教師托管班雇用合同范本（五篇）_第1頁
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文檔簡介

教師托管班雇用合同范本（五篇）教師托管班雇用合同范本（一）合同編號：[合同編號]甲方：[甲方名稱]乙方：[乙方名稱]一、合同目的本合同旨在明確甲方雇傭乙方作為教師托管班的員工的相關(guān)事項(xiàng)，并確保雙方權(quán)益。二、工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)教師托管班的教學(xué)工作，包括但不限于課程設(shè)計(jì)、教學(xué)計(jì)劃制定、教材準(zhǔn)備、上課輔導(dǎo)等。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.工作時(shí)間：根據(jù)甲方安排，乙方每周需保證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成教學(xué)任務(wù)。2.工作地點(diǎn)：乙方需在甲方指定的教師托管班進(jìn)行工作。四、薪酬和福利1.薪酬：乙方的薪酬由甲方根據(jù)工作表現(xiàn)和市場行情進(jìn)行確定。2.福利：乙方享受甲方為員工提供的相關(guān)福利待遇，具體以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。五、保密義務(wù)乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面許可，不得泄露或向他人披露。六、解雇和終止合同1.解雇：若乙方發(fā)生違反合同約定或工作失職等嚴(yán)重情況，甲方有權(quán)解雇乙方。2.終止合同：雙方在提前[提前通知天數(shù)]天書面通知對方的情況下，可協(xié)商終止合同。七、爭議解決本合同如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[合同有效期]年。3.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：

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