工廠員工勞動合同標(biāo)準(zhǔn)版本

第頁共頁工廠員工勞動合同標(biāo)準(zhǔn)版本工廠員工勞動合同合同編號：_______甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（員工姓名）身份證號碼：聯(lián)系電話：鑒于甲、乙雙方本著平等自愿、公平合法的原則，就乙方在甲方工作事項(xiàng)達(dá)成一致意見，特訂立本勞動合同（下稱“本合同”）。第一條工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方僅能按照甲方的安排在指定工作地點(diǎn)從事與之相關(guān)的工作，不得私自改變工作地點(diǎn)。2.乙方應(yīng)按照甲方要求，嚴(yán)守工作紀(jì)律和工作規(guī)程，如實(shí)完成工作任務(wù)。第二條合同期限本合同從______年______月______日起至______年______月______日止。第三條工作時(shí)間與休息休假1.乙方一周工作時(shí)長為______小時(shí)，具體工作安排由甲方根據(jù)工作需要合理安排。2.乙方享有法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的其他休假。3.乙方有權(quán)依法享受帶薪年假，具體假期根據(jù)乙方實(shí)際工時(shí)進(jìn)行計(jì)算。第四條薪酬及福利待遇1.甲方根據(jù)乙方的工作能力和工作表現(xiàn)，按照國家規(guī)定或甲方制定的薪酬方案支付工資，并按時(shí)發(fā)放。乙方本人應(yīng)自行繳納個(gè)人所得稅。2.乙方享有甲方為員工提供的合法福利待遇，包括但不限于社會保險(xiǎn)、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)等。第五條保密義務(wù)1.乙方在工作期間接觸到的與甲方相關(guān)的商業(yè)秘密或保密信息，乙方應(yīng)按照甲方的要求，予以保密，并在解除勞動關(guān)系后繼續(xù)遵守該保密義務(wù)。2.乙方不得私自將甲方的商業(yè)秘密泄露或利用于他人，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條勞動紀(jì)律及規(guī)范1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律，不得違反甲方相關(guān)規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)定，愛護(hù)和維護(hù)公共設(shè)施、設(shè)備、工作場所和工作環(huán)境，不得造成浪費(fèi)或損壞。3.乙方不得從事與甲方工作無關(guān)的其他違法活動，不得利用工作時(shí)間從事個(gè)人事務(wù)。第七條終止勞動合同1.雙方一方要解除本合同的，應(yīng)提前______天以書面形式通知對方，并注明解除合同的事由。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，損害甲方利益的；（2）在試用期間被甲方認(rèn)定為不符合崗位要求的；（3）公司減少規(guī)?；蛘{(diào)整結(jié)構(gòu)，需要進(jìn)行裁員的。第八條爭議解決雙方因本合同履行發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決，任何一方有權(quán)向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障部門申請調(diào)解或向法院提起訴訟。第九條附則1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同正本自簽訂之日起生效。2.本合同以中文書寫，如有爭議，解釋以中文版本為準(zhǔn)。3.本合同內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)，如有違反，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。甲方（單位蓋章）：乙方簽字：日期：___