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最標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)合同書范本甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年__________個(gè)月。1.2合同期滿前,如雙方無(wú)異議,本合同自動(dòng)續(xù)簽,續(xù)簽期限同本合同第一條第一款。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要,擔(dān)任__________崗位(工種)工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地,如甲方因工作需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn),乙方應(yīng)予以配合。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為__________,每周工作__________小時(shí)。3.2乙方依法享有法定節(jié)假日、休息日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為__________元/月,工資支付方式為__________。4.2甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和公司經(jīng)營(yíng)狀況,給予乙方一定的獎(jiǎng)金和福利待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件。第六條勞動(dòng)合同的解除和終止6.1甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)依法追究刑事責(zé)任的。6.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;(2)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(3)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;(4)違反法律法規(guī),損害乙方權(quán)益的。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此造成的損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止,適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。8.2甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________年__________月__________日請(qǐng)注意,本合同范本僅供參考,具體合同內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂勞動(dòng)合同前,請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見,以確保合同的合法性和有效性。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-最標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)合同書范本目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)四、工作時(shí)間和休息休假五、勞動(dòng)報(bào)酬六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)八、勞動(dòng)合同的解除和終止九、違約責(zé)任十、爭(zhēng)議解決十一、其他約定十二、附件一、合同雙方基本信息甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________地址:__________二、合同期限1.本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年__________個(gè)月。2.合同期滿前,如雙方無(wú)異議,本合同自動(dòng)續(xù)簽,續(xù)簽期限同本合同第一條第一款。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方的工作需要,擔(dān)任__________崗位(工種)工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地,如甲方因工作需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn),乙方應(yīng)予以配合。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為__________,每周工作__________小時(shí)。2.乙方依法享有法定節(jié)假日、休息日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為__________元/月,工資支付方式為__________。2.甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和公司經(jīng)營(yíng)狀況,給予乙方一定的獎(jiǎng)金和福利待遇。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度,為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)采取必要的措施,防止職業(yè)危害,保障乙方身體健康。八、勞動(dòng)合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;(2)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(3)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;(4)違反法律法規(guī),損害乙方權(quán)益的。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此造成的損失。十、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止,適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。2.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十一、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。十二、附件(此處可根據(jù)實(shí)際情況添加相關(guān)附件,如工作職責(zé)、保密協(xié)議、員工手冊(cè)等)甲方(蓋章):________

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