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文檔簡介

寢室員工宿舍管理制度一、宿舍管理的目的和意義為了維護公司宿舍的正常秩序和良好的居住環(huán)境，實現(xiàn)安全、健康的居住生活，促進員工的身心健康，提高員工的工作效率和工作滿意度，制定本管理制度。二、適用范圍本管理制度適用于公司內(nèi)部所有員工的宿舍管理。三、住宿資格及申請流程1.住宿資格所有公司員工均可申請入住員工宿舍，且須符合以下條件：工作滿三個月及以上。需要在公司工作時間超過10小時。未有不良行為記錄，無違法犯罪行為。2.申請流程新員工入職時提交《員工宿舍入住申請表》，由人力資源部門審核后安排入住。現(xiàn)有員工工作時間達到三個月后可以向人力資源部門申請入住員工宿舍。在宿舍有空位時，由人力資源部門根據(jù)員工申請時間和房間情況依次安排入住。四、住宿要求1.宿舍分配每個宿舍分配3-4人入住，宿舍內(nèi)配備床、床墊、柜子等基礎設施。宿舍分配按照工齡、崗位、婚姻狀況等因素進行考慮。2.住宿期限入住員工宿舍期限為一年，到期時需重新申請入住。入住員工需在規(guī)定時間內(nèi)辦理離職手續(xù)，否則自動退宿。3.睡眠質(zhì)量員工宿舍內(nèi)禁止吸煙、聚眾喧嘩、打麻將等影響宿舍內(nèi)安靜的行為。晚上11點至早晨6點是員工宿舍內(nèi)的休息時間，請勿影響他人休息。4.安全衛(wèi)生宿舍內(nèi)不能存放易燃、易爆物品、毒品及大量飲品等私人物品，影響宿舍內(nèi)安全與衛(wèi)生的物品應及時清理。離開宿舍時，請確保空調(diào)、電燈等電器設備已經(jīng)關閉，同時確保門窗關閉。五、宿舍設施維護1.宿舍衛(wèi)生宿舍內(nèi)應保持干凈整潔，不垃圾、雜物遺留。床墊、床單被罩等應及時清洗。2.宿舍設施老化宿舍內(nèi)的設施老化應及時上報人力資源部門，及時更換。3.堆積物品宿舍內(nèi)不允許大量堆積個人物品，會影響整個宿舍的居住環(huán)境。六、違規(guī)處理1.違規(guī)行為宴席、燒烤、聚眾喧嘩、影響他人休息等行為。存放易燃、易爆、毒品物品。損壞公共設施、設備。2.處理方式由人力資源部門予以通報批評。造成重大損失的，由管理部門予以嚴厲

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