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規(guī)章制度與紀律要求合同書甲方（以下簡稱“公司”）地址：聯(lián)系人：電話：乙方（以下簡稱“員工”）地址：聯(lián)系人：電話：鑒于甲方為了規(guī)范員工行為，維護公司正常運營秩序和良好的工作環(huán)境，經(jīng)與乙方充分溝通和協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：第一條工作時間1.1乙方應按照公司規(guī)定的工作時間進行工作，不得遲到、早退或無故缺勤。如因特殊情況需要請假，乙方應提前向公司請假，并經(jīng)公司批準。1.2乙方應遵守公司排班安排，嚴禁私自更改工作時間或與其他員工調(diào)換班次。1.3乙方遲到、早退、無故缺勤或違反工作時間規(guī)定的，應按照公司相關規(guī)定受到相應處罰。第二條工作紀律2.1乙方應嚴格遵守公司的工作紀律，包括但不限于遵守公司的規(guī)章制度、執(zhí)行上級的指令、保守公司的商業(yè)機密等。2.2乙方應以誠信、勤奮、負責任的態(tài)度從事工作，不得在工作時間內(nèi)進行與工作無關的活動，不得利用公司資源從事非法、違反道德或違反公司規(guī)定的活動。2.3乙方應尊重公司的客戶、合作伙伴和其他員工，不得進行言語或行動上的惡意攻擊、誹謗或造謠。第三條保密義務3.1乙方應嚴守公司的保密義務，不得泄露公司的商業(yè)機密、技術秘密或與公司有關的其他機密信息。乙方離職后，仍應繼續(xù)承擔對公司機密信息的保密義務。3.2乙方觸及到的涉及商業(yè)機密的文件、資料、數(shù)據(jù)等應妥善保管，不得私自帶離公司或向外泄露。3.3如乙方違反保密義務，給公司造成損失的，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償公司的損失。第四條違約責任4.1如乙方違反本協(xié)議的約定，經(jīng)公司調(diào)查核實后，公司有權采取警告、罰款、暫停合同執(zhí)行或解除合同等措施。4.2如乙方違反法律法規(guī)的規(guī)定，嚴重損害公司的利益或聲譽的，公司有權解除合同，并保留追究乙方法律責任的權利。第五條其他5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。5.2本合同終止后，乙方仍應繼續(xù)承擔保密義務和其他約定的義務。5.3本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：日期

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