![單位要就業(yè)協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/2C/15/wKhkGWWW8ruAbxDBAAEdNVz9edY214.jpg)
![單位要就業(yè)協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/2C/15/wKhkGWWW8ruAbxDBAAEdNVz9edY2142.jpg)
![單位要就業(yè)協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/2C/15/wKhkGWWW8ruAbxDBAAEdNVz9edY2143.jpg)
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第頁(yè)共頁(yè)單位要就業(yè)協(xié)議書(shū)就業(yè)協(xié)議書(shū)甲方:(單位名稱(chēng))地址:聯(lián)系電話:郵編:乙方:(個(gè)人姓名)住址:聯(lián)系電話:郵編:鑒于甲方需要招聘員工,乙方愿意應(yīng)聘并為甲方工作,雙方依據(jù)平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:一、任職崗位及工作內(nèi)容1.1甲方與乙方約定的崗位為:(具體職位名稱(chēng))。1.2乙方的工作內(nèi)容為:(詳細(xì)描述工作職責(zé)和任務(wù))。二、試用期2.1乙方進(jìn)入甲方單位后,將進(jìn)行為期(具體天數(shù))的試用期工作。試用期期間,雙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)需支付任何賠償金。2.2試用期結(jié)束后,乙方如符合甲方的要求,將成為正式員工,簽訂正式的勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間與地點(diǎn)3.1工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間為每周(具體天數(shù))工作制,每天工作(具體小時(shí)數(shù))。3.2工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在的單位。如有需要,可以根據(jù)工作需要進(jìn)行出差或調(diào)動(dòng)工作地點(diǎn)。四、薪酬待遇4.1乙方的月薪為人民幣(具體金額),包含基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。4.2乙方的工資將按月結(jié)算,發(fā)放日期為每月(具體日期)。五、保險(xiǎn)及福利5.1甲方將按照國(guó)家規(guī)定為乙方購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.2乙方享受甲方提供的其他福利待遇:(具體列出福利,如帶薪年假、節(jié)假日福利、加班補(bǔ)助等)。六、勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律和管理制度,服從合理的工作安排和調(diào)度。6.2乙方應(yīng)按時(shí)上下班,不遲到、早退、曠工或擅自離崗。6.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密。6.4乙方不得在工作時(shí)間內(nèi)從事與崗位職責(zé)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。七、解除勞動(dòng)合同7.1若乙方因工作者國(guó)家法律允許解除勞動(dòng)合同;7.2若乙方不履行本協(xié)議約定的義務(wù),經(jīng)甲方提出書(shū)面警告并限定期限仍無(wú)改善的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。八、其他約定事項(xiàng)8.1本協(xié)議的履行、解釋、變更及爭(zhēng)議的解決均適用中國(guó)法律。8.2本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各持一份,自簽署之日起生效。8.3本協(xié)議中未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后另行補(bǔ)充約定。甲方(單位名稱(chēng)):乙方(個(gè)人姓名):簽字:
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