某分公司職業(yè)健康安全管理細則范文

第頁共頁某分公司職業(yè)健康安全管理細則范文職業(yè)健康安全管理細則第一章總則第一條為了加強公司的職業(yè)健康安全管理工作，保護員工的身體健康和生命安全，提高公司的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和公司的實際情況，制定本管理細則。第二條本管理細則適用于公司全體員工，包括內(nèi)部員工、外部合作伙伴和臨時工等。第三條公司領(lǐng)導(dǎo)層要高度重視職業(yè)健康安全工作，確保職業(yè)健康安全管理工作的有效實施。各級管理人員要樹立安全防范意識，落實安全管理責(zé)任，確保員工的職業(yè)健康安全。第四條公司將嚴(yán)格按照國家和行業(yè)的相關(guān)規(guī)定，制定和改進職業(yè)健康安全管理制度，明確各級崗位的安全責(zé)任和職責(zé)。第五條公司將組織專業(yè)的職業(yè)健康安全管理團隊，負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理工作的實施和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患。第二章職業(yè)健康安全管理制度第六條公司將根據(jù)國家和行業(yè)的相關(guān)規(guī)定，制定和改進職業(yè)健康安全管理制度，明確各級崗位的安全責(zé)任和職責(zé)。第七條公司要定期開展職業(yè)健康安全教育培訓(xùn)活動，提高員工的安全防范意識和應(yīng)急處理能力。第八條公司要建立健全職業(yè)健康安全檔案管理制度，做好員工的健康檔案和職業(yè)病防護檔案的管理。第九條公司要建立健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測和評價制度，定期對工作場所進行檢測和評估，確保工作環(huán)境的健康和安全。第十條公司要建立健全職業(yè)事故統(tǒng)計和分析制度，定期對事故進行統(tǒng)計和分析，并采取相應(yīng)的預(yù)防措施。第三章工作場所安全管理第十一條公司要按照國家和行業(yè)的相關(guān)要求，對工作場所進行安全評估，制定和實施相應(yīng)的安全管理措施。第十二條公司要做好工作區(qū)域的標(biāo)識，確保員工能清晰識別和了解各個區(qū)域的安全要求和使用方法。第十三條公司要建立和完善安全設(shè)施和設(shè)備的定期檢查和維護制度，確保設(shè)施和設(shè)備的正常運行。第十四條公司要加強對特殊崗位員工的安全培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保其能正確使用和保護個人防護裝備。第十五條公司要建立健全工作場所事故應(yīng)急預(yù)案，組織演練，提高員工的應(yīng)急處理能力。第十六條公司要對員工的工作崗位進行合理評估和安排，確保員工能勝任崗位工作，減少事故發(fā)生的風(fēng)險。第四章職業(yè)健康管理第十七條公司要建立健全職業(yè)健康管理制度，對員工進行職業(yè)健康檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素，采取相應(yīng)的防護措施。第十八條公司要加強對職業(yè)健康危害因素的監(jiān)測和控制，確保員工的工作環(huán)境符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。第十九條公司要建立健康宣傳教育制度，提高員工的健康意識和預(yù)防職業(yè)病的能力。第二十條公司要建立健全職業(yè)病防護設(shè)施和設(shè)備的管理制度，確保設(shè)施和設(shè)備的正常運行。第二十一條公司要建立健全職業(yè)健康檔案管理制度，定期對員工的職業(yè)健康狀況進行評估和記錄。第五章職業(yè)安全管理第二十二條公司要加強對安全操作規(guī)程的編制和培訓(xùn)，確保員工能正確操作設(shè)備和工具，避免事故的發(fā)生。第二十三條公司要建立健全安全防范和隱患排查制度，定期組織安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。第二十四條公司要加強對特殊崗位員工的安全培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保其能正確使用和保護個人防護裝備。第二十五條公司要建立健全事故報告和處理制度，對發(fā)生的事故進行詳細調(diào)查，采取相應(yīng)的措施，防止事故再次發(fā)生。第二十六條公司要建立健全安全獎懲制度，對員工和單位進行安全表彰和處罰，激勵員工積極參與職業(yè)安全管理工作。第六章法律責(zé)任第二十七條對于違反職業(yè)健康安全管理制度的員工，公司將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，嚴(yán)重者將追究其法律責(zé)任。第二十八條對于嚴(yán)重違反職業(yè)健康安全管理制度的員工，公司將面臨相關(guān)法律法規(guī)的處罰，并承擔(dān)相應(yīng)的民事或刑事責(zé)任。第二十九條對于公司領(lǐng)導(dǎo)人員和專業(yè)管理人員，如果發(fā)生嚴(yán)重的職業(yè)健康安全事故，將依法追究其相應(yīng)的行政或刑事責(zé)任。第七章附則第三十條其他未在本管理細則中涉及的具體事項，可根據(jù)實際情況進行制定和完善。第三十一條本管理細則自頒布之日起執(zhí)行，同時廢止公司原有的職業(yè)健康安全管理制度。第三十二條公司將根據(jù)職業(yè)健康安全管理工作的實際情況，隨時對本管理細則進行修改