某涂料有限公司安全生產(chǎn)管理制度范文

第頁共頁某涂料有限公司安全生產(chǎn)管理制度范文第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關法律法規(guī)，結合本單位實際情況，制定本公司安全生產(chǎn)管理制度。第二條本公司全體員工和管理人員必須遵守本管理制度，共同遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，加強安全生產(chǎn)教育，提高安全生產(chǎn)意識和能力。第三條本公司建立健全安全生產(chǎn)管理制度，保護員工的生命安全和身體健康，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常進行，減少和預防事故發(fā)生，降低事故發(fā)生的危害和損失。第四條安全生產(chǎn)管理的原則是預防為主，綜合治理，依法管理，持續(xù)改進。第二章安全生產(chǎn)責任第五條公司安全生產(chǎn)的最高行為主體是公司法人代表，他對公司安全生產(chǎn)的決策、組織、監(jiān)督和檢查負直接責任。第六條安全生產(chǎn)管理機構是公司安全生產(chǎn)的職責部門，負責制定和修訂公司安全生產(chǎn)管理制度，組織實施安全生產(chǎn)工作，對公司的安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督和檢查。安全生產(chǎn)管理機構負責上級安全生產(chǎn)主管部門的聯(lián)絡工作。第七條各部門安全生產(chǎn)的行為主體是各部門主管負責人和安全員，他對本部門的安全生產(chǎn)工作負直接責任。第八條各員工是安全生產(chǎn)的行為主體，他對自己的安全行為負直接責任，必須加強安全生產(chǎn)教育和培訓，提高安全意識和能力。第三章安全生產(chǎn)組織第九條公司建立安全生產(chǎn)組織機構，負責安全生產(chǎn)管理的組織和實施。安全生產(chǎn)組織機構由公司主管領導擔任組長，相關職能部門負責人和安全員為成員。第十條安全生產(chǎn)組織機構每月召開一次會議，總結上一月度安全生產(chǎn)工作，制定下一月度的安全生產(chǎn)計劃。第十一條安全生產(chǎn)組織機構的工作內(nèi)容包括但不限于：制定和修訂本公司的安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程，組織安全生產(chǎn)培訓和教育活動，組織事故調(diào)查和隱患排查，組織應急預案和演練，進行事故報告和統(tǒng)計工作，協(xié)調(diào)和配合相關部門對外聯(lián)絡工作。第四章安全生產(chǎn)教育和培訓第十二條公司建立健全安全生產(chǎn)教育和培訓制度，包括員工培訓和管理人員培訓。第十三條公司每年至少組織2次員工安全教育和培訓，內(nèi)容包括但不限于：安全法律法規(guī)和制度的培訓，安全操作規(guī)程和注意事項的教育，應急預案和演練的訓練。第十四條公司每年至少組織1次管理人員安全培訓，內(nèi)容包括但不限于：安全管理原理和方法的教育，應急處理和危險源管理的培訓。第十五條公司安全員負責組織和實施安全生產(chǎn)教育和培訓，確保員工和管理人員掌握相關知識和技能。第五章安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查第十六條公司建立安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查制度，對公司的安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督和檢查。第十七條公司主管領導每月至少進行一次安全生產(chǎn)現(xiàn)場檢查，指導公司安全生產(chǎn)工作。第十八條安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查應突出重點，強調(diào)隱患排查和整改工作，重視檢查結果的分析和總結，及時防范和減少事故的發(fā)生。第六章應急預案和演練第十九條公司建立健全應急預案和演練制度，對可能發(fā)生的事故和突發(fā)事件進行應對和處理。第二十條應急預案由公司安全生產(chǎn)管理機構負責編制和修訂，經(jīng)公司主管領導批準后，組織實施。第二十一條每個部門應制定應急預案的實施細則，明確本部門應急預案的內(nèi)容和原則。第二十二條公司每年至少組織1次應急演練，以驗證應急預案的可行性和有效性。第七章事故報告和統(tǒng)計第二十三條公司建立事故報告和統(tǒng)計制度，對發(fā)生的事故進行登記和統(tǒng)計。第二十四條各部門發(fā)生的事故應及時報告公司安全生產(chǎn)管理機構，公司安全生產(chǎn)管理機構負責上報上級安全生產(chǎn)主管部門。第二十五條公司每年將事故情況統(tǒng)計報告上級安全生產(chǎn)主管部門，并向全體員工公布。第八章附則第二十六條本管理制度由公司主管領導批準，自發(fā)布之日起執(zhí)行。第二十七條對本公司的安全生產(chǎn)管理制度的修改和補充，必須經(jīng)公司安全生產(chǎn)管理機構審查和批準，并報請公司主管領導批準。第二十八條本公司的安全生產(chǎn)管理制度解釋權歸公