基本公共衛(wèi)生考核制度

基本公共衛(wèi)生考核制度一、考核目的

通過(guò)績(jī)效考核，全面落實(shí)《國(guó)家根本公共衛(wèi)生效勞標(biāo)準(zhǔn)》，使城鄉(xiāng)居民享有根本公共衛(wèi)生效勞;準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題，不斷提高效勞力量;考核結(jié)果作為安排和撥付根本公共衛(wèi)生效勞工程補(bǔ)助資金的依據(jù)。

二、考核對(duì)象:

擔(dān)當(dāng)效勞機(jī)構(gòu):轄區(qū)內(nèi)根據(jù)規(guī)定擔(dān)當(dāng)根本公共衛(wèi)生效勞的村衛(wèi)生站。

三、考核內(nèi)容

(一)組織治理

主要考核對(duì)公共衛(wèi)生效勞工程的重視程度、人員保障、信息報(bào)送狀況等。

(二)工程內(nèi)容

國(guó)家規(guī)定的11項(xiàng)根本公共衛(wèi)生效勞工程的數(shù)量和質(zhì)量，包括：居民安康檔案治理、安康教育、預(yù)防接種、0-6歲兒童安康治理、孕產(chǎn)婦安康治理、老年人安康治理、高血壓、糖尿病患者安康治理、重性精神疾病患者治理、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生大事報(bào)告和處理、衛(wèi)生監(jiān)視協(xié)管。

(三)實(shí)施效果

考核居民對(duì)根本公共衛(wèi)生效勞的”知曉率和滿(mǎn)足度等。

四、考核方法

(一)人員組成

考核組由衛(wèi)生院院長(zhǎng)、公共衛(wèi)生科以及臨床科室相關(guān)人員組成。

(二)考核方法

考核實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)考察、查閱資料、聽(tīng)取匯報(bào)、電話(huà)調(diào)查、問(wèn)卷調(diào)查等多種方法。根據(jù)《**區(qū)**鎮(zhèn)衛(wèi)生院根本公共衛(wèi)生效勞工程績(jī)效考核細(xì)則》(附表1)的要求進(jìn)展，到達(dá)90分以上為優(yōu)秀，80-89分為良好，70-79分為合格，70分以下為不合格。

(三)考核時(shí)間

上年10月1日至當(dāng)年9月30日作為一個(gè)績(jī)效考核年度。村衛(wèi)生室一年考核1次，在每年10月底前完成。在年終時(shí)完成根本公共衛(wèi)生效勞工程補(bǔ)助資金的結(jié)算。

五、考核結(jié)果應(yīng)用

績(jī)效考核結(jié)果作為核撥根本公共衛(wèi)生效勞工程補(bǔ)助資金的重要依據(jù)，根據(jù)村衛(wèi)生站績(jī)效考核結(jié)果與補(bǔ)助資金計(jì)算方法對(duì)各村進(jìn)展公共衛(wèi)生效勞工程資金補(bǔ)助?？?jī)效考核成績(jī)突出的前十名將根據(jù)一、二、三等獎(jiǎng)予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，并分別賜予800元、500元和300元嘉獎(jiǎng)。

六、補(bǔ)助資金計(jì)算方法

補(bǔ)助資金=各村轄區(qū)人口總數(shù)×80%(2023年區(qū)衛(wèi)生局要求完成目標(biāo)數(shù))×5元(村級(jí)補(bǔ)助金額)÷100(考核細(xì)則總分)×實(shí)際考核所得分?jǐn)?shù)

例如：某村轄區(qū)人口2023人，考核得分為90分，那么年終此村所得補(bǔ)助資金=2023×80%×5÷100×90，即7200元。年終考核分值越高，那么所得補(bǔ)助資金相應(yīng)就較高。

根本公共衛(wèi)生考核制度2

一、每周一徹底清掃小區(qū)內(nèi)路面、公共場(chǎng)地、車(chē)棚、綠地、排水溝等，平常要保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈。

二、每隔一天拖、掃樓道一次。（包括樓梯扶手、塔灰、電表箱、單元門(mén)、樓道燈、窗臺(tái)等）。

三、樓道玻璃保持清潔、透亮。

四、小區(qū)內(nèi)墻、柱、門(mén)等無(wú)廣告紙。

五、樓后地面要保持清潔（不能有磚頭、糞便等），責(zé)任區(qū)內(nèi)如有建筑垃圾要準(zhǔn)時(shí)清理。

六、小區(qū)內(nèi)有其它勞動(dòng)也要參與，同時(shí)要保證本職工作準(zhǔn)時(shí)完成。

七、推灰人員必需保持垃圾車(chē)清潔，每周必需徹底洗刷一次。

八、垃圾車(chē)停放點(diǎn)四周要保持潔凈，地面有污垢或油漬要準(zhǔn)時(shí)洗刷。

九、以上制度保潔員必需嚴(yán)格遵守，如有業(yè)主反映衛(wèi)生狀況不好，經(jīng)核實(shí)，業(yè)主反映一次對(duì)責(zé)任人罰款20元，累計(jì)3次，自動(dòng)離崗。

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一、對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)的考核評(píng)估結(jié)果作為各級(jí)財(cái)政、衛(wèi)生部門(mén)核撥根本公共衛(wèi)生補(bǔ)助資金和人員獎(jiǎng)懲及核定績(jī)效工資的主要依據(jù)。省級(jí)財(cái)政部門(mén)依據(jù)上年度縣(市、區(qū))考核結(jié)果、市的督導(dǎo)復(fù)核結(jié)果和省級(jí)開(kāi)展的督導(dǎo)考核結(jié)果，核撥各縣(市、區(qū))本年度的根本公共衛(wèi)生效勞補(bǔ)助資金。優(yōu)秀的在原基層上賜予肯定嘉獎(jiǎng)，合格的不獎(jiǎng)不減，不合格的在原根底上賜予20%的核減。嘉獎(jiǎng)經(jīng)費(fèi)由省財(cái)政統(tǒng)籌考慮，核減縣的經(jīng)費(fèi)由所屬市和縣(市、區(qū))級(jí)財(cái)政按補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)足額補(bǔ)齊。通過(guò)考核結(jié)果與根本公共衛(wèi)生效勞補(bǔ)助資金掛鉤，調(diào)動(dòng)基層衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu)開(kāi)展公共衛(wèi)生效勞工作的積極性，確保補(bǔ)助資金真正用于根本公共衛(wèi)生效勞工程，提高補(bǔ)助資金的使用效益。

二、考核對(duì)象包括各級(jí)衛(wèi)生、財(cái)政行政部門(mén);疾控、婦幼、監(jiān)視等專(zhuān)業(yè)公共衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu);基層醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)：城市社區(qū)衛(wèi)生效勞中心(站)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)。

三、考核內(nèi)容有組織保障、政策支持、治理制度、資金配套與治理、督導(dǎo)考核、落實(shí)整改等狀況;建立居民安康檔案、安康教育、預(yù)防接種、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、慢性病患者安康治理、重性精神疾病患者治理、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生大事報(bào)告和處理、衛(wèi)生監(jiān)視協(xié)管效勞等10類(lèi)公共衛(wèi)生效勞工程開(kāi)展的數(shù)量和質(zhì)量狀況;居民對(duì)根本公共衛(wèi)生效勞工程的知曉率、利用率和滿(mǎn)足度等。

四、建立鄉(xiāng)級(jí)考核村級(jí)、縣(市、區(qū))全面考核鄉(xiāng)級(jí)、市檢查復(fù)核縣級(jí)、省級(jí)抽查的督導(dǎo)檢查與工程考核相結(jié)合的考評(píng)體系。由各級(jí)衛(wèi)生、財(cái)政部門(mén)治理人員，專(zhuān)業(yè)公共衛(wèi)生氣構(gòu)、基層醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)等專(zhuān)業(yè)人員組成考核組，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)考察、查閱資料、電話(huà)調(diào)查、問(wèn)卷調(diào)查等方法對(duì)有關(guān)行政部門(mén)、基層醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)和社區(qū)居民進(jìn)展考核和調(diào)查。

根本公共衛(wèi)生考核制度4

本學(xué)期本著客觀、公正，公正、“有布置、有落實(shí)”的原則，實(shí)行嚴(yán)格的班級(jí)量化考核制度。凡重大違紀(jì)牽涉其他班級(jí)的要第一時(shí)間上報(bào)級(jí)段主任、德育處。

一、紀(jì)律

1.上課、自習(xí)、早操、課間操未請(qǐng)假缺一人扣1分，遲到一人扣0.5分；無(wú)故不上課在寢室、代銷(xiāo)點(diǎn)、廁所等地方逗留，每人次扣1分，并通報(bào)批判。

2.學(xué)校實(shí)行全“封閉式”治理，學(xué)生有事有病必需嚴(yán)格履行請(qǐng)假手續(xù)，私自外出學(xué)校者每人次扣10分，第一次請(qǐng)家長(zhǎng)和班主任共同教育；其次次由家長(zhǎng)帶回反省。由此引起的后果自己負(fù)責(zé)，學(xué)校不負(fù)一切責(zé)任。

2.重大違紀(jì)（打架、談情說(shuō)愛(ài)、吸煙、喝酒、頂撞教師、考試作弊、攜帶手機(jī)、上網(wǎng)吧等）一經(jīng)發(fā)覺(jué)每人次扣10分，上不封頂，且家長(zhǎng)領(lǐng)回家教育。

3.嚴(yán)禁校園凌辱，一經(jīng)發(fā)覺(jué)每人次扣10分，上不封頂，且家長(zhǎng)領(lǐng)回家教育。情節(jié)嚴(yán)峻者報(bào)當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理。

4.排隊(duì)就餐，不加隊(duì)擁擠，不將飯菜帶出餐廳，就餐時(shí)講究節(jié)省，不鋪張糧食,否則一人次扣0.5分.

5.學(xué)生校園內(nèi)不穿拖鞋，嚴(yán)禁說(shuō)臟話(huà)；男生不留長(zhǎng)發(fā)，不準(zhǔn)染黃發(fā)，不準(zhǔn)穿奇裝異服，女生不燙發(fā)、不染發(fā)，不佩戴首飾，違者每人次扣2分。

6.保持好的學(xué)習(xí)環(huán)境，做到入室即靜，入座即學(xué)，有大聲喧嘩、走動(dòng)著，每人次扣1分。上課睡覺(jué)，每人次扣1分。

7.進(jìn)入寢室做到輕聲慢步，尤其熄燈鈴后，大聲喧嘩者，扣1分，不按時(shí)就寢者，扣1分。被子疊放整齊，物品擺放整齊，否則每人次扣1分。

8.嚴(yán)禁傳播、閱覽不安康書(shū)籍，不準(zhǔn)攜帶管制刀具等影響他人安全的各種器械，違者馬上沒(méi)收，扣班級(jí)10分，并視情節(jié)嚴(yán)峻賜予警告、停課反省，情節(jié)嚴(yán)峻者送交公安機(jī)關(guān)處理。

9.嚴(yán)禁破壞公物（桌凳、門(mén)窗、玻璃、花草樹(shù)木、垃圾桶等）視情節(jié)扣除1—10分，嚴(yán)峻者照價(jià)賠償并全校通報(bào)批判.

10.白天制止進(jìn)入男女寢室院（衛(wèi)生區(qū)值日生除外），特別狀況經(jīng)班主任、德育處批準(zhǔn)前方可入內(nèi)，違者每人次扣1分。

二、衛(wèi)生

1.寢室、教室、衛(wèi)生區(qū)堅(jiān)持每天清掃并保持清潔，一次不清掃者扣班級(jí)2分，清掃不潔凈酌情扣分（果皮、紙屑、飲料瓶、食品袋等）

2，寢教室、衛(wèi)生區(qū)、廁所、門(mén)窗有墨跡、痰痕、亂涂亂畫(huà)者扣2分，并限期去除。

3.樓梯、走廊及校園內(nèi)亂扔垃圾者每人次扣1分,并利用播送全校批判。

4.各班所轄衛(wèi)生區(qū)區(qū)域內(nèi)的花壇，有各班負(fù)責(zé)。保證平常無(wú)雜草，無(wú)雜物，平坦完好，否則一次扣1分、

5.把垃圾倒入垃圾筒內(nèi)，不準(zhǔn)損壞垃圾筒，否則依據(jù)情節(jié)扣除班級(jí)1——5分。

6.不準(zhǔn)點(diǎn)燃垃圾，否則依據(jù)情節(jié)扣除班級(jí)量化積分1---5分。

三、好人好事

1.拾飯卡、現(xiàn)金等物品，通過(guò)板報(bào)、播送、校集表?yè)P(yáng)。

2.積極參加德育處組織的清掃垃