勞務(wù)派遣勞務(wù)合同（12篇）

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同（12篇）

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇1

甲方：___________________

乙方：___________________

依據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同自_______年___月___日起至_______年___月___日止。

其次條乙方擔(dān)當(dāng)?shù)膭趧?wù)內(nèi)容、要求為：

第三條乙方供應(yīng)勞務(wù)的方式為：小時工。

第四條乙方供應(yīng)勞務(wù)的時間為：每周一至周六；每天_______小時，其中上午為______，下午為______。

第五條乙方應(yīng)向甲方供應(yīng)本人近期的體檢報告，以確保身體安康，具有能夠完成甲方工作的身體條件。

第六條甲方應(yīng)為乙方供應(yīng)必要的勞動愛護(hù)和勞開工具。

第七條乙方同意遵守甲方規(guī)章制度，在規(guī)定時間內(nèi)按甲方標(biāo)準(zhǔn)和要求完成工作。如有事請假，需提前一天向甲方請假，且甲方有權(quán)扣除其請假當(dāng)日勞務(wù)酬勞。

第八條勞務(wù)酬勞

(一)甲方支付乙方勞務(wù)酬勞的標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月；

(二)甲方支付乙方勞務(wù)酬勞的方式為按月計發(fā)；

(三)甲方支付乙方勞務(wù)酬勞的時間為每月10日。

第九條發(fā)生以下情形之一，本合同終止：

(一)本合同期滿的；

(二)雙方就解除本合同協(xié)商全都的；

(三)乙方由于安康緣由不能完本錢合同義務(wù)的。

第十條本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條甲方雙方商定，甲方為乙方購置1份意外損害保險，用于乙方在為甲方供應(yīng)勞務(wù)過程中發(fā)生意外損害的補(bǔ)償。

第十二條雙方消失任何爭議，應(yīng)本著公平互利的原則協(xié)商解決。協(xié)商不成可提交仲裁委員會仲裁。

第十三條本合同一式兩份，甲乙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：___________________

乙方(簽章)：___________________

日期：___________________

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇2

甲方：___________________

乙方：___________________

鑒于甲方業(yè)務(wù)進(jìn)展的需要,現(xiàn)雇傭乙方為甲方供應(yīng)勞務(wù)效勞，經(jīng)雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議，望共同遵守：

一、合同期限

第一條本合同于________年_______月_______日生效，期限________年或至有關(guān)工作業(yè)務(wù)完畢，其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要，可在合同期滿前協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未完畢，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作和業(yè)務(wù)終止。

二、工作內(nèi)容

其次條乙方同意依據(jù)甲方工作需要，擔(dān)當(dāng)_______________________崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應(yīng)到達(dá)甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特殊規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時間和工作地點

第四條乙方每天工作________小時；乙方應(yīng)根據(jù)工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。工作地點為：________。

四、勞務(wù)酬勞

第五條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)酬勞，標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月(元/天)。

第六條甲方在以下狀況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)酬勞：

1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；

2、乙方違反甲方治理制度的；

3、雙方商定的其他狀況。

五、甲方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任

第七條甲方有權(quán)要求乙方應(yīng)甲方供應(yīng)真實的個人信息與相關(guān)證明。

第八條甲方有權(quán)對有關(guān)規(guī)定進(jìn)展修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

第九條甲方可以在合同有效期內(nèi)，依據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)酬勞等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方情愿聽從甲方的安排。

第十條乙方在合同期內(nèi)擔(dān)當(dāng)?shù)募追焦こ坦こ讨械墓ぷ骷柏?zé)任的，在該工程未完畢前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

第十一條甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)展工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

第十二條甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)乙方所擔(dān)當(dāng)工作中必需的工作條件和勞動愛護(hù)措施。

第十三條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

第十四條工作期間，甲方為乙方購置商業(yè)保險一份，指定受益人為甲方。

六、乙方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任

第十五條乙方在勞務(wù)期間，應(yīng)遵守現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同完畢以后不作有害甲方利益的事。

第十六條甲方應(yīng)為乙方供應(yīng)工作便利，不干預(yù)其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由。

第十七條乙方在工作期間、工作地點因作緣由受到損害依據(jù)致害緣由及雙方的過錯責(zé)任劃分責(zé)任。如損害因乙方自身緣由或非因工作緣由所致，甲方不擔(dān)當(dāng)任何賠償責(zé)任。

七、勞務(wù)合同的終止與解除

第十八條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)派遣合同書》自行終止，雙方應(yīng)準(zhǔn)時辦理相關(guān)手續(xù)。

第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，本合同可以解除。

其次十條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；

(二)嚴(yán)峻違反甲方有關(guān)規(guī)定及根據(jù)本合同商定可以解除勞務(wù)合同的；

(三)嚴(yán)峻失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

其次十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。雙方協(xié)商全都，可變更本協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字后生效。

甲方：____________

乙方：____________

日期：________________

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇3

甲方（勞務(wù)派遣單位）：________________________

乙方（實際用工單位）：________________________

甲方依據(jù)乙方的相關(guān)工作需要，為乙方供應(yīng)勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣相關(guān)效勞，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《安徽省勞動合同條例》等有關(guān)法律法規(guī)，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都同意，訂立如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣期限：

本合同期限自_____年_____月______日起至_____年_____月______日止。

二、勞務(wù)派遣內(nèi)容：

1、甲方為乙方供應(yīng)符合乙方用人要求的相關(guān)勞務(wù)人員和勞務(wù)派遣效勞。

2、甲方輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項有關(guān)保險福利待遇等其他相關(guān)事宜。

三、勞務(wù)費用結(jié)算與支付：

1、勞務(wù)費用的構(gòu)成：

（1）勞務(wù)人員的工資酬勞（根本勞務(wù)費、崗位補(bǔ)貼，勞保補(bǔ)貼）

（2）乙方每月支付給甲方的勞務(wù)治理費：按每人每月實發(fā)工資額的_____%收??；如開據(jù)稅票按國家規(guī)定乙方另按每人每月實發(fā)工資額的_____%繳納，由甲方代扣代交。

（3）乙方每月支付給甲方的工傷保險費：每人每月30元；

（4）個人工資額超過國家規(guī)定數(shù)的按國家規(guī)定繳納個人所得稅。由乙方補(bǔ)交個人所得稅：

2、結(jié)算時間和方式：乙方應(yīng)在每月30日前將實際產(chǎn)生應(yīng)付的勞務(wù)費用和其他費用一并轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行帳戶，并供應(yīng)各項勞務(wù)費用結(jié)算明細(xì)清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方在每月5日前造表支付。

3、乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費用，甲方必需開具正式勞務(wù)費發(fā)票給乙方。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方依據(jù)乙方的用人需求，在本合同簽定后天內(nèi)為乙方輸送派遣到達(dá)法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓(xùn)合格證并經(jīng)乙方確認(rèn)合格的勞務(wù)人員赴乙方工作，甲方在7天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)并供應(yīng)勞動政策指導(dǎo)效勞。

2、乙方將實際產(chǎn)生應(yīng)付的相關(guān)勞務(wù)費用轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行帳戶后，甲方按本合同商定時間為勞務(wù)派遣人員發(fā)放工資、繳納相關(guān)保險費用（勞務(wù)人員個人應(yīng)擔(dān)當(dāng)稅費局部由甲方從工資中代扣代繳）

3、甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員聽從乙方的工作崗位安排，委派專人負(fù)責(zé)幫助乙方對勞務(wù)派遣人員的日常生產(chǎn)治理、崗位調(diào)動、勞務(wù)考核，遵守乙方制訂的安全生產(chǎn)、勞動紀(jì)律、操作標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制等乙方各項治理規(guī)章制度，完成乙方布置的勞動（工作）任務(wù)。

4、甲方負(fù)責(zé)定期對勞務(wù)派遣人員進(jìn)展有效的勞務(wù)跟蹤和勞務(wù)治理，可以實行多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的狀況，乙方應(yīng)予以協(xié)作；甲方應(yīng)幫助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)，有義務(wù)幫助乙方做好勞務(wù)派遣人員的思想工作。

5、甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對勞務(wù)派遣人員進(jìn)展派遣前的政策、法律教育，職業(yè)道德培訓(xùn)，供應(yīng)必要的建議和指導(dǎo)，并照實介紹乙方狀況。

6、甲方應(yīng)對勞務(wù)派遣人員進(jìn)展派遣前的安康體檢和崗前培訓(xùn)，取得體檢合格和崗前培訓(xùn)合格證者方可輸送派遣給乙方，體檢和培訓(xùn)費用由負(fù)擔(dān)。

7、甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的錄用、退工、退保費手續(xù)，幫助乙方處理勞務(wù)糾紛以及勞務(wù)人員檔案治理，負(fù)責(zé)處理勞務(wù)派遣人員因在乙方工作期滿或因違反乙方各項治理規(guī)章制度被終止勞務(wù)工作的事宜。

8、勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故的，乙方應(yīng)準(zhǔn)時通報和協(xié)作甲方處理。發(fā)生的相應(yīng)費用以及辦理處理手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)處理

9、乙方如有違反本合同、拖欠應(yīng)付勞務(wù)費用以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方連續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的狀況向乙方索賠。

10、甲方勞務(wù)派遣人員在工作中因有意或重大過失給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，經(jīng)甲乙雙方認(rèn)定或相關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)定后，由責(zé)任人員負(fù)責(zé)賠償，甲方應(yīng)協(xié)作乙方進(jìn)展追償。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必需明確其告知勞務(wù)工作內(nèi)容和要求以及勞務(wù)工資酬勞等。

2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員供應(yīng)根本的勞動條件和崗位勞動愛護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)展必要的崗位培訓(xùn)和安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者損害事故（經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定），乙方應(yīng)幫助甲方按國家相關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方需按本合同規(guī)定準(zhǔn)時足額向甲方支付本合同相關(guān)勞務(wù)費用，不得拖欠。

4、乙方有權(quán)根據(jù)制定的各項治理規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)展考勤考核獎懲等綜合勞務(wù)考核，乙方可對勞務(wù)派遣人員實行相應(yīng)的獎懲措施。

5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資（勞務(wù)費）和繳納相關(guān)保險費等狀況，乙方可以依法向甲方交涉要求訂正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)賜予乙方賠償。

6、乙方對勞務(wù)派遣人員實行每天八小時每周至少休息一天的工作制度，乙方因生產(chǎn)需要勞務(wù)人員加班的應(yīng)按有關(guān)國家規(guī)定支付勞務(wù)人員加班費或賜予調(diào)休。

7、依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《安徽省勞動合同條例》，甲方勞務(wù)派遣人員有以下狀況之一的，乙方有權(quán)遣返退回甲方，涉及經(jīng)濟(jì)懲罰或經(jīng)濟(jì)賠償?shù)葐栴}時，根據(jù)乙方相關(guān)規(guī)章制度由甲方負(fù)責(zé)處理后返還乙方。

（1）試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用工條件的；

（2）嚴(yán)峻違反乙方勞動紀(jì)律和各項治理規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)峻失職，營私舞弊，給乙方造成2023元以上損失的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的；

（5）被派遣勞務(wù)人員與其他單位建立勞動關(guān)系對完成乙方工作任務(wù)造成嚴(yán)峻影響，經(jīng)提出拒不改正的；

（6）被派遣勞務(wù)人員患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的；

（7）被派遣勞務(wù)人員不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位考核，仍不能勝任工作的。

8、依據(jù)本合同第五項第7條（1）至（5）款，乙方遣返勞務(wù)派遣人員退回甲方的，應(yīng)向甲方供應(yīng)或傳真有關(guān)書面材料或有關(guān)部門認(rèn)定事實材料經(jīng)甲方確認(rèn)后處理；依據(jù)本合同第7條（6）（7）款，乙方遣返勞務(wù)派遣人員退回甲方的，乙方應(yīng)提前30天書面通知甲方以便甲方處理。

9、除法律規(guī)定和本合同有商定外，乙方不得隨便遣返退回本合同期間的甲方勞務(wù)派遣人員，如有按《安徽省勞動合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)處理。

六、其他商定事項：

1、因乙方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化或因其他客觀緣由乙方確實需要裁減用工或不能連續(xù)用工的，由甲乙雙方協(xié)商處理，確定乙方需裁減或不能用工的，乙方應(yīng)按《安徽省勞動合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)相應(yīng)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2、本合同履行過程中，合同有關(guān)內(nèi)容如與國家新公布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不全都的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

3、本合同遇到不行抗力或政府政策變化等緣由致使合同無法連續(xù)履行或雙方認(rèn)為需要修改、補(bǔ)充時，由甲乙雙方協(xié)商處理。

4、甲方所輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員，在乙方試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用工條件而遭到乙方遣返退工的，甲方應(yīng)賠償乙方所支付的被遣返人員的體檢費、崗前培訓(xùn)費、資質(zhì)證書費、勞務(wù)治理費、相關(guān)保險費。

5、甲方因乙方需要本市城鎮(zhèn)勞務(wù)人員，有關(guān)用工手續(xù)辦理等費用，由甲方墊付后向乙方收取。

6、甲方在辦理勞務(wù)派遣人員勞務(wù)派遣事務(wù)中遇有重要事項需要乙方打算的，應(yīng)征得乙方同意前方能實施。

7、因客觀狀況發(fā)生變化或本合同期滿前，雙方均應(yīng)提前30天書面通知對方本合同是否連續(xù)履行，是否連續(xù)履行由雙方協(xié)商處理。

七、合同糾紛處理：

因履行本合同發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商處理；協(xié)商不成的，雙方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。

八、其他事項：

1、乙方〈崗位人才需求表〉和勞務(wù)費用結(jié)算明細(xì)內(nèi)容為本合同有效組成內(nèi)容局部。

2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商全都后書面補(bǔ)充商定，補(bǔ)充協(xié)議與本合同內(nèi)容有不全都的，以補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。

3、本合同一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_______________

乙方（蓋章）：_______________

簽訂日期：____年____月____日

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇4

雇主：__________________

雇員：__________________

用工單位(甲方)和臨時用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，遵循合法、公正、公平自愿、協(xié)商全都、誠懇信用的原則，訂立本合同。

第一條勞動合同期限

本合同期限類型為______期限，自________年___月___日起，至_______年___月___日止。

其次條工作內(nèi)容

1、乙方同意在甲方乙方詳細(xì)工作內(nèi)容根據(jù)甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的`崗位確定乙方的薪資待遇；如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。

第三條勞動酬勞

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為勞務(wù)人民幣_______________________________，除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補(bǔ)貼、津貼、住房等)。

2、甲方支付給乙方的工資酬勞不得違反最低工資規(guī)定。

第四條勞動愛護(hù)、勞動條件

1、甲方必需建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)，對乙方進(jìn)展勞動安全衛(wèi)生教育。

2、甲方依據(jù)國家勞動愛護(hù)條例和工作崗位需要，為乙方配備勞動愛護(hù)用品和安全愛護(hù)設(shè)施。

3、甲方必需依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工實行特別愛護(hù)。

4、乙方在工作過程中，必需嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方治理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。

5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必需按國家規(guī)定對乙方進(jìn)展特地培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過特地培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第五條勞動紀(jì)律

1、甲方依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，聽從甲方的治理。

3、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的，除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外，所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān)。

第六條勞動合同終止

1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第七條本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

甲方(蓋章)：__________________

乙方(簽字)：__________________

時間：_______年___月___日

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇5

雇主：__________________

雇員：__________________

此雇用合同由_________（以下簡稱雇主）和_________（以下簡稱雇員）締結(jié)。依據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作供應(yīng)效勞和履行義務(wù)。

一、義務(wù)和責(zé)任

合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責(zé)。

二、期限

本合同有效期為_________（年、月），從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

三、工作日和工時

雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點至______點，一周共_____小時。

四、酬勞

雇主同意就雇員的效勞供應(yīng)以下酬勞：

1、每（小時）_______美元；

2、每加班（小時）_______美元，每兩周結(jié)算一次，支票支付。

3、其他酬勞（紅利、傭金等），數(shù)額及計算方法如下：

五、扣除款

每次發(fā)薪時，除從雇員酬勞中扣出應(yīng)繳之（_______）稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除工程為（寫出扣款目的和數(shù)目）：________________________。

六、主要工作地

雇員主要工作地為______________。但依據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定狀況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

七、差旅費

在本合同到期或中止（不管中止緣由如何）時，雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費用。

八、保險和費

雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費用，包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費，如雇員因故死亡，雇主應(yīng)擔(dān)當(dāng)尸體保存及運回原地的費用。

九、最近的血親的通知

雇員在消失重病或死亡狀況，雇主應(yīng)馬上通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。

十、食宿及其他

雇主必需保證供應(yīng)以下便利：

1、（作記號以選擇或不選擇此項）雇主供應(yīng)住宿，每月收費_________美元。雇主免費供應(yīng)住宿，雇員自備住宿。

2、每日_________餐，每月收費_________元。

3、（同上）雇員自理伙食。

4、（同上）上下班在雇主指定地下車，免收車費。

5、（同上）津貼：___________________。

6、（同上）其他：__________________________。

十一、其他規(guī)定

以下附加規(guī)定適用于本合同：__________________________________

（制定或附加工作和膳宿規(guī)章，以及雇員行為標(biāo)準(zhǔn)。附加規(guī)定的每一頁都必需經(jīng)雇主和雇員簽字。）

十二、終止合同

本合同可依據(jù)以下規(guī)定終止：

1、無故：由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人；

2、因故：在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后，由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時，雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購置他（她）返回雇傭地的單程機(jī)票。以下任何一條均構(gòu)成合同終止理由：

a、雇員_________次無故曠工和（或）_________次無故上班遲到；

b、雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù)；

c、在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪。

雇主簽字：__________________

雇員簽字：__________________

時間：_______年___月___日

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇6

甲方：__________________

乙方：__________________

_____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成全都意見，簽訂本合同，詳細(xì)條款如下：

1、聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。

2、工資及支付方式

(1)薪金：聘方支付給雇員的根本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日，凡工作不滿一個月，按全月工資計算。

(2)加班工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時，加班工資由雙方面議。

3、聘用期限，工作時間和假期

(1)聘用期為：___________________________

(2)工作時間：按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定，每周工作_____天，每天工作_______小時。

(3)休假日：雇員享受所在國的法定假日。

(4)病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。

(5)事假：雇員因家庭急事或其他特別緣由需回國時，聘方應(yīng)予以便利，準(zhǔn)其請假，并幫助雇員辦理手續(xù)，事假期間，聘方視狀況支付或停發(fā)工資，來回旅費由雇員自理。

4、住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金

(1)住宿：聘方免費供應(yīng)雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住宅，或支付租房費。

(2)膳食：聘方供應(yīng)雇員全月膳食，或支付膳食費，其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

(3)醫(yī)療：聘方為雇員支付醫(yī)療費用，或向保險公司投保醫(yī)療保險。

(4)保險：聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

(5)稅收：聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

5、雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費

(1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。

(2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國至工作點的來回旅費。

(3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費。

6、一方因特別緣由需提前終止合同。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個月工資的補(bǔ)償費，并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的旅費。

7、雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令，敬重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

8、聘方應(yīng)敬重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

9、在合同執(zhí)行過程中，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

10、雇員受聘滿后，聘方如需要續(xù)聘，應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意，續(xù)聘手續(xù)另定。

11、本合同以中文(英文)書就，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

聘方：_________________

________年_____月____日

簽訂地點：____________

雇員：_________________

________年_____月____日

簽訂地點：____________

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇7

甲方：__________________

乙方：___________________________

鑒于乙方為國有企業(yè)改制內(nèi)退人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。依據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。

本合同書依法訂馬上具有法律約束力。

一、合同期限

第一條本合同期限為________年，自______年_____月______日起至______年_____月______日止。

如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)派遣合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但乙方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未完畢，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)完畢。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

其次條乙方同意依據(jù)甲方工作需要，擔(dān)當(dāng)_______________________崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應(yīng)到達(dá)甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特殊規(guī)定(詳見《職位說明書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條乙方應(yīng)根據(jù)工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條乙方應(yīng)定期承受甲方的績效考核。

第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

第七條甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)乙方所擔(dān)當(dāng)工作必要的工作條件。

第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。

第九條乙方確保與原單位無勞資糾紛，如因此給甲方造成損失，乙方負(fù)責(zé)賠償。

第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)酬勞

第十一條甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)酬勞，酬勞以雙方商定為準(zhǔn)。

甲方在以下狀況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)酬勞：

1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；

2、乙方違反公司治理制度的；

3、雙方商定的其它狀況。

四、合同的終止與解除

第十二條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)派遣合同書》自行終止，雙方應(yīng)準(zhǔn)時辦理相關(guān)手續(xù)。

第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，本合同可以解除。

第十四條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；

(二)嚴(yán)峻違反甲方有關(guān)規(guī)定及根據(jù)本合同商定可以解除勞務(wù)合同的

(三)嚴(yán)峻失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

五、雙方商定的其它內(nèi)容

第十五條甲乙雙方商定本合同增加以下內(nèi)容：

（一）乙方有義務(wù)向甲方供應(yīng)真實的個人信息與相關(guān)證明，并照實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不賜予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

（二）甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)展修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

（三）甲方可以在合同有效期內(nèi)，依據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)酬勞等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方情愿聽從甲方的安排。

（四）乙方在合同期內(nèi)擔(dān)當(dāng)?shù)募追焦こ坦こ讨械墓ぷ骷柏?zé)任的，在該工程未完畢前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

（五）甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)展工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

（六）本合同到解除日期時，乙方應(yīng)根據(jù)美國東方生物技術(shù)有限公司《人力資源治理制度》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)酬勞。

第十六條本合同的附件有甲方制定的《人力資源治理》及有關(guān)規(guī)定。

第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：___________________

乙方(簽字)：___________________

簽訂日期：_______年___月___日

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇8

甲方：

乙方：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《吉林省勞動合同條例》、《吉林省勞務(wù)派遣治理方法》等有關(guān)法律、法規(guī)和政策，甲乙雙方遵循合法、公正、公平、自愿、誠懇信用的原則，經(jīng)協(xié)商全都，建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系，簽訂本協(xié)議。甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本協(xié)議充分履行各自的義務(wù)。

一、協(xié)議期限

第一條本協(xié)議自_______年_____月_____日起生效。

二、派出人員的數(shù)量和條件

其次條依據(jù)乙方要求，甲方應(yīng)于自我鑒定派遣勞務(wù)派遣員到乙方所在的州、縣(市、區(qū))工作。詳細(xì)人員以勞務(wù)派遣人員名冊為準(zhǔn)。

第三條勞務(wù)派遣人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

第四條乙方應(yīng)幫助甲方制定《勞務(wù)派遣人員名單》，并由雙方簽字蓋章，作為本協(xié)議的附件。

三.勞務(wù)派遣費用及支付方式

第五條本協(xié)議所稱勞務(wù)派遣費用是指勞務(wù)酬勞、社會保險費用、福利費、治理效勞費和其他費用。

第六條乙方向甲方支付的治理效勞費按以下方式選擇:

(1)按各勞務(wù)派遣人員實際月薪的__%計算。

(二)按每月每個勞務(wù)派遣人員計算。

第七條被派遣勞動者在乙方工作不滿半個月的，治理效勞費按半個月計算，工作超過半個月不滿一個月的，按一個月計算。

第八條乙方每月前向甲方支付勞務(wù)派遣費。甲方應(yīng)在每__月__日前以銀行卡的形式按時足額向被派遣勞動者支付工資，并按要求按時足額向社會保險機(jī)構(gòu)支付被派遣勞動者的社會保險費用。

第九條乙方應(yīng)幫助甲方制定《勞務(wù)派遣人員工資、酬勞和社會保險明細(xì)表》，經(jīng)雙方確認(rèn)后按雙方商定執(zhí)行。

四.甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

第十條本協(xié)議簽訂前，甲方有權(quán)查看人力資源和社會保障行政部門批準(zhǔn)的《乙方派遣用工審批表》。

第十一條本協(xié)議簽訂后，甲方應(yīng)準(zhǔn)時到人力資源和社會保障行政部門辦理勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)備案手續(xù)。

第十二條甲方負(fù)責(zé)依據(jù)乙方提出的條件聘請勞務(wù)派遣人員..

第十三條甲方依法與被派遣人員訂立勞動合同，負(fù)責(zé)被派遣人員的勞動合同治理，并向人力資源和社會保障部門辦理勞動用工備案手續(xù)。

第十四條在乙方的幫助下，甲方負(fù)責(zé)接收或建立勞務(wù)派遣人員資料齊全的員工檔案，并妥當(dāng)保管。甲方與勞務(wù)派遣人員解除或終止勞動合同后，應(yīng)按規(guī)定準(zhǔn)時為勞務(wù)派遣人員辦理社會保險轉(zhuǎn)移和檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第十五條甲方依法維護(hù)勞務(wù)派遣人員的合法權(quán)益，甲方有權(quán)要求乙方準(zhǔn)時訂正侵害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益的行為。

第十六條甲方應(yīng)根據(jù)本協(xié)議第八條、第九條的規(guī)定，做好勞務(wù)派遣人員的工資和社會保險費的繳納工作。勞務(wù)派遣人員應(yīng)繳納的勞動酬勞和社會保險費不得克扣或拖欠。

第十七條甲方依據(jù)乙方要求，供應(yīng)人力資源和社會保障相關(guān)政策詢問效勞，做好勞務(wù)派遣人員上崗前的各項效勞

第十八條派遣期間，甲方不得為被派遣人員安排其他工作，未經(jīng)乙方同意，不得撤回或更換人員..

第十九條被派遣勞動者發(fā)生工傷事故時，甲方應(yīng)在乙方的幫助下，負(fù)責(zé)處理被派遣勞動者的工傷申請、工傷認(rèn)定、鑒定、工傷保險繳費手續(xù)和工傷檔案治理，乙方應(yīng)積極協(xié)作供應(yīng)相關(guān)材料。

其次十條因勞務(wù)派遣人員的責(zé)任給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方應(yīng)幫助乙方向勞務(wù)派遣人員索賠。

其次十一條甲方應(yīng)定期到乙方了解勞務(wù)派遣人員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)及遵守規(guī)章制度的狀況，乙方應(yīng)賜予積極協(xié)作和支持。

其次十二條甲方有權(quán)依法追究乙方的違約責(zé)任。

乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

其次十三條簽訂本協(xié)議前，乙方應(yīng)向甲方供應(yīng)《人力資源和社會保障局派遣用工審批表》。

其次十四條乙方應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)制定規(guī)章制度，并提前告知勞務(wù)派遣人員有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)展治理和考核。

其次十五條乙方應(yīng)按法律法規(guī)為勞務(wù)派遣人員供應(yīng)工作場所、工作條件、勞動愛護(hù)和勞開工具，并負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的安全生產(chǎn)、工作內(nèi)容、操作規(guī)程、企業(yè)規(guī)章制度和日常治理等方面的培訓(xùn)教育。

其次十六條乙方安排勞務(wù)派遣人員在實行特別工時制度的崗位工作的，應(yīng)供應(yīng)人力資源和社會保障行政部門批準(zhǔn)的允許其實行特別工時制度的文件，并提前與甲方和勞務(wù)派遣人員協(xié)商制定《勞務(wù)派遣人員在實行特別工時制度的崗位工作清單》，明確規(guī)定實行特別工時制度的崗位、派遣期限和工時綜合計算期限等。作為本協(xié)議的附件。

其次十七條乙方有權(quán)依據(jù)工作需要，在商定的工作范圍內(nèi)調(diào)整勞務(wù)派遣人員的詳細(xì)崗位，并準(zhǔn)時通知甲方。

其次十八條乙方應(yīng)根據(jù)本協(xié)議第八條和第九條的規(guī)定，按時足額向甲方撥付勞務(wù)派遣費用，不得克扣或拖延。

其次十九條乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定，對勞務(wù)派遣人員實行正常的工資增長機(jī)制，工資增長費用由乙方擔(dān)當(dāng)..

第三十條乙方應(yīng)安排勞務(wù)派遣人員嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的工作時間和休息休假制度。安排勞務(wù)派遣人員加班、夜班或在高溫條件下工作時，應(yīng)按有關(guān)法律、法規(guī)和政策向勞務(wù)派遣人員支付加班費、夜班津貼和高溫津貼。

第三十一條乙方有權(quán)監(jiān)視檢查甲方與被派遣勞動者簽訂的勞動合同，以及被派遣勞動者的勞動酬勞和社會保險費的繳納狀況。

第三十二條在派遣期間，如發(fā)生違反規(guī)章制度或其他突發(fā)大事，乙方應(yīng)準(zhǔn)時與甲方溝通，協(xié)商妥當(dāng)處理。

第三十三條被派遣勞動者在派遣期間發(fā)生意外損害或患職業(yè)病的，乙方應(yīng)準(zhǔn)時送至醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救，積極幫助甲方，根據(jù)《工傷保險條例》及相關(guān)政策規(guī)定妥當(dāng)處理，并積極協(xié)作供應(yīng)相關(guān)材料。

甲方已按規(guī)定為被派遣勞動者辦理工傷保險，但在無效期間發(fā)生工傷的，由乙方負(fù)責(zé)處理并擔(dān)當(dāng)相關(guān)費用。

第三十四條因勞務(wù)派遣人員的責(zé)任給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方有權(quán)向勞務(wù)派遣人員索賠，甲方應(yīng)積極協(xié)作處理。

第三十五條乙方有權(quán)依法追究甲方不履行本協(xié)議的違約責(zé)任。

特殊協(xié)議

第三十六條勞務(wù)派遣人員有《勞動合同法》第三十九條、第四十條第一項、其次項所列情形之一的，乙方在出具相應(yīng)的狀況說明并與甲方溝通后，有權(quán)退回甲方。

第三十七條派遣期間有《勞動合同法》第四十二條規(guī)定情形之一的，乙方不得返還派遣人員，并延長派遣期限，直至相應(yīng)情形消逝，并支付相關(guān)費用。

被派遣人員在派遣期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷，并確認(rèn)丟失或者局部丟失勞動力量的，其在乙方的效勞期終止以及與甲方簽訂的勞動合同終止，根據(jù)國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。

第三十八條勞務(wù)派遣人員在派遣期間發(fā)生意外損害或患職業(yè)病的，乙方應(yīng)先支付搶救治療費用，工傷賠償后結(jié)清醫(yī)療費。工傷保險基金以外的醫(yī)療費用由當(dāng)事人支付。

第三十九條甲方及其派遣人員依法解除或者終止勞動合同，并按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金由甲方擔(dān)當(dāng)..

第四十條乙方未履行對被派遣勞動者的義務(wù)，或者因乙方緣由發(fā)生《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形，導(dǎo)致被派遣勞動者提出解除勞動合同的，乙方應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)用人單位的責(zé)任和義務(wù)。

第四十一條勞務(wù)派遣人員如需提前終止在乙方的效勞期，應(yīng)提前30天以書面形式分別通知甲方和乙方。經(jīng)雙方協(xié)商全都后，乙方應(yīng)返還給甲方，甲方應(yīng)與他們辦理解除勞動合同手續(xù)。

第四十二條乙方逾期向甲方支付勞務(wù)派遣費的，乙方應(yīng)支付______向甲方支付違約金，乙方擔(dān)當(dāng)相應(yīng)后果。

第四十三條因甲方緣由，未按商定按時足額支付勞動酬勞和社會保險費的，由甲方擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的后果。

第四十四條依據(jù)國家和省有關(guān)社會保險政策，每年需要重新核定社會保險繳費基數(shù)或依據(jù)相關(guān)政策進(jìn)展調(diào)整時，乙方應(yīng)幫助甲方重新制定或調(diào)整《勞務(wù)派遣工工資和社會保險明細(xì)表》，經(jīng)雙方確認(rèn)后，按協(xié)議執(zhí)行。

第四十五條在本協(xié)議履行過程中，如遇不行抗力，致使本協(xié)議無法連續(xù)履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。

第四十六條在本協(xié)議履行過程中，雙方或一方變更名稱、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項，不影響本協(xié)議的履行；甲乙雙方如發(fā)生合并或分立，本協(xié)議連續(xù)有效，繼承人連續(xù)履行。

第四十七條在本協(xié)議履行過程中，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商全都，取得勞務(wù)派遣人員的同意，并做出書面打算。

第四十八條雙方商定的其他事項:

第四十九條法律、法規(guī)對本協(xié)議未盡事宜有明確規(guī)定的，從其規(guī)定；法律法規(guī)沒有明確規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。

第五十條《勞務(wù)派遣補(bǔ)充協(xié)議》經(jīng)雙方協(xié)商全都后，可作為本協(xié)議的附件簽署。作為本協(xié)議的重要組成局部，補(bǔ)充協(xié)議及其附件具有同等法律效力。

第五十一條勞務(wù)派遣人員對任何一方提起勞動仲裁和訴訟，雙方應(yīng)積極協(xié)作相關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)解決，并依法擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。

第五十二條本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份，一份報人力資源和社會保障行政部門備案。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方：__________________乙方：__________________

________年_____月_____日________年_____月_____日

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇9

雇請單位:(以下簡稱甲方)，電話：

效勞單位:(以下簡稱乙方)，電話：

因安保業(yè)務(wù)需要，甲乙雙方本著公平互利、誠信務(wù)實、共同進(jìn)展的原則，就甲方向乙方雇請保安人員的有關(guān)事項特簽訂如下協(xié)議，雙方愿共同遵守并履行。

一、雇請人數(shù)：甲方因安全保衛(wèi)工作需要，向乙方雇請保安人員2名，要求身高1.75米以上，政治牢靠，無犯罪記錄，身體安康，喜愛本職工作。

二、效勞區(qū)域：

三、協(xié)議期限：本協(xié)議期限自________年____月____日開頭至________年____月____日終止。效勞期滿后如需延期，提出延期的一方應(yīng)當(dāng)在本合同期滿的前兩個月以書面方式通知對方，由雙方重新簽訂效勞合同。

四、效勞內(nèi)容：

1、維護(hù)管____區(qū)域內(nèi)的公共秩序，擔(dān)當(dāng)安全防范、全天侯治安巡察、門崗及其它崗位的執(zhí)勤保衛(wèi)等；

2、負(fù)責(zé)管____區(qū)域內(nèi)的安全防范工作（即防火、防盜、防破壞、防爆炸、防治安災(zāi)難事故，保管____區(qū)域內(nèi)財產(chǎn)和人身安全）。

3、甲方安排的其他工作。

五、費用支付明細(xì)及支付方式

1、保安人員的工資、福利待遇由乙方負(fù)責(zé)發(fā)放，住宿由甲方負(fù)責(zé)解決（被褥等生活用品由乙方供應(yīng)）。

2、甲方付給乙方每人每月保安效勞費____元（包括工作日、周末、節(jié)假日等值班費），每月共計效勞費用元，每年合計保安效勞費____元（大寫：____整），除了上述費用外，保安人員的伙食費用、上班途中必需的交通費由乙方負(fù)責(zé)解決，工傷事故費用由乙方協(xié)作有關(guān)部門依法賜予解決。

3、甲方于本合同生效之日起第三個月____日之前以乙方出示的有效發(fā)票為依據(jù)，以轉(zhuǎn)賬方式支付乙方該季度保安效勞費。

六、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、制定管____區(qū)域內(nèi)相應(yīng)的安全治理制度，包括安全防范和人員、物資出入等規(guī)章制度，并監(jiān)視物業(yè)使用人遵守執(zhí)行；

2、為乙方保安工作的開展供應(yīng)必要的保障條件，如供應(yīng)工作場所、配備必要的保安器材、設(shè)置良好照明等；

3、乙方保安人員在實施維護(hù)甲方利益過程中，甲方應(yīng)供應(yīng)相應(yīng)的協(xié)作和幫助；

4、對乙方供應(yīng)的保安效勞工作進(jìn)展檢查和監(jiān)視，并可對乙方工作提出整改建議；必要時可要求乙方對不稱職的保安人員進(jìn)展調(diào)整。

5、保安員如需請假，必需經(jīng)過甲方主管負(fù)責(zé)人同意，報乙方有關(guān)部門批準(zhǔn)，乙方要準(zhǔn)時派員頂替。

6、甲方應(yīng)保障保安員________年集中休假一個月，詳細(xì)休假時間由甲方依據(jù)工作規(guī)劃安排。

七、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、遵守甲方制訂的管____區(qū)域內(nèi)相應(yīng)的各項規(guī)章制度，對管____區(qū)域內(nèi)發(fā)覺有違反安全治理制度行為者，應(yīng)當(dāng)予以勸阻、制止或準(zhǔn)時向甲方報告；

2、依據(jù)管____區(qū)域內(nèi)保安效勞的需要，派遣相應(yīng)數(shù)量、具有保安員資格的保安人員；保安的詳細(xì)數(shù)量和人員在乙方派遣前需通知甲方，經(jīng)甲方同意。

3、負(fù)責(zé)對保安人員的日常治理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并擔(dān)當(dāng)其職務(wù)行為責(zé)任；

4、做好管____區(qū)域內(nèi)的安全防范工作。如發(fā)生安全事故時，應(yīng)當(dāng)實行應(yīng)急措施，幫助甲方做好救助工作；

5、乙方應(yīng)當(dāng)與供應(yīng)的保安人員簽訂勞動合同，乙方保安人員的工資、獎金和各項福利待遇、社會保險由乙方負(fù)責(zé)。因保安人員的一切勞動合同糾紛均由乙方擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

6、乙方供應(yīng)的保安人員不符合本合同商定的條件或違反甲方的規(guī)章制度，乙方應(yīng)于甲方提出更換要求之日起3個工作日內(nèi)予以更換。

八、保安人員職責(zé)

1、依法執(zhí)行本合同所列執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的守護(hù)等治安防范任務(wù)；

2、依法查驗出入執(zhí)勤區(qū)域人員的證件和物品的出入手續(xù)；

3、做好執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的保衛(wèi)、巡邏和防火、防盜、防破壞、防爆炸、防治安災(zāi)難事故的工作，訂正和制止違反安全治理的行為；

4、保安人員在履行職責(zé)時，應(yīng)當(dāng)身著統(tǒng)一的保安服裝，佩帶標(biāo)志和保安人員執(zhí)勤牌，攜帶保安人員工作證。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責(zé)。

九、違約責(zé)任

1、對于乙方未履行本合同規(guī)定的職責(zé)，甲方有權(quán)要求限期整改，逾期未整改的，甲方有權(quán)終止合同；

2、乙方保安員未能妥當(dāng)供應(yīng)安保效勞，保安員有失職、違法、違紀(jì)行為，或因保安員緣由與客戶發(fā)生糾紛、爭吵的，甲方有權(quán)扣減相應(yīng)的保安效勞費用；

3、乙方對保安員保安效勞范圍內(nèi)的行為負(fù)責(zé)，如因保安員緣由未妥當(dāng)履行本合同項下安保義務(wù)，或因保安員失職造成甲方人員人身或財產(chǎn)損失的，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)賠償責(zé)任。發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)損失（即一次損失或者累計損失到達(dá)10萬元），甲方有權(quán)單方解除合同，乙方應(yīng)當(dāng)支付給甲方三個月保安效勞費用的違約金并擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

4、甲乙雙方任何一方無正值理由提前終止合同的，違約方應(yīng)當(dāng)賠償對方三個月保安效勞費用的違約金。

十、爭議解決：本合同在履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可提交甲方住宅地人民法院通過訴訟解決。

十一、合同的效力

1、本合同一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)二份，經(jīng)甲乙雙方代表簽字單位蓋章后生效。

2、本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決，并可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。

甲方法人或托付人簽名：乙方法人或托付人簽名：

甲方單位公章：乙方單位公章：

________年____月____日

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇10

勞務(wù)輸入單位(甲方)：_________________

電話：_________________________________

地址：_________________________________

勞務(wù)派遣單位(乙方)：_________________

電話：_________________________________

地址：_________________________________

甲乙雙方經(jīng)過公平協(xié)商，建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系，乙方依據(jù)甲方要求向甲方派遣勞務(wù)人員，甲方依據(jù)生產(chǎn)工作需要安排勞務(wù)人員的工作?，F(xiàn)就有關(guān)問題簽訂本合同：

1、甲方同意乙方依據(jù)甲方提出的用工需求和聘用勞務(wù)人員的條件、名額和崗位等，向甲方派遣勞務(wù)人員。

2、甲方負(fù)責(zé)對派遣員工進(jìn)展安全培訓(xùn)、崗位職責(zé)等崗前培訓(xùn)。

3、乙方受甲方托付與派遣員工簽訂勞務(wù)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

4、本協(xié)議簽訂時，乙方派遣員工共________人，在本協(xié)議履行期間派遣員工數(shù)量變更的，以實際人員數(shù)量為準(zhǔn)。

5、甲方每月支付給乙方的勞務(wù)費為其中包含派遣員工的社會保險和福利待遇。乙方需根據(jù)國家及地方規(guī)定為員工繳納社會保險，其中員工個人擔(dān)當(dāng)?shù)木植坑梢曳皆谂汕矄T工工資中代扣代繳。

6、甲方為派遣員工供應(yīng)與工作崗位相關(guān)的福利待遇。

7、甲方對派遣員工上崗前要進(jìn)展培訓(xùn)，常常進(jìn)展安全教育，實行有效措施加強(qiáng)勞動愛護(hù)。一旦發(fā)生工傷亡事故，乙方派專業(yè)人員幫助甲方妥當(dāng)處理，由甲方負(fù)責(zé)按國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)展補(bǔ)償。

8、甲方有權(quán)解除工作期間不遵守規(guī)章制度的派遣員工，發(fā)生的相關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償由甲方擔(dān)當(dāng)，乙方準(zhǔn)時協(xié)作解除勞動合同的相關(guān)事宜，確保甲方的工作能正常運行。

9、本協(xié)履行期間，如發(fā)生有關(guān)條款與國家現(xiàn)行政策不符時，雙方另行商定修改有關(guān)條款內(nèi)容，協(xié)商不成馬上終止執(zhí)行本協(xié)議，或因一方遇到特別狀況確需提前解除協(xié)議，經(jīng)雙方協(xié)商終止本協(xié)議。

10、本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，從雙方簽訂之日起生效。有效期暫定自_________年______月___日起至_________年______月___日止。

甲方：________________________

乙方：________________________

法定代表人/授權(quán)人簽字：_______

法定代表人/授權(quán)人簽字：_______

甲方蓋章：____________________

乙方蓋章：____________________

日期：____________________

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇11

勞務(wù)輸入單位（甲方）：________________

勞務(wù)派遣單位（乙方）：________________

甲乙雙方經(jīng)過公平協(xié)商，建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系，乙方依據(jù)甲方要求向甲方派遣勞務(wù)人員，甲方依據(jù)生產(chǎn)工作需要安排勞務(wù)人員的工作。現(xiàn)就有關(guān)問題簽訂本合同：

一、勞務(wù)人員的數(shù)量、條件、派遣期、試用期和供應(yīng)勞務(wù)的方式

乙方根據(jù)甲方要求從_______年_______月_______日起派遣_______名勞務(wù)人員到甲方工作，甲方安排勞務(wù)人員的詳細(xì)工作，并向乙方支付勞務(wù)效勞費用。派遣期_______年，試用期_______個月。

勞務(wù)人員須具備的條件：

供應(yīng)勞務(wù)的方式：根據(jù)用工單位的生產(chǎn)需要，派遣符合條件的勞務(wù)人員。

二、勞務(wù)人員的招錄與變更

勞務(wù)人員由乙方負(fù)責(zé)根據(jù)合同條款條件組織招錄，也可由甲方進(jìn)展推舉，根據(jù)擇優(yōu)的原則確定派遣勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定，甲乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)派遣人員清單》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件。甲乙雙方根據(jù)本合同商定對被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)展變更的，要相應(yīng)修改《勞務(wù)派遣人員清單》，并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。

三、勞務(wù)合同的期限

本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效，至_______年_______月_______日終止。

四、費用的支付

1、勞務(wù)費用的構(gòu)成：

（1）勞務(wù)人員的工資酬勞______元。（根本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費）（標(biāo)準(zhǔn)不低于蘇州市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)）；

（2）乙方每月支付給甲方的勞務(wù)治理費：每人每月______元；

（3）乙方每月支付給甲方的商業(yè)_____費：每人每月______元；

（4）乙方每月支付給甲方的社保費：每人每月______元（按社保局每年的實際繳費基數(shù)調(diào)整）；

（5）乙方每月支付給甲方的農(nóng)保費：每人每月______元（按社保局每年的實際繳費基數(shù)調(diào)整）。

2、結(jié)算時間和方式：乙方應(yīng)在每__月__日前將實際產(chǎn)生應(yīng)付的勞務(wù)費用等一并轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行賬戶，并供應(yīng)各項勞務(wù)費用結(jié)算明細(xì)清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方在每月______日前支付。

3、乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費用，甲方必需開具正式勞務(wù)費發(fā)票給乙方。

五、甲方權(quán)利

（一）安排勞務(wù)人員在甲方的詳細(xì)工作崗位，監(jiān)視、檢查、考核勞務(wù)人員完成工作的狀況，并負(fù)責(zé)日常治理；

（二）勞務(wù)人員有以下情形之一的，甲方應(yīng)提前3日通知乙方，并于3日后退回乙方，并有權(quán)要求乙方在_______日內(nèi)重新派遣符合條件的勞務(wù)人員：

1、在試用期內(nèi)不能勝任甲方工作要求；

2、不聽從甲方工作安排；

3、嚴(yán)峻違反甲方勞動紀(jì)律、和工作定額任務(wù)治理；

4、工作失職，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；

5、派遣期未滿，被派遣勞務(wù)人員提出停頓派遣或擅自離崗。

（三）確定和調(diào)整勞務(wù)人員的勞務(wù)酬勞標(biāo)準(zhǔn)；

（四）甲方出資對勞務(wù)人員進(jìn)展業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)的，甲方有權(quán)與勞務(wù)人員簽訂培訓(xùn)效勞合同，商定效勞期及違約責(zé)任，并書面通知乙方；

（五）對勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定向勞務(wù)人員索賠，乙方有責(zé)任賜予幫助；

（六）對乙方不履行合同的，甲方有權(quán)追究違約責(zé)任；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

六、甲方義務(wù)和責(zé)任

（一）對勞務(wù)人員的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)、工作任務(wù)、技能培訓(xùn)、應(yīng)到達(dá)的工作要求、應(yīng)留意的安全事項、應(yīng)遵守的各項紀(jì)律等履行告知、教育、治理督查的義務(wù)；

（二）為勞務(wù)人員供應(yīng)必需的勞動條件、勞開工具和業(yè)務(wù)用品，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動防護(hù)用品；

（三）若乙方托付甲方代發(fā)工資，甲方應(yīng)按乙方出具要求代為發(fā)放勞務(wù)人員的勞務(wù)酬勞和扣繳個人社會_____費用以及個人應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)钠渌M用等；

（四）凡甲方要求在本合同第五條其次款情形之外停頓派遣或更換勞務(wù)人員的，應(yīng)提前_______日書面對乙方提出，乙方同意后，方能停頓派遣或更換勞務(wù)人員。

（五）勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故時，甲方應(yīng)馬上通知乙方，并負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場處理工作和幫助乙方按相關(guān)規(guī)定處理。

（六）按時足額支付乙方的勞務(wù)費用。

七、乙方的權(quán)利

（一）對甲方不履行合同的，有權(quán)追究違約責(zé)任；

（二）依法維護(hù)勞務(wù)人員的合法權(quán)益；

（三）法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

八、乙方的義務(wù)和責(zé)任

（一）與勞務(wù)人員建立勞動關(guān)系，簽訂，并進(jìn)展鑒證，并負(fù)責(zé)勞動合同的治理工作。

（二）按合同條款規(guī)定派遣符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作。對于甲方按本合同第五條其次款要求停頓派遣并退回乙方的勞務(wù)人員，乙方應(yīng)予接收并負(fù)責(zé)處理與勞務(wù)人員之間的勞動關(guān)系，同時根據(jù)甲方要求準(zhǔn)時派遣符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作。

（三）負(fù)責(zé)勞務(wù)人員檔案治理，負(fù)責(zé)建立、接轉(zhuǎn)勞務(wù)人員檔案。

（四）負(fù)責(zé)為被派遣勞務(wù)人員辦理社會_____。

甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會_____費用標(biāo)準(zhǔn)由乙方按相關(guān)規(guī)定計算并書面通知甲方。乙方為勞務(wù)人員所繳納的各項社會_____費用的有效單據(jù)應(yīng)復(fù)印一份給甲方。

（五）勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故的，乙方接到甲方通知后，按《工傷_____條例》妥當(dāng)處理，并負(fù)責(zé)辦理申報和理賠事宜。

（六）對勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)積極幫助甲方對勞務(wù)人員進(jìn)展索賠。

（七）乙方應(yīng)定期或不定期到甲方，了解勞務(wù)人員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)狀況以及對乙方的合理要求，乙方盡力供應(yīng)最正確效勞。

九、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

（一）甲乙雙方應(yīng)共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間，未經(jīng)對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策轉(zhuǎn)變或不行抗力等因素不能履行合同，應(yīng)準(zhǔn)時通知對方，雙方通過協(xié)商，對合同進(jìn)展變更或解除。

（二）本合同期滿前_______日，甲乙雙方應(yīng)就本合同是否終止或續(xù)訂進(jìn)展協(xié)商，并按協(xié)商結(jié)果辦理終止和續(xù)訂合同手續(xù)。如不準(zhǔn)時辦理終止或續(xù)訂手續(xù)，合同終止后，甲方仍連續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員，則視為續(xù)訂同一期限的派遣協(xié)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時補(bǔ)辦派遣協(xié)議手續(xù)。

十、其他

（一）未盡事宜，法律、法規(guī)有規(guī)定的，根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理無規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商全都對本合同進(jìn)展修改、補(bǔ)充達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。

（二）雙方在履行合同時發(fā)生爭議，應(yīng)本著實事求是的精神友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向甲方屬地_____機(jī)構(gòu)提起_____或向甲方或乙方屬地人民法院提起訴訟。

（三）本合同正本一式_______份，甲乙方各執(zhí)_______份。

甲方：________________

法定代表人/授權(quán)人簽字：________________

________年_____月______日

乙方：________________

法定代表人/授權(quán)人簽字：________________

________年_____月______日

勞務(wù)派遣勞務(wù)合同篇12

甲方：_______

乙方：_______身份證號：_______

甲乙雙方就甲方選派乙方赴新加坡從事建筑工程施工事宜，經(jīng)協(xié)商達(dá)成全都意見，簽訂本合同。

總則：

1-1甲方選派乙方赴新加坡從事建筑工程施工工作，工作準(zhǔn)證為1+1準(zhǔn)證。因乙方緣由乙方未履行完合同應(yīng)視為乙方違約。