企事業(yè)單位勞務(wù)派遣合作協(xié)議范本

企事業(yè)單位勞務(wù)派遣合作協(xié)議范本企事業(yè)單位勞務(wù)派遣合作協(xié)議范本企事業(yè)單位勞務(wù)派遣合作協(xié)議范本企事業(yè)單位勞務(wù)派遣合作協(xié)議一、協(xié)議目的本協(xié)議的目的是明確和規(guī)范雙方在勞務(wù)派遣合作中的權(quán)利與義務(wù)，確保雙方的合法權(quán)益，在合作中達(dá)成共識(shí)。二、協(xié)議內(nèi)容1.定義勞務(wù)派遣：指被派遣單位根據(jù)較長時(shí)間的勞動(dòng)合同的約定，將自己的員工派遣給受派遣單位，受派遣單位按照約定向被派遣人支付勞動(dòng)報(bào)酬，并按照約定享受被派遣人的勞動(dòng)。被派遣單位：指自愿派遣一部分員工到其他企事業(yè)單位從事工作的企事業(yè)單位。受派遣單位：指接受被派遣單位派遣員工從事工作的企事業(yè)單位。2.合作期限和范圍本次勞務(wù)派遣合作的期限為從[起始日期]至[終止日期]，合作范圍為受派遣單位部分職位的招聘。3.雙方的權(quán)利義務(wù)被派遣單位的義務(wù)：提供符合法律法規(guī)要求的派遣員工，確保其具備相應(yīng)的資質(zhì)和技能；對(duì)派遣員工進(jìn)行必要培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保其了解受派遣單位的規(guī)章制度，提供必要的工作指導(dǎo)和技術(shù)支持；按照約定向受派遣單位支付派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬。受派遣單位的義務(wù)：合理安排工作，提供相應(yīng)的工作條件和工作環(huán)境，確保派遣員工的勞動(dòng)權(quán)益；按時(shí)支付派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬和相關(guān)福利待遇；提供與工作相關(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo)；維護(hù)派遣員工的合法權(quán)益，對(duì)其進(jìn)行合理激勵(lì)和評(píng)價(jià)。4.薪酬待遇受派遣單位應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和雙方約定，向派遣員工支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，包括基本工資、績效獎(jiǎng)金等。派遣員工的薪酬待遇由被派遣單位和受派遣單位協(xié)商確定，并按時(shí)支付。5.保密條款雙方在合作過程中可能會(huì)涉及到對(duì)方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，雙方應(yīng)對(duì)此類信息予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面許可，任何一方不得泄露、透露或公開對(duì)方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。6.合作解除如有一方違約或無法履行合同義務(wù)，應(yīng)及時(shí)以書面形式通知另一方并提供相應(yīng)的證明材料。發(fā)生合同解除情況時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決相關(guān)事宜，確保受派遣員工的合法權(quán)益。7.法律適用和爭議解決本協(xié)議的訂立、解釋、履行和爭議解決均適用的法律，并由協(xié)議簽訂地的法院管轄。三、協(xié)議生效及變更本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并自[起始日期]起執(zhí)行。如需對(duì)本協(xié)議進(jìn)行任何變更，雙方應(yīng)通過書面協(xié)議達(dá)成一致并簽署相應(yīng)的變更協(xié)議。四、附則本協(xié)議正本一式兩份，分別由雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議未盡