事業(yè)單位工作人員年度考核總結10篇

事業(yè)單位工作人員年度考核總結10篇

2023事業(yè)單位工作人員年度考核總結10篇

事業(yè)單位工作總結如何寫?事業(yè)單位的明顯特征為中心、會、所、站、隊、院、社、

臺、宮、館等字詞結尾，那么今天小編在這里給大家整理一下事業(yè)單位工作人員年度

考核總結，我們一起看看吧！

事業(yè)單位工作人員年度考核總結（精選篇1）

一年來，在區(qū)委及區(qū)委辦公室的領導下，在同事們的幫忙支持下，緊緊圍繞區(qū)委、

區(qū)政府的中心工作、重要決策、政府制定的方針、政策和重要工作部署，經(jīng)過自身的

努力，較好的完成了全年工作任務?，F(xiàn)就具體工作完成情景總結如下：

一、自覺學習，用先進政治思想武裝自我的.頭腦

一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷

史唯物主義去分析和觀察事物，堅持真理，在思想上進取要求提高。

二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)

我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自

身綜合素質(zhì)水平。

三、努力工作，按時完成工作任務

一年來，我始終堅持嚴格要求自我，勤奮努力的做好本職工作。在具體工作中，我

努力做好服務工作，當好參謀助手：一是認真完成文字綜合工作，做好書記、副書記

的文字材料起草和綜合工作。

四、認真收集各項信息資料，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情景

及時向領導匯報，為解決問題作出科學的、正確的決策。

五、領導交辦的每項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成

任務

存在的不足和今后的努力方向：在辦公室領導和同事們的指導幫忙下，自我雖然做

了一些力所能及的工作，但還存在很多的不足：主要是理論和專業(yè)知識不夠豐富，實

踐經(jīng)驗不夠豐富。

針對以上不足，在今后的工作中，自我一是要加強學習、深入實踐、勤于動筆，不

斷提高思維本事和文字功底;二是繼續(xù)堅持正直、謙虛、樸實的工作作風，擺正自我的

位置，尊重領導，團結同志，共同把辦公室的工作做細做好。三是進一步強化服務意

識，進取協(xié)助主任做好對內(nèi)、對外的溝通、協(xié)調(diào)工作，發(fā)揮好辦公室的窗口示范作用。

事業(yè)單位工作人員年度考核總結（精選篇2）

自進入單位近一年來，在領導的關心、指導和同事們的幫助下，我迅速的融入集體,

進入工作角色，基本掌握了各項工作要領，較好的完成了各項工作任務。工作之余通

過自學，豐富了理論學識，并在工作過程中將所學理論付諸實踐，通過理論知識與實

踐經(jīng)驗相結合，進一步提高了解決實際問題的能力?，F(xiàn)將一年來的工作、學習情況簡

要總結如下：

一、思想上嚴于律己

工作中堅持以黨的各項重要思想為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。進

一步夯實了理論基礎，提高了思想認識水平。

二、業(yè)務上勤學好問

平常主動向領導、同事請教，積極參加各種形式的學習，特別是參加了培訓，切實

提高了業(yè)務知識和技能，并在實際工作中不斷總結經(jīng)驗，進一步提高辦事效率。

三、工作上保質(zhì)保量

日常具體擔任報表統(tǒng)計、證照辦理和資料整理等工作，在工作中，勤勤懇懇，嚴格

要求：

一是認真校對數(shù)據(jù)，確保匯總報表數(shù)據(jù)的真實有效性;

二是高效辦理證照，確保100%在承諾時限內(nèi)辦結，且無因疏忽返工；

三是仔細整理辦公室資料，合理歸檔，提高辦公效率。

回顧一年來的工作，我雖然在各方面都取得了一定的進步，但同時也深刻認識到自

身還存在諸多不足，主要是思想認識較淺，業(yè)務理論深度不夠，實踐經(jīng)驗不足，今后

一定加強學習，努力提高思想認識水平和業(yè)務知識，注意總結實踐經(jīng)驗，全面提高工

作能力，力爭更好的為人民服務。

事業(yè)單位工作人員年度考核總結（精選篇3）

一、進一步完善了公司績效考核總體方案

進一步細化內(nèi)部分配考核，建立全員考核機制，使考核量化分配延伸到班組，延伸

到個人。進一步修訂了專業(yè)考核細則，增加了新的考核內(nèi)容，加大了處罰力度。增加

了年度績效考核指標，使考核工作更有目標和方向。

二、一年績效考核執(zhí)行情況良好

一是公司各單位都按照公司績效考核精神制定了內(nèi)部量化細則。

二是績效考核正在逐步深入到基層，甚至到個人。

三是大多數(shù)單位領導非常重視績效考核工作。

四是做得較好和進步明顯的單位有一專業(yè)、—專業(yè)、一分公司。

三、績效考核工作存在的主要問題

一是少數(shù)單位領導對績效考核工作仍重視不夠；

二是部分單位內(nèi)部細化量化工作停留在表面上、文字上，深入基層不夠。

三是大多數(shù)班組缺乏規(guī)范的分配制度，特別在體現(xiàn)量化的基礎數(shù)據(jù)等原始記錄方面

簡單、粗糙，不規(guī)范。

四是部分單位同工同獎未落實。

四、下步工作安排

1、公司二級班子繼續(xù)加強宣傳，使班組長和職工能夠熟悉、了解和接受。量化考核

是一個長期積累和不斷改進提高的過程，要有耐心和恒心，持續(xù)推進和改進。

2、各級領導深入到班組，支持班組進行量化考核，并進行適當輔導。對獎金考核分

配做得好的班組，可以總結經(jīng)驗，進行推廣學習。班組應加強出勤、出工、做事等基

礎資料的記錄工作。應該讓班員清楚、明了班組如何算獎金、發(fā)放獎金，要讓班員自

己知道干了多少活，能拿多少獎金。班組獎金考核和發(fā)放記錄要規(guī)范，資料應該妥善

保存起碼一年。

3、公司將繼續(xù)跟蹤了解各單位績效考核方案落實、整改情況。

事業(yè)單位工作人員年度考核總結（精選篇4）

為了妥善解決好庫區(qū)移民生產(chǎn)生活問題，增強服務意識，提高工作效率，根據(jù)省州

移民局和州人民政府下達的績效考評任務，結合我縣實際，現(xiàn)將我局20_年度上半年

移民工作績效考核任務指標完成情況總結如下：

一、計劃安排及實施情況

1、計劃規(guī)劃工作

20_年大中型水庫移民后期扶持基金總投資1657.32萬元，其中：直補到人779.98

萬元，受益移民17108人;項目扶持877.34萬元，涉及項目67個;項目扶持中基本口

糧田及農(nóng)田水利項目14個，投資221萬元;基礎設施項目26個，投資369萬元;社會

事業(yè)基礎設施項目1個，投資6萬元;生態(tài)及環(huán)境5個投資36萬元;技能培訓與職業(yè)教

育項目160人次，投資12萬元;生產(chǎn)開發(fā)項目18個，投資216萬元。其他費用項目2

個，投資17.34萬元。完成20_年計劃上報及審批各項工作，完成項目前期設計等工

作。

2、計劃內(nèi)項目完成情況

截止20一年6月底共完成計劃投資1446.33萬元，完成計劃資金的87.3%o項目開

工率100%,項目完成率80.6%,項目資金撥付率87.3%,項目質(zhì)量合格率100%項目質(zhì)量

優(yōu)良率33%,項目標識率44%O

直補到人資金：完成四個季度直補到人項目資金779.98萬元，直接發(fā)放人數(shù)8954

人，兩者結合人數(shù)8210人。

基礎設施項目：投資200萬元完成鎮(zhèn)小區(qū)排污管網(wǎng)及社區(qū)金天路改造工程;實施“五

小”水利項目21個，縣分任務200萬元，完成322萬元;完成庫區(qū)人飲、道路等水毀

基礎設施建設投資260萬元;縣政府整合民政、國土、住建、扶貧、移民資金，恢復重

建洪災水毀和地質(zhì)災害房屋200棟，其中移民房屋120棟，目前正在建設中。

產(chǎn)業(yè)建設：縣政府整合資金1000萬元（移民資金100萬元），對潭溪片區(qū)萬畝生態(tài)示

范園進行品改、低改，完善園區(qū)道路、水池等基礎設施建設;投資150萬元完成鎮(zhèn)片

1000畝標準園品改、低改;創(chuàng)辦庫區(qū)2000畝柑桔標準化生產(chǎn)示范園，其中臍橙新開

1000畝;完成柑桔大果實蠅防治10000畝;開發(fā)葡萄200畝，品種改良200畝;恢復新

建水毀蔬菜大棚63個，維修鋼架棚10個，扶持庫區(qū)蔬菜大棚蓋膜300個。

移民培訓：全年舉辦移民培訓13期890人次，其中庫區(qū)農(nóng)村實用技術培訓11期，

受訓移民830余人次，完成全年計劃的137%;移民干部培訓2期60人次。

青年移民科技創(chuàng)業(yè)工作：完成20一年16戶分配任務驗收。初步摸底確定20—年青

年創(chuàng)業(yè)人員20戶其中養(yǎng)殖業(yè)18戶，生產(chǎn)企業(yè)2戶。根據(jù)年中抽查及年底終驗確定最

后確定20一年符合要求的扶持對象16戶。6月中旬由團縣委牽頭，縣科協(xié)及移民局協(xié)

助在我局四樓會議室舉辦本年度青年創(chuàng)業(yè)人員培訓班1期。同時加大庫區(qū)移民青年創(chuàng)

業(yè)宣傳工作，在各移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)貼標語拉橫幅，鼓勵庫區(qū)青年自主創(chuàng)業(yè)。

二、20—年我縣移民后扶項目實施的具體做法

（一）抓好產(chǎn)業(yè)優(yōu)質(zhì)基地建設，著力提高生產(chǎn)水平，加強示范效應。重點扶持庫區(qū)4

個1000畝示范基地和1個生態(tài)農(nóng)業(yè)種養(yǎng)示范園，即：村1000畝梭柑品改低改基地、

巖門溪村1000畝優(yōu)質(zhì)臍橙基地、黑塘村1000畝優(yōu)質(zhì)葡萄基地、村1000畝無公害蔬菜

基地和村生態(tài)農(nóng)業(yè)種養(yǎng)示范園。通過辦點做樣，開展移民實用技術培訓，在資金和技

術上給予幫助和指導，不斷提高優(yōu)質(zhì)果園標準化生產(chǎn)水平，帶動周邊農(nóng)戶生產(chǎn)積極性。

（二）加強庫區(qū)基礎設施建設，改善庫區(qū)移民生產(chǎn)生活環(huán)境。一是通過大力實施“五

小水利”工程項目，增強庫區(qū)抗御自然災害能力，保障群眾正常生產(chǎn)生活，全年累計

完成“五小水利”工程投資322萬元;二是結合“美麗鄉(xiāng)村”建設，有效改善移民生活

環(huán)境。突出移民村產(chǎn)業(yè)特色，加快社會事業(yè)發(fā)展等，使移民居住環(huán)境和公共服務設施

得到有效改善。

（三）進一步加強了移民項目和資金管理。在項目管理方面：一是嚴格執(zhí)行計劃管理,

充分尊重移民意愿并聽取移民村群眾意見的基礎上重點解決移民上年后期扶持項目計

劃未安排或安排資金不足的項目，通過層層申報，級級審批，逐級把關，使項目真實準

確

一是嚴格實行縣級報賬制，按照全省統(tǒng)一的報賬模式進行資金審批，確保了資金使

用合法、合規(guī)、安全有效；

二是項目資金支出實現(xiàn)規(guī)范化，做到資金跟著項目走，項目跟著計劃走，計劃跟著

規(guī)劃走；

三是及時足額發(fā)放后扶直補資金。

三、20_年工作思路

1、加強大中型水庫后期扶持工作。切實強化項目的規(guī)范化管理，做好十三五規(guī)劃編

制工作。

2、加大庫區(qū)產(chǎn)業(yè)建設和新農(nóng)村建設。一是做好梭柑的培管和營銷工作，加大庫區(qū)優(yōu)

質(zhì)果園和示范點建設的扶持力度;二是實施庫區(qū)村間道路硬化項目，扶持庫區(qū)通組公路

建設;三是扶持庫區(qū)五小水利工程項目。

3、切實加強庫區(qū)智力移民工作。一是加大庫區(qū)移民實用技術培訓I;二是采取定單式

培訓方式，向州大中專職業(yè)院校輸送移民子弟;三是加大庫區(qū)移民干部培訓。

4、鼓勵庫區(qū)青年移民進行自主創(chuàng)業(yè)，落實扶持資金，加強技術培訓指導，培育種、

養(yǎng)、力口、銷大戶，加強示范帶動，促進移民增收。

5、積極投入庫區(qū)亮化工程，積極發(fā)展“美麗鄉(xiāng)村”建設。

事業(yè)單位工作人員年度考核總結（精選篇5）

本人于20_年在市文化館擔任出納工作，由于大學畢業(yè)至今基本未接觸過財務方面

的實際經(jīng)驗，因此在這一年的時間里都是在學習相關的理論及操作知識。在這段時間

里學到了很多新的知識，也慢慢學會怎樣將理論知識運用到實際操作中，真正做到學

以致用；當然也學到在工作中怎樣和人相處、交流。這一年以來，我基本上了解了自己

的本職工作及出納崗位職責，下面是我個人的一個工作總結。

我現(xiàn)在做的是財務工作中最基礎的出納工作，最先我簡單的認為出納工作應該很簡

單，不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。但是當我真正投入工作，

我才知道，我對出納工作的認識和了解是錯誤的，其實不然，出納工作不僅責任重大,

而且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌握。

以前對出納的認識只停留在理論階段，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很

難和實踐相結合，這就對實際工作造成了很大的困難，是我以前很難完全意料到的，

由于剛開始對單位的情況不是完全的了解，對單位的運作方式也不熟悉，學習起來不

是很順暢，但是各位單位領導、同事和指導老師的指導下，知道了如何辦理貨幣資金

和各種票據(jù)的收支，保證自己經(jīng)手的貨幣資金和票據(jù)的安全與完整，如何填制和審核

許多原始憑證，以及如何進行帳務處理等問題，通過在實踐中指導，漸漸的了解了其

中的相關操作，工作水平得以迅速的提高。

出納工作的另一個方面就是和銀行方面的溝通、交流。不同的的事項需要提供不同

的資料，每次去銀行辦理業(yè)務，都需要提供完整的資料，防止白跑一趟，浪費精力和

資源。銀行結算業(yè)務的辦理現(xiàn)在也能熟能生巧，做到及時的辦理。

當然還有最重要的一方面就是保管現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工,

各負其責，并相互牽制的意識;也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不

受到損失的意識。

雖然是初次接觸財務相關的工作，在處理相關財務方面的經(jīng)驗有很多尚需學習之處,

但我會以熱情虛心的態(tài)度去學習理論知識和實際操作，為以后的開展工作打下堅實的

基礎。

事業(yè)單位工作人員年度考核總結（精選篇6）

今年，已經(jīng)結束了，回顧這一年以來工作，有值得表揚的也有待提高的地方，在此

謝謝領導和同事對我的幫助。下面是我個人20一年的工作總結：

一、加強配套費核算的管理工作

套費核算的管理，認真的審核配套費的撥款進度，及時發(fā)現(xiàn)申請過程中存在的問題

并向領導匯報。同時發(fā)揮自己在電算會計方面的特長規(guī)范配套費的電算化賬務處理及

核算，更好的為領導決策提供相關數(shù)據(jù)和依據(jù)。

二、做好年度預算及年終決算工作

預算及年結合我局的部門財政預算，根據(jù)我局的發(fā)展實際需要，本著“以收定支，

量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，完成了部門財政預算的編制工件。使預算

更加切合實際，利于操作，確保了我局各項工作的順利完成。本年的年終決算主要是

進行結清舊賬，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬，編制會計報表等。是一項比較復雜和繁重的工

作。年終決算的數(shù)據(jù)是對我局這一年來收支活動的一個總結和評價，我們需要總結出

管理中的經(jīng)驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平，也為領

導的決算提供依據(jù)。

三、認真做好會計檔案的整理和歸檔工作

對各類會計檔案進行分門別類的的整理。將會計憑證、會計賬簿、會計報表、配套

費結報單費等分別進行了檔案打印、歸類、裝訂，并及時進行了會計檔案系統(tǒng)的錄入。

四、及時進行固定資產(chǎn)的報廢清理工作

根據(jù)關于固定資產(chǎn)清查的相關規(guī)定和使用年限，對局已經(jīng)申請報廢的各項固定資產(chǎn)

及時進行卡片的報廢處理，并進行賬務及固定資產(chǎn)明細賬的登記工作，確保國有資產(chǎn)

的安全完整和有次使用。

五、修訂完善各項財務管理制度

針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題和財政的新要求，對下一步“公務卡的使用和

結報”制度作出了的規(guī)定，使我局的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。

六、建立健全我局工會的財務制度及電算化的賬務處理

根據(jù)市總工會關于建立全市工會會計預審制度的通知，取消我局工會的手工賬，建

立電子賬，并將工會發(fā)生的各項業(yè)務及時的進行電子賬務處理。

七、積極配合其他部門的相關工作

為配合我局跟建委成立的“配套費清理工作小組”關于對我局配套費進行清理的需

要。積極的跟國庫支付局領導聯(lián)系，將我局管理的200多個配套項目，在最短的時間

內(nèi)將各項資料打印出來并準備好，為清理小組的工作開展作好基礎準備工作。

總結這近一年來的工作，首先要謝謝各位領導和各位同事的支持和幫助，讓我在融

入我局的這個大家庭中，并在其中成長和進步。我知道在一些方面還存在關不足，工

作中還有待改進。在新的一年中但我會將更加努力做好財務工作，發(fā)揮自己的特長，

不斷的鞭策自己，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為我局的建設和發(fā)展貢獻自己

的微薄之力。

事業(yè)單位工作人員年度考核總結（精選篇7）

不管路由多難走，也要咬牙堅持，來到了崗位上，有困難就要及時的克服不能畏懼

不前，作為單位的會計，我謹守工作本分，牢牢記住一點，不做任何違法犯紀之事認

真負責的做好自己的事情。

在崗位上團結同時，畢竟公司是一個整體，雖然我是會計在平時工作中與同事交流

相對要少，但是我依然知道團結一致對外，我們單位提倡同事如手足，彼此尊重彼此

幫助，遇到工作的問題，我一般都會求助同事幫忙解決，這