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公司員工遲到嚴(yán)重警告信函(全)_第2頁(yè)
公司員工遲到嚴(yán)重警告信函(全)_第3頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

公司員工遲到嚴(yán)重警告信函(全)尊敬的員工，我們注意到您在最近一段時(shí)間內(nèi)遲到的情況非常嚴(yán)重。作為一家以準(zhǔn)時(shí)出勤為基礎(chǔ)的公司，我們對(duì)員工的守時(shí)要求非常嚴(yán)格。遲到不僅會(huì)影響到您個(gè)人的工作效率，也會(huì)給團(tuán)隊(duì)帶來(lái)不必要的困擾。因此，我們認(rèn)為有必要向您發(fā)出這封嚴(yán)重警告信函。根據(jù)公司的規(guī)定，上班時(shí)間為每天早上9點(diǎn)整。然而，您在過(guò)去的一個(gè)月內(nèi)遲到了超過(guò)10次，平均每周2次。這種頻繁的遲到行為已經(jīng)嚴(yán)重影響到了您的工作表現(xiàn)和團(tuán)隊(duì)合作，也給其他員工樹(shù)立了不良榜樣。我們希望您能意識(shí)到遲到行為的嚴(yán)重性，以及對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的負(fù)面影響。因此，我們要求您立即采取措施改善您的準(zhǔn)時(shí)出勤問(wèn)題。為了幫助您做出積極的改變，我們提供以下建議：1.提前規(guī)劃：每天晚上，您可以制定一個(gè)早起計(jì)劃，確保您有足夠的時(shí)間在上班前完成早晨的準(zhǔn)備工作。2.交通安排：如果您因?yàn)榻煌▎?wèn)題導(dǎo)致遲到，我們建議您提前了解交通狀況，并選擇合適的交通工具和路線，以確保您能按時(shí)到達(dá)。3.自我管理：請(qǐng)您認(rèn)真審視自己的時(shí)間管理技巧。您可以使用提醒事項(xiàng)、鬧鐘等工具來(lái)幫助您按時(shí)起床和準(zhǔn)備。我們希望您能認(rèn)真對(duì)待這份警告，并在未來(lái)避免再次出現(xiàn)遲到的情況。請(qǐng)您明確理解，如果您的遲到行為持續(xù)下去，我們將不得不采取更進(jìn)一步的紀(jì)律行動(dòng)，包括可能的解雇。請(qǐng)您簽署下方的確認(rèn)回執(zhí)，以便我們了解您已收到并理解了這封警告信函。同時(shí)，也請(qǐng)您在收到此信后立即采取積極的行動(dòng)來(lái)改善您的準(zhǔn)時(shí)出勤問(wèn)題。謝謝您的合作。公司管理部確認(rèn)回執(zhí)：我，___________________（員工姓名），已收到并理解了上述警告信函內(nèi)容。日期：______

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