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文檔簡介
工種實(shí)訓(xùn)室管理制度1.序言為提高工種實(shí)訓(xùn)室管理水平,維護(hù)實(shí)訓(xùn)室正常運(yùn)行和實(shí)訓(xùn)質(zhì)量,制定本管理制度。2.適用范圍本管理制度適用于公司所屬的所有工種實(shí)訓(xùn)室。3.管理職責(zé)3.1實(shí)訓(xùn)室管理員的職責(zé)實(shí)訓(xùn)室管理員負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)室的常規(guī)管理和日常維護(hù),包括但不限于:經(jīng)常巡查和檢查實(shí)訓(xùn)室的安全設(shè)備、電氣設(shè)備、綜合配套設(shè)施、實(shí)訓(xùn)用品等,確保其正常運(yùn)行和有效使用;組織開展實(shí)訓(xùn)室內(nèi)各類安全、技能與維修知識(shí)培訓(xùn),提高實(shí)訓(xùn)室管理人員的業(yè)務(wù)水平;編制實(shí)訓(xùn)室使用報(bào)表,及時(shí)上報(bào)實(shí)訓(xùn)室的管理工作信息。3.2師資團(tuán)隊(duì)的職責(zé)師資團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)課程的教授和實(shí)訓(xùn)指導(dǎo),包括但不限于:制定實(shí)訓(xùn)課程計(jì)劃和安排;組織參與實(shí)訓(xùn)課程教學(xué)和實(shí)訓(xùn)活動(dòng);監(jiān)督和檢查學(xué)員的操作技能水平。3.3實(shí)訓(xùn)員的職責(zé)實(shí)訓(xùn)員負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的調(diào)試、維護(hù)和運(yùn)行,包括但不限于:制定實(shí)訓(xùn)操作指導(dǎo)書,進(jìn)行實(shí)訓(xùn)模擬和實(shí)操;維護(hù)和檢修實(shí)訓(xùn)設(shè)備,并對(duì)學(xué)員進(jìn)行使用操作培訓(xùn);協(xié)助師資團(tuán)隊(duì)完成實(shí)訓(xùn)課程的教學(xué)任務(wù)。4.實(shí)訓(xùn)室的管理4.1開放時(shí)間實(shí)訓(xùn)室開放時(shí)間應(yīng)根據(jù)實(shí)訓(xùn)需求和同時(shí)考慮到安全、節(jié)能等因素進(jìn)行合理安排,具體時(shí)間由實(shí)訓(xùn)部門和實(shí)訓(xùn)室管理員負(fù)責(zé)協(xié)商,經(jīng)過備案后執(zhí)行。4.2管理制度實(shí)訓(xùn)室的管理應(yīng)符合工種實(shí)訓(xùn)特點(diǎn)和安全要求,遵守國家法律法規(guī)和公司的相關(guān)規(guī)定,具體包括:實(shí)訓(xùn)室管理員應(yīng)擬定詳細(xì)的實(shí)訓(xùn)室管理制度和規(guī)章制度,并根據(jù)實(shí)訓(xùn)需求定期修訂;所有使用實(shí)訓(xùn)室的師生須通過入門考核后方可使用實(shí)訓(xùn)設(shè)備,并接受實(shí)訓(xùn)室管理員的調(diào)配;實(shí)訓(xùn)期間,應(yīng)遵守安全操作規(guī)程,保護(hù)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的安全運(yùn)行;禁止將帶有侵犯版權(quán)的軟件、音視頻文件等載體攜帶或拷貝到實(shí)訓(xùn)室中,禁止違規(guī)下載非法軟件、音視頻文件等。4.3設(shè)備管理實(shí)訓(xùn)室設(shè)備應(yīng)完成入庫驗(yàn)收、登記、保管和定期維護(hù)等程序,實(shí)訓(xùn)室管理員應(yīng)編制詳細(xì)的設(shè)備臺(tái)賬,并對(duì)設(shè)備實(shí)行定期安全檢查和維護(hù)工作。4.4安全管理實(shí)訓(xùn)室安全管理應(yīng)貫穿于實(shí)訓(xùn)室的整個(gè)使用過程,并應(yīng)制定詳細(xì)的實(shí)訓(xùn)室使用安全管理計(jì)劃和相應(yīng)的急救措施。5.效果監(jiān)測與考核實(shí)訓(xùn)室的質(zhì)量和管理水平應(yīng)由實(shí)訓(xùn)部門進(jìn)行定期檢查和考核,考核結(jié)果應(yīng)作為工種實(shí)訓(xùn)室管理和教學(xué)質(zhì)量的重要依據(jù)。6.改進(jìn)與完善實(shí)訓(xùn)室的管理制度應(yīng)不斷與實(shí)踐相結(jié)合,及時(shí)進(jìn)行總結(jié)和調(diào)整,保證
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