



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第頁(yè)共頁(yè)工程項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度范本第一章總則為了落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保工程項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作有序開(kāi)展,提高安全生產(chǎn)管理水平,制定本考核制度。第二章考核原則1.安全第一原則:安全生產(chǎn)始終是企業(yè)、工程項(xiàng)目部最重要的工作,安全生產(chǎn)責(zé)任制考核必須始終以安全為中心,維護(hù)員工生命安全和財(cái)產(chǎn)安全。2.預(yù)防為主原則:考核過(guò)程中要注重對(duì)工程項(xiàng)目部的安全管理措施和安全風(fēng)險(xiǎn)分析情況進(jìn)行評(píng)價(jià),發(fā)現(xiàn)隱患和問(wèn)題要及時(shí)糾正和解決,防患于未然。3.公開(kāi)公正原則:考核過(guò)程中應(yīng)依法依規(guī),公開(kāi)透明,確??己私Y(jié)果真實(shí)客觀(guān)。第三章考核內(nèi)容工程項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核內(nèi)容包括以下幾方面:1.安全生產(chǎn)組織架構(gòu)和工作人員配備情況:考核工程項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)組織架構(gòu)是否合理,安全生產(chǎn)工作人員是否足夠配備,是否具備相應(yīng)的安全管理能力。2.安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育情況:考核工程項(xiàng)目部的員工是否定期接受安全培訓(xùn)和教育,是否掌握必要的安全操作知識(shí)和技能。3.安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)范執(zhí)行情況:考核工程項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)管理制度是否完善,執(zhí)行是否到位,是否有健全的操作規(guī)范和流程。4.安全設(shè)施和設(shè)備的管理情況:考核工程項(xiàng)目部的安全設(shè)施和設(shè)備是否符合標(biāo)準(zhǔn),是否有定期檢修和維護(hù)計(jì)劃,是否存在安全隱患,是否及時(shí)處理。5.安全生產(chǎn)事故和隱患處理情況:考核工程項(xiàng)目部是否制定了應(yīng)急預(yù)案和事故處理程序,是否發(fā)生過(guò)安全事故和隱患,并對(duì)其進(jìn)行了及時(shí)處理和總結(jié)。6.安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查情況:考核工程項(xiàng)目部是否定期進(jìn)行安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改,是否接受上級(jí)監(jiān)管部門(mén)的檢查。第四章考核方法1.定期檢查:工程項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核由企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)按照一定頻率定期對(duì)工程項(xiàng)目部進(jìn)行檢查,包括現(xiàn)場(chǎng)巡查和文件查閱等。2.問(wèn)題整改:對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)要及時(shí)通知工程項(xiàng)目部進(jìn)行整改,并進(jìn)行跟蹤檢查,確保問(wèn)題得到解決。3.自我評(píng)估:工程項(xiàng)目部應(yīng)每年對(duì)自身安全生產(chǎn)工作進(jìn)行自我評(píng)估,自行總結(jié)存在的問(wèn)題和不足,并提出改進(jìn)舉措。第五章考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲措施1.考核結(jié)果評(píng)定:根據(jù)考核內(nèi)容和方法,企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)對(duì)工程項(xiàng)目部進(jìn)行綜合評(píng)定,并給出相應(yīng)的等級(jí)評(píng)定。2.獎(jiǎng)勵(lì)措施:對(duì)考核結(jié)果為優(yōu)秀的工程項(xiàng)目部,可以給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),包括嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金等形式。3.處罰措施:對(duì)考核結(jié)果為不合格的工程項(xiàng)目部,要進(jìn)行嚴(yán)肅的問(wèn)責(zé),包括警告、罰款、暫停工程等措施,并將其列入企業(yè)安全生產(chǎn)不良記錄。第六章考核監(jiān)督與評(píng)估1.考核監(jiān)督:企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)對(duì)工程項(xiàng)目部的考核工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),確??己斯ぷ鞯墓?、公平和規(guī)范進(jìn)行。2.評(píng)估機(jī)制:企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)可以邀請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)對(duì)工程項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行評(píng)估,為改進(jìn)和提升提供建議和參考。第七章附則本考核制度由企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)解釋和修訂,經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層審
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃考試指南試題及答案
- 通迅保密協(xié)議書(shū)范本
- 期刊版權(quán)授權(quán)協(xié)議書(shū)
- 民間債權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū)
- 糧庫(kù)租賃協(xié)議書(shū)范本
- 暖氣安裝清理協(xié)議書(shū)
- 急救聯(lián)盟協(xié)議書(shū)模板
- 員工工傷自負(fù)協(xié)議書(shū)
- 交易賬戶(hù)托管協(xié)議書(shū)
- 死亡撫恤協(xié)議書(shū)乙方
- 2025年中國(guó)短圓柱滾子軸承市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 教師的情緒管理課件
- 湖北省十一校2024-2025學(xué)年高三第二次聯(lián)考數(shù)學(xué)試卷(解析版)
- 英語(yǔ)-華大新高考聯(lián)盟2025屆高三3月教學(xué)質(zhì)量測(cè)評(píng)試題+答案
- 《手工制作》課件-幼兒園掛飾
- 【初中地理】西亞+課件-2024-2025學(xué)年人教版地理七年級(jí)下冊(cè)
- 鼓勵(lì)員工發(fā)現(xiàn)安全隱患的獎(jiǎng)勵(lì)制度
- 蘇教版一年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué)全冊(cè)教學(xué)設(shè)計(jì)(配2025年春新版教材)
- 【特易資訊】2025中國(guó)二手車(chē)行業(yè)出口分析及各國(guó)進(jìn)口政策影響白皮書(shū)
- (一診)2025年蘭州市高三診斷考試生物試卷(含官方答案)
- 光伏發(fā)電項(xiàng)目施工的應(yīng)急預(yù)案與措施
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論