家庭保姆勞務(wù)合同

第頁(yè)共頁(yè)家庭保姆勞務(wù)合同甲方（雇主）：姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：乙方（保姆）：姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：鑒于甲方與乙方就家庭保姆勞務(wù)事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成如下合同：第一條服務(wù)內(nèi)容1.乙方提供家庭保姆服務(wù)，包括但不限于照顧甲方家庭成員的日常起居、膳食烹飪、清潔衛(wèi)生、搞衛(wèi)生、照管兒童和老人等，具體工作內(nèi)容根據(jù)甲方的要求而定。2.乙方有責(zé)任確保家庭成員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，妥善管理甲方家庭的物品財(cái)產(chǎn)，對(duì)于發(fā)生的意外事件或損失，乙方應(yīng)負(fù)有相應(yīng)的責(zé)任。3.乙方應(yīng)保證工作期間不擅自離開工作場(chǎng)所，離開期間需提前告知甲方并經(jīng)甲方同意。第二條工作時(shí)間1.工作時(shí)間為每周7天，每天8小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由甲方?jīng)Q定。2.乙方需根據(jù)甲方要求提前到崗，提早結(jié)束工作時(shí)間由甲方支付相應(yīng)工資。第三條工資及福利待遇1.乙方每月工資為___________（大寫：_______________）元。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金，對(duì)此甲方按月支付相應(yīng)費(fèi)用。3.乙方享受每年帶薪年假______天，具體安排根據(jù)雙方協(xié)商確定。4.乙方享受中秋節(jié)、春節(jié)等法定節(jié)假日的雙倍工資，并享受其他甲方提供的福利待遇。第四條勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，表現(xiàn)良好，不得違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。2.乙方在工作期間嚴(yán)禁私自泄露或利用甲方的相關(guān)信息或商業(yè)秘密。3.乙方不得遲到早退，不得替其他人承擔(dān)工作職責(zé)，不得接受其他雇主的雇傭。4.乙方應(yīng)保護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)安全和隱私，不得私自使用甲方的財(cái)物。第五條違約責(zé)任1.如乙方未按合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，乙方無(wú)權(quán)要求甲方支付未完成的工資。2.如甲方未按合同約定支付工資或未提供相應(yīng)的福利待遇，乙方有權(quán)解除合同，并有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金和賠償金。3.如乙方在工作期間犯罪、盜竊或涉及重大違法行為，甲方有權(quán)立即解除合同，并有權(quán)向有關(guān)部門舉報(bào)。第六條合同解除1.乙方如有個(gè)人原因需解除合同，應(yīng)提前30天書面告知甲方。2.甲方如有正當(dāng)理由需要解除合同，應(yīng)提前30天書面告知乙方。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決，協(xié)商不成的，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或提起仲裁或訴訟。第八條其他事項(xiàng)1.本合同的附件包括甲方提供的家庭保姆工作要求、工作安排表等相關(guān)文件。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方完成服務(wù)任務(wù)或合同解除之日止。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）簽字：