中興通訊技術(shù)中心績效考核指標(biāo)體系表_第1頁
中興通訊技術(shù)中心績效考核指標(biāo)體系表_第2頁
中興通訊技術(shù)中心績效考核指標(biāo)體系表_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

中興通訊技術(shù)中心績效考核指標(biāo)體系表總述本文檔旨在設(shè)計和構(gòu)建中興通訊技術(shù)中心的績效考核指標(biāo)體系，以幫助評估和提升技術(shù)中心的績效水平。該指標(biāo)體系由一系列定量和定性指標(biāo)組成，涵蓋了技術(shù)中心的關(guān)鍵方面和目標(biāo)。績效考核指標(biāo)1.技術(shù)創(chuàng)新水平-新產(chǎn)品/解決方案的研發(fā)數(shù)量和質(zhì)量-技術(shù)創(chuàng)新的專利申請和授權(quán)數(shù)量-在新技術(shù)領(lǐng)域的前瞻性研究成果2.項目交付能力-項目計劃的準(zhǔn)時交付率-項目質(zhì)量的客戶滿意度調(diào)查結(jié)果-項目管理團隊的有效溝通和協(xié)作能力3.技術(shù)團隊發(fā)展-技術(shù)團隊的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃完成情況-技術(shù)團隊的知識分享和交流活動-技術(shù)團隊的員工留存率和發(fā)展機會4.資源管理能力-資源利用效率指標(biāo)-非項目工作的及時完成率-資源規(guī)劃和分配的準(zhǔn)確性5.協(xié)同創(chuàng)新能力-跨部門協(xié)調(diào)和合作的有效性-內(nèi)外部合作伙伴的合作質(zhì)量評估-協(xié)同創(chuàng)新項目成果和影響力評價績效考核流程1.制定年度績效考核計劃，明確考核指標(biāo)和權(quán)重。2.定期收集和整理相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)。3.對指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評估，計算得分。4.召開績效評估會議，討論和確認(rèn)評估結(jié)果。5.根據(jù)評估結(jié)果，制定個人和團隊的績效獎勵和發(fā)展計劃。績效考核結(jié)果的影響績效考核結(jié)果將直接影響個人和團隊的薪酬激勵、晉升和培訓(xùn)機會。通過建立科學(xué)合理的績效考核指標(biāo)體系，促進(jìn)中興通訊技術(shù)中心的優(yōu)秀績效表現(xiàn)和持續(xù)發(fā)展。以

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論