎn)接過來(lái)，可是許多事情還是不清晰，什么事情還要和小孔他們一一核對(duì)，覺得很麻煩，終歸小孔是銷售人員，總是做財(cái)務(wù)上的工作，總覺得財(cái)務(wù)挺無(wú)能的。立刻就到年底了，要清理一些以前不合格的賬務(wù)問題，請(qǐng)來(lái)了史會(huì)計(jì)和祁會(huì)計(jì)幫我們調(diào)帳，從中也學(xué)到了許多關(guān)于賬務(wù)上的方法，很感謝她們。這個(gè)月開了三次發(fā)票，出現(xiàn)了許多問題，有的開錯(cuò)，有的開重，其實(shí)這些問題都是可以避開的，以后工作肯定要更加細(xì)心，避開造成不必要的損失。

在這里總結(jié)了財(cái)務(wù)的幾大問題：

財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距，財(cái)務(wù)工作更多的還是會(huì)計(jì)工作，僅僅停留在事中記帳、事后算帳，對(duì)事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠，不能將工作做在前面，往往是遇到問題解決問題，而不能做到防患于未然;另外，作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參加不夠主動(dòng)，不能深化的駕馭其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性，只能是根據(jù)公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù)據(jù)、資料，在對(duì)公司經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì)將公司實(shí)際丟在一邊，只是根據(jù)理論上的指標(biāo)去計(jì)算、去說(shuō)明。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn);其次就是會(huì)計(jì)工作中仍有許=多待改進(jìn)之處，雖然《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》，對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了詳細(xì)的要求。但在實(shí)際工作中還存在很多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決，在對(duì)一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上，變更起來(lái)還有肯定困難;再者就是缺乏溝通，對(duì)相關(guān)信息駕馭不到位，財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監(jiān)督，對(duì)本部門以外的信息應(yīng)剛好了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對(duì)財(cái)務(wù)短暫沒用或是不相關(guān)的信息、學(xué)問沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通、了解，到用時(shí)都不知該找誰(shuí);另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求還不能完全駕馭，以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。鑒于工作中存在的幾個(gè)問題以及個(gè)人的一些想法，希望財(cái)務(wù)部以后在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，針對(duì)自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化、制度化根據(jù)財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》的要求，做好日常會(huì)計(jì)核算工作。

小常因?yàn)閼言械皆碌邹o職，手上的工作也漸漸的轉(zhuǎn)接到我和李丹手上，有些工作李丹是沒有做過的，起先我還有一點(diǎn)點(diǎn)擔(dān)憂，不過李丹很努力，做事業(yè)越來(lái)越細(xì)心了，很值得表?yè)P(yáng)!月底的時(shí)候我們財(cái)務(wù)新來(lái)了一位小妹妹，真的是一位小妹妹，在她面前覺得自己好老了，年輕就是資本，希望小妹妹能盡快駕馭財(cái)務(wù)上的學(xué)問，和我們一起來(lái)守護(hù)安都的錢袋。最終，在今后的工作中，希望大家能一如既往地大力支持財(cái)務(wù)工作，我也會(huì)在工作中盡我所能，不遺余力地做好財(cái)務(wù)工作。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇17

盡管我加入企業(yè)的時(shí)間不長(zhǎng)卻也在其次季度中付出了諸多努力，期間無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷還是工作技巧的學(xué)習(xí)都讓我成長(zhǎng)了不少，得益于這份收獲讓我對(duì)其次季度工作中的表現(xiàn)還算比較滿足，可是我也清晰相對(duì)于工作歷程的發(fā)展而言這點(diǎn)收獲完全不值一提，所以我得對(duì)完成的其次季度工作加以總結(jié)從而為以后的發(fā)展指明方向。

經(jīng)過進(jìn)取進(jìn)取的心態(tài)較好地完成了工作中的基本任務(wù)，雖然缺乏閱歷的積累卻并不阻礙我對(duì)工作的進(jìn)取之心，或許是明白自我在工作中欠缺積累的原因?qū)е挛以谇捌谔撔南蛲聜冋?qǐng)教，無(wú)論是企業(yè)的規(guī)定還是工作中的留意事項(xiàng)都是我須要了解到的，即便在工作中有所成就也不會(huì)被眼前的些許利益所蒙蔽感知，終歸若非是同事們的幫忙或許自我難以在工作中走到此刻的程度，但也正因?yàn)槿绱隧氁訌?qiáng)對(duì)工作的專心程度從而漸漸建立自身的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，缺乏資格的情景下唯有在工作本領(lǐng)方面入手并不斷加強(qiáng)才能夠有所收獲，再加上目前領(lǐng)導(dǎo)在工作中比較重視自我當(dāng)然不能夠辜負(fù)對(duì)方的期盼。

秉承細(xì)心負(fù)責(zé)的看法較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)在工作中布置的額外任務(wù)，相對(duì)于工作中的發(fā)展而言自然明白領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)也是為了員工的發(fā)展著想，并且這也是對(duì)員工本領(lǐng)的確定自然要將其做好才行，所以我在不影響自身基本工作的情景下還特地抽空向部門的老員工請(qǐng)教，明白處理領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)的正確方法并在完成的過程中學(xué)習(xí)閱歷，不得不說(shuō)這種對(duì)員工的培育制度著實(shí)令我在工作中的成長(zhǎng)變得更加多樣化，再加上我能夠與同事們處理好關(guān)系自然能夠在遇到困難的時(shí)候得到幫忙。

看似難度不大的工作卻也要秉承不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)才能夠有所成長(zhǎng)，經(jīng)過其次季度的結(jié)束不難明白工作中有些地方本能夠做得更好，然而或許是心態(tài)不正確的原因?qū)е挛矣卸螘r(shí)間沉醉在工作成就之中，等到意識(shí)到這方面的不妥之處以后才發(fā)覺自我的提高速度變得緩慢很多，所以我在心生警惕的同時(shí)也就不會(huì)再將目光放在眼前的得失之中，相對(duì)于今后的發(fā)展而言還是應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)工作的專心程度才行。

正因?yàn)樾湃巫晕夷軌蛟诠ぷ髦袚碛休^好的發(fā)展才能夠做到兢兢業(yè)業(yè)，作為新員工若是被眼前的得失迷惑以至于找不準(zhǔn)自身的定位無(wú)疑是可悲的，為了防止這類狀況出現(xiàn)還是應(yīng)當(dāng)時(shí)刻做好總結(jié)并為了下一季度的到來(lái)進(jìn)取進(jìn)行打算。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇18

年匆忙而過，回顧自己一年以來(lái)的工作，現(xiàn)比照黨員標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)要求作如下黨員自我評(píng)價(jià)：

一、學(xué)習(xí)黨的路途、方針、政策及決議，學(xué)習(xí)黨的基本學(xué)問，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)學(xué)問，努力提高為人民服務(wù)的本事。

上學(xué)期，《馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》讓我明白了資本主義制度下的資本家對(duì)勞動(dòng)者剝削的本質(zhì)，從而更加深信只有社會(huì)主義制度下，廣闊的人民才能真正得到同等公正的對(duì)待;黨校的培訓(xùn)則使我懂得了黨的有關(guān)學(xué)問，由此我立志要成為黨的一員，來(lái)為黨的最終目標(biāo)努力!

對(duì)我們黨指導(dǎo)思想的學(xué)習(xí)并沒有完成，這些課程我將會(huì)在下面的幾個(gè)學(xué)期中進(jìn)行學(xué)習(xí)。雖然現(xiàn)在身為年級(jí)的干部，但我深知自己“為人民服務(wù)”的本事還有待提高，比如會(huì)因?yàn)榉泵Χ鴮?dǎo)致工作做得不剛好，這點(diǎn)我定會(huì)再今后的日子中支配好時(shí)間，改善現(xiàn)狀。

二、貫徹執(zhí)行黨的基本路途和各項(xiàng)方針、政策，帶頭參與改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)，帶動(dòng)群眾為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步艱苦奮斗，在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范作用。

因?yàn)樽约哼€是一名高校生，還沒有完全走入社會(huì)生活，這使我在貫徹執(zhí)行黨的有關(guān)決議時(shí)存在局限性，但是我已經(jīng)意識(shí)到應(yīng)當(dāng)從學(xué)習(xí)和生活上帶頭，做每件事情都緊記自己是個(gè)預(yù)備黨員，言行都要起先鋒模范作用。事實(shí)上，我已在不掛科的前提下盡力使自己的各科成果向高分邁進(jìn);而言行舉止方面，我也表現(xiàn)良好。在以后的生活中，我定要堅(jiān)持下去，并努力做得更好。

三、堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益聽從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻(xiàn)。

回顧自己一年來(lái)所做的工作，比照黨員標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)要求，我感到，盡管自己還有很多的不足之處，有些方面還將有待于進(jìn)一步提高，但自己的精神狀態(tài)應(yīng)當(dāng)說(shuō)是良好的，工作作風(fēng)應(yīng)當(dāng)說(shuō)是務(wù)實(shí)的，思想觀念應(yīng)當(dāng)說(shuō)是能夠與時(shí)俱進(jìn)的。

反思自己一年來(lái)的工作，我感到自己主要在以下幾個(gè)方面還存在不足：

一是盡管一年來(lái)忙勞碌碌，但未能合理支配好時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)黨的基礎(chǔ)理論學(xué)問的深化學(xué)習(xí)和系統(tǒng)學(xué)習(xí);

二是把握全局整體工作的實(shí)力仍有待于進(jìn)一步提高;

三是對(duì)年輕同志的關(guān)切和幫助還有待于進(jìn)一步深化。剖析產(chǎn)生上述不足的緣由，我感到主要還是自己平常留意加強(qiáng)學(xué)習(xí)不夠，工作上或多或少的仍舊存在畏難心情。

綜上所述，一年來(lái)，盡管自己還存在這樣或那樣的缺點(diǎn)和不足，但我認(rèn)為，自己的思想本質(zhì)是好的，缺點(diǎn)和不足通過自己的努力也是肯定能夠克服和改正的。因此，依據(jù)“四比照四看”的評(píng)議要求，我認(rèn)為自己基本屬于合格黨員。真誠(chéng)希望得到大家的幫助和指導(dǎo)!

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇19

在其次季度即將到來(lái)之季，我作為公司的財(cái)務(wù)要起先打算新的工作安排，吸取上個(gè)季度的精華，去除上個(gè)季度的糟粕，并結(jié)合工作的目標(biāo)，特制定如下安排：

第一、參與財(cái)務(wù)人員接著教化。

每年財(cái)務(wù)人員都要參與財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員接著教化，今年我將全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求做事，嫻熟地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參與接著教化后，匯報(bào)學(xué)習(xí)狀況報(bào)告。

其次、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金治理，做好日常核算。

1、依據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際狀況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作。

2、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

3、做好正常出納核算工作。根據(jù)財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為公司供應(yīng)財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。剛好進(jìn)行記帳，編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表，匯總表，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)覺金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4、財(cái)務(wù)人員必需按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

第三、個(gè)人建議措施

要求財(cái)務(wù)治理科學(xué)化，核算規(guī)范化，費(fèi)用限制合理化。強(qiáng)化監(jiān)督度，細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)治理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。

總之在新的一季度里，我會(huì)借改革契機(jī)，接著加大現(xiàn)金治理力度，提高自身業(yè)務(wù)操作實(shí)力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，主動(dòng)完成這一季度的各項(xiàng)工作安排，以最大限度地服務(wù)于公司，為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇20

__年第一季度，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，車隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理班子帶領(lǐng)全體員工團(tuán)結(jié)一心，以集團(tuán)改制為契機(jī)，深化客運(yùn)市場(chǎng)調(diào)查，開展“BI”活動(dòng)、“流淌紅旗小組”、“巾幗文明示范崗(車組)”等多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，全面推動(dòng)以乘客為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。提高員工的平安意識(shí)和創(chuàng)收意識(shí)，各項(xiàng)工作有所進(jìn)展。

據(jù)1-3月份統(tǒng)計(jì)，主要指標(biāo)完成狀況如下：

1、車隊(duì)配車55臺(tái)，其中，其中冷巴38輛，普巴17輛，車輛完好率為101%。

2、共有79個(gè)臺(tái)班，其中雙班48個(gè)臺(tái)班，單班31個(gè)臺(tái)班深圳深公交車隊(duì)半年總結(jié)調(diào)度工作流程半年總結(jié)范文下載，工作車率為101%。

3、安排營(yíng)運(yùn)里程公里，實(shí)際完成營(yíng)運(yùn)里程萬(wàn)公里，完成安排的%。較上年同期增長(zhǎng)個(gè)百分點(diǎn)。

4、安排營(yíng)運(yùn)收入萬(wàn)元，實(shí)際完成營(yíng)運(yùn)收入萬(wàn)元，完成安排的%,較上年同期增長(zhǎng)個(gè)百分點(diǎn)。

5、安排完成

6、平安四大指數(shù)全部達(dá)標(biāo)：事故率0.5%、經(jīng)損率0.9%、傷人率0.5%、亡人率為0。

6、工傷事故1宗，治療費(fèi)600元。

7、路查路控6684臺(tái)/次。查處違章50宗，違章率0.007%。

8、無(wú)服務(wù)事故和有理投訴，兩率達(dá)標(biāo)。

9、節(jié)約燃油113.7升、材料約1.63萬(wàn)元，。

綜上所述，我們主要做了以下幾方面工作：

一、調(diào)動(dòng)一切主動(dòng)因素，抓好營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)工作。

1、重新制定了車隊(duì)安排方案。據(jù)206、K206、線的不同勞動(dòng)強(qiáng)度、客流特點(diǎn)等因素，對(duì)完成趟數(shù)與趟值、單班與雙班、冷巴與普巴進(jìn)行了調(diào)整。油、材料考核調(diào)整為300元/人。使新的安排方案更趨合理性，體現(xiàn)了按勞取酬、多勞多得的安排原則，調(diào)動(dòng)了員工的工作主動(dòng)性。

2、1月份接著開展了“流淌紅旗小組”和“巾幗文明示范崗(車組)”的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，得到了公司工會(huì)的大力支持，活動(dòng)的評(píng)比條件：平安服務(wù)占30%、營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)占30%、工作質(zhì)量占15%、服務(wù)質(zhì)量車輛衛(wèi)生占15%、車輛成本占10%。對(duì)“流淌紅旗小組”獲得者賜予200元的現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)和流淌紅旗一面。對(duì)“巾幗文明示范崗”獲獎(jiǎng)的車組賜予200元以下的物質(zhì)嘉獎(jiǎng)。調(diào)動(dòng)了全體員工參加熱忱和工作主動(dòng)性，有效地調(diào)動(dòng)小組之間和車組之間競(jìng)爭(zhēng)向上的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，達(dá)到了整個(gè)車隊(duì)和協(xié)的工作氛圍。

3、由車隊(duì)長(zhǎng)備課，組織全體員工學(xué)習(xí)《現(xiàn)代企業(yè)制度與公交集團(tuán)改制》、《__X公司薪酬制度》《車隊(duì)獎(jiǎng)金安排方案》《員工分類考評(píng)》的專題講座，使員工相識(shí)到集團(tuán)改制后，員工不是主子，而是公司的雇員，使員工相識(shí)到我們的工資是來(lái)自于優(yōu)質(zhì)服務(wù)，乘客的認(rèn)同，是乘客給的。使員工相識(shí)到多勞多得、節(jié)約有獎(jiǎng)的安排原則，分類考評(píng)使員工相識(shí)到工作危機(jī)感。

4、每月堅(jiān)持車隊(duì)長(zhǎng)、助理、調(diào)度員、車組長(zhǎng)帶休息員工、生物鐘低潮的員工到布吉海關(guān)輪番值班，二次合理調(diào)度車輛，疏導(dǎo)交通，幫助駕駛員驗(yàn)票，有效縮短了車輛的上下客時(shí)間，提高了車輛的滿載率和周轉(zhuǎn)率，為車隊(duì)的創(chuàng)收發(fā)揮作用，同時(shí)在員工中起到了表率作用和對(duì)管理層的認(rèn)同感。

5、對(duì)有問題的員工進(jìn)行個(gè)別溝通，重點(diǎn)轉(zhuǎn)化培育，打破其“小幫派”的幫頭地位。把他的工作實(shí)力、溝通實(shí)力、組織領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力發(fā)揮到車隊(duì)工作上來(lái)以前對(duì)車隊(duì)管理有對(duì)立性，而現(xiàn)在被任命為老員工多、問題多的中海站車組長(zhǎng)，對(duì)車隊(duì)提出許多合理化的建議，這些建議都被接受;老員工__X干在燥熱的氣候下，主動(dòng)提出開普巴單班車。這些員工都在車隊(duì)發(fā)揮了榜樣作用。

6.3月份組織調(diào)度員、公交車隊(duì)范文下載駕駛員對(duì)沿線進(jìn)行細(xì)致的客流調(diào)查，并寫了一份營(yíng)運(yùn)分析報(bào)告給營(yíng)運(yùn)部，有些建議被接受，將__X線全部車輛從__站發(fā)往__村，既滿意了__X發(fā)展商的要求，又使原本就競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)穩(wěn)定了營(yíng)收，保持月營(yíng)收在47萬(wàn)元左右。

通過以上的工作措施，完成公司下達(dá)的營(yíng)收、里程任務(wù)。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇21

過去的時(shí)間已成為歷史，屬于我們的只有今日，我們能把握的也只有今日!我們要學(xué)會(huì)在順境中感恩和體會(huì)華蜜，在逆境中成熟和堅(jiān)毅!學(xué)會(huì)用激情創(chuàng)建絢麗，使我們的生命更加精彩。失敗不是勝利之母，失敗之后的總結(jié)才是勝利之母?，F(xiàn)就今年第一季度來(lái)工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們總結(jié)如下，不到之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們指責(zé)、指正。

一、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，靠?jī)?yōu)質(zhì)高效的服務(wù)穩(wěn)定客戶

做為一名前臺(tái)柜員，窗口是一個(gè)極其重要的，前臺(tái)服務(wù)的好壞干脆關(guān)系到整個(gè)行在客戶中的印象。在日常辦理業(yè)務(wù)過程中，我注意對(duì)服務(wù)意識(shí)的培育，將人性化服務(wù)、親情化服務(wù)融入到服務(wù)工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中，扎實(shí)有效地踐行我行“以客戶為中心”的理念，想客戶所想，急客戶所急，幫客戶理財(cái)，供應(yīng)多方位的、超值的服務(wù)，確保通過高效率、高水平的服務(wù)來(lái)穩(wěn)定客戶。

二、加強(qiáng)內(nèi)限制度建設(shè)，防范和化解風(fēng)險(xiǎn)

行里組織員工對(duì)內(nèi)限制度指引等內(nèi)容有針對(duì)性地進(jìn)行了學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了總行《__銀行員工從業(yè)禁止性若干規(guī)定》和內(nèi)控管理制度等內(nèi)容。抓執(zhí)行、抓落實(shí)督促員工不折不扣嚴(yán)格執(zhí)行，從防范操作風(fēng)險(xiǎn)入手狠抓制度落實(shí)，逐步使管理工作向規(guī)范化方向邁進(jìn)，提高服務(wù)水平和營(yíng)業(yè)環(huán)境檔次，以真誠(chéng)的服務(wù)和微小的關(guān)注來(lái)打動(dòng)客戶，贏得客戶的支持。同時(shí)，我把思想教化和實(shí)際工作相結(jié)合，比照工作找差距、找問題，真正防范風(fēng)險(xiǎn)工作落到實(shí)處。

三、努力提高自身服務(wù)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，主動(dòng)為客戶服務(wù)

20__年是對(duì)公業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的一年，培育核心客戶的關(guān)鍵是增加客戶忠誠(chéng)度。要增加客戶忠誠(chéng)度，就必需把客戶關(guān)系擺上重要位置，在提升客戶滿足度和忠誠(chéng)度的基礎(chǔ)上，獲得應(yīng)有的回報(bào)。所以，這就要求我們?cè)谕瞥雒宽?xiàng)產(chǎn)品、每項(xiàng)服務(wù)時(shí)，在制定每項(xiàng)制度、流程時(shí)，要從以內(nèi)部工作要求為標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥蛻粜枨鬄闃?biāo)準(zhǔn)，特殊是要針對(duì)不同層次的客戶，制定差異化的服務(wù)規(guī)范，為高端客戶制定并落實(shí)整體服務(wù)方案;要樹立“服務(wù)無(wú)小事”的觀念。不斷改進(jìn)服務(wù);要堅(jiān)持拓展與維護(hù)并重，深度挖掘客戶價(jià)值。要通過強(qiáng)化客戶關(guān)系管理，主動(dòng)促進(jìn)營(yíng)銷服務(wù)從單向服務(wù)向互動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，由粗略化服務(wù)向精細(xì)化服務(wù)轉(zhuǎn)變，由普遍性服務(wù)向特性化服務(wù)轉(zhuǎn)變，真正與客戶形成利益均沾、雙贏互利、唇齒相依的關(guān)系。

四、工作中存在的不足及今后的準(zhǔn)備

一是學(xué)習(xí)不夠。時(shí)代在變、環(huán)境在變，銀行的工作也時(shí)時(shí)改變著，每都有新的東西出現(xiàn)、新的狀況發(fā)生，面對(duì)這種嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，還缺乏一點(diǎn)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。學(xué)習(xí)新的學(xué)問，駕馭新的理論基礎(chǔ)、專業(yè)學(xué)問、工作方法以之適應(yīng)四周環(huán)境的改變，這都須要我跟著形勢(shì)而變更，提高自己的履崗實(shí)力，把自己培育成為一個(gè)業(yè)務(wù)全面的建行員工，是我所努力的目標(biāo)。

二是對(duì)一些業(yè)務(wù)還不夠精通。在今后的工作中，我將發(fā)揚(yáng)成果，克服不足，朝著以下幾個(gè)方面努力：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，我將堅(jiān)持不懈的努力學(xué)習(xí)行里的新業(yè)務(wù)學(xué)問，并用于實(shí)踐，以更好的適應(yīng)x行發(fā)展的須要。

2、努力提高工作效率和質(zhì)量，主動(dòng)協(xié)作行領(lǐng)導(dǎo)和同事們把工作做得更好。

最終，在這一季度工作取得了肯定的成果，但也還存在著諸多不足。在一些細(xì)微環(huán)節(jié)的處理和操作上我還存在肯定的欠缺，我會(huì)在今后的工作、學(xué)習(xí)中磨練自己，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中提高自己，發(fā)揚(yáng)特長(zhǎng)，彌補(bǔ)不足。在以后的工作里我將制定自己新的奮斗目標(biāo)，以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰(zhàn)。向其他同事學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互溝通好的工作閱歷，共同進(jìn)步，在以后會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁，要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳，踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身四周的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展，爭(zhēng)取更好的工作成果。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇22

20__年一季度，__支行實(shí)行產(chǎn)品經(jīng)理競(jìng)聘制，旨在提高各項(xiàng)產(chǎn)品在滄州分行的競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)使得青年員工在工作當(dāng)中得到熬煉，工作責(zé)任心得到加強(qiáng)。我有幸成為九名產(chǎn)品的經(jīng)理中的一員。20__年旺季營(yíng)銷，東光支行秉承滄州分行國(guó)際部的發(fā)展思路，圍繞“客戶拓展、產(chǎn)品創(chuàng)新、業(yè)務(wù)合規(guī)”三個(gè)主旨，穩(wěn)中求勝，不斷攀升，在20__年一季度旺季營(yíng)銷工作中，國(guó)際業(yè)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)都取得了不俗的成果。從中有以下幾點(diǎn)總結(jié)：

一、關(guān)于指標(biāo)

1、指標(biāo)狀況：20__年一季度，在國(guó)際收支客戶激活中，東光支行安排完成15戶，實(shí)際完成18戶，安排完成率120%，在縣域機(jī)構(gòu)中排在南皮支行和黃驊支行之后，位列第三。在外匯賬戶新開立中，東光支行安排完成3戶，實(shí)際完成9戶，安排完成率300%，縣域機(jī)構(gòu)排在肅寧之后，位列其次。在國(guó)際收支量中，東光支行安排完成400萬(wàn)美元，實(shí)際完成391.85萬(wàn)美元，安排完成率97.96%，縣域位列第七位。

2、指標(biāo)分析：經(jīng)過東光支行全體員工的不懈努力，東光支行國(guó)際業(yè)務(wù)整體業(yè)務(wù)指標(biāo)可圈可點(diǎn)，收支客戶激活和外匯賬戶開立都位在前列，成果不俗，這和我行領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)以及整個(gè)東光支行團(tuán)隊(duì)上下一心齊心努力密不行分。同時(shí)，我們也從中發(fā)覺自身不足，國(guó)際收支量始終是東光支行的短板、先天不足。缺乏收支大戶的支撐，以及有效客戶數(shù)量的不足都是制約東光支行國(guó)際收支甚至是東光支行國(guó)際業(yè)務(wù)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵因素。

二、關(guān)于東光支行

1、我行國(guó)際業(yè)務(wù)的發(fā)展。20__年至今，我行從起初國(guó)際業(yè)務(wù)客戶的3戶到今日的55戶，國(guó)際收支量從起初的幾萬(wàn)美元到20__年的1400.56美元，對(duì)于一個(gè)開辦國(guó)際業(yè)務(wù)僅僅兩年，當(dāng)?shù)貒?guó)際貿(mào)易并不是特別發(fā)達(dá)的東光支行來(lái)說(shuō)，發(fā)展速度不行謂不快速，取得這樣的成果離不開我行行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)以及東光支行全體員工的努力。我行秉承滄州分行國(guó)際業(yè)務(wù)的工作思路，在缺乏國(guó)際收支大戶的不利條件下，從小戶抓起，主動(dòng)拓展包裝機(jī)械產(chǎn)業(yè)，聚沙成塔，同時(shí)，也從國(guó)際收支客戶維護(hù)上下功夫，突出我行國(guó)際收支的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，夯實(shí)客戶基礎(chǔ)，以此發(fā)掘更多、更有價(jià)值的國(guó)際收支客戶。

2、我行國(guó)際業(yè)務(wù)存在的不足。

(1)當(dāng)?shù)氐膰?guó)際貿(mào)易不是特別發(fā)達(dá)，這是我行國(guó)際業(yè)務(wù)的先天不足，再加上當(dāng)?shù)厥罩Т髴袈鋺羲校瑯I(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)定，我行的難以介入，成為我行國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展的制約因素。

(2)我行員工整體國(guó)際業(yè)務(wù)素養(yǎng)不高。由于我行開展國(guó)際業(yè)務(wù)時(shí)間不長(zhǎng)，整體員工數(shù)量的缺乏，造成了嫻熟并且精通該業(yè)務(wù)的人員嚴(yán)峻匱乏，提高員工業(yè)務(wù)素養(yǎng)，培育國(guó)際業(yè)務(wù)人才成為我行國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展的重中之重。

三、關(guān)于業(yè)務(wù)合規(guī)

由于我行發(fā)展國(guó)際業(yè)務(wù)的時(shí)間并不是很長(zhǎng)，人員素養(yǎng)的參差不齊，業(yè)務(wù)基礎(chǔ)的`薄弱，經(jīng)辦業(yè)務(wù)的閱歷不足，再加上實(shí)際業(yè)務(wù)的繁瑣、困難，人員在經(jīng)辦類似業(yè)務(wù)的時(shí)候，出現(xiàn)了各種問題，對(duì)于業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)審慎不足，賜予了我行深刻的教訓(xùn)。面對(duì)困難多變的內(nèi)外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境和日趨嚴(yán)厲的監(jiān)管政策，我行以監(jiān)管部門關(guān)注事項(xiàng)和屢犯差錯(cuò)為重點(diǎn)，對(duì)轄內(nèi)外匯業(yè)務(wù)合規(guī)狀況進(jìn)行核查，查漏補(bǔ)缺，以查促學(xué)。加強(qiáng)支行外匯業(yè)務(wù)真實(shí)合規(guī)性審核，嚴(yán)格落實(shí)展業(yè)原則，審慎性審核，規(guī)范操作，進(jìn)一步提升政策執(zhí)行力和合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)。

四、關(guān)于自身發(fā)展

身為對(duì)公柜員的我，臨危受命，有幸成為了國(guó)際業(yè)務(wù)的經(jīng)辦人員，在國(guó)際業(yè)務(wù)的經(jīng)辦過程中，我對(duì)國(guó)際業(yè)務(wù)的喜愛已經(jīng)流入到血液中，榮耀和光輝集于一身，這么好的機(jī)會(huì)，我將牢記于心，并接著把東光支行國(guó)際業(yè)務(wù)做大、做強(qiáng)，再次感謝東光支行領(lǐng)導(dǎo)班子賜予我這次機(jī)會(huì)!

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇23

時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)瞬一個(gè)季度即將過完，回望這一個(gè)季度來(lái)我在護(hù)士長(zhǎng)的崗位上所做的工作，心中有許多感慨;現(xiàn)將一個(gè)季度以來(lái)各項(xiàng)工作總結(jié)如下：

一、嚴(yán)格管理，有效協(xié)調(diào)

一季度來(lái)，在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴(yán)格要求自己，在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒，大膽管理，仔細(xì)落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。專心協(xié)作主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;剛好發(fā)覺并解決一些摩擦和沖突，增加了科室凝合力，使中醫(yī)科成為一個(gè)暖和的大家庭;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營(yíng)造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

二、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)

作為一個(gè)中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護(hù)理專科性不強(qiáng)的難題。而與之對(duì)應(yīng)的是：中醫(yī)科的12名護(hù)士，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，在學(xué)校僅了解到簡(jiǎn)潔的中醫(yī)基礎(chǔ)學(xué)問;在西醫(yī)“?？谱o(hù)士”培訓(xùn)不斷深化發(fā)展，?？谱o(hù)士特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)越來(lái)越明顯的這天，中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)學(xué)問和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作專心性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來(lái)了負(fù)面影響。

針對(duì)這一現(xiàn)實(shí)，我堅(jiān)決確定：從我做起，全員培訓(xùn)。實(shí)行業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式，發(fā)動(dòng)科主任和醫(yī)生參加，對(duì)包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病學(xué)問進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)中醫(yī)基礎(chǔ)學(xué)問和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn)，甚至對(duì)一些普外科和骨科疾病的保守治療、護(hù)理學(xué)問，也進(jìn)行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來(lái)，考核結(jié)果證明，護(hù)士對(duì)上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的相識(shí)和了解，這不僅僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增加了護(hù)士對(duì)自身、對(duì)科室發(fā)展的.信念。此后，我又實(shí)行日常強(qiáng)化的方式，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過的學(xué)問，最終打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特色的護(hù)理隊(duì)伍。

三、嘗試文化管理，力求做出特色

多年的護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，使我深切的體會(huì)到：對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)而言，規(guī)范其行為當(dāng)然重要，但更重要的是要變更其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護(hù)士長(zhǎng)管理”這個(gè)外因，透過護(hù)士“個(gè)人素養(yǎng)”的內(nèi)因起作用。為此，我實(shí)行了一系列措施：在護(hù)士排班表上，每周送她們一句人生、職場(chǎng)感悟;舉辦“天使心語(yǔ)”小板報(bào);利用早會(huì)給她們講一些勵(lì)志、哲理等小故事，引發(fā)她們對(duì)人生、對(duì)事業(yè)的思索。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護(hù)士，人文素養(yǎng)有了很大提高。我最終打造出了“我用人文學(xué)問變更護(hù)士---護(hù)士有效管理自己---護(hù)理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年，不僅僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起，而且圓滿的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以收費(fèi)規(guī)范著稱，每次都迎接收費(fèi)檢查，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風(fēng)評(píng)議檢查中，中醫(yī)科的健康教化和護(hù)理服務(wù)，更是贏得了參檢專家的確定和贊揚(yáng)。

四、注意服務(wù)細(xì)微環(huán)節(jié)，提高病人滿足度

比如說(shuō)，在對(duì)病人的健康教化方面，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護(hù)士口頭宣教，但我透過長(zhǎng)期以來(lái)的視察，發(fā)覺了一個(gè)弊端：護(hù)士說(shuō)得少了，資料涵蓋不全，說(shuō)得多了，因?yàn)闀r(shí)間有限，就會(huì)說(shuō)得快而沒有重點(diǎn)，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣教的資料列了一個(gè)提綱，作為護(hù)士口頭宣教的資料，而把具體資料輸入電腦，護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把具體的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼學(xué)問宣教”、“痰培育標(biāo)本留取方法”、“尿培育標(biāo)本留取留意事項(xiàng)”等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅僅有助于病人駕馭，也節(jié)約了護(hù)士超多時(shí)間，因此深受大家歡迎。

五、不斷學(xué)習(xí)總結(jié)，提高自身素養(yǎng)

俗話說(shuō)，打鐵還需自身硬，在仔細(xì)做好科室護(hù)理管理工作的同時(shí)，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)新學(xué)問，不斷總結(jié)臨床護(hù)理閱歷，提高自身綜合素養(yǎng)。

六、不足之處和努力方向

應(yīng)對(duì)我的病人我的科室，我能夠坦然的說(shuō)，為了你們，我一向在努力!但是，應(yīng)對(duì)自己，我深知工作中還有許多的缺憾，比如，科研是護(hù)理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要?jiǎng)恿?，但我們中醫(yī)科的護(hù)理科研項(xiàng)目至今還是空白;再比如，有時(shí)候，過于嚴(yán)厲的要求，我甚至看到過護(hù)士的眼淚和無(wú)奈。因此，展望將來(lái)，對(duì)新的一年的護(hù)士長(zhǎng)工作我充溢了信念，作為護(hù)士長(zhǎng)我的努力方向是：1、力爭(zhēng)在護(hù)理科研方面有所突破;2、寬嚴(yán)結(jié)合，讓自己的管理方式更加成熟。

關(guān)于季度自我工作總結(jié)范文篇24

在勞碌的工作生活中，不知不覺__年第一季度的工作很快就結(jié)束了，回望這三個(gè)月，財(cái)務(wù)室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)，充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)部的職能作用，取得了肯定的成果。財(cái)務(wù)室是實(shí)業(yè)公司的關(guān)鍵部門之一，對(duì)內(nèi)，要時(shí)刻加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理水平的提高，以適應(yīng)實(shí)業(yè)公司整體的飛速發(fā)展;對(duì)外，要時(shí)時(shí)應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)、財(cái)政及工商等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查，剛好駕馭稅收政策及合理應(yīng)用。在這三個(gè)月里，我們財(cái)務(wù)室的員工能夠任勞任怨、同心協(xié)力、盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作，綜合工作實(shí)力相比20_年又邁進(jìn)了一步。為了總結(jié)閱歷、發(fā)揚(yáng)成果、克服不足，現(xiàn)將__年第一季度的工作做以下簡(jiǎn)要總結(jié)：

1、仔細(xì)執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理合法性進(jìn)行審核，對(duì)不合規(guī)定的原始憑證予以退回，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。__年第一季度，財(cái)務(wù)室共整理原始憑證1789張，記賬憑證395張。

2、在原來(lái)的記賬基礎(chǔ)上，細(xì)化了成本費(fèi)用的管理，加強(qiáng)了收入、成本及各類費(fèi)用的監(jiān)督和審核，統(tǒng)一核算口徑，嚴(yán)格限制支出，使實(shí)業(yè)公司整體的收入支出盡量達(dá)到平衡。在日常工作中，與其他相關(guān)同事剛好保持親密聯(lián)系，使對(duì)外開具發(fā)票事宜更加剛好精確。

3、按規(guī)定時(shí)間編制公司須要的各類財(cái)務(wù)報(bào)表，正確計(jì)算各項(xiàng)稅金，剛好足額地交納稅款，