版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
商務(wù)談判的準(zhǔn)備第五章 本章結(jié)構(gòu)第一節(jié)商務(wù)談判的組織準(zhǔn)備第二節(jié)信息的收集與整理第三節(jié)制定商務(wù)談判計(jì)劃第四節(jié)商務(wù)談判物質(zhì)條件的準(zhǔn)備第五章商務(wù)談判的準(zhǔn)備
本章重點(diǎn)、難點(diǎn)重點(diǎn)
信息的收集與整理
制定商務(wù)談判計(jì)劃難點(diǎn)
商務(wù)談判計(jì)劃的過程1.2.
第一節(jié)商務(wù)談判的組織準(zhǔn)備
一、談判班子的規(guī)模
1.一對一的談判優(yōu)點(diǎn):戰(zhàn)術(shù)靈活、便于調(diào)整。全力以赴、主動(dòng)性好,談判效率高。缺點(diǎn):1.記憶陳述自己的交易條件,又要觀察對方的表情。2.傾聽對方還要做好記錄3.對于復(fù)雜的談判難以應(yīng)付。多人的談判優(yōu)點(diǎn):1.可以滿足談判多學(xué)科,多專業(yè)學(xué)科的需要,做到知識(shí)互補(bǔ)。2.發(fā)揮集體的智慧3.可以分工協(xié)作4.人多勢眾,提高士氣缺點(diǎn):有時(shí)意見不統(tǒng)一,互相推諉。
2.二、談判人員的配備
(一)技術(shù)精湛的專業(yè)人員(二)業(yè)務(wù)熟練的商務(wù)人員(三)精通經(jīng)濟(jì)法的法律人員(四)熟練業(yè)務(wù)的翻譯人員(五)首席代表(六)記錄人員分工與配合三、談判班子成員的分工與協(xié)作(一)洽談技術(shù)條款的分工與合作專業(yè)技術(shù)人員處于主談地位,商務(wù)人員和經(jīng)濟(jì)人員應(yīng)處于輔談的,(二)洽談商務(wù)條款時(shí)的分工與合作商務(wù)人員和經(jīng)濟(jì)人員應(yīng)處于主談的地位,而技術(shù)人員和法律人員處于輔談第位。(三)洽談合同法律條款的分工與合作法律人員處于主談地位
第二節(jié)信息的收集與整理
一、信息情報(bào)搜集的主要內(nèi)容(一)與談判有關(guān)的環(huán)境因素1.政治狀況2.法律制度3.宗教信仰4.商業(yè)習(xí)俗5.價(jià)值觀念6.氣候因素一、信息情報(bào)搜集的主要內(nèi)容(二)有關(guān)談判對手的情報(bào)1.資信情況(1)是否有簽訂合同的資格(2)資本和信譽(yù)及履行能力2.對手的合作欲望情況(1)了解合作的誠意(2)對我方的信賴程度3.對手的談判人員情況(1)談判班子的組成
(2)身份、年齡、性格、談判經(jīng)驗(yàn)、權(quán)力、特長、弱點(diǎn)。二、信息情報(bào)搜集的方法和途徑
(一)實(shí)地考察,搜集資料(二)通過各種信息載體搜集公開情報(bào)(三)通過各類專門會(huì)議(四)通過對與談判對手有過業(yè)務(wù)交往的企業(yè)和人員的調(diào)查了解信息。三、信息情報(bào)的整理和篩選信息情報(bào)的整理和收集要經(jīng)過以下的程序:1.初步進(jìn)行篩選。2.分類。即將所得資料按專題、目的、內(nèi)容等進(jìn)行分類。3.比較和判斷。比較即分析,通過分析了解和判斷資料之間的聯(lián)系性,以做到去偽存真。4.研究。在比較、判斷的基礎(chǔ)上,對所得資料進(jìn)行深化加工,形成新的概念和結(jié)論,為我方談判所用。5.整理。將篩選后的資料進(jìn)行整理,做出完整的檢索目錄和內(nèi)容提要,以便檢索查詢,為談判提供及時(shí)的資料依據(jù)。四、情報(bào)收集時(shí)應(yīng)注意的幾個(gè)問題(一)要注意資料來源的真實(shí)性和可靠性。(二)要對資料進(jìn)行科學(xué)的分析和整理。(三)根據(jù)所掌握的信息對談判方案和談判策略作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。第三節(jié)制定商務(wù)談判計(jì)劃一、商務(wù)談判的主題和目標(biāo)(一)談判主題的確定(二)談判目標(biāo)的確定
第一層次:最低目標(biāo)
第二層次:可以接受的目標(biāo)
第三層次:最高目標(biāo),也叫期望日標(biāo)。(三)談判方針的確定(四)談判目標(biāo)的優(yōu)化
二、商務(wù)談判的地點(diǎn)和時(shí)間(一)時(shí)間安排(二)地點(diǎn)的選擇
1.已方所在地
2.對方所在地
3.第三方所在地
第三節(jié)制定商務(wù)談判計(jì)劃
案例一直等到死;后來人們把它稱為“巴公犬”,把它當(dāng)成了忠誠和信用的象征,并在這個(gè)傳說的地方為它塑了像,所以許多人為了表示自己忠誠和信用,就把這里作為約合地點(diǎn)。當(dāng)兩個(gè)公司的決策人來到這里時(shí),彼此都心領(lǐng)神會(huì),合同就這樣順利簽署了。足智多謀的公關(guān)人員針對對方有些疑慮的心理,采取巧妙的措施,安排了一個(gè)有特殊含義的談判地點(diǎn),使問題迎刃而解。這是一則安排具有特殊含義的談判地點(diǎn)而取得談判成功的范例。
三、談判的議程和進(jìn)度
(一)議題:凡是與本次談判有關(guān)的,需要雙方展開討論的問題,都可以成為談判的議題??梢苑譃橥▌t議題和細(xì)則議題。通則議題:是談判雙方共同遵照使用的問題1.談判總時(shí)間和各階段時(shí)間的安排
2.雙方討論的中心議題,尤其是第一階段的談判安排。3.列入談判范圍的各種問題及問題討論的次序4.談判中人員的安排
5.談判地點(diǎn)及招待事宜
三、談判的議程和進(jìn)度
細(xì)則議題:是對己方參加談判策略的具體安排,只供己方使用。1.談判中的統(tǒng)一口徑2.對談判中可能出現(xiàn)各種情況的對策安排3.己方發(fā)言的策略4.談判人員更換的安排5.己方談判時(shí)間的策略安排三、談判的議程和進(jìn)度
(二)順序:其一,可以首先安排討論一般原則問題,達(dá)成協(xié)議后,再具體討論細(xì)節(jié)問題;其二,也可以不分重大原則問題和次要問題,先把雙方可能達(dá)成協(xié)議的問題或條件提出來討論,然后再討論會(huì)有分歧的問題。
(三)時(shí)間:一般來說,對重要的問題、較復(fù)雜的問題、雙方意見分歧較大的問題占用的時(shí)間應(yīng)該多一些,以便讓雙方能有充分的時(shí)間對這些問題展開討論。第四節(jié)商務(wù)談判物質(zhì)條件的準(zhǔn)備
食宿安排談判場所的布置一、談判場所的布置
(一)談判場所的選擇1.交通通信便利2.環(huán)境舒適安靜3.必要時(shí)要備密室4.必要的辦公設(shè)備一、談判場所的布置
(二)談判會(huì)場的布置一、談判場所的布置
(二)談判會(huì)場的布置二、商務(wù)談判食宿安排
(一)食宿安排的意義在某種程度上,住宿地和餐桌上常常是正式談判暫停后的緩沖和過渡階段,是個(gè)別溝通和增進(jìn)相互理解的重要場合,甚至是解決談判難題的關(guān)鍵場地。(二)安排住宿需要注意的事項(xiàng)
1.住宿地點(diǎn)要考慮環(huán)境上的寧靜、舒適、衛(wèi)生。2.交通和通信的便利
3.人員的飲食習(xí)慣4.宗教和民族習(xí)慣、禁忌等。(三)安排飲食需要主義的問題案例討論:
約翰為什么感覺不舒服約翰是在城市建筑方面頗有名氣的專家。一家沙特阿拉伯工程公司請他到沙特。該公司負(fù)責(zé)營建部分城市建設(shè)工程、約翰從來沒在中東工作過,大部分的工作經(jīng)驗(yàn)是在歐洲和美國。當(dāng)約翰到達(dá)總經(jīng)理辦公室時(shí),他被請到坐在地板上的一個(gè)坐墊上等??偨?jīng)理招呼其它來訪的客人,當(dāng)時(shí)他也清楚地看到約翰,在這些客人中,約翰是最后一位,他前面還有七位。半個(gè)小時(shí)過去了,約翰忍不住的問秘書什么時(shí)候才能到他,秘書也弄不清。這期間,有許多人進(jìn)進(jìn)出出打斷總經(jīng)理接見的工作,約翰有些不耐煩。很顯然,總經(jīng)理一點(diǎn)也不在乎被他人打擾。一小時(shí)過去了,秘書才領(lǐng)著約翰到總經(jīng)理的辦公室,坐在總經(jīng)理對面的椅子上。他們用英語交談,一陣客套后,總經(jīng)理把約翰介紹給公司里的一個(gè)工程師小組,案例討論:
他們用英語交談,一陣客套后,總經(jīng)理把約翰介紹給公司里的一個(gè)工程師小組,
其中,包括公司的副經(jīng)理,美國麻省理工畢業(yè)的研究生。引見之后,約翰就熱心地開始簡單的報(bào)告,用的是英文,主題是道路規(guī)劃的問題。不久約翰發(fā)現(xiàn)許多聽眾都表情茫然,這時(shí)他才想到,許多的專用技術(shù)名詞和概念必須經(jīng)過翻譯才能使聽眾聽懂。這一組人當(dāng)中,似乎只有副總經(jīng)理聽懂了簡報(bào)。晚上回到飯店休息,想起一天一連串的新鮮事,到底問題發(fā)生在哪?他沒有想明白。問題:1.約翰一天發(fā)生的事情為什么感到奇怪,問題出在什么地方。2.你認(rèn)為從商務(wù)談判的角度約翰犯了什么樣的錯(cuò)誤?
3.如果你是約翰你應(yīng)該么辦?
課后小結(jié):
本章主要結(jié)束了商務(wù)談判的準(zhǔn)備工作,商務(wù)談判的準(zhǔn)備包括組織準(zhǔn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 標(biāo)準(zhǔn)版2024建設(shè)工程設(shè)計(jì)合同
- 2024年聘用副總經(jīng)理合同書
- 無勞動(dòng)合同證明的獲取途徑分析
- 2024年承包魚塘合同范本
- 抵押短期借款合同格式
- 加工協(xié)議書撰寫要點(diǎn)
- 柴油發(fā)動(dòng)機(jī)控制柜技術(shù)規(guī)格書
- 土地流轉(zhuǎn)合同補(bǔ)充協(xié)議2024年
- 建筑工程合同履約中的安全控制
- 業(yè)務(wù)經(jīng)理聘請合同
- 北京市第四中學(xué)2024-2025學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期中生物學(xué)試題(含答案)
- 體育教師先進(jìn)個(gè)人事跡材料
- 2025屆江蘇省蘇州市第一中學(xué)物理高三第一學(xué)期期末學(xué)業(yè)水平測試模擬試題含解析
- 企業(yè)財(cái)務(wù)管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)施方案
- 第九課+發(fā)展中國特色社會(huì)主義文化+課件高中政治統(tǒng)編必修四哲學(xué)與文化
- 牙用漂白凝膠市場環(huán)境與對策分析
- 2024年山東省濟(jì)南市中考英語試題卷(含答案)
- 人教版七年級(jí)道德與法治上冊 期中復(fù)習(xí)知識(shí)梳理
- 3.1 農(nóng)業(yè)區(qū)位因素及其變化 課件 高一地理人教版(2019)必修第二冊
- 建筑施工企業(yè)(安全管理)安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考試參考題及答案
- 鍋爐應(yīng)急預(yù)案演練方案
評論
0/150
提交評論