鄉(xiāng)鎮(zhèn)2023年度“村改社區(qū)”工作實(shí)施方案

的集聚和帶動(dòng)功能，積極推進(jìn)“農(nóng)村向城市，農(nóng)民向市民”此次“村改社區(qū)”的村(社區(qū))范圍是：光明村、冠山社區(qū)，共5個(gè)村3個(gè)社區(qū)。按照平穩(wěn)過渡、一村改一社區(qū)的原則，將5個(gè)村3個(gè)社1、將龍坪村改為龍坪社區(qū)，管轄范圍為龍坪村現(xiàn)有人大隊(duì)一環(huán)城路(以210國(guó)路為界)—小十字——教師新村一2、將大沖村改為大沖社區(qū)，管轄范圍為大沖村現(xiàn)有人x鎮(zhèn)政府—石頭寨(不含中職校)——弘康藥廠一龍鳳園一大土——大沖范圍。同時(shí)，將原播箕橋水泥廠片區(qū)和x北部3、將冠山村改為城南社區(qū)，管轄范圍為冠山村現(xiàn)有人都片區(qū)—新場(chǎng)壩片區(qū)、南門片區(qū)(以龍里中學(xué)為界)—鐵龍4、將光明村改為光明社區(qū)，管轄范圍為光明村現(xiàn)有人片區(qū)一西關(guān)坡和錦繡x片區(qū)——草原路片區(qū)和龍鐵物流片區(qū)5、將水橋村改為西城社區(qū)。管轄范圍以新建的貴龍大6、保留水橋社區(qū)，管轄范圍以新建的貴龍大道一縣醫(yī)7、保留西門社區(qū)。管轄范圍為興龍大道以西范圍內(nèi)人心——西關(guān)坡新村——大磨石——供電局——老火車站宿我鎮(zhèn)“村改社區(qū)”工作從20xx年5月開始至20xx年12(一)準(zhǔn)備階段(20xx年5月至8月)造冊(cè)，并建立臺(tái)賬。調(diào)查摸底的主要內(nèi)容有：本村(社區(qū))現(xiàn)有住戶人口(含居住半年以上的戶數(shù)和常住人口)情況、(二)全面實(shí)施階段(20xx年8月至12月)2、確定“村改社區(qū)”后的社區(qū)名稱和區(qū)域規(guī)劃調(diào)整。對(duì)城鎮(zhèn)內(nèi)5個(gè)村3個(gè)社區(qū)“村改社區(qū)”后的社區(qū)區(qū)域規(guī)劃、x鎮(zhèn)黨委、政府討論研究并征求各村(社區(qū))干部和黨員群眾代表意見后，由各村(社區(qū))召開有2/3以上村(居民)戶代表參加的村(居民)代表會(huì)議討論通過，在村(居民)會(huì)議或村(居民)代表會(huì)議通過決議的基礎(chǔ)上，由鎮(zhèn)政府報(bào)3、對(duì)“村改社區(qū)”的村(社區(qū))在改制前搞好農(nóng)村集村、水橋村5個(gè)改制村和冠山社區(qū)、西門社區(qū)、水橋社區(qū)3過村民大會(huì)或村民代表會(huì)議通過，對(duì)人員界定結(jié)果張榜公示，并進(jìn)行確認(rèn)。三是在改制前由“村改社區(qū)”的5個(gè)村和由鎮(zhèn)黨委、政府撤銷村民委員會(huì)，掛牌成立社區(qū)。20xx年村改為光明社區(qū)，水橋村改為西城社區(qū)，對(duì)改制后的5個(gè)村和原有的3個(gè)社區(qū)的區(qū)域規(guī)劃、管轄范圍重新進(jìn)行明確劃分并匯制社區(qū)分布圖。對(duì)”村改社區(qū)”后的社區(qū)統(tǒng)一冠名“x二是抓好社區(qū)陣地建設(shè)，新建社區(qū)全部組建社區(qū)服務(wù)社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)建立，社區(qū)服務(wù)站面積達(dá)400平米以室、減災(zāi)防災(zāi)室、圖書閱覽室(農(nóng)家書屋、農(nóng)民文化家園)、愛心超市、兩欄(學(xué)習(xí)宣傳欄及黨務(wù)、村務(wù)公開欄)等。服黨總支或黨支部，其中：黨員人數(shù)在50人以上的設(shè)立黨總在50人以下的設(shè)立黨支部，黨支部由書記、副書記和委員5至9人組成。二是社區(qū)居委會(huì)設(shè)置。新建的社區(qū)居民委員會(huì)由主任、副主任和委員5至9人組成，同時(shí)成立社區(qū)服務(wù)中區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合村(居)委會(huì)換屆選舉工作，在保留原有優(yōu)秀村(居)干部的同時(shí)，采取選派鎮(zhèn)干部到社區(qū)任職、工作者的待遇，社區(qū)黨組織書記、主任、文書報(bào)酬從20xx年1月起提高到每月2000元，在以后的5年內(nèi)按15%的幅度社區(qū)黨組織和社區(qū)居委其他成員，每個(gè)社區(qū)核定8人)的每月報(bào)酬，按照社區(qū)黨組織書記每月報(bào)酬的60%比例確定。由家正式工作人員任社區(qū)干部或工作人員的不享受社區(qū)干部報(bào)酬),村改社區(qū)后，社區(qū)干部在招考錄用等政治待遇方面(三)檢查驗(yàn)收和總結(jié)階段(20xx年4月)件、資料進(jìn)行整理、歸類、入檔，鎮(zhèn)組成檢查組對(duì)各村(社區(qū))“村改社區(qū)”工作情況進(jìn)行考評(píng)驗(yàn)收，對(duì)改制后存在的1、村(居民)日常管理。村改社區(qū)”后，部分村民、村(居)民要嚴(yán)格按照所在社區(qū)管轄的區(qū)域、街道范圍服從停止使用村委會(huì)公章，原有的村委會(huì)公章統(tǒng)一交鎮(zhèn)政府保平時(shí)村(居民)日常辦事需要蓋章時(shí)，無(wú)特殊情況統(tǒng)一蓋印在日常事務(wù)中所辦的有關(guān)證件手續(xù)和申辦各種事項(xiàng)不再以戶口和身份證登記的居住地而是按現(xiàn)有居住地管轄范圍到計(jì)和清產(chǎn)核資并進(jìn)行公示，徹底摸清集體經(jīng)濟(jì)組織的“家底”,理順資產(chǎn)所有權(quán)關(guān)系，核實(shí)資金、理清債權(quán)、債務(wù)，4、戶籍管理。對(duì)納入“村改社區(qū)”范圍的村所在地人制度。求，將社區(qū)以居民小組或樓群院落為單位劃分為若干個(gè)網(wǎng)精神文明創(chuàng)建等工作，積極探索和創(chuàng)新社區(qū)建設(shè)和管理模(一)統(tǒng)一思想