返聘人員合同勞動(dòng)合同

返聘人員合同勞動(dòng)合同返聘人員合同勞動(dòng)合同甲方：__________________（以下簡(jiǎn)稱“公司”）法定代表人：__________________地址：__________________電話：__________________乙方：__________________（以下簡(jiǎn)稱“返聘人員”）身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________電話：__________________鑒于：1、公司需要返聘人員的勞動(dòng)力，返聘人員愿意回到公司工作；2、雙方本著平等、自愿、公平交易原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位和職責(zé)1、返聘人員的崗位：__________________。2、返聘人員的職責(zé)：__________________。3、雙方約定的勞動(dòng)時(shí)間為：每周工作____小時(shí)，具體工作時(shí)間由公司安排。二、勞動(dòng)報(bào)酬1、勞動(dòng)報(bào)酬總額為人民幣_(tái)___元，結(jié)算方式為：（□按周□按月）支付。2、如遇國(guó)家法定節(jié)假日，公司根據(jù)法律規(guī)定支付加班費(fèi)或雙倍工資。3、返聘人員提供勞動(dòng)的期限為____年。三、勞動(dòng)條件1、公司應(yīng)當(dāng)為返聘人員提供符合當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)報(bào)酬。2、公司應(yīng)當(dāng)為返聘人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)費(fèi)用。3、公司應(yīng)保障返聘人員的勞動(dòng)安全和健康，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。四、雙方權(quán)利和義務(wù)1、返聘人員的權(quán)利和義務(wù)（1）聽從公司的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保守公司的商業(yè)機(jī)密；（2）保證提供的資料、信息、材料等的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性；（3）不泄露公司商業(yè)機(jī)密和經(jīng)營(yíng)秘密，不向第三方泄露公司的內(nèi)部信息；（4）遵守公司規(guī)章制度，維護(hù)公司利益；（5）主動(dòng)配合公司的安排，完成其他工作任務(wù)。2、公司的權(quán)利和義務(wù)（1）依法支付勞動(dòng)報(bào)酬，協(xié)助返聘人員享受相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利；（2）為返聘人員提供必要的工作條件和環(huán)境，保障安全和健康；（3）如發(fā)現(xiàn)違反法律、規(guī)章制度的行為及時(shí)予以糾正，并采取相應(yīng)的必要措施；（4）保障返聘人員正當(dāng)?shù)臋?quán)益，如工作休假、調(diào)崗調(diào)薪等待遇；（5）及時(shí)支付工資，保障返聘人員的基本權(quán)益。五、違約責(zé)任1、公司違反本合同約定未支付勞動(dòng)報(bào)酬的，按欠款數(shù)額加收違約金____%。2、返聘人員違反本合同約定，導(dǎo)致公司財(cái)產(chǎn)損失或產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)糾紛的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損失和賠償責(zé)任。六、法律效力和可執(zhí)行性1、本合同自雙方簽字之日起生效，具有法律效力。2、本合同的任何修改、補(bǔ)充、解釋均應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字確認(rèn)。3、本合同爭(zhēng)議的解決方式為協(xié)商，如果無(wú)法協(xié)商解決，應(yīng)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。七、其他1、本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及其他相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度予以處理。2、本合同為一式兩份，甲