移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響

數(shù)智創(chuàng)新變革未來移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)普及對企業(yè)管理的挑戰(zhàn)移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對企業(yè)管理決策影響移動互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用對企業(yè)扁平化管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)員工與客戶關(guān)系塑造的影響移動辦公的發(fā)展與企業(yè)管理決策執(zhí)行力度提升云計(jì)算推動企業(yè)管理系統(tǒng)的流動性和靈活性移動互聯(lián)網(wǎng)帶來的企業(yè)信息安全管控風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)管理者應(yīng)對移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力調(diào)整ContentsPage目錄頁移動互聯(lián)網(wǎng)普及對企業(yè)管理的挑戰(zhàn)移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)普及對企業(yè)管理的挑戰(zhàn)移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)文化管理的挑戰(zhàn)1.移動互聯(lián)網(wǎng)打破了傳統(tǒng)企業(yè)文化的壁壘，員工可以隨時(shí)隨地訪問企業(yè)信息和溝通，這使得企業(yè)文化管理變得更加困難，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者需要重新定義企業(yè)的文化價(jià)值觀和規(guī)范，以適應(yīng)移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的要求。2.移動互聯(lián)網(wǎng)使得員工的流動性增強(qiáng)，員工可以更輕松地從一家企業(yè)跳槽到另一家企業(yè)，這使得企業(yè)文化管理變得更加困難，企業(yè)需要建立一種更加靈活、包容的企業(yè)文化，以吸引和留住員工。3.移動互聯(lián)網(wǎng)使員工與企業(yè)溝通的邊界變得模糊，員工隨時(shí)隨地都可以在網(wǎng)上發(fā)表對企業(yè)的看法和意見，這使得企業(yè)文化管理變得更加困難，企業(yè)需要建立一種更加透明、開放的企業(yè)文化，以回應(yīng)員工的意見和建議。移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理模式的挑戰(zhàn)1.移動互聯(lián)網(wǎng)打破了傳統(tǒng)企業(yè)管理模式的界限，員工可以隨時(shí)隨地訪問企業(yè)信息和溝通，這使得企業(yè)管理者需要重新定義企業(yè)的管理模式，以適應(yīng)移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的要求。2.移動互聯(lián)網(wǎng)使得企業(yè)管理者需要更加關(guān)注員工的績效管理，以確保員工能夠在移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代高效地完成工作。3.移動互聯(lián)網(wǎng)使得企業(yè)管理者需要更加重視員工的培訓(xùn)和發(fā)展，以幫助員工掌握移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的技能和知識，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對企業(yè)管理決策影響移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對企業(yè)管理決策影響移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對企業(yè)管理決策的及時(shí)性影響1.移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)縮短了企業(yè)管理決策的周期。企業(yè)管理者可以通過移動設(shè)備隨時(shí)隨地獲取信息、進(jìn)行分析和做出決策，從而提高決策的效率和及時(shí)性。特別是對于一些時(shí)間敏感的決策，例如應(yīng)急決策和危機(jī)處理，移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)可以發(fā)揮至關(guān)重要的作用。2.移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)提高了企業(yè)管理決策的準(zhǔn)確性。通過移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，企業(yè)管理者可以隨時(shí)隨地獲取來自不同來源的信息，從而對決策的相關(guān)因素進(jìn)行更深入、更全面的分析和判斷。此外，移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)還可以幫助企業(yè)管理者及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決決策中的問題，從而提高決策的準(zhǔn)確性。3.移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)拓寬了企業(yè)管理決策的范圍。傳統(tǒng)上，企業(yè)管理決策往往由少數(shù)高層管理者做出。然而，隨著移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的普及，越來越多的企業(yè)管理者開始利用移動設(shè)備參與到?jīng)Q策過程中。這不僅可以提高決策的效率和準(zhǔn)確性，還可以調(diào)動更多員工的積極性和創(chuàng)造性，從而拓寬企業(yè)管理決策的范圍。移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對企業(yè)管理決策影響移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對企業(yè)管理決策的協(xié)同性影響1.移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)打破了企業(yè)管理決策的地域和時(shí)間限制。企業(yè)管理者和員工可以使用移動設(shè)備隨時(shí)隨地進(jìn)行溝通和協(xié)作，從而提高決策的協(xié)同性。特別是在一些跨地域、跨部門的決策中，移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)可以發(fā)揮很大的作用。2.移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)提供了豐富的協(xié)同決策工具。移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展催生了多種多樣的協(xié)同決策工具，例如在線會議、即時(shí)通訊、項(xiàng)目管理軟件等。這些工具可以幫助企業(yè)管理者和員工在決策過程中進(jìn)行實(shí)時(shí)溝通、分享信息和協(xié)同工作，從而提高決策的協(xié)同性。3.移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)促進(jìn)了企業(yè)管理決策的透明度。通過移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，企業(yè)管理者和員工可以隨時(shí)隨地了解決策的進(jìn)展和結(jié)果，從而提高決策的透明度。這不僅可以增加員工對決策的支持和信任，還可以幫助企業(yè)管理者及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正決策中的問題。移動互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用對企業(yè)扁平化管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用對企業(yè)扁平化管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用下企業(yè)扁平化管理的新機(jī)遇1.打破傳統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)的層級，減少管理層級和流程，使決策更加快速和有效。2.增強(qiáng)員工的自主權(quán)和責(zé)任感，提高員工的積極性和創(chuàng)造力，激發(fā)員工的創(chuàng)新潛能。3.優(yōu)化資源配置，減少不必要的管理成本，提高企業(yè)資源利用率和經(jīng)濟(jì)效益。移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用下企業(yè)扁平化管理的新挑戰(zhàn)1.對員工的自律性和職業(yè)素養(yǎng)提出更高的要求，需要員工具備較強(qiáng)的自我管理能力。2.可能會導(dǎo)致管理者權(quán)限和責(zé)任感下降，增加管理者的工作壓力和心理負(fù)擔(dān)。3.需要企業(yè)建立新的績效評估體系和激勵機(jī)制，以確保員工的積極性和工作質(zhì)量移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)員工與客戶關(guān)系塑造的影響移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)員工與客戶關(guān)系塑造的影響移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)員工與客戶關(guān)系塑造的影響1.移動互聯(lián)網(wǎng)打破了傳統(tǒng)客戶服務(wù)模式，企業(yè)可以通過移動互聯(lián)網(wǎng)平臺與客戶進(jìn)行實(shí)時(shí)溝通，實(shí)現(xiàn)一對一的服務(wù)，提升客戶滿意度和忠誠度。2.移動互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)提供了更豐富的客戶數(shù)據(jù)，企業(yè)可以通過分析這些數(shù)據(jù)來了解客戶需求，定制個(gè)性化的產(chǎn)品和服務(wù)，從而提高銷售額和利潤率。3.移動互聯(lián)網(wǎng)使得客戶能夠隨時(shí)隨地訪問企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)，企業(yè)可以通過移動互聯(lián)網(wǎng)平臺向客戶推送產(chǎn)品和服務(wù)信息，提高客戶參與度和購買意愿。移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)員工與客戶關(guān)系塑造的影響1.移動互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)員工提供了更多的溝通和協(xié)作工具，如即時(shí)通訊、郵件、視頻會議等，提高了員工的工作效率和溝通質(zhì)量。2.移動互聯(lián)網(wǎng)使得企業(yè)員工能夠隨時(shí)隨地訪問企業(yè)的信息和資源，從而提高了員工的滿意度和忠誠度。3.移動互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)員工提供了更多的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會，如在線課程、網(wǎng)絡(luò)研討會等，提高了員工的技能和專業(yè)知識。移動辦公的發(fā)展與企業(yè)管理決策執(zhí)行力度提升移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響移動辦公的發(fā)展與企業(yè)管理決策執(zhí)行力度提升移動辦公的發(fā)展與企業(yè)管理決策執(zhí)行力度提升1.移動辦公的普及：移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，智能手機(jī)和平板電腦的大范圍使用，使得移動辦公成為可能。移動辦公可以隨時(shí)隨地進(jìn)行，極大地提高了企業(yè)的運(yùn)營效率。2.決策信息的及時(shí)傳遞：移動辦公環(huán)境下，企業(yè)管理者可以隨時(shí)隨地接收來自下屬的反饋，并及時(shí)做出決策和調(diào)整。傳統(tǒng)的辦公模式下，管理者通常需要等待匯總后的報(bào)告才能做出決策，這往往會延誤決策時(shí)機(jī)。3.決策執(zhí)行力的提升：移動辦公環(huán)境下，管理者可以隨時(shí)隨地向執(zhí)行部門下達(dá)指令，并及時(shí)跟蹤執(zhí)行情況。傳統(tǒng)的辦公模式下，管理者往往需要親自前往執(zhí)行部門或通過電話進(jìn)行溝通，這往往會耗費(fèi)大量的時(shí)間和精力。移動辦公的發(fā)展與企業(yè)管理決策科學(xué)化提升1.數(shù)據(jù)收集與分析：移動辦公環(huán)境下，企業(yè)管理者可以隨時(shí)隨地收集來自各個(gè)部門的數(shù)據(jù)，并對其進(jìn)行分析。數(shù)據(jù)的分析可以幫助管理者更好地了解企業(yè)的情況，并做出更科學(xué)的決策。2.決策模型的應(yīng)用：移動辦公環(huán)境下，管理者可以利用移動設(shè)備上的決策模型進(jìn)行決策。決策模型可以幫助管理者考慮決策的各個(gè)方面，并做出更優(yōu)的決策。3.決策風(fēng)險(xiǎn)的評估：移動辦公環(huán)境下，管理者可以利用移動設(shè)備上的風(fēng)險(xiǎn)評估工具評估決策的風(fēng)險(xiǎn)。決策風(fēng)險(xiǎn)的評估可以幫助管理者更好地了解決策的潛在后果，并采取措施降低風(fēng)險(xiǎn)。云計(jì)算推動企業(yè)管理系統(tǒng)的流動性和靈活性移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響云計(jì)算推動企業(yè)管理系統(tǒng)的流動性和靈活性云計(jì)算推動企業(yè)管理系統(tǒng)的流動性和靈活性1.云計(jì)算技術(shù)使企業(yè)管理系統(tǒng)能夠在不同設(shè)備和地點(diǎn)訪問，打破了傳統(tǒng)管理系統(tǒng)的地域限制，提高了系統(tǒng)的可訪問性和靈活性。2.云計(jì)算平臺提供強(qiáng)大的計(jì)算和存儲能力，企業(yè)可以通過云端部署管理系統(tǒng)，無需自行采購和維護(hù)硬件設(shè)施，降低了系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)成本。3.云計(jì)算支持按需付費(fèi)的計(jì)費(fèi)模式，企業(yè)可以根據(jù)實(shí)際的使用情況靈活地調(diào)整系統(tǒng)資源，實(shí)現(xiàn)資源的彈性擴(kuò)展和成本優(yōu)化。云計(jì)算促進(jìn)企業(yè)管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)共享與協(xié)同1.云計(jì)算平臺提供了統(tǒng)一的數(shù)據(jù)存儲和管理平臺，企業(yè)可以將分散在不同部門和地點(diǎn)的數(shù)據(jù)集中存儲在云端，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的集中化管理和共享，提高數(shù)據(jù)的一致性和可用性。2.云計(jì)算支持跨部門、跨地域的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)共享和協(xié)作，企業(yè)員工可以通過云端管理系統(tǒng)隨時(shí)隨地訪問和更新數(shù)據(jù)，提高了協(xié)同辦公的效率和質(zhì)量。3.云計(jì)算平臺提供數(shù)據(jù)同步和備份服務(wù)，確保數(shù)據(jù)的安全性和可靠性，減少了數(shù)據(jù)丟失和損壞的風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的保障。云計(jì)算推動企業(yè)管理系統(tǒng)的流動性和靈活性云計(jì)算促進(jìn)企業(yè)管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析和洞察1.云計(jì)算平臺提供強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析和挖掘工具，企業(yè)可以利用這些工具對海量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和處理，從中提取有價(jià)值的信息和洞察。2.云計(jì)算平臺支持機(jī)器學(xué)習(xí)和人工智能技術(shù)，企業(yè)可以通過這些技術(shù)構(gòu)建智能化的數(shù)據(jù)分析模型，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的自動分析和決策，提高數(shù)據(jù)的利用價(jià)值和決策質(zhì)量。3.云計(jì)算平臺提供數(shù)據(jù)可視化工具，企業(yè)可以將復(fù)雜的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為直觀易懂的可視化圖表，便于管理者快速洞察數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和趨勢，做出及時(shí)有效的決策。云計(jì)算助力企業(yè)管理系統(tǒng)的新功能和應(yīng)用場景1.云計(jì)算平臺支持多種應(yīng)用開發(fā)語言和框架，企業(yè)可以根據(jù)實(shí)際需求靈活地開發(fā)和部署新的管理系統(tǒng)功能，滿足不斷變化的業(yè)務(wù)需求。2.云計(jì)算平臺提供了豐富的應(yīng)用場景和解決方案，涵蓋生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)、人力資源等多個(gè)領(lǐng)域，企業(yè)可以根據(jù)自身行業(yè)和業(yè)務(wù)特點(diǎn)選擇合適的云應(yīng)用，快速實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型和數(shù)字化升級。3.云計(jì)算平臺支持移動應(yīng)用開發(fā)，企業(yè)可以基于云平臺開發(fā)移動端管理應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)隨時(shí)隨地訪問和管理企業(yè)數(shù)據(jù)，提高移動辦公的效率和靈活性。云計(jì)算推動企業(yè)管理系統(tǒng)的流動性和靈活性云計(jì)算賦予企業(yè)管理系統(tǒng)更高的安全性1.云計(jì)算平臺提供多層次的安全防護(hù)機(jī)制，包括身份認(rèn)證、數(shù)據(jù)加密、訪問控制等，保障企業(yè)數(shù)據(jù)的安全性和私密性。2.云計(jì)算平臺支持?jǐn)?shù)據(jù)災(zāi)備和恢復(fù)服務(wù)，一旦發(fā)生數(shù)據(jù)丟失或損壞的情況，企業(yè)可以迅速恢復(fù)數(shù)據(jù)，降低數(shù)據(jù)丟失造成的業(yè)務(wù)損失。3.云計(jì)算平臺提供安全合規(guī)認(rèn)證，如ISO27001、SOC2等，確保云平臺符合相關(guān)安全法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，滿足企業(yè)對數(shù)據(jù)安全性的嚴(yán)格要求。云計(jì)算推動企業(yè)管理系統(tǒng)走向未來1.云計(jì)算技術(shù)的發(fā)展將繼續(xù)推動企業(yè)管理系統(tǒng)向更智能、更自動化、更個(gè)性化的方向發(fā)展，為企業(yè)提供更加強(qiáng)大和全面的管理工具。2.云計(jì)算平臺的不斷演進(jìn)將帶來更強(qiáng)大的計(jì)算能力、更豐富的應(yīng)用場景和更完善的安全防護(hù)機(jī)制，滿足企業(yè)不斷變化的管理需求。3.云計(jì)算技術(shù)將與人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新興技術(shù)融合，為企業(yè)管理系統(tǒng)帶來新的發(fā)展機(jī)遇和創(chuàng)新空間，助力企業(yè)打造更加智能化、數(shù)字化、現(xiàn)代化的管理體系。移動互聯(lián)網(wǎng)帶來的企業(yè)信息安全管控風(fēng)險(xiǎn)移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響移動互聯(lián)網(wǎng)帶來的企業(yè)信息安全管控風(fēng)險(xiǎn)移動設(shè)備管理面臨的挑戰(zhàn)1.移動設(shè)備多樣性：企業(yè)中存在各種各樣的移動設(shè)備，如智能手機(jī)、平板電腦、筆記本電腦等，這些設(shè)備來自不同的制造商、運(yùn)行不同的操作系統(tǒng)，增加了管理復(fù)雜性。2.數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)：移動設(shè)備很容易丟失或被盜，這會給企業(yè)帶來數(shù)據(jù)泄露的風(fēng)險(xiǎn)。此外，移動設(shè)備還經(jīng)常被用來訪問企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，這也會增加網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)。3.BYOD（自備設(shè)備）趨勢：BYOD趨勢的興起使企業(yè)面臨新的信息安全挑戰(zhàn)。員工使用自己的設(shè)備訪問企業(yè)數(shù)據(jù)和網(wǎng)絡(luò)，這會增加企業(yè)數(shù)據(jù)和網(wǎng)絡(luò)被攻擊的風(fēng)險(xiǎn)。網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)加劇1.分布式攻擊：移動互聯(lián)網(wǎng)的普及使得網(wǎng)絡(luò)攻擊者更容易發(fā)起分布式攻擊。他們可以利用分布在世界各地的僵尸網(wǎng)絡(luò)來對企業(yè)網(wǎng)站或系統(tǒng)發(fā)起攻擊，這種攻擊往往很難被企業(yè)防御。2.釣魚攻擊：釣魚攻擊是一種常見的網(wǎng)絡(luò)攻擊方式，攻擊者會偽裝成合法機(jī)構(gòu)或個(gè)人，通過電子郵件、短信或社交媒體等途徑誘騙用戶點(diǎn)擊惡意鏈接或打開惡意附件，從而盜取用戶的個(gè)人信息或感染用戶的設(shè)備。3.移動惡意軟件：移動惡意軟件是一種專門針對移動設(shè)備的惡意軟件，它可以竊取用戶的個(gè)人信息、控制用戶的設(shè)備，甚至于向用戶的手機(jī)發(fā)送垃圾短信。企業(yè)管理者應(yīng)對移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力調(diào)整移動互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)管理的影響企業(yè)管理者應(yīng)對移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)思維轉(zhuǎn)型1.領(lǐng)悟移動互聯(lián)網(wǎng)的核心要素，思考移動互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境中企業(yè)管理的本質(zhì)和特征，形成適應(yīng)移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的新領(lǐng)導(dǎo)思維，領(lǐng)悟移動互聯(lián)網(wǎng)終端的多功能，賦能企業(yè)管理，引領(lǐng)企業(yè)管理的智能化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型。2.順應(yīng)移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)管理的扁平化、網(wǎng)絡(luò)化、移動化、協(xié)作化、實(shí)時(shí)化、去中心化等趨勢，形成創(chuàng)新、開放、共享的領(lǐng)導(dǎo)思維，為企業(yè)在移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的發(fā)展注入新的活力。管理方式變革1.建立移動互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的新型管理體系，構(gòu)建開放、靈活、高效的企業(yè)組織，從傳統(tǒng)管理模式向移動互聯(lián)網(wǎng)管理模式轉(zhuǎn)型。2.從以權(quán)力為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐孕畔橹行模瑢?shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)思維和決策模式的變革，構(gòu)建移動互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下新型企業(yè)管理框架。3.推行基于信息共享、溝通協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)模式，創(chuàng)造開放、平等的企業(yè)管理氛圍，激活員工創(chuàng)新活力，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。企業(yè)管理者應(yīng)對移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)方式創(chuàng)新1.移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)方式創(chuàng)新，應(yīng)以移動互聯(lián)網(wǎng)為技術(shù)支撐，以信息化管理為基礎(chǔ)，以創(chuàng)新思維為驅(qū)動，以員工價(jià)值實(shí)現(xiàn)為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變。2.領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該充分利用移動互聯(lián)網(wǎng)終端，搭建移動化管理平臺，實(shí)現(xiàn)移動辦公、移動領(lǐng)導(dǎo)、移動決策、移動服務(wù)，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的變革。3.建立移動互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下新的領(lǐng)導(dǎo)方式，充分發(fā)揮移動互聯(lián)網(wǎng)的互動性、實(shí)時(shí)性、開放性、共享性等特性，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的創(chuàng)新。領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)重塑1