股份支付期末復(fù)習(xí)題庫(kù)及答案_第1頁
股份支付期末復(fù)習(xí)題庫(kù)及答案_第2頁
股份支付期末復(fù)習(xí)題庫(kù)及答案_第3頁
股份支付期末復(fù)習(xí)題庫(kù)及答案_第4頁
股份支付期末復(fù)習(xí)題庫(kù)及答案_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

股份支付期末復(fù)習(xí)題庫(kù)及答案

一、單項(xiàng)選擇題

1.以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)應(yīng)在可行權(quán)日之后的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日重新計(jì)量相關(guān)負(fù)

債的公允價(jià)值,并將其與賬面價(jià)值的差額列示在利潤(rùn)表中的項(xiàng)目為()。

A.公允價(jià)值變動(dòng)收益

B.管理費(fèi)用

C.營(yíng)業(yè)外支出

D.其他綜合收益的稅后凈額

2.2015年2月1日,甲企業(yè)與職工就股份支付協(xié)議條款進(jìn)行協(xié)商;2015年3月1日,

該企業(yè)與職工就股份支付協(xié)議條款和條件達(dá)成一致;2015年4月1日,該協(xié)議獲得股東大

會(huì)或類似機(jī)構(gòu)批準(zhǔn);2016年12月31日,該項(xiàng)股份支付滿足可行權(quán)條件。不考慮其他因素,

則該項(xiàng)股份支付的授予日是()。

A.2015年2月1日

B.2015年3月1日

C.2015年4月1日

D.2016年12月31日

3.股份支付的授予日是指()。

A.職工和其他方行使權(quán)利、獲取現(xiàn)金或權(quán)益工具的日期

B.可行權(quán)條件得到滿足的日期

C.可行權(quán)條件得到滿足、職工和其他方具有從企業(yè)取得權(quán)益工具或現(xiàn)金權(quán)利的日期

I).股份支付協(xié)議獲得批準(zhǔn)的日期

4.下列關(guān)于股份支付會(huì)計(jì)處理的表述中,錯(cuò)誤的是()。

A.對(duì)以權(quán)益結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后應(yīng)將相關(guān)的所有者權(quán)益按公允價(jià)值進(jìn)行調(diào)

B.對(duì)以權(quán)益結(jié)算的股份支付換取職工提供服務(wù)的,應(yīng)按所授予權(quán)益工具在授予日的公允

價(jià)值計(jì)量

C.對(duì)以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后應(yīng)將相關(guān)負(fù)債的公允價(jià)值變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損

D.股份支付的確認(rèn)和計(jì)量,應(yīng)以符合相關(guān)法規(guī)要求、完整有效的股份支付協(xié)議為基礎(chǔ)

5.2015年12月20日,經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),甲公司向其100名高管人員每人授予2萬股

普通股股票(每股面值1元)。根據(jù)股份支付協(xié)議的規(guī)定,這些高管人員自2016年1月1

日起在公司連續(xù)服務(wù)滿3年,即可于2018年12月31日無償獲得甲公司授予的普通股股票。

甲公司普通股股票2015年12月20日的市場(chǎng)價(jià)格為每股6元,2015年12月31日的市場(chǎng)價(jià)

格為每股7元。2016年12月31日的市場(chǎng)價(jià)格為每股8元,2017年12月31日的市場(chǎng)價(jià)格

為每股9元,2018年12月31日的市場(chǎng)價(jià)格為每股10元。甲公司在確定與上述股份支付相

關(guān)的費(fèi)用時(shí),應(yīng)當(dāng)采用的權(quán)益工具的公允價(jià)值為每股()元。

A.6

B.7

C.8

D.10

6.A公司為上市公司。2015年1月1日,A公司向其100名管理人員每人授予10萬份股

票期權(quán),股份支付協(xié)議規(guī)定,這些管理人員從2015年1月1日起在公司連續(xù)服務(wù)滿3年,即

可以每股4元的價(jià)格購(gòu)買10萬股A公司普通股股票,從而獲益。A公司估計(jì)每份期權(quán)在授予

日的公允價(jià)值為15元。第一年有20名管理人員離開A公司,A公司估計(jì)三年中離開的管理

人員的比例將達(dá)到20%第二年又有10名管理人員離開A公司,A公司將估計(jì)的管理人員離

職比例修正為18%?A公司2016年因該項(xiàng)股份支付應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的金額為()萬元。

A.12000

B.4200

C.5000

D.4000

7.2015年1月1日,甲公司向其15名技術(shù)骨干合計(jì)授予10萬份股票期權(quán),根據(jù)股份

支付協(xié)議規(guī)定,這些技術(shù)骨干必須自2015年1月1日起在甲公司連續(xù)服務(wù)滿三年,服務(wù)期

滿時(shí)才能以每股10元的價(jià)格購(gòu)買10萬股甲公司普通股股票。該股票期權(quán)在授予日的公允價(jià)

值為每份30元。2015年沒有技術(shù)骨干離開公司。2016年12月31日股票期權(quán)的公允價(jià)值為

每份33元。至2016年12月31日,有2名技術(shù)骨干離開公司,對(duì)應(yīng)的股票期權(quán)為1萬份,

估計(jì)2017年離開的技術(shù)骨干為3人,所對(duì)應(yīng)的股票期權(quán)為2萬份。甲公司2016年12月31

日因該股權(quán)激勵(lì)確認(rèn)的“資本公積一其他資本公積”科目的余額為()萬元。

A.700

B.70

C.140

D.210

8.2015年1月1日,B公司向其100名中層以上管理人員每人授予10萬份現(xiàn)金股票增

值權(quán),根據(jù)股份支付協(xié)議規(guī)定,這些人員從2015年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)滿4

年,即可按照當(dāng)時(shí)股價(jià)的增長(zhǎng)幅度獲得現(xiàn)金,該現(xiàn)金股票增值權(quán)應(yīng)在2019年12月31日之

前行使完畢。2015年12月31日因股份支付確認(rèn)的“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為1000

萬元.2016年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價(jià)值為5元,至2016年年末有20名

管理人員離開B公司,B公司估計(jì)未來兩年還將有10名管理人員離開。則2016年12月31

日B公司因股份支付確認(rèn)的“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為()萬元。

A.750

B.1750

C.3500

D.1500

9.2015年1月1日,甲公司向其100名高管人員每人授予2萬份股票期權(quán),根據(jù)股份

支付協(xié)議規(guī)定,這些人員自被授予股票期權(quán)之日起在甲公司連續(xù)服務(wù)滿2年,每人即可按每

股6元的價(jià)格購(gòu)買甲公司2萬股普通股股票(每股面值1元)。該股票期權(quán)在授予日的公允價(jià)

值為每份12元。2016年10月20日,甲公司從二級(jí)市場(chǎng)以每股15元的價(jià)格回購(gòu)本公司普

通股股票200萬股,擬用于高管人員股權(quán)激勵(lì)。在等待期內(nèi),甲公司沒有高管人員離職。2016

年12月31日,甲公司高管人員全部行權(quán),當(dāng)日甲公司普通股市場(chǎng)價(jià)格為每股16元。2016

年12月31日,甲公司因高管人員行權(quán)應(yīng)確認(rèn)的“資本公積一股本溢價(jià)”科目的金額為()

萬元。

A.1000

B.400

C.600

D.3400

10.關(guān)于集團(tuán)股份支付的處理中,結(jié)算企業(yè)是接受服務(wù)企業(yè)的投資者,且結(jié)算企業(yè)以其

本身權(quán)益工具結(jié)算的,應(yīng)當(dāng)按照授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值,在每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,借記

()科目,貸記資本公積(其他資本公積)科目。

A.長(zhǎng)期股權(quán)投資

B.管理費(fèi)用

C.資本公積一股本溢價(jià)

D.銷售費(fèi)用

11.甲公司為母公司,其所控制的企業(yè)集團(tuán)在2015年發(fā)生以下與股份支付相關(guān)的交易或

事項(xiàng):(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管人員簽訂協(xié)議,授予乙公司高管人員股票期權(quán),

當(dāng)滿足可行權(quán)條件時(shí),乙公司高管人員可以按行權(quán)價(jià)自甲公司購(gòu)買乙公司股票;(2)乙公司

授予其研發(fā)人員現(xiàn)金股票增值權(quán),根據(jù)股份支付協(xié)議規(guī)定,這些研發(fā)人員在乙公司連續(xù)服務(wù)

滿2年,即可按照乙公司股價(jià)的增值幅度獲得現(xiàn)金;(3)乙公司自市場(chǎng)回購(gòu)本公司股票500

萬股,并與銷售人員簽訂協(xié)議,如未來3年銷售業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo),銷售人員將無償取得該部分股票;

(4)乙公司向丁公司發(fā)行800萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務(wù)的

價(jià)款。不考慮其他因素,下列各項(xiàng)中,乙公司不應(yīng)當(dāng)作為以權(quán)益結(jié)算的股份支付的是()。

A.乙公司高管人員與甲公司簽訂的股份支付協(xié)議

B.乙公司與本公司銷售人員簽訂的股份支付協(xié)議

C.乙公司以定向發(fā)行本公司股票取得咨詢服務(wù)的協(xié)議

D.乙公司與本公司研發(fā)人員簽訂的股份支付協(xié)議

二、多項(xiàng)選擇題

1.股份支付中通常涉及可行權(quán)條件,其中業(yè)績(jī)條件又可分為市場(chǎng)條件和非市場(chǎng)條件。下

列項(xiàng)目中,屬于可行權(quán)條件中的非市場(chǎng)條件的有()。

A.最低股價(jià)增長(zhǎng)率

B.將部分年薪存入公司專門建立的內(nèi)部基金

C.最低利潤(rùn)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況

D.營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率

2.下列關(guān)于股份支付的會(huì)計(jì)處理中,正確的有()。

A.以回購(gòu)股份獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的,應(yīng)作為以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行處理

B.在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工提供的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用

C.權(quán)益結(jié)算的股份支付應(yīng)在可行權(quán)日后對(duì)已確認(rèn)成本費(fèi)用和所有者權(quán)益進(jìn)行調(diào)整

I).為換取職工提供服務(wù)所發(fā)生的以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)以所授予權(quán)益工具在授予日

的公允價(jià)值計(jì)量

3.關(guān)于股份支付的計(jì)量,下列說法中正確的有()。

A.以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,應(yīng)按資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值重新計(jì)量

B.以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,應(yīng)按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量,不確認(rèn)其后續(xù)公允價(jià)

值變動(dòng)

C.以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量,不確認(rèn)其后續(xù)公允價(jià)

值變動(dòng)

D.無論是以權(quán)益結(jié)算的股份支付,還是以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,均應(yīng)按資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)

益工具的公允價(jià)值重新計(jì)量

4.對(duì)股份支付可行權(quán)日之后的會(huì)計(jì)處理,下列表述中正確的有()。

A.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后不再對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益

總額進(jìn)行調(diào)整

B.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,如果全部或部分權(quán)益工具未被行權(quán)而失效或作廢,應(yīng)在行

權(quán)有效期截止日將資本公積(其他資本公積)沖減成本費(fèi)用

C.對(duì)于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)在可行權(quán)日之后不再確認(rèn)成本費(fèi)用,負(fù)債(應(yīng)付職工

薪酬)公允價(jià)值的變動(dòng)應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期公允價(jià)值變動(dòng)損益

D.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付(定向發(fā)行股票方式),企業(yè)應(yīng)在行權(quán)日根據(jù)行權(quán)情況,確

認(rèn)股本和資本公積(股本溢價(jià)),同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)等待期內(nèi)確認(rèn)的資本公積(其他資本公積)

5.下列關(guān)于條款和條件的修改的表述中,正確的有()。

A.如果修改增加了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)按照權(quán)益工具賬面價(jià)值的增加

相應(yīng)地確認(rèn)為取得服務(wù)的增加

B.如果修改增加了所授予的權(quán)益工具的數(shù)量,企業(yè)應(yīng)將權(quán)益工具的公允價(jià)值的增加相應(yīng)

地確認(rèn)為取得服務(wù)的增加

C.如果修改增加了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)按照權(quán)益工具公允價(jià)值的增加

相應(yīng)地確認(rèn)為取得服務(wù)的增加

D.如果企業(yè)按照有利于職工的方式修改可行權(quán)條件,企業(yè)在處理可行權(quán)條件時(shí),不應(yīng)當(dāng)

考慮修改后的可行權(quán)條件

6.在權(quán)益工具公允價(jià)值無法可靠確定時(shí),企業(yè)以內(nèi)在價(jià)值計(jì)量該權(quán)益工具應(yīng)當(dāng)遵循的要

求有()。

A.結(jié)算發(fā)生在等待期內(nèi)的,不應(yīng)考慮剩余等待期內(nèi)應(yīng)確認(rèn)的服務(wù)金額

B.結(jié)算時(shí)支付的款項(xiàng)應(yīng)當(dāng)作為回購(gòu)該權(quán)益工具處理,即減少所有者權(quán)益

C.結(jié)算支付的款項(xiàng)高于該權(quán)益工具在回購(gòu)日內(nèi)在價(jià)值的部分,計(jì)入當(dāng)期損益

D.結(jié)算支付的款項(xiàng)高于該權(quán)益工具在回購(gòu)日內(nèi)在價(jià)值的部分,計(jì)入其他綜合收益

7.企業(yè)以回購(gòu)股份的形式獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的,屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付,下列會(huì)計(jì)處理

中正確的有()?

A.企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)借記“庫(kù)存股”科目

B.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日按照權(quán)益工具在授

予日的公允價(jià)值,將取得的職工服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用,同時(shí)增加資本公積(其他資本公積)

C.企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)按照回購(gòu)股份的全部支出沖減股本

D.企業(yè)應(yīng)按職工行權(quán)購(gòu)買本企業(yè)股份時(shí)收到的價(jià)款,借記“銀行存款”等科目,同時(shí)轉(zhuǎn)

銷等待期內(nèi)資本公積(其他資本公積)的累計(jì)金額,借記“資本公積一其他資本公積”科目,

按交付職工的庫(kù)存股成本,貸記“庫(kù)存股”科目,按照差額,調(diào)整“資本公積一股本溢價(jià)”

科目

8.關(guān)于企業(yè)集團(tuán)內(nèi)涉及不同企業(yè)的股份支付交易的會(huì)計(jì)處理,下列說法中正確的有

()。

A.結(jié)算企業(yè)是接受服務(wù)企業(yè)的投資者的且以其本身權(quán)益工具結(jié)算的,結(jié)算企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照

授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值確認(rèn)為對(duì)接受服務(wù)企業(yè)的長(zhǎng)期股權(quán)投資,同時(shí)確認(rèn)資本公積(其

他資本公積)

B.結(jié)算企業(yè)不是以其本身權(quán)益工具而是以集團(tuán)內(nèi)其他企業(yè)的權(quán)益工具結(jié)算的,應(yīng)當(dāng)將該

股份支付交易作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會(huì)計(jì)處理

C.接受服務(wù)企業(yè)沒有結(jié)算義務(wù)或授予本企業(yè)職工的是其本身權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份

支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理

D.接受服務(wù)企業(yè)具有結(jié)算義務(wù)且授予本企業(yè)職工的是企業(yè)集團(tuán)內(nèi)其他企業(yè)權(quán)益工具的,

應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理

三、判斷題

L公司股價(jià)增長(zhǎng)幅度指標(biāo)屬于可行權(quán)條件中的市場(chǎng)條件。()

2.以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值

計(jì)量,確認(rèn)成本費(fèi)用和相應(yīng)的應(yīng)付職工薪酬。()

3.除了立即可行權(quán)的股份支付外,無論權(quán)益結(jié)算的股份支付還是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,

企業(yè)在授予日均不進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。()

4.公司回購(gòu)股份形成庫(kù)存股用于職工股權(quán)激勵(lì)的,在職工行權(quán)購(gòu)買本公司股份時(shí),所收

款項(xiàng)和等待期內(nèi)根據(jù)職工提供服務(wù)所確認(rèn)的相關(guān)資本公積(其他資本公積)的累計(jì)金額之和,

與交付給職工庫(kù)存股成本的差額,應(yīng)計(jì)入營(yíng)業(yè)外收支。()

5.企業(yè)授予職工限制性股票不屬于股份支付。()

6.權(quán)益結(jié)算的股份支付在等待期內(nèi)每期計(jì)入成本費(fèi)用的金額相等。()

7.對(duì)于集團(tuán)股份支付,接受服務(wù)企業(yè)沒有結(jié)算義務(wù),應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)

算的股份支付進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。()

8.對(duì)于條款和條件的不利修改,如果修改減少了授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)考

慮權(quán)益工具公允價(jià)值的減少。()

9.企業(yè)集團(tuán)內(nèi)的母公司直接向其子公司高管人員授予母公司股份的,母公司應(yīng)在結(jié)算前

的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日重新計(jì)量相關(guān)負(fù)債的公允價(jià)值,并將其公允價(jià)值的變動(dòng)額計(jì)入當(dāng)期損益。

()

10.企業(yè)集團(tuán)內(nèi)接受服務(wù)企業(yè)具有結(jié)算義務(wù)且授予本企業(yè)職工的是企業(yè)集團(tuán)內(nèi)其他企業(yè)

權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理。()

四、計(jì)算分析題(除題目中有特殊要求外,答案中金額單位以元表示,有小數(shù)的,保留

兩位小數(shù))

1.2013年1月1日,為激勵(lì)并獎(jiǎng)勵(lì)高管人員,上市公司B公司與其管理層成員簽署股

份支付協(xié)議,規(guī)定B公司為其100名中層以上管理人員每人授予100份現(xiàn)金股票增值權(quán),

股份支付協(xié)議規(guī)定這些人員從2013年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)3年,即可按當(dāng)時(shí)

的股價(jià)增長(zhǎng)幅度獲得現(xiàn)金,該增值權(quán)應(yīng)在2017年12月31日之前行使完畢。B公司估計(jì),

該增值權(quán)在負(fù)債結(jié)算之前的每一資產(chǎn)負(fù)債表日以及結(jié)算日的公允價(jià)值和可行權(quán)后的每份增

值權(quán)現(xiàn)金支出額如下:

單位:元

年份公允價(jià)值支付現(xiàn)金

2013年12

2014年14

2015年1516

2016年2018

2017年22

2013年有10名管理人員離開B公司,B公司估計(jì)未來兩年還將有8名管理人員離開;

2014年又有6名管理人員離開公司,B公司估計(jì)未來一年還將有6名管理人員離開;2015

年又有4名管理人員離開,假定2015年有40人行使股票增值權(quán)取得了現(xiàn)金,2016年有30

人行使股票增值權(quán)取得了現(xiàn)金,2017年有10人行使股票增值權(quán)取得了現(xiàn)金。

要求:計(jì)算2013年?2017年每年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用(或損益)、應(yīng)付職工薪酬余額和支付

的現(xiàn)金,并編制有關(guān)會(huì)計(jì)分錄。

2.A公司為上市公司,2013年1月1日,為獎(jiǎng)勵(lì)并激勵(lì)高管人員,A公司與其管理層

成員簽署股份支付協(xié)議。A公司向其100名管理人員每人授予100份股票期權(quán),規(guī)定這些人

員從2013年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)3年,服務(wù)期滿時(shí)才能以每股5元的價(jià)格購(gòu)

買100股A公司股票,A公司股票面值為每股1元。A公司每份股票期權(quán)在授予日的公允

價(jià)值為12元。

2013年有10名管理人員離開A公司,A公司估計(jì)三年中離開的管理人員比例將達(dá)到

20%;2014年又有5名管理人員離開公司,A公司將管理人員離開比例修正為18%;2015

年又有4名管理人員離開。2016年12月31日未離開公司的管理人員全部行權(quán)。

要求:

(1)分別計(jì)算2013年?2015年每年計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用的金額。

(2)編制2013年?2016年與股份支付有關(guān)的會(huì)計(jì)分錄。

3.甲集團(tuán)由甲公司(系上市公司)和乙公司組成,甲公司為乙公司的母公司。2014年1

月1日,經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),甲公司與甲公司100名高級(jí)管理人員和乙公司10名高級(jí)管理人

員簽署股份支付協(xié)議。協(xié)議規(guī)定:①甲公司向集團(tuán)110名高級(jí)管理人員每人授予10萬份股

票期權(quán),行權(quán)條件為這些高級(jí)管理人員從授予股票期權(quán)之日起在公司連續(xù)服務(wù)滿3年,甲集

團(tuán)3年平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率達(dá)到12%;②符合行權(quán)條件后,持有每份股票期權(quán)可以自2017年

1月1日起1年內(nèi),以每股3元的價(jià)格購(gòu)買1股甲公司普通股股票,在行權(quán)有效期內(nèi)未行權(quán)

的股票期權(quán)將失效。甲公司估計(jì)授予日每份股票期權(quán)的公允價(jià)值為12元。2014年至2017

年,甲公司與股票期權(quán)有關(guān)的資料如下:

(1)2014年,甲公司有4名高級(jí)管理人員離開公司,乙公司無高級(jí)管理人員離開,本年

度甲集團(tuán)凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率為10%。2014年年末,甲集團(tuán)預(yù)計(jì)甲公司未來兩年將有4名高級(jí)管

理人員離開公司,乙公司無高級(jí)管理人員離開,預(yù)計(jì)3年平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率將達(dá)到12%;

每份股票期權(quán)的公允價(jià)值為13元。

(2)2015年,甲公司有2名高級(jí)管理人員離開公司,乙公司無高級(jí)管理人員離開,本年

凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率為14%。2015年年末,甲集團(tuán)預(yù)計(jì)甲公司預(yù)計(jì)未來一年將有2名高級(jí)管理人

員離開公司,乙公司無高級(jí)管理人員離開,預(yù)計(jì)3年平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率將達(dá)到12.5%;每份

股票期權(quán)的公允價(jià)值為14元。

(3)2016年,甲公司和乙公司均沒有高級(jí)管理人員離開公司,本年凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率為15%。

2016年年末,每份股票期權(quán)的公允價(jià)值為15元。

(4)2017年1月,剩余104名高級(jí)管理人員全部行權(quán),甲公司向104名高級(jí)管理人員定

向增發(fā)股票,共收到款項(xiàng)3120萬元。

(5)不考慮其他因素影響。

要求:

(1)編制甲公司2014年、2015年、2016年個(gè)別報(bào)表中與股份支付有關(guān)的會(huì)計(jì)分錄。

(2)編制乙公司2014年、2015年、2016年個(gè)別報(bào)表中與股份支付有關(guān)的會(huì)計(jì)分錄。

(3)編制甲集團(tuán)2014年、2015年、2016年合并財(cái)務(wù)報(bào)表中與股份支付有關(guān)的抵銷分錄,

并說明合并財(cái)務(wù)報(bào)表中的結(jié)果。

(4)編制甲公司和乙公司高級(jí)管理人員行權(quán)時(shí)的相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。

股份支付

同步強(qiáng)化練習(xí)題參考答案及解析

一、單項(xiàng)選擇題

1.【答案】A

【解析】以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后不再確認(rèn)成本費(fèi)用,負(fù)債公允價(jià)值的

變動(dòng)應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益(公允價(jià)值變動(dòng)損益),列示于利潤(rùn)表中“公允價(jià)值變動(dòng)收益”項(xiàng)目。

2.【答案】C

【解析】授予日,是指股份支付協(xié)議獲得批準(zhǔn)的日期。

3.【答案】1)

【解析】選項(xiàng)A是行權(quán)日;選項(xiàng)C是可行權(quán)日;選項(xiàng)D是授予日。

4.【答案】A

【解析】以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)以該權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值計(jì)量,在可行

權(quán)日之后不需要對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行調(diào)整。

5.【答案】A

【解析】該事項(xiàng)是附服務(wù)期限條件的權(quán)益結(jié)算的股份支付,計(jì)入相關(guān)費(fèi)用的金額應(yīng)采用

授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量,授予日該權(quán)益工具的公允價(jià)值為每股6元。

6.【答案】B

【解析】A公司2016年因該項(xiàng)股份支付計(jì)入管理費(fèi)用的金額=100X(1-18%)X10X15

X2/3-100X(1-20%)X10X15X1/3=4200(萬元)。

7.【答案】C

【解析】2016年12月31日甲公司因該股權(quán)激勵(lì)確認(rèn)的“資本公積一其他資本公積”

科目的余額=(10—1-2)X30X2/3=140(萬元)。

8.【答案】B

【解析】2016年12月31日B公司因股份支付確認(rèn)的“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額=

(100-20-10)X10X5X2/4=1750(萬元)。

9.【答案】C

【解析】甲公司因高管人員行權(quán)收到的款項(xiàng)=100X2X6=1200(萬元),沖減在等待期

內(nèi)累計(jì)確認(rèn)的“資本公積一其他資本公積”科目的金額=100X2X12=2400(萬元),沖減的

庫(kù)存股金額=200X15=3000(萬元),故行權(quán)時(shí)甲公司應(yīng)確認(rèn)的“資本公積一股本溢價(jià)”科

目的金額=1200+2400-3000=600(萬元)。

附行權(quán)時(shí)會(huì)計(jì)分錄:

借:銀行存款1200

資本公積—其他資本公積2400

貸:庫(kù)存股3000

資本公積—股本溢價(jià)600

10.【答案】A

【解析】結(jié)算企業(yè)是接受服務(wù)企業(yè)的投資者且以其本身權(quán)益工具進(jìn)行結(jié)算的,應(yīng)當(dāng)按照

授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值,在每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日借記“長(zhǎng)期股權(quán)投資”科目,貸記“資本

公積(其他資本公積)”科目。

11.【答案】D

【解析】選項(xiàng)D,乙公司授予本公司研發(fā)人員的現(xiàn)金股票增值權(quán)屬于現(xiàn)金結(jié)算的股份支

付,不屬于以權(quán)益結(jié)算的股份支付。

二、多項(xiàng)選擇題

1.【答案】CD

【解析】選項(xiàng)A,屬于市場(chǎng)條件;選項(xiàng)B,不屬于可行權(quán)條件;選項(xiàng)C和D,屬于非市

場(chǎng)條件。

2.【答案】BD

【解析】以回購(gòu)股份獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的,應(yīng)作為以權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行處理,選項(xiàng)

A錯(cuò)誤;權(quán)益結(jié)算的股份支付在授予日到可行權(quán)日期間以授予日權(quán)益工具公允價(jià)值為基礎(chǔ)確

認(rèn)成本費(fèi)用和所有者權(quán)益,可行權(quán)日以后不再對(duì)已經(jīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行

調(diào)整,選項(xiàng)C錯(cuò)誤。

3.【答案】AC

【解析】以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,應(yīng)按資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值重新計(jì)量,選

項(xiàng)B不正確;以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量,不確認(rèn)其后續(xù)

公允價(jià)值變動(dòng),選項(xiàng)D不正確。

4.【答案】ACD

【解析】對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,如果全部或部分權(quán)益工具未被行權(quán)而失效或作廢,

應(yīng)在行權(quán)有效期截止日將其從資本公積(其他資本公積)轉(zhuǎn)入資本公積(股本溢價(jià)),不沖

減成本費(fèi)用,選項(xiàng)B錯(cuò)誤。

5.【答案】BC

【解析】如果修改增加了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)按照權(quán)益工具公允價(jià)值

的增加相應(yīng)地確認(rèn)取得服務(wù)的增加,選項(xiàng)A錯(cuò)誤,選項(xiàng)C正確;如果修改增加了所授予的權(quán)

益工具的數(shù)量,企業(yè)應(yīng)將增加的權(quán)益工具的公允價(jià)值相應(yīng)地確認(rèn)為取得服務(wù)的增加,選項(xiàng)B

正確;如果企業(yè)按照有利于職工的方式修改可行權(quán)條件,企業(yè)在處理可行權(quán)條件時(shí),應(yīng)當(dāng)考

慮修改后的可行權(quán)條件,選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

6.【答案】BC

【解析】結(jié)算發(fā)生在等待期內(nèi)的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)將結(jié)算作為加速可行權(quán)處理,即立即確認(rèn)本

應(yīng)于剩余等待期內(nèi)確認(rèn)的服務(wù)金額,選項(xiàng)A錯(cuò)誤;結(jié)算支付的款項(xiàng)高于該權(quán)益工具在回購(gòu)日

內(nèi)在價(jià)值的部分,計(jì)入當(dāng)期損益,選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

7.【答案】ABD

【解析】企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)按照回購(gòu)股份的全部支出借記“庫(kù)存股”科目,貸記“銀

行存款”等科目,同時(shí)進(jìn)行備查登記,不沖減股本和資本公積一股本溢價(jià),選項(xiàng)C錯(cuò)誤。

8.【答案】ABC

【解析】接受服務(wù)企業(yè)具有結(jié)算義務(wù)且授予本企業(yè)職工的是企業(yè)集團(tuán)內(nèi)其他企業(yè)權(quán)益工

具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理,選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

三、判斷題

1.【答案】V

2.【答案】X

【解析】以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,等待期內(nèi)應(yīng)按每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值

重新計(jì)量,確認(rèn)成本費(fèi)用和相應(yīng)的應(yīng)付職工薪酬。

3.【答案】V

4.【答案】X

【解析】職工行權(quán)購(gòu)買本公司股份時(shí),公司應(yīng)轉(zhuǎn)銷交付職工的庫(kù)存股成本和等待期內(nèi)確

認(rèn)的資本公積(其他資本公積)累計(jì)金額,職工行權(quán)所收取款項(xiàng)與資本公積(其他資本公積)

累計(jì)金額之和,與交付給職工庫(kù)存股成本的差額調(diào)整資本公積(股本溢價(jià))。

5.【答案】X

【解析】企業(yè)授予職工限制性股票屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付。

6.【答案】X

【解析】等待期內(nèi)每期計(jì)入成本費(fèi)用的金額與期末可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量的最佳估計(jì)數(shù)等

因素有關(guān),所以各期金額并不一定相等。

7.【答案】V

8.【答案】X

【解析】對(duì)于條款和條件的不利修改,如果修改減少了授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企

業(yè)應(yīng)當(dāng)繼續(xù)以權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值為基礎(chǔ),確認(rèn)取得服務(wù)的金額,而不應(yīng)考慮權(quán)益

工具公允價(jià)值的減少。

9.【答案】X

【解析】企業(yè)集團(tuán)股份支付,母公司向子公司的高管人員授予母公司股份的,母公司應(yīng)

將其作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理,按照授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值確認(rèn)長(zhǎng)期股權(quán)投資和資

本公積。

10.【答案】X

【解析】應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理。

四、計(jì)算分析題

1.【答案】

(1)2013年:

2013年1月1日:授予日不做處理。

2013年12月31日,應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬和當(dāng)期費(fèi)用=(100-10-8)X100X12X

1/3=32800(元)。

借:管理費(fèi)用32800

貸:應(yīng)付職工薪酬32800

(2)2014年:

應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬累計(jì)余額=(100-10-6-6)X100X14X2/3=72800(元);

應(yīng)確認(rèn)的當(dāng)期費(fèi)用=72800-32800=40000(元)。

借:管理費(fèi)用40000

貸:應(yīng)付職工薪酬40000

(3)2015年:

應(yīng)支付的現(xiàn)金=40*100X16=64000(元);

應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬累計(jì)余額=(100-10-6-4-40)X100X15=60000(元);

應(yīng)確認(rèn)的當(dāng)期費(fèi)用=60000+64000-72800=51200(元)。

借:管理費(fèi)用51200

貸:應(yīng)付職工薪酬51200

借:應(yīng)付職工薪酬64000

貸:銀行存款64000

(4)2016年:

應(yīng)支付的現(xiàn)金=30X100X18=54000(元);

應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬余額=(100-10-6-4-40-30)X100X20=20000(元);

可行權(quán)日后應(yīng)確認(rèn)的當(dāng)期損益=20000+54000-60000=14000(元)。

借:公允價(jià)值變動(dòng)損益14000

貸:應(yīng)付職工薪酬14000

借:應(yīng)付職工薪酬54000

貸:銀行存款54000

(5)2017年:

應(yīng)支付的現(xiàn)金=10*100X22=22000(元);

應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬余額為0;

可行權(quán)日后應(yīng)確認(rèn)的當(dāng)期損益=0+22000-20000=2000(元)。

借:公允價(jià)值變動(dòng)損益2000

貸:應(yīng)付職工薪酬2000

借:應(yīng)付職工薪酬22000

貸:銀行存款22000

2.【答案】

(1)

①2013年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=100X100X(1-20%)X12X1/3=32000(元);

②2014年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=100X100X(1-18%)X12X2/3-32000=33600(元);

③2015年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用=(100-10-5-4)X100X12-(32000+33600)=31600(元)。

(2)會(huì)計(jì)處理:

①2013年1月1日

授予日不做處理。

②2013年12月31日

借:管理費(fèi)用32000

貸:資本公積一其他資本公積32000

③2014年12月31日

借:管理費(fèi)用33600

貸:資本公積一其他資本公積33600

④2015年12月31日

借:管理費(fèi)用31600

貸:資本公積一其他資本公積31600

⑤2016年12月31日

借:銀行存款40500(81X100X5)

資本公積一其他資本公積97200(32000+33600+31600)

貸:股本8100(81X100X1)

資本公積一股本溢價(jià)129600(差額)

3.【答案】

(1)甲公司會(huì)計(jì)處理:

①2014年應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用和資本公積金額=(100—4—4)X10X12X1/3=3680(萬元)。

借:管理費(fèi)用3680

貸:資本公積一其他資本公積3680

2014年應(yīng)確認(rèn)的長(zhǎng)期股權(quán)投資和資本公積金額=10X10X12X1/3=400(萬元)。

借:長(zhǎng)期股權(quán)投資400

貸:資本公積一其他資本公積400

②2015年應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用和資本公積金額=(100—4—2-2)X10X12X2/3-3680=

3680(萬元)。

借:管理費(fèi)用3680

貸:資本公積一其他資本公積3680

2015年應(yīng)確認(rèn)的長(zhǎng)期股權(quán)投資和資本公積金額=10X10X12X2/3—400=400(萬元)。

借:長(zhǎng)期股權(quán)投資400

貸:資本公積一其他資本公積400

③2016年應(yīng)確認(rèn)的管理費(fèi)用和資本公積金額=(100—4-2)X10X12-3680

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論