美甲店員工合同范本

第頁(yè)共頁(yè)美甲店員工合同范本美甲店員工合同本合同由以下雙方自愿訂立:雇主:公司名稱：_______法定代表人：_______注冊(cè)地址：_______聯(lián)系電話：_______雇員:姓名：_______身份證號(hào)碼：_______聯(lián)系地址：_______聯(lián)系電話：_______為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本合同。第一條工作內(nèi)容1.1雇員將被雇主聘用為美甲店員工。1.2雇員的工作職責(zé)包括但不限于：為顧客進(jìn)行美甲服務(wù)、為顧客提供美甲咨詢、維護(hù)和整理美甲工具和設(shè)備、協(xié)助店內(nèi)的日常運(yùn)營(yíng)等。1.3雇員應(yīng)按照雇主的要求完成工作，并保證工作質(zhì)量和效率。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1工作時(shí)間為每周5個(gè)工作日，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間由雇主安排。2.2工作地點(diǎn)為雇主所在的美甲店，隨著雇主業(yè)務(wù)需要的變化，工作地點(diǎn)可能會(huì)有所調(diào)整。第三條工資和福利待遇3.1雇員的工資將根據(jù)雇主的內(nèi)部薪酬體系進(jìn)行確定，并以書面形式告知雇員。3.2雇員有享受法定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的權(quán)利。雇主將依法為雇員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并確保雇員享受相應(yīng)的福利待遇。第四條試用期4.1雇員將進(jìn)行為期三個(gè)月的試用期。試用期期間，雇員享受與正式員工相同的工資和福利待遇。4.2在試用期內(nèi)，雙方有權(quán)隨時(shí)終止本合同，并且無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。終止合同的一方應(yīng)提前給對(duì)方15天的書面通知。第五條保密義務(wù)5.1雇員在合同期間和解除合同后，應(yīng)保守雇主的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給第三方或利用于個(gè)人利益。5.2雇員應(yīng)承擔(dān)泄露商業(yè)秘密和客戶信息的全部法律責(zé)任，并對(duì)雇主因此遭受的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的任何條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2雇員違約應(yīng)承擔(dān)雇主因此遭受的損失，并賠償雇主相應(yīng)的違約金。6.3雇主違約應(yīng)承擔(dān)雇員因此遭受的損失，并賠償雇員相應(yīng)的違約金。第七條合同解除7.1本合同解除的原因包括但不限于以下情況：雇員自愿辭職、雇主解雇、雙方互相協(xié)商一致解除、合同期滿等。7.2任何一方解除合同應(yīng)提前30天書面通知對(duì)方。7.3本合同解除后，雙方應(yīng)進(jìn)行結(jié)算，并完成工資、福利待遇、社保等的結(jié)算。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的解釋和執(zhí)行適用中華人民共和國(guó)的法律。8.2如發(fā)生本合同履行過程中的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.2本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為