事業(yè)單位聘用合同范本標(biāo)準(zhǔn)版

事業(yè)單位聘用合同范本標(biāo)準(zhǔn)版事業(yè)單位聘用合同

甲方（單位名稱）：_____________

法定代表人（負責(zé)人）：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（個人名稱）：__________________

身份證號碼：__________________

聯(lián)系地址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

甲方與乙方本著自愿、平等、公開、公平的原則，在遵守相關(guān)法律法規(guī)及管理規(guī)定的基礎(chǔ)上，就乙方加入甲方并擔(dān)任職務(wù)達成如下合同：

第一條職務(wù)

乙方將在甲方擔(dān)任職務(wù)為_____________。

第二條聘用期限

乙方將被聘用從______年____月____日開始，聘用期為_____年/月。

第三條工作內(nèi)容和職責(zé)

1.乙方將履行與其職務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)，完成甲方安排的日常工作。

2.乙方應(yīng)按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和進度，并服從甲方的管理和指揮。

3.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律和規(guī)定，維護甲方的合法權(quán)益和聲譽，保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。

第四條工作時間和地點

乙方將按照甲方的工作時間和工作安排履行職責(zé)，工作地點為_________。

第五條薪酬和福利

1.乙方的薪酬包括基本工資和績效獎金等，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和表現(xiàn)績效，為乙方提供適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)培訓(xùn)和晉升機會。

3.乙方享受甲方提供的社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險）和住房公積金。

第六條試用期

1.乙方的聘用將有三個月的試用期，試用期期間，雙方有權(quán)解除合同，無需給予通知或支付經(jīng)濟補償。

2.試用期期滿，經(jīng)甲方考核合格，乙方將正式轉(zhuǎn)為正式員工，繼續(xù)履行合同。

第七條保密義務(wù)

乙方應(yīng)對甲方工作期間接觸到或者知曉的商業(yè)秘密、專有技術(shù)和其他機密信息保密，不得泄露或向他人轉(zhuǎn)移。

第八條終止合同

1.雙方可以協(xié)商一致解除合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

(1)違反國家法律法規(guī)的；

(2)違反勞動紀律和工作規(guī)定，嚴重損害甲方利益的；

(3)乙方喪失從事本職工作能力的；

(4)其他嚴重違反合同約定的。

3.解除合同的，應(yīng)提前三十日書面通知解除方，履行通知義務(wù)后，合同即告解除。

第九條爭議解決

雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向有權(quán)機關(guān)申請調(diào)解、仲裁或者提起訴訟。

第十條其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商補充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自合同簽訂之日起生效。

甲方（單位名稱）：_____________

法定代表人（負責(zé)人）：__________________

簽字：___________日期：________________

乙方（個人名稱）：_________________

簽字：___________日期：________________第一條職務(wù)

乙方將在甲方擔(dān)任職務(wù)為_____________，具體職務(wù)細則及職責(zé)雙方另行協(xié)商確定。

第二條聘用期限

乙方將被聘用從______年____月____日開始，聘用期為_____年/月，期滿后合同如無終止情況，將自動續(xù)約。

第三條工作內(nèi)容和職責(zé)

1.乙方將履行與其職務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)，并根據(jù)甲方的工作安排和要求，完成相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)積極主動、勤奮工作，保證工作質(zhì)量和效率，并時刻服從甲方的管理和指揮。

3.乙方應(yīng)與甲方其他員工共同合作，積極配合團隊工作，維護甲方的正常運營和發(fā)展。

第四條工作時間和地點

1.乙方將按照甲方規(guī)定的工作時間履行職責(zé)，并按時上下班。

2.工作地點為甲方規(guī)定的辦公地點，如有需要，乙方可能需要根據(jù)工作需要進行差旅或出差。

第五條薪酬和福利

1.乙方的薪酬將按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。

2.乙方將享受甲方提供的相關(guān)福利，包括但不限于五險一金、年度獎金、帶薪年假等。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，進行獎勵或晉升，以激勵乙方的工作積極性和創(chuàng)造力。

第六條試用期

1.乙方的聘用將有三個月的試用期，試用期期間，甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估。

2.試用期期滿，經(jīng)甲方考核合格，乙方聘用合同將正式轉(zhuǎn)為長期合同，繼續(xù)履行合同。

第七條保密義務(wù)

1.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的保密規(guī)定，對其在工作期間接觸到的商業(yè)機密、商業(yè)秘密、專有技術(shù)和其他機密信息保密，不得未經(jīng)甲方同意泄露或向他人轉(zhuǎn)移。

2.在合同終止或解除后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，嚴禁利用甲方的商業(yè)秘密和機密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。

第八條終止合同

1.雙方協(xié)商一致或按照本合同其他條款約定終止合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

(1)違反國家法律法規(guī)的；

(2)違反甲方規(guī)章制度及勞動紀律，損害甲方利益的；

(3)乙方嚴重違反與甲方簽訂的其他協(xié)議的；

(4)乙方患有嚴重疾病或意外導(dǎo)致長期無法工作的；

(5)其他嚴重違反合同約定的。

3.解除合同的，應(yīng)提前正式通知對方，履行通知義務(wù)后，合同即告解除。

第九條適用法律法規(guī)與爭議解決

1.本合同的簽署、履行及解釋，適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。

2.雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向有權(quán)機關(guān)申請調(diào)解、仲裁或者提起訴訟。

第十條其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自合同簽訂之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商補充，并以補充協(xié)議方式進行修改。

甲方（單位名稱）：____________