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文檔簡介
第頁共頁建筑工程勞動合同范本勞動合同(以下簡稱“本合同”)由下述各方于(日期)簽訂:雇主:(名稱)地址:法定代表人/負(fù)責(zé)人:聯(lián)系電話:雇員:(姓名)身份證號碼:聯(lián)系電話:住址:根據(jù)中華人民共和國勞動法和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就以下條款達(dá)成一致:一、雇傭期限1.雇傭期限自(日期)起,至(日期)止。2.如需延長雇傭期限,雙方應(yīng)提前(天數(shù))到期前書面協(xié)商并達(dá)成一致。二、工作內(nèi)容1.雇員將被雇傭?yàn)榻ㄖこ虅趧诱摺?.工作內(nèi)容包括但不限于:根據(jù)雇主的要求,進(jìn)行建筑工程勞動及相關(guān)工作,具體工作內(nèi)容由雇主在每次工作前通知雇員。三、工作地點(diǎn)1.工作地點(diǎn)為雇主所在地。如果需要與工作地點(diǎn)有所變動,應(yīng)提前15天通知雇員,并經(jīng)過雙方協(xié)商一致。四、工作時間1.每日工作時間為8小時,每周工作時間不超過40小時。2.如因工作需要,需要加班工作的,雙方應(yīng)協(xié)商并簽署加班協(xié)議,并按照國家相關(guān)政策和規(guī)定支付加班費(fèi)。五、工資及支付方式1.雇傭期內(nèi),雇主按照國家相關(guān)政策和規(guī)定支付雇員工資。2.工資支付方式為(銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付/其他方式)。3.工資發(fā)放周期為(月/周/日等)一次。4.工資發(fā)放日為每月的(日期)。5.工資的計(jì)算以及調(diào)整等事宜參照國家相關(guān)政策和規(guī)定執(zhí)行。六、雙方權(quán)利與義務(wù)1.雇員有權(quán)按約定工作,并按照雇主的要求完成工作任務(wù)。2.雇員應(yīng)按照雇主的規(guī)章制度,遵守工作紀(jì)律,維護(hù)和提高工作秩序和工作效率。3.雇主有權(quán)對雇員的工作進(jìn)行監(jiān)督、管理和評價(jià)。4.雇主應(yīng)提供符合勞動者身體健康要求的勞動環(huán)境和勞動條件。5.雇主應(yīng)按照國家相關(guān)勞動保護(hù)法律法規(guī)的要求,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,保障雇員的安全與健康。6.雇主不得非法扣發(fā)、拖欠或降低雇員合法權(quán)益。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.在雇傭期內(nèi),雇員提前終止合同的,應(yīng)提前(天數(shù))書面通知雇主,并征得雇主同意,否則需按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付違約金。3.在雇傭期內(nèi),雇主提前終止合同的,應(yīng)提前(天數(shù))書面通知雇員,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、保密條款1.雙方同意,對于因工作而了解到的對方商業(yè)秘密和機(jī)密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.雙方應(yīng)建立相應(yīng)的保密制度,確保因工作而知曉的商業(yè)秘密和機(jī)密信息不會被泄露。九、爭議解決1.在履行本合同過程中發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交有管轄權(quán)的人民法院解決。十、其他約定1.本合同相關(guān)事項(xiàng)未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充,并簽署補(bǔ)充合同。2.雙方確認(rèn),在簽訂本合同之前,已互相告知對方與本合同有關(guān)的一切情況,所提供的信息真
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