公司行政部門主要職責(zé)

第頁共頁公司行政部門主要職責(zé)包括但不限于以下幾個(gè)方面。1.人事管理人事管理是行政部門的首要職責(zé)之一。行政部門負(fù)責(zé)招聘、錄用、培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工福利管理、勞動(dòng)關(guān)系處理等工作。他們負(fù)責(zé)制定、實(shí)施和監(jiān)督公司的人事政策和規(guī)定，確保公司擁有合適的人才，并保證員工的工作環(huán)境和福利。2.薪酬管理行政部門負(fù)責(zé)制定、實(shí)施和監(jiān)督公司的薪酬政策和制度。他們負(fù)責(zé)確定員工的薪酬水平、薪酬結(jié)構(gòu)和績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)方案，確保員工的薪資合理、公平和競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，行政部門還負(fù)責(zé)管理薪酬發(fā)放、薪酬變動(dòng)和薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析。3.健康與安全管理行政部門負(fù)責(zé)制定、實(shí)施和監(jiān)督公司的健康與安全政策和制度，確保員工的工作環(huán)境安全、健康。他們負(fù)責(zé)組織和開展員工的健康體檢，制定應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)對(duì)措施，處理工傷事故和職業(yè)病報(bào)告，保障員工的身體健康和安全。4.辦公設(shè)施與設(shè)備管理行政部門負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施與設(shè)備的管理和維護(hù)。他們負(fù)責(zé)辦公用品的采購和發(fā)放、辦公區(qū)域的清理和維護(hù)、固定資產(chǎn)的登記和管理等工作。此外，行政部門還負(fù)責(zé)公司的車輛管理、辦公場(chǎng)地的租賃和裝修等工作。5.會(huì)議與活動(dòng)組織行政部門負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部和外部的各種會(huì)議和活動(dòng)。他們負(fù)責(zé)安排會(huì)議室的預(yù)訂和布置、會(huì)議材料和設(shè)備的準(zhǔn)備和管理、會(huì)議記錄和文件的歸檔等工作。此外，行政部門還負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司的員工活動(dòng)和慶典，增加員工的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作精神。6.行政事務(wù)處理行政部門負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各種行政事務(wù)的處理。他們負(fù)責(zé)處理來自員工、客戶和合作伙伴的各種行政事務(wù)，包括文件和資料的歸檔和管理、辦公室設(shè)備的維修和保養(yǎng)、信函和快遞的處理和分發(fā)等。行政部門還負(fù)責(zé)處理各種證照和許可證的申請(qǐng)和更新，保證公司的合法運(yùn)營。7.政府及社會(huì)關(guān)系管理行政部門負(fù)責(zé)與政府機(jī)關(guān)、行業(yè)協(xié)會(huì)和社會(huì)組織的溝通和協(xié)調(diào)。他們負(fù)責(zé)向政府機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)資料和文件，處理政府部門的檢查和審批事項(xiàng)，參與行業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)議和活動(dòng)，維護(hù)公司與政府及社會(huì)的良好關(guān)系。8.外部合作與供應(yīng)商管理行政部門負(fù)責(zé)與外部供應(yīng)商的合作和管理。他們負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判和合同簽訂，與供應(yīng)商進(jìn)行定期的供貨、價(jià)格和服務(wù)的評(píng)估，確保與供應(yīng)商的合作順利進(jìn)行。此外，行政部門還負(fù)責(zé)與公司的顧問、律師等外部專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作和管理?？傊?，公司行政部門的主要職責(zé)是為公司及其員工提供全面的行政支持和服務(wù)，包括人事管理、薪酬管理、健康與安全管理、辦公設(shè)施與設(shè)備管理、會(huì)議與活動(dòng)組織、行政事務(wù)處理、政府及社會(huì)關(guān)系