公司部門個人月度工作總結

Word文檔公司部門個人月度工作總結日子在彈指一揮間就毫無聲息的消逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆忙。《公司部門個人月度工作總結》是為大家預備的，盼望對大家有關心。

篇一：

在過去的一個月里，兢兢業(yè)業(yè)，圓滿的完成了公司的工作任務，并得到各領導確定和很多同事的贊揚，這對我是一種鞭策，接下來將以更加飽滿的工作熱忱投入到工作中去.

一、費用成本方面的管理

1.規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴格掌握材料庫存的合理儲備，削減資金占用。建立了材料領用制度，轉變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目，真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理供應參考依據(jù)。

二、會計基礎工作

(1)仔細執(zhí)行《會計法》，進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。對全部成本費用按部門、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益。

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期預備的前提下，突然接受檢查，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務基礎管理工作賜予了確定。給柯萊公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來，評給分的一家公司。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，準時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中，樂觀協(xié)作相關人員工作。

三、財務核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核，制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，準時溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，準時、足額地繳納稅款，樂觀協(xié)作稅務部門使用新的稅收申報軟件，準時發(fā)覺違反稅務法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導。

(3)在緊急的工作之余，加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱忱高漲的團隊。作為一個管理者，對下屬充分做到察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作樂觀性。提高團隊的整體素養(yǎng)，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。

篇二：

一、工作概述

主要是依據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進行組織、支配、管理，以達到按時、按點的完成相關的工作任務。

二、本月工作內(nèi)容

保質保量的完成上級支配的組裝、發(fā)貨任務。

三、本月存在的問題

由于所轄的工作區(qū)域寬闊并不具備獨立性導致‘5s’管理困難。非本崗位職責的問題比較頭疼：smc各種板材的生產(chǎn)供應問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供應問題、smc框架設計問題等等搞得我管也不是，說也不是，真是左右犯難。

四、本月工作心得

管理業(yè)務水平有待提高，要戒急戒燥，學會忍耐，不要得罪他人，做好自己的分內(nèi)之事，學會眼不見心不煩，嘴不多，腳不閑，保持跟同事和諧相處。學會等待，時間不是我一個人的，是整個生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶服務意識打算的。整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌支配，導致生產(chǎn)協(xié)調和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴峻脫離定單型的管理目標。求數(shù)量而沒有真正的掌握生產(chǎn)環(huán)節(jié)的掌握點，生產(chǎn)物流的掌握也僅僅是盲目的流入最終的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發(fā)貨等?，F(xiàn)場管理也僅僅體現(xiàn)于電話，組織的分工脫離于削減運輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性，分散性等打算現(xiàn)場管理方案的變動性。管理人員的決斷性和堅決性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是成天將老板作為自己的當箭牌：有什么意見就去找老總，這是老總下的指令。結果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決，而要下道工序完成生產(chǎn)任務，而且用老總來實現(xiàn)自己無能的雄心。沒有調查，就不要下指令。有本領將自己的生產(chǎn)和方案搞好，不要讓我們做一些返工的工作。

五、本月建議

1、方案的實施掌握必需加強，生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必需核實。生產(chǎn)管理和協(xié)調者加強對定單所需物料的正確熟悉，提高協(xié)調的針對性和牢靠性。

2、留意削減不必要的加班和組織鋪張。

3、生產(chǎn)協(xié)調不是看生產(chǎn)者表面的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實際內(nèi)容和效果，分清重要緊急，重要不緊急，次要緊急，不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后挨次，成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)方案的敏捷性以及現(xiàn)場管理的核實性。

4、熟識工序管理的基本原則：生產(chǎn)的配套性和時間性，物資供應配送的時間性。

六、XX年XX月份工作方案

1、針對上月存在的問題加強自身的業(yè)務學習。努力提高自己的綜合素養(yǎng)。

2、按上級的工作指令盡職盡責的組織好物流組裝的工作事宜，保質保量的完成上級支配的工作任務。

3、按定單和生產(chǎn)方案調整和組織其他臨時性工作。

4、努力做好5s的日常工作。

5、加強與同事之間的團結合作。

G更多精選總結閱讀

月小結怎么寫？公司部門個人月度工作總結

月小結怎么寫？公司部門個人月度工作總結我已發(fā)布，盼望能幫到大家

xx-xx年xx月份又過去了，回顧這個月來的本人工作狀況，現(xiàn)將個人七月份工作總結闡述如下：

一、作為一個項目部的預算員，我能根據(jù)公司及項目部的各項規(guī)章制度，按時按質地完成項目部的各項經(jīng)營管理工作。

1、對內(nèi)的工作狀況。按公司的規(guī)定要求，每月的月底統(tǒng)計當月的實際施工產(chǎn)值及成本分析狀況。準時參與成本分析會議，對項目部每月的盈虧狀況作出分析報告，對于施工階段的預算書以實際狀況按每個樓層每個分項工程進行編制，并打印全部的工料分析，作為定額人工和定額材料下達給生產(chǎn)經(jīng)理，在實際的施工過程中，依據(jù)現(xiàn)場的實際狀況，對定額編制的工料含量的凹凸水平作出適當科學合理化的調整，該定額人工作為工程任務單進行人工的掌握和安排的基礎，定額材料作為倉庫進行定額領料的依據(jù)。平常在工作中總是樂觀地協(xié)作項目經(jīng)理進行合同管理，參加一些分包合同的洽談，依據(jù)公司的規(guī)定并結合項目部的實際狀況，起草一些分包合同的草稿，分包合同簽訂后，對分包合同進行跟蹤管理，每月初完成本項目部的上月的實際施工安排任務(包括分包方的粗安排)，定額材料的統(tǒng)計，并向公司提交有關的報表，每月月底向公司提交下月的主要材料方案，估計下月的施工產(chǎn)值及各項的耗用成本，編制下月的成本保證措施。在施工過程中，實行定額領料和成本跟蹤掌握，為項目部的成本掌握供應一些合理化的保證措施，為項目部準時供應一些經(jīng)營資料及數(shù)據(jù)，準時做好項目的成本核算工作。準時參與項目的會議，按公司的規(guī)章制度進行值班等。

2、對外(對業(yè)主和監(jiān)理)的工作狀況。每月月底向業(yè)主和監(jiān)理提交的施工進度報表以作付工程進度款的依據(jù)，準時與投資監(jiān)理核對工程量，進度產(chǎn)值確定后，準時協(xié)作項目經(jīng)理督促業(yè)主支付上月的工程進度款。準時向業(yè)主進行工程簽證，做好一些索賠工程，特殊是一些工程材料的報價，提前向業(yè)主和監(jiān)理報價，以便業(yè)主審核后，我施工方材料員能準時選購，使得工程順當施工。

總之，在經(jīng)營方針上堅持的收入，最低的支出。對內(nèi)工作準時、精確?????、實事求是、把握住定額，掌握量，有時并且要留有肯定的余量;對外工作資料齊全、用足政策、用足機會，時刻處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關系，有時遇到一些工作困難，準時與領導聯(lián)系匯報，以便查找更好解決問題的方法的方法，爭爭取公司的利潤。

二、樂觀做好工程的審計工作及審計工作方案。

做好了翔殷路的結算送審工作及結清御橋花園的審計掃尾工作等。

三、聽從公司領導的工作支配，樂觀做好項目部以外的工作。

本人在工作中，總是以大局為重。在工作中樂觀參加公司的招投標工作和其他的預算工作。無論自己項目部手中的工作多忙，總是聽從公司領導的工作支配，當時項目部的大事比較多，本人總是加班加點，合理、科學地利用時間，既完成了項目部的份內(nèi)大事，又完成了公司支配的任務。

四、樂觀適應和遵守執(zhí)行公司的各項管理制度的改革，進一步加強工作責任感。

今年以來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善，本人總是樂觀適應這種狀況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強工作責任感，準時做好本人的各項工作，為企業(yè)做好本人力所能及的服務工作。

五、利用工作之余的休息時間加強學習。

平常留意收集上海市有關現(xiàn)行的定額資料文件，并加強學習工程量計算的技巧等業(yè)務學問。努力學習計算機學問，做好個人工作方案，提高自己的工作效率。

以上為本人粗略的個人工作小結，請領導批閱，如工作上有不到之處，請領導不吝指出，以便本人準時改正，從而能更好地工作。

行政部門個人月度工作總結

一、工作任務

1、聘請工作。本月還是連續(xù)在華西人才網(wǎng)上招人，打了一些電話，但來面試的只有2個，其中一個因為性格緣由不適合呆在公司，另一個感覺面試時還比較自信，但沒有文秘閱歷，自己的說法和實際相沖突。

2、連續(xù)完善制度。辦公室現(xiàn)已完成了一部分制度，但還有很多制度還需要完善，這月完成了一個辦公用品的管理和領用，對辦公用品的申購、領用都作出了規(guī)定。同時我也對辦公用品建立了臺賬登記，將現(xiàn)有的辦公用品全部登記，以后入庫、領用和庫存都將全部登記以便發(fā)放和管理。

3、對電腦中的資料進行了分類整理，以部門為單位歸類，分門別類的整理以便查閱和管理。也對一些紙質資料進行了整理，便利以后歸檔。

4、開頭著手寫公司進展規(guī)劃，但不知道該如何下手，提綱和內(nèi)容方面都還存在著很大的問題。

5、到材料市場去走了半天，了解到一部分材料，對衛(wèi)浴潔具和地磚都有了肯定的了解。

6、制定了一份客戶對我們公司的滿足度調查問卷，以后完成交房時，請客戶對我們公司的服務做評價，我們做的不好的地方，以后都盡量完善，將客戶的滿足作為我們的目標。

7、參與了兩次培訓，一次是銷售方面的培訓，一次是禮儀方面的培訓。通過培訓，讓我在銷售和禮儀方面都學到了許多，知道了和客戶溝通時應留意哪些禮節(jié)，應怎樣溝通。

二、問題

1、聘請方面：聘請渠道還是很狹窄，形式不容樂觀，以后還是堅持到網(wǎng)上查找資源。

2、文檔方面。文檔歸檔應以季度為單位歸檔還是以年為單位歸檔我還不很明確，在編檔案號方面我也很迷茫，不知道該怎樣下手，現(xiàn)在我手上的檔案比較少，其他部門也沒有檔案移交，我下一步將作出檔案管理制度再明確一下。對于財務部這邊的檔案是否也應移交到行政部?

3、對于公司的進展規(guī)劃?，F(xiàn)在我也不知道應當怎么來寫，目前我正在想一個提綱，再來裝內(nèi)容，但是手里沒有一些基礎數(shù)據(jù)，進展規(guī)劃應涉及市場分析、行業(yè)分析、財務狀況等等，所以目前對這一塊還是很迷茫，只有多查查資料再來漸漸寫。

4、對于行政工作?，F(xiàn)在對于行政工作我已基本知道該怎樣來做了，行政就是一個大管家，什么都要管，但是我現(xiàn)在才好像剛剛要進入角色，以前始終沒擺正位置，雖然我是個行政助理，但是行政部就我一個人，所以我應當擔當行政部的責任并履行行政部的義務，但是運用到工作中我確不知道該怎樣來管，怎樣運用好手中的權利很好的去執(zhí)行公司的制度，這一點我會去買書再漸漸討論。

5、通過兩次培訓，進展公司的確應當統(tǒng)一服裝，轉變精神面貌，所以應當要求員工拿出公司的精神面貌，留意細節(jié)方面的禮儀。

6、自身弱點。始終覺得自己算是一個細心的人，但是上月卻錯誤百出。①工作總結。上月的工作總結一方面是因為月一工作較多，來不及細寫，所以順手打了一篇，從態(tài)度上講有敷衍的嫌疑，因為來不及了。另一方面是不夠重視工作總結，總結應當是總結自身存在的問題再改正問題，而我犯了最低級的錯誤，行文格大錯特錯，以后不會再犯這種問題。②不夠細心。上月給董事長發(fā)郵件的時候竟然把字打錯了，充分說明自己的馬虎大意，沒有檢查，以后不管做什么事情，我都會細心一點。③應用文基礎薄。上月的培訓方案充分體現(xiàn)出了這點，格式完全不對，不正規(guī)，但我知道自己錯在哪里了，以后會留意。

結合上月的工作，我已發(fā)覺了自己許多許多的問題，這些不足我都會想方法盡量克服和改正，我盼望自己每月都能進步。

同學會部門個人月度工作總結

時間從指間匆忙的劃過，沒等我們緩過神智就已成過去時?；仡^展望，新學期已過了將近一個月。我們同學會新一學期的學習工作任重而道遠，對于過去的活動我們?nèi)∑渚A加以借用;明天仍是未知，但我們擬有方案，努力將方案進行究竟。下面就是我們十月份的方案：

一、點燃激情，秀出自我辯論賽

為豐富同學們的課余生活，活躍校內(nèi)文化氣氛，呈現(xiàn)當代高校生的樂觀向上的精神風貌，喚起同學們奮斗向前的激情，發(fā)掘培育論辯人才，我院于九月下旬開頭了一場面對10屆同學以點燃激情，秀出自我為主題，挑戰(zhàn)才智與口才的辯論賽。在九月份初賽的賽場上同學們隨機應變的機靈和團結互助的合作精神就可見一斑。十月份我們要將辯論賽進行究竟，半決賽6進4，決賽是4個團隊的淘汰賽，選出冠軍、亞軍、季軍各一個，團體獎三個。關于辯論賽的辯題，我們會選擇與時代和高校生生活息息相關的，以拓寬同學們的學問面，激發(fā)同學們思索問題的愛好。辯論賽不僅是呈現(xiàn)辯手風采的舞臺，也是呈現(xiàn)我院同學會工作力量的舞臺。我們同學會各部門之間會合理分工，緊密合作，爭取使辯論賽圓滿地落下帷幕。

二、迎新工作

在這金秋送爽之際，我院將于10月20日迎來2022級新生。他們作為一股新生力氣將給我校、我院帶來新的生氣與活力。迎新工作將會是我院同學會10月份的工作重點。首先，同學會成員要調整好自己的狀態(tài)，做好預備工作，以便以飽滿的熱忱和充分的后勤預備迎接大一新生的到來。

大一新生大都是帶著對高校生活的美妙向往與憧憬來到高校校內(nèi)的，但初來一個生疏的地方，難免會有緊急和不適應，這就需要我們同學會宣揚部做好條幅、宣揚板、海報等，營造一種熱忱洋溢的氛圍，讓新生一進校門就感受到高校這個大家庭的暖和。在11級新生報到整個的過程中，我們還會本著為他們削減不必要麻煩的原則，開展一系列的志愿服務活動：征集同學會成員和各10級班級同學作為志愿者引導新生報到;樂觀協(xié)作團委老師進行新生入學考試和日常管理工作;樂觀協(xié)作院里組織開展新生學習閱歷溝通會，做好新生入學訓練工作，讓新生能更快地了解學校和我院學習生活和管理制度，以便盡快適應高校生活;做好軍訓期間的后勤服務工作，親密聯(lián)系各新生助班樂觀預備新生軍訓攝影展等。

在開展各種迎新活動時，我院同學會成員會嚴格要求自己，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新生，樹立同學會在他們心中的良好形象。

三、新生軍訓攝影展

軍訓作為高校的第一課，是每位大一新生都必需經(jīng)受的。為記錄緊急而又充實，艱苦但卻多彩的軍訓生活，呈現(xiàn)2022級新生軍人般的颯爽英姿，體現(xiàn)當代高校生的蓬勃朝氣和青春活力，我院將舉辦以定格精彩瞬間，造就繽紛回憶為主題的新生軍訓攝影展。同學會將聯(lián)合我院各新生班的助理班主任并組織同學會成員拍攝新生訓練時的莊重場景，抓拍活動時的精彩瞬間，還有其他的生活場景及內(nèi)務的整理狀況，真實的記錄新生的軍訓生活。然后細心選擇將照片做成展板上進行展覽，加深新生對自己從稚嫩嬌氣到頑強英勇的成長過程的記憶，以便他們在今后的學習、生活，連續(xù)發(fā)揚軍訓中那種不怕苦、不怕累的風格。

四、農(nóng)學院第二屆社團文化風采展

為了增加同學們對各個社團的了解，豐富同學們的高校生活，讓我們的高校生活因各個社團而精彩充實，加強不同社團之間的溝通,取長補短,共同進步，我院將于新生開學后舉辦農(nóng)學院第一屆社團文化風采展。

社團是高校里一道亮麗的風景，它在很大程度上豐富了同學們的課余生活，給了同學們更多的熬煉機會。當今,社團活動成為高校生活必不行少的一