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第頁(yè)共頁(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)聘用合同范本合同編號(hào):______勞務(wù)聘用合同甲方:(雇主)住所:______法定代表人:______聯(lián)系電話(huà):______乙方:(勞務(wù)者)住所:______身份證號(hào)碼:______聯(lián)系電話(huà):______鑒于甲方需要雇傭乙方提供勞務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下合同:第一條合同目的甲方聘請(qǐng)乙方提供勞務(wù),具體工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)見(jiàn)附表一。第二條勞務(wù)期限本合同有效期為_(kāi)_____年(自______年______月______日起至______年______月______日止)。第三條勞務(wù)報(bào)酬1.乙方每月的勞務(wù)報(bào)酬為人民幣_(tái)_____元,共計(jì)______元。2.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和甲方的財(cái)務(wù)制度及程序,通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬。3.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,包括社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí),每天工作______小時(shí)。2.根據(jù)具體工作情況,甲方可以安排乙方加班工作,具體加班時(shí)間和加班費(fèi)雙方協(xié)商確定。3.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的年休假假期,具體計(jì)算方法按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條工作紀(jì)律和保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的管理。2.乙方在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,對(duì)于涉及甲方商業(yè)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密和技術(shù)秘密的信息,在勞動(dòng)關(guān)系解除之后仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。第六條違約責(zé)任1.如乙方在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間違反勞動(dòng)紀(jì)律或者嚴(yán)重失職,甲方有權(quán)依法解除本合同,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。2.如甲方未履行合同約定的義務(wù),乙方有權(quán)依法要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七條合同解除和終止1.甲方和乙方雙方均可提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方解除合同。提前解除合同的一方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋€(gè)月勞務(wù)報(bào)酬作為違約金。2.甲方在乙方勞務(wù)期限屆滿(mǎn)前15天書(shū)面通知乙方?jīng)Q定不續(xù)聘的,乙方勞動(dòng)合同自動(dòng)解除,不需支付違約金。第八條爭(zhēng)議解決1.甲方和乙方如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.若友好協(xié)商未能解決爭(zhēng)議,可向勞動(dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)調(diào)解;或者向人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容,但不得違反法律法規(guī)的規(guī)定。2.本合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議為本合同的組成部分,與本合同具有同等效力。第十條合同生效和變更1.本合同經(jīng)甲方和乙方簽字蓋章并按照法律程序辦理備案后生效。2.對(duì)于本合同的修改或解釋?zhuān)p方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商達(dá)成一致。第十一條合同的備份1.甲方和乙方各持一份本合同的正本。2.本合同涉及的附表和補(bǔ)充協(xié)議也屬于合同的組成部分。甲方
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