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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁(yè)廣告業(yè)務(wù)員年度工作總結(jié)今日,我為您細(xì)心預(yù)備了廣告業(yè)務(wù)員年度工作總結(jié),歡迎參考借鑒,上公文站,發(fā)覺學(xué)習(xí)。
廣告業(yè)務(wù)員年度工作總結(jié)一20xx年,對(duì)于公司,對(duì)于我自己都是值得慶祝的一年,由于我的付出得到了收獲,由于我的閱歷得到了增長(zhǎng)。20xx年是大家勞碌的一年,也是公司豐收、日益壯大的一年。
20xx年,廣告公司的工作是“以天鴻項(xiàng)目為主,樂觀拓展新的營(yíng)銷業(yè)務(wù)工作”。在天鴻項(xiàng)目上,業(yè)務(wù)進(jìn)展部幫助公司完成天鴻項(xiàng)目二期的各項(xiàng)工作,主要有:天鴻二期的認(rèn)籌、天鴻凱旋城“理查德·克萊德曼”演奏會(huì)、天鴻房展會(huì)、天鴻上海展會(huì)、天鴻招遠(yuǎn)分銷處等工作。其他項(xiàng)目工作主要有:招商銀行離岸業(yè)務(wù)推介會(huì)等各項(xiàng)工作,東山、向陽(yáng)辦事處圖冊(cè)的設(shè)計(jì)、區(qū)政府圖冊(cè)的設(shè)計(jì)與制作、酒業(yè)公司經(jīng)銷商會(huì)、海爾紐約人壽xx年頒獎(jiǎng)晚會(huì)、百年電力手提袋、區(qū)政府軟件發(fā)布會(huì)、職業(yè)學(xué)院圖冊(cè)、蓬萊海關(guān)關(guān)慶十周年、山海云天開盤等。同時(shí)樂觀參與集團(tuán)及公司組織的培訓(xùn),對(duì)管理大綱、公司規(guī)章制度、房地產(chǎn)基本學(xué)問、電話營(yíng)銷、媒介營(yíng)銷、商務(wù)禮儀等有了較深刻的理解和把握,從而提升了工作力量,豐富了閱歷,開闊了視野,對(duì)公司的企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念有了更進(jìn)一步的熟悉。
20xx年,有了業(yè)務(wù)的忙綠,必定帶來(lái)了很多工作經(jīng)受上的收獲。我在日常工作中漸漸的把握了各種活動(dòng)的組織、操作流程及現(xiàn)場(chǎng)布置,以及活動(dòng)所能涉及的每一個(gè)細(xì)節(jié),提高了在活動(dòng)方面專業(yè)學(xué)問和有效閱歷,也真正的體會(huì)到“為客戶制造價(jià)值”的重量,但是,作為業(yè)務(wù)進(jìn)展部的經(jīng)理,所需要把握的學(xué)問面和操作閱歷既廣且雜,這是我自身存在的不足,需要連續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)力和積累管理工作閱歷。
20xx年,伴隨業(yè)務(wù)量的成倍增加和個(gè)人閱歷的提升也是我個(gè)人成長(zhǎng)最快的一年。業(yè)務(wù)進(jìn)展部在拓寬外協(xié)單位的同時(shí),不斷提升自己的專業(yè)水平及對(duì)客戶服務(wù)的產(chǎn)品質(zhì)量,并建立并執(zhí)行“提示式”服務(wù)系統(tǒng),在肯定的程度上,有效的遏制價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)的趨勢(shì)。但是,在廣告業(yè)業(yè)務(wù)和操作透亮?????度越來(lái)越高的前提下,公司多次消失活動(dòng)方案被“套”的現(xiàn)象和丟單的現(xiàn)場(chǎng),由此我加強(qiáng)學(xué)習(xí)關(guān)于印刷及活動(dòng)的相關(guān)學(xué)問,盡可能的了解這個(gè)領(lǐng)域的全部問題,完善自身的素養(yǎng),在專業(yè)學(xué)問上領(lǐng)先于其他的廣告公司,為公司樹立良好的企業(yè)形象。
廣告公司的工作比較簡(jiǎn)單,特殊是活動(dòng)方面,需要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作比較多,在這些工作中我注意與設(shè)計(jì)、各個(gè)外協(xié)單位的建立融洽的關(guān)系,以便于開展工作。加強(qiáng)自身的執(zhí)行力,提高工作效率。作為業(yè)務(wù)進(jìn)展部經(jīng)理,由于對(duì)外合作的工作較多,接觸的事務(wù)比較簡(jiǎn)單,要順當(dāng)完成工作,提高工作效率,就必需堅(jiān)守工作流程和公司的各項(xiàng)規(guī)定,違反制度的事情堅(jiān)持不做,只要做到這一點(diǎn),才能稱得上是為公司負(fù)責(zé)、為部門負(fù)責(zé),更是為自己負(fù)責(zé)。
回顧這半年的工作中自己發(fā)覺還有許多的不足與缺憾:首先,在工作中由于閱歷不足,工作方法過于簡(jiǎn)潔,在處理一些問題上不夠冷靜、鎮(zhèn)靜。其次,在業(yè)務(wù)理論水平和管理力量上還有待于進(jìn)一步提高。再次,廣告專業(yè)學(xué)問方面,需要大量的學(xué)習(xí)的充實(shí)完善自己的學(xué)問庫(kù)。這些不足,有待于下步的工作中加以改進(jìn)和學(xué)習(xí)。在20xx年的工作中,我決心做到:首先,我要加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,學(xué)習(xí)工作和管理閱歷,不斷提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和管理水平,使自己的全面素養(yǎng)上升一個(gè)新的層次。其次,加強(qiáng)責(zé)任與危機(jī)意識(shí),提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。為公司的新年度的工作再上新臺(tái)階,更上一層樓貢獻(xiàn)自己的力氣。再次,廣告公司的業(yè)務(wù)進(jìn)展的主流方向,始終懸而未決,成為業(yè)務(wù)進(jìn)展的一個(gè)桎梏,解決廣告公司進(jìn)展方向是xx年工作的重中之中。這也將是完成公司全年方案利潤(rùn)指標(biāo)的完成的大前提,查找自有媒體,以創(chuàng)意指導(dǎo)制作,有效地與其他兄弟公司進(jìn)行整合,將是我努力的方向。
廣告業(yè)務(wù)員年度工作總結(jié)二第一步確認(rèn)意愿和審核疑慮:
往往一般到了這個(gè)地步就是很單純的認(rèn)為只要收到錢就是最好的,所以更多的時(shí)候忘了應(yīng)當(dāng)要確認(rèn)客戶的意愿、解決客戶的疑慮從而進(jìn)行互動(dòng)談判,所以在從中失去了不少的客戶,這點(diǎn)只能也給自己0分,我認(rèn)為談判中最重要的一步就是了解對(duì)方的談判角度和立場(chǎng)還有待解決的問題,從而圍圍著這些困惑和疑慮進(jìn)行逐一攻破。
其次步互動(dòng)談判和如何推動(dòng)簽約:
以前的做法很單純?nèi)缓笞匀坏赝苿?dòng)簽約;最終一式更是銷售中的最核心部分,而這么重要的部分自己重視的程度又有幾分呢?所以這一點(diǎn)也職能給自己打20分,現(xiàn)在認(rèn)為談判就是雙方相互妥協(xié)和交換并達(dá)成全都的過程。談判過程的第一步是了解對(duì)方的談判立場(chǎng),其次步是進(jìn)行妥協(xié)、交換并讓步。然后在依據(jù)這些核心再去推動(dòng)簽約,談判中無(wú)非是談到的就是價(jià)格、服務(wù)、付款條件和上刊時(shí)間等等,這些歸根結(jié)底都是由客戶的需求打算的。只要把握了客戶的需求進(jìn)行妥協(xié)和交換,就可以得到滿足的價(jià)格了,所以這一點(diǎn)也得加強(qiáng)練習(xí)。
摧龍六式的第六式服務(wù)和體驗(yàn):
第一步簽約了之后還要連續(xù)與客戶之間的關(guān)系:
我認(rèn)為這一項(xiàng)只能得20份,由于簽約前態(tài)度都特別熱忱,總想把全部知道的事情全部都告知他,總想把產(chǎn)品的特性和特點(diǎn)全部說出來(lái),可一旦簽訂了協(xié)議交了錢,態(tài)度就沒有以前那么好了,只是可能會(huì)問一些最近的生活狀況或是公司運(yùn)營(yíng)狀況,所以從心里感覺簽約前和簽約之后感覺是很不一樣的,我覺得這一項(xiàng)也需要公司的大力協(xié)作,以前我們的公司一次性的買賣特別多。
其次步強(qiáng)化關(guān)系和信息回饋:
我認(rèn)為即使客戶和你簽約了合作了,這個(gè)時(shí)侯才是你真正服務(wù)的開頭,所以我很反對(duì)以前的一錘子買賣,所以在以后的工作中要加強(qiáng)重視客戶的信息回饋,不好該如何調(diào)整,好的應(yīng)當(dāng)保持,我盼望這一點(diǎn)公司也能賜予足夠的支持。
第三步?jīng)Q策互動(dòng)和人脈轉(zhuǎn)介紹:
得到了客戶的認(rèn)可轉(zhuǎn)介紹特別簡(jiǎn)單,我認(rèn)為在這一點(diǎn)20xx做的尤為不好,由于許多客戶都是由于合作了之后提出一些異議沒解決或不能解決,才導(dǎo)致的客戶再次死亡,所以人際關(guān)系學(xué)我要在三月份之前認(rèn)知努力的學(xué)完并能領(lǐng)悟其真正含義,要常常和自己的客戶互動(dòng)談心,聚會(huì)、吃飯、消遣。
四、20xx年個(gè)人的目標(biāo)額度(1、全年的目標(biāo)額度2.月份的目標(biāo)額度)
20xx年自己的年度目標(biāo)是69萬(wàn),平均每個(gè)月7.6萬(wàn),每周1.8萬(wàn)左右,要完成此目標(biāo)額自己將要預(yù)備:
1、20xx年自己預(yù)備涉足的行業(yè)為:服務(wù)業(yè)、酒店、餐飲、消遣、教育培訓(xùn)、金融、證券、銀行、食品。
2、最少200個(gè)符合我們媒體的客戶資料教育培訓(xùn)50個(gè)、酒店餐飲50個(gè)、休閑消遣50、銀行、證券、投資擔(dān)保60個(gè)、食品xx個(gè)、醫(yī)院20個(gè)、白酒、裝飾及其他60個(gè),2月8號(hào)以前全部列出來(lái)進(jìn)行初步篩選。
3、以最短的時(shí)間獵取更多的資訊,要充分的發(fā)揮自己的人脈資源,上網(wǎng)查看,專業(yè)書籍學(xué)習(xí)
4、3月份以醫(yī)院、白酒為主打,所以在春節(jié)期間盡量的多了解醫(yī)院資訊,這一點(diǎn)以前的同事可以幫我,在一點(diǎn)在網(wǎng)上多留意一點(diǎn)這些內(nèi)容。
5、4月已投資擔(dān)保、婚紗攝影、奶制品為主,3月份每天抽出半小時(shí)了解婚紗攝影及奶制品德業(yè)資訊,在網(wǎng)上也留意次訊息。
6、5月主要以茶葉茶具、酒店餐飲、教育培訓(xùn)行業(yè)為主,多從伴侶那搜集一些資料和行業(yè)訊息
7、6月份保險(xiǎn)、金融、銀行證券和飲料,應(yīng)以飲料為主打,由于再過一個(gè)月是飲料和啤酒銷售的高峰期。
8、7月教育培訓(xùn)(瑜伽、樂器、藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校)、食品飲料為主
9、8月飲料、啤酒、出國(guó)留學(xué)為主
、9月啤酒飲料、紅酒、月餅茶葉茶具為主
、xx月以禮品、家具、花卉市場(chǎng)為主
、xx月以白酒、投資擔(dān)保為主
13、xx月以白酒、裝修裝飾及材料為主
五、對(duì)公司的管理看法和團(tuán)隊(duì)建設(shè)看法(自己剛進(jìn)入公司時(shí)間不足一個(gè)月,以下內(nèi)容僅代表個(gè)人觀點(diǎn)):
1、為了提高工作效率應(yīng)削減業(yè)務(wù)人員填寫公司單據(jù)的時(shí)間,會(huì)議期間應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議幾率,達(dá)到簡(jiǎn)潔高效,加長(zhǎng)會(huì)議中的客戶分析時(shí)間。
2、晨會(huì)宣讀完畢后應(yīng)緊跟著部門會(huì)議,會(huì)議結(jié)束后應(yīng)部門的全體人員做個(gè)小嬉戲,激發(fā)業(yè)務(wù)人員的斗志之后再出去訪問客戶或電話約訪。
3、多共享團(tuán)隊(duì)成員勝利和失敗的經(jīng)受閱歷,加強(qiáng)對(duì)新員工的一對(duì)一幫帶工作(最好責(zé)任到人)。
4、建議公司能夠增加公司員工的外部培訓(xùn)次數(shù),建立一種學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。
5、應(yīng)多組織員工的集體活動(dòng),彼此增加之間的情感,讓我們真正的體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)分散力的價(jià)值所在。
6、注意員工的個(gè)人心情,必要時(shí)一對(duì)一溝通。
六、個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃和成長(zhǎng)目標(biāo)上詳細(xì)方案為:
1、自己20xx年全年的目標(biāo)方案設(shè)定為:20xx年6月之前最少完成里面的三分全部?jī)?nèi)容(信息獵取的技能運(yùn)用,要從多種公開資源獵取;營(yíng)銷前的事先預(yù)備工作,有行業(yè)和客戶營(yíng)銷和傳播的待解疑問;客戶篩選技能運(yùn)用效率,客戶市場(chǎng)階段評(píng)估分析合理;回訪客戶的介入理由策略選擇和陳訴;心情與行為之間關(guān)系(工作中)的覺察和體驗(yàn);有區(qū)分客戶觀點(diǎn)和反應(yīng)的實(shí)際表述;客戶的基本狀況及需求關(guān)注點(diǎn);結(jié)合客戶市場(chǎng)媒體價(jià)值表述;知道其真實(shí)行業(yè)、客戶媒體選擇理由、媒體觀;有節(jié)奏好、提問回應(yīng)好;有個(gè)人學(xué)習(xí)得學(xué)問在客戶溝通中的應(yīng)用);20xx年6-xx月完成初日考核內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的全部?jī)?nèi)容(對(duì)現(xiàn)有的媒體運(yùn)用(執(zhí)行)精彩,能將媒體價(jià)值和客戶需求緊密的相結(jié)合;客戶的資料通過多方獵取比如:人脈介紹獵取、特別渠道獵取;明晰媒體的推廣目的和了解客戶的媒體投放有關(guān)工作流程;和客戶之間的溝通應(yīng)達(dá)到互動(dòng)探討和引導(dǎo)客戶的購(gòu)買需求,在溝通中要換位體察對(duì)方感受)要達(dá)到以上內(nèi)容自己必需嚴(yán)格的要求自己。
2、20xx年3月通過自己兩年的努力,擁有一輛馬自達(dá)6自動(dòng)旗艦版(紅色)、個(gè)人存款xx萬(wàn)元、累計(jì)個(gè)人財(cái)產(chǎn)30萬(wàn)(每天看著自己20xx年的目標(biāo)來(lái)對(duì)比自己每天的工作總結(jié)方案,不斷的反省和詢問自己照這樣下去自己的目標(biāo)能不能在這個(gè)期限完成,假如完不成我將如何改動(dòng)我的工作方式?為什么完不成?)。
3、樂觀協(xié)作公司的各項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)狀況,做好時(shí)間的合理支配,通過一年的時(shí)間,20xx做到公司的中高層管理人員、做到對(duì)金融、教育、食品德業(yè)清楚三個(gè)行業(yè),能在這個(gè)行業(yè)做到輕車熟路,能給新員工講解這三個(gè)行業(yè)信息的搜集和學(xué)習(xí)方法,領(lǐng)導(dǎo)有事不在時(shí)做到樂觀努力的爭(zhēng)取召開公司的業(yè)務(wù)部門會(huì)議,能夠?qū)π聠T工學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)性作用。
4、通過兩年的努力20xx年之后,自己要往職業(yè)經(jīng)理人道路上進(jìn)展,做到本公司的高層管理人員,協(xié)作公司制定相應(yīng)的制度,嚴(yán)格精確?????無(wú)誤的執(zhí)行下去,在公司的高層領(lǐng)導(dǎo)不在時(shí)做到樂觀努力的爭(zhēng)取召開公司的全員會(huì)議,能夠?qū)靖鱾€(gè)部門的整體進(jìn)展和整體工作戰(zhàn)略業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)性作用。
5、20xx年1月23日—20xx年每天抽出一個(gè)小時(shí)學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問、半個(gè)小時(shí)分析當(dāng)天所遇到的客戶狀況,做到熟識(shí)客戶個(gè)人信息,熟識(shí)客戶公司和行業(yè)(20xx年1月-20xx年xx月通過書籍、網(wǎng)絡(luò)和參與課程學(xué)習(xí)主要對(duì)人際關(guān)系和時(shí)間管理學(xué)習(xí),并能嫻熟地運(yùn)用人際關(guān)系技巧和嫻熟地將自己的時(shí)間合理的規(guī)劃;20xx年1月-xx月通過書籍和網(wǎng)絡(luò)、參與課程學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)管理思維方式方面和時(shí)間管理學(xué)問,把握有效地管理技巧,達(dá)到能敏捷的運(yùn)用管理的方式和執(zhí)行力量,嫻熟地將自己的時(shí)間合理的規(guī)劃;20xx年1月-xx月通過書籍和網(wǎng)絡(luò)、參與課程學(xué)習(xí)如何成為一個(gè)卓越的職業(yè)經(jīng)理人,有效地管理技巧、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)的要領(lǐng)、營(yíng)造優(yōu)秀的企業(yè)文化要領(lǐng)、增加逆境反抗力和逆境中解壓的方法并能夠嫻熟地將自己的時(shí)間合理的規(guī)劃)。
七、對(duì)比初級(jí)日考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)在20xx年的學(xué)習(xí)和預(yù)備涉足行業(yè)的方案和目標(biāo):
經(jīng)過上述狀況自己也清楚的熟悉到了在20xx年自己的工作方法和個(gè)人方案目標(biāo),自己預(yù)備涉足的行業(yè):服務(wù)業(yè)、酒店、餐飲、消遣、教育培訓(xùn)、金融證券。
1、加強(qiáng)自己的時(shí)間管理:20xx年1月21日—20xx年7月轉(zhuǎn)變自己以往的思維模式和銷售模式,肯定得轉(zhuǎn)變讓自己變成顧問式營(yíng)銷,使自己漸漸變強(qiáng),從根本解決盲目訪問客戶、盲目銷售自己的產(chǎn)品,定期維護(hù)回訪客戶每天堅(jiān)持打電話20個(gè)、至少回訪老客戶保持在2—5,多向公司的老員工和公司領(lǐng)導(dǎo)多溝通多學(xué)習(xí),在工作中遇到的問題多請(qǐng)教,每天晚上總結(jié)思索當(dāng)天在工作中的不足(那些事是今日做的特殊不好的?導(dǎo)致不好結(jié)果的緣由是什么?下次我該如何避開類似狀況再次發(fā)生?那些是今日做的不錯(cuò)的?達(dá)成了都很么結(jié)果?以后我該如何持續(xù)下去?)具體的明天工作方案視狀況每天晚上完成(我要電話訪問多少個(gè)新客戶?邀約多少?訪問幾個(gè)?達(dá)到什么程度?)。
2、1月21日—2月8日學(xué)習(xí)公司內(nèi)的學(xué)問(銷售流程、產(chǎn)品介紹、廣告媒體的優(yōu)劣勢(shì)、客戶分析眼光),多向公司內(nèi)部的銷售前兩名同事或向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,行業(yè)內(nèi)的學(xué)問,另一部分通過網(wǎng)絡(luò)對(duì)廣告銷售學(xué)習(xí),了解咱們現(xiàn)有的媒體優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),如何將媒體的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到最大的成效。
3、從現(xiàn)在開頭每天用1個(gè)小時(shí)的時(shí)間學(xué)習(xí)金融(投資擔(dān)保、保險(xiǎn))、教育培訓(xùn)(私人培訓(xùn)、職業(yè)訓(xùn)練、職業(yè)學(xué)習(xí))、食品德業(yè)、酒店餐飲的行業(yè)狀況(1月25日—2月1日每天2個(gè)酒店餐飲、教育培訓(xùn)(私人培訓(xùn)、職業(yè)訓(xùn)練、職業(yè)教育)行業(yè)學(xué)問學(xué)習(xí);2月1日—2月7日每天兩個(gè)小時(shí)對(duì)食品德業(yè)),達(dá)到自己能熟識(shí)行業(yè)的內(nèi)部資訊,了解行業(yè)的優(yōu)劣勢(shì),如何在談判中切入客戶感愛好的主題中,避開盲目訪問。
4、20xx年6月之前最少完成里面的三分全部?jī)?nèi)容(信息獵取的技能運(yùn)用,要從多種公開資源獵取;營(yíng)銷前的事先預(yù)備工作,有行業(yè)和客戶營(yíng)銷和傳播的待解疑問;客戶篩選技能運(yùn)用效率,客戶市場(chǎng)階段評(píng)估分析合理;回訪客戶的介入理由策略選擇和陳訴;心情與行為之間關(guān)系(工作中)的覺察和體驗(yàn);有區(qū)分客戶觀點(diǎn)和反應(yīng)的實(shí)際表述;客戶的基本狀況及需求關(guān)注點(diǎn);結(jié)合客戶市場(chǎng)媒體價(jià)值表述;知道其真實(shí)行業(yè)、客戶媒體選擇理由、媒體觀;有節(jié)奏好、提問回應(yīng)好;有個(gè)人學(xué)習(xí)得學(xué)問在客戶溝通中的應(yīng)用);20xx年6-xx月完成初日考核內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的全部?jī)?nèi)容(對(duì)現(xiàn)有的媒體運(yùn)用(執(zhí)行)精
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