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第頁(yè)共頁(yè)公司財(cái)產(chǎn)管理制度范本第一章總則第一條為了規(guī)范公司財(cái)產(chǎn)管理工作,加強(qiáng)對(duì)公司財(cái)產(chǎn)的保護(hù),提高公司資產(chǎn)利用效率,制定本制度。第二條公司財(cái)產(chǎn)包括固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、財(cái)務(wù)工具等,由公司財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理和監(jiān)督。第三條公司各部門和員工應(yīng)當(dāng)按照本制度的規(guī)定,妥善使用和保護(hù)公司財(cái)產(chǎn),嚴(yán)禁私自挪用、浪費(fèi)或損壞公司財(cái)產(chǎn)。第二章財(cái)產(chǎn)領(lǐng)用與歸還第四條公司財(cái)產(chǎn)領(lǐng)用需經(jīng)過(guò)嚴(yán)格審批程序,相關(guān)部門負(fù)責(zé)審核和批準(zhǔn)。第五條被領(lǐng)用的公司財(cái)產(chǎn)必須用于工作需要,并應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的用途正確使用,不得外借、轉(zhuǎn)讓或作為抵押物。第六條被領(lǐng)用的公司財(cái)產(chǎn)必須按時(shí)歸還,如有損壞或遺失,領(lǐng)用人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并按照公司規(guī)定進(jìn)行賠償。第七條領(lǐng)用人需要離職或調(diào)離崗位時(shí),必須及時(shí)歸還領(lǐng)用的公司財(cái)產(chǎn)。第三章財(cái)產(chǎn)使用和保護(hù)第八條公司財(cái)產(chǎn)的使用必須遵循合理、安全、經(jīng)濟(jì)、高效的原則,做到節(jié)約用能、防止損壞或丟失。第九條公司財(cái)產(chǎn)的使用應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁用于非法活動(dòng)或違法行為。第十條各部門和員工在使用公司財(cái)產(chǎn)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)注意合理使用,妥善保管,及時(shí)維修和報(bào)廢損壞的財(cái)產(chǎn)。第十一條公司財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的方式登記、盤點(diǎn),并定期進(jìn)行清查和整理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理。第四章監(jiān)督與責(zé)任第十二條公司領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)財(cái)產(chǎn)管理工作的重視和指導(dǎo),建立健全內(nèi)部控制體系,完善相關(guān)制度和流程。第十三條公司財(cái)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)財(cái)產(chǎn)的核算、統(tǒng)計(jì)和分析工作,定期報(bào)告公司財(cái)產(chǎn)情況和使用效果。第十四條各部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)所屬財(cái)產(chǎn)的保管和使用,對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)報(bào)告并協(xié)助解決。第十五條公司員工應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本制度的規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)財(cái)產(chǎn)的保護(hù)意識(shí),自覺遵守使用規(guī)定,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。第十六條對(duì)于違反本制度規(guī)定的公司員工,將按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五章附則第十七條本制度從發(fā)布之日起執(zhí)行,如有需要修改或補(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層批準(zhǔn)后實(shí)施。第十八條本制度解釋權(quán)歸公司所有,如有疑義,以
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